![鄭州市勞動合同范本_第1頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/26/319d8a9c-324f-4966-9be2-7c427c2eeae7/319d8a9c-324f-4966-9be2-7c427c2eeae71.gif)
![鄭州市勞動合同范本_第2頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/26/319d8a9c-324f-4966-9be2-7c427c2eeae7/319d8a9c-324f-4966-9be2-7c427c2eeae72.gif)
![鄭州市勞動合同范本_第3頁](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/26/319d8a9c-324f-4966-9be2-7c427c2eeae7/319d8a9c-324f-4966-9be2-7c427c2eeae73.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、鄭州市勞動合同范本甲方:甲方法定代表人:注冊地址:乙方:性別居民身份證號出生日期年月日家庭住址郵政編碼戶口所在地省(市)(縣)鄉(xiāng)根據(jù)中華人民共和國勞動法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條本合同為期限勞動合同。本合同于年月日生效,其中試用期至年月日止。本合同于終止。二、工作內(nèi)容第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作,甲方應提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。第三條 乙方工作應達到標準,按照甲方關(guān)于本崗位工作任務和責任制要求完成規(guī)定的工作任務。三、勞動保護和勞動條件第四條甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。執(zhí)行不定時工作制的,在保證完成
2、甲方工作任務情況下,乙方自行安排工作和休息時間。第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動安全衛(wèi)生制度。第六條 甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、勞動安全、勞動紀律 和甲方規(guī)章制度的教育。四、勞動報酬第七條 甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為元或按執(zhí)行。乙方在試用期間的工資O甲乙雙方對工資的其他約定第八條甲方生產(chǎn)工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為元或按執(zhí)行。五、保險福利待遇第九條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)。第十條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條乙方
3、患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動紀律第十二條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀律乙方違 反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進行處理,直至解除本 合同。第十三條乙方應遵守勞動紀律的規(guī)章制度,遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工 藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組 織的培訓,提高自身素質(zhì)。七、勞動合同的變更、解除第十四條有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更 合同手續(xù):(一)甲乙雙方協(xié)商一致的;(二)訂立木合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使木合同無法履行 的;(三)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。第十五條 當事人依據(jù)第十四條第(二)項的約定,一方要求變更本合同 的,應將變更要求書面通知另一方,另一方應在15日內(nèi)(含15
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度數(shù)據(jù)中心安全防護與應急響應合同模板
- 一米菜園認養(yǎng)合同范本
- 中標監(jiān)控合同范本
- 2025年度高效環(huán)保型聚合氯化鋁采購合同
- 2025年度盡職調(diào)查保密協(xié)議期限及保密期限延長規(guī)定
- 入團申請書入團的要求
- 2022-2027年中國鹽酸苯奎胺行業(yè)發(fā)展概況及行業(yè)投資潛力預測報告
- 農(nóng)村低保申請書格式
- 中國冷庫工作服市場運行態(tài)勢及行業(yè)發(fā)展前景預測報告
- 特困生補助申請書
- 全名校北師大版數(shù)學五年級下冊第三單元達標測試卷(含答案)
- 新員工入職通識考試(中軟國際)
- 四星級酒店工程樣板房裝修施工匯報
- 圓翳內(nèi)障病(老年性白內(nèi)障)中醫(yī)診療方案
- 中考物理復習備考策略
- 博士后進站申請書博士后進站申請書八篇
- 小報:人工智能科技科學小報手抄報電子小報word小報
- GB/T 41509-2022綠色制造干式切削工藝性能評價規(guī)范
- 公安系防暴安全03安檢
- 孫權(quán)勸學教案全國一等獎教學設計
- 企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理知識培訓課件
評論
0/150
提交評論