XX集團公司原奶事業(yè)部質(zhì)檢處處長崗位描述

1、管理規(guī)范示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-876編號：_XX集團公司原奶事業(yè)部質(zhì)檢處處長崗位描述審核：_時間：_單位：_XX集團公司原奶事業(yè)部質(zhì)檢處處長崗位描述用戶指南：該管理規(guī)范資料適用于管理中，為使規(guī)則公開化，讓所有人保持集體的協(xié)調(diào)，維護集體的利益，從而充分發(fā)揮團體的力量，實現(xiàn)管理有法可依，內(nèi)部運行有規(guī)則保障。可通過修改使用，也可以直接沿用本模板進行快速編輯。XX集團公司原奶事業(yè)部質(zhì)檢處處長崗位描述崗位名稱：質(zhì)檢處處長 部門名稱：質(zhì)檢處崗位編碼： 分支機構(gòu)：原奶事業(yè)部現(xiàn)任者： 日期：201*年11月1.相互關(guān)系：A.直接上級：原奶事業(yè)部總經(jīng)理

2、B.直接下級：本處下屬人員C.其它內(nèi)部關(guān)系(集團公司內(nèi)部)：本事業(yè)部其他部門、集團公司有關(guān)部門、其他事業(yè)部有關(guān)部門D.外部關(guān)系(集團公司外部)：地方政府部門及行業(yè)管理部門等2.工作職責(zé)：A.負責(zé)本部門所屬業(yè)務(wù)和員工的管理與考核;B.負責(zé)原奶事業(yè)部所有收、調(diào)奶原奶樣品的檢驗工作的具體實施;C.負責(zé)與中心化驗室、集團公司各用奶事業(yè)部及其下屬生產(chǎn)廠直接協(xié)調(diào)原奶質(zhì)量檢驗工作，保證原奶收、調(diào)計劃的順利實施;D.負責(zé)本部門所檢測原奶樣品質(zhì)量結(jié)果的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析、報表工作;E.負責(zé)完成原奶事業(yè)部總經(jīng)理日常交辦的工作任務(wù)。3.權(quán)限：A.有權(quán)向原奶事業(yè)部總經(jīng)理提出本部門員工的任免、工資待遇、獎懲的意見和建議;B

3、.有權(quán)決定本處室所檢測的原奶樣品的最終質(zhì)量結(jié)果;C.有權(quán)臨時不經(jīng)過上級主管部門、領(lǐng)導(dǎo)，直接同中心化驗室、各用奶生產(chǎn)廠就原奶質(zhì)量問題進行協(xié)調(diào)，但事后必須報原奶事業(yè)部總經(jīng)理備案。4.工作要求：A.根據(jù)原奶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)檢測方法規(guī)定，對原奶事業(yè)部所有的收、調(diào)奶樣品進行檢驗，為原奶事業(yè)部原奶的收、調(diào)工作提供可靠的依據(jù);B.核定收、調(diào)奶各方對原奶檢測的最終結(jié)果后報原奶事業(yè)部財務(wù)處進行原奶定價或折扣;C.保守原奶檢測過程中所涉及的商業(yè)機密;D.及時完成各種報表、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作;E.定期向原奶事業(yè)部總經(jīng)理匯報工作中出現(xiàn)的問題和相應(yīng)的解決意見和建議。5.上崗基本條件：A.具有本科以上文化程度，熟悉乳及乳

4、制品的檢測工作;B.年齡在2550周歲之間;C.有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;D.具有較強的分析、判斷、公關(guān)、協(xié)調(diào)能力;E.身體健康，能吃苦耐勞。6.檢查與考核：A.原奶事業(yè)部總經(jīng)理不定期對原奶檢驗處處長的工作進行檢查;B.原奶事業(yè)部總經(jīng)理根據(jù)日常檢查結(jié)果，結(jié)合相關(guān)信息反饋，對原奶事業(yè)部原奶檢驗處處長進行考核。制定者： 現(xiàn)任者： 日期：直接上級： 日期附加說明:本文件由集團公司人力資源部制定并解釋本文件于2021年1月1日發(fā)布并實施篇2：XX集團公司原奶事業(yè)部調(diào)度配送處處長崗位描述XX集團公司原奶事業(yè)部調(diào)度配送處處長崗位描述崗位名稱：調(diào)度配送處處長 部門名稱：調(diào)度配送處崗位編碼： 分支機構(gòu)：原奶事業(yè)

5、部現(xiàn)任者： 日期：201*年11月1.相互關(guān)系：A.直接上級：原奶事業(yè)部總經(jīng)理B.直接下級：本處下屬員工C.其它內(nèi)部關(guān)系(集團公司內(nèi)部)：本事業(yè)部其它處及各生產(chǎn)廠、集團公司技術(shù)中心、其它事業(yè)部有關(guān)部門D.外部關(guān)系(集團公司外部)：無2.工作職責(zé)：A.負責(zé)本部門所屬業(yè)務(wù)和員工的管理與考核;B.負責(zé)原奶事業(yè)部收、調(diào)奶計劃的具體實施;C.負責(zé)與集團公司各用奶事業(yè)部及其下屬生產(chǎn)廠直接協(xié)調(diào)原奶調(diào)配工作，保證原奶收調(diào)計劃的順利實施;D.負責(zé)本部門所收、調(diào)原奶數(shù)量的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析、報表工作;E.負責(zé)完成原奶事業(yè)部總經(jīng)理日常交辦的工作任務(wù)。3.權(quán)限：A.有權(quán)向原奶事業(yè)部總經(jīng)理提出本部門員工的任免、工資待遇、獎

6、懲的意見和建議;B.有權(quán)決定不合格原奶的拒收;C.有權(quán)決定各批次原奶的調(diào)配流向;D.有權(quán)臨時不經(jīng)過上級主管部門、領(lǐng)導(dǎo)，直接同各用奶生產(chǎn)廠就原奶數(shù)量問題進行協(xié)調(diào)，但事后必須報原奶事業(yè)部總經(jīng)理備案。4.工作要求：A.根據(jù)合同、計劃，與各事業(yè)部下屬生產(chǎn)廠建立良好的溝通、合作關(guān)系，可根據(jù)具體的原奶供應(yīng)能力和各事業(yè)部下屬生產(chǎn)廠的需求，對原奶資源進行合理的調(diào)配;B.日常注意收集原奶供求雙方的供求能力，隨時預(yù)測、掌握可能出現(xiàn)的原奶供求關(guān)系;C.保守原奶收調(diào)過程中所涉及的商業(yè)機密;D.及時完成各種報表、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作;E.定期向原奶事業(yè)部總經(jīng)理匯報工作中出現(xiàn)的問題和相應(yīng)的解決意見和建議。5.上崗基本條件

7、：A.具有專科以上文化程度，熟悉各事業(yè)部下屬生產(chǎn)廠對原奶品質(zhì)的具體需求和加工消化能力;B.年齡在2550周歲之間;C.有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;D.具有較強的計劃、分析、公關(guān)、協(xié)調(diào)能力;E.身體健康，能吃苦耐勞。6.檢查與考核：A.原奶事業(yè)部總經(jīng)理不定期對原奶調(diào)度配送處處長的工作進行檢查;B.原奶事業(yè)部總經(jīng)理根據(jù)日常檢查結(jié)果，結(jié)合相關(guān)信息反饋，對原奶事業(yè)部調(diào)度配送處處長進行考核。制定者： 現(xiàn)任者： 日期：直接上級： 日期附加說明:本文件由集團公司人力資源部制定并解釋本文件于2021年1月1日發(fā)布并實施篇3：XX集團公司原奶事業(yè)部奶源管理處處長崗位描述XX集團公司原奶事業(yè)部奶源管理處處長崗位描述崗

8、位名稱：奶源管理處處長 部門名稱：奶源管理處崗位編碼： 分支機構(gòu)：原奶事業(yè)部現(xiàn)任者： 日期：201*年11月1.相互關(guān)系：A.直接上級：原奶事業(yè)部總經(jīng)理B.直接下級：本部門所屬的奶場管理人員、奶源基地管理人員、基地服務(wù)人員、統(tǒng)計人員C.其它內(nèi)部關(guān)系(集團公司內(nèi)部)：本事業(yè)部其它處及其它事業(yè)部有關(guān)部門D.外部關(guān)系(集團公司外部)：奶戶、衛(wèi)生防疫機構(gòu)等2.工作職責(zé)：A.負責(zé)本部門所屬業(yè)務(wù)和員工的管理與考核;B.負責(zé)原奶事業(yè)部奶源基地的管理與服務(wù);C.負責(zé)奶源基地相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析、報表工作;D.負責(zé)原奶整體可供應(yīng)量的計劃工作;E.負責(zé)奶源基地的發(fā)展、建設(shè)工作;F.負責(zé)完成原奶事業(yè)部總經(jīng)理日常交辦

9、的工作任務(wù)。G.負責(zé)提供原奶供應(yīng)信息;H.負責(zé)下達收奶計劃給具體收奶人員;I.負責(zé)將所收集到的信息匯總后形成奶源服務(wù)與管理計劃草案后報原奶事業(yè)部總經(jīng)理審批。3.權(quán)限：A.有權(quán)向原奶事業(yè)部總經(jīng)理提出本部門員工的任免、工資待遇、獎懲的意見和建議;B.有權(quán)對奶源管理與發(fā)展提出相關(guān)建議。4.工作要求：A.根據(jù)原奶事業(yè)部總經(jīng)理下達的奶源基地整體發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合實際，努力提高管理水平，推進“公司+農(nóng)戶”的奶源基地發(fā)展戰(zhàn)略;B.密切注意奶源基地發(fā)展動態(tài)，隨時對新的變化作出相應(yīng)反映并及時上報原奶事業(yè)部總經(jīng)理;C.協(xié)調(diào)好原奶事業(yè)部與當(dāng)?shù)卣?、農(nóng)戶的關(guān)系;D.提高服務(wù)意識，加大服務(wù)力度，對突發(fā)性事件提出相應(yīng)的解決方案;E.保守奶源基地工作中所涉及的商業(yè)機密;F.及時完成各種報表、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作;G.定期向原奶事業(yè)部總經(jīng)理匯報工作中出現(xiàn)的問題和相應(yīng)的解決意見和建議。5.上崗基本條件：A.具有?？埔陨衔幕潭龋煜つ膛ｐB(yǎng)殖業(yè)和經(jīng)營管理工作;B.年齡在2550周歲之間;C.有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;D.具有較強的分析、判斷、公關(guān)、協(xié)調(diào)能力;E.身體健康，能吃苦耐勞和長期下鄉(xiāng)工作。6.檢查