2010下半年系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理系統(tǒng)工程師下午考試試題_第1頁
2010下半年系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理系統(tǒng)工程師下午考試試題_第2頁
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文檔簡介

1、2010年下半年-系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師-試題解析-下午試題試題一15分閱讀如下說明,回答如下問題1至問題3,將解答填入答題紙的對應(yīng)欄內(nèi)。【說明】某信息系統(tǒng)集成公司(承建方)成功中標(biāo)當(dāng)?shù)卣巢块T(建設(shè)方)辦公場所的一項(xiàng)信息系統(tǒng) 軟件升級改造項(xiàng)目。 項(xiàng)目自2月初開始,工期1年。承建方項(xiàng)目經(jīng)理制定了相應(yīng)的進(jìn)度計(jì) 劃,將項(xiàng)目工期分為四個(gè)階段:需求分析階段計(jì)劃 8月底完畢;設(shè)計(jì)階段計(jì)劃9月底完畢;編碼階段計(jì)劃11月底完畢;安裝、測試、調(diào)試和運(yùn)行階段計(jì)劃次年2月初完畢。當(dāng)年2月底,建設(shè)方通知承建方,6月至8月這3個(gè)月期間因某種原因,無法配合項(xiàng)目實(shí)施。經(jīng)雙方溝通后達(dá)成一致,項(xiàng)目仍按原合同約定的工期執(zhí)行。

2、由于該項(xiàng)目的按時(shí)完成對承建方非常重要,在雙方就合同達(dá)成一致后,承建方領(lǐng)導(dǎo)立刻對項(xiàng)目經(jīng)理做出指示:(1)招聘新人,加快需求分析的進(jìn)度, 趕在6月之前完成需求分析;(2) 6 月至8月期間在本單位內(nèi)部完成系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作。項(xiàng)目經(jīng)理雖有不同意見,但還是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示立即修改了進(jìn)度管理計(jì)劃并招募了新人,要求項(xiàng)目組按新計(jì)劃執(zhí)行,但項(xiàng)目進(jìn)展緩慢。直到11月底項(xiàng)目組才剛剛完成需求分析和初步設(shè)計(jì)。【問題1】3分除案例中描寫的具體事項(xiàng)外,承建方項(xiàng)目經(jīng)理在進(jìn)度管理方面可以采取哪些措施?供選擇答案將正確選項(xiàng)的字母填入答題紙對應(yīng)欄內(nèi):A、開發(fā)拋棄型原型 B、績效評估C、偏差分析D編寫項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告 E、確認(rèn)項(xiàng)目X圍F、發(fā)布

3、新版項(xiàng)目章程【問題2】6分1基于你的經(jīng)驗(yàn),請指出承建方領(lǐng)導(dǎo)的指示中可能存在的風(fēng)險(xiǎn),并簡要表示進(jìn)展變更的主要步驟。2請簡述承建方項(xiàng)目經(jīng)理得到領(lǐng)導(dǎo)指示之后,如何控制相關(guān)變更?!締栴}3】6分針對項(xiàng)目現(xiàn)狀,請簡述項(xiàng)目經(jīng)理可以采用的進(jìn)度壓縮技術(shù),并分析利弊?!窘馕觥俊緦栴}1的解析】因建設(shè)方無法在預(yù)定的時(shí)間內(nèi)配合需求分析,因此承建方更新了進(jìn)度計(jì)劃,為了確保在新進(jìn)度計(jì)劃規(guī)定的6月之前完成需求分析、6月至8月期間在本單位內(nèi)部完成系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作, 項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該對項(xiàng)目的執(zhí)行情況進(jìn)展密切的監(jiān)控,對項(xiàng)目進(jìn)展績效評估、 對出現(xiàn)的偏差分析原因、制定針對性的糾正措施、 將項(xiàng)目的進(jìn)度與時(shí)通報(bào)、 并在階段末對項(xiàng)目進(jìn)展與時(shí)確實(shí)認(rèn)

4、。問題1答案的出處在中級教程的 P270進(jìn)度控制,進(jìn)度控制的一般技術(shù)有:7.情景分析、進(jìn)度壓縮、資源平衡、制定進(jìn)度的工具只有項(xiàng)目的目標(biāo)、項(xiàng)目經(jīng)理發(fā)生變動(dòng)時(shí), 才考慮發(fā)布新的項(xiàng)目章程, 而開發(fā)拋棄型原型是要 浪費(fèi)時(shí)間,耽誤進(jìn)度的。1 / 10本人建議在進(jìn)度管理方面可以采取的頭3個(gè)措施的順序是:B、績效評估C、偏差分析D編寫項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告余下的3個(gè)選項(xiàng)里E、確認(rèn)項(xiàng)目X圍也有一些道理。【對問題2的解析】可能存在的風(fēng)險(xiǎn):需求存在質(zhì)量問題如遺漏、誤解,系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作閉門造車。變更管理的主要步驟:走事先制定的進(jìn)度變更流程; 對進(jìn)度變更的影響進(jìn)展評估,對引起進(jìn)度變更的因素施加影響,以保證這種變化朝著有利的方向開

5、展;把評估結(jié)果報(bào)告有關(guān)的各方,由ccB批準(zhǔn)或拒絕變更;確定項(xiàng)目進(jìn)度已經(jīng)變更; 并書面記錄下來變更過程以便對變更進(jìn)展 追蹤。承建方項(xiàng)目經(jīng)理得到領(lǐng)導(dǎo)指示之后,控制相關(guān)變更的方法:對變更影響進(jìn)展分析,制定相應(yīng)的措施如計(jì)算出需要招聘的人數(shù),對新人進(jìn)展培訓(xùn),加強(qiáng)對進(jìn)度的監(jiān)控,對出現(xiàn)的偏差進(jìn)展分析并與時(shí)采取必要的糾正措施,記錄變更過程以便追蹤。【對問題3的解析】進(jìn)度壓縮在不改變項(xiàng)目 X圍,滿足進(jìn)度制約條件、 強(qiáng)加日期或其他進(jìn)度目標(biāo)的前提下,縮短項(xiàng)目的進(jìn)度時(shí)間。進(jìn)度壓縮的技術(shù)有趕工、縮小項(xiàng)目X圍以與快速跟進(jìn)。招聘新人、加班加點(diǎn)屬于趕工,這是最常用的方法,加快了進(jìn)度,增加了本錢,加班時(shí)間常 了還影響質(zhì)量和士氣

6、。把項(xiàng)目工作外包出去屬于縮小項(xiàng)目X圍。這同樣會(huì)加快進(jìn)度,但增加本錢,難以管理對外包工作的質(zhì)量。優(yōu)化流程屬于快速跟進(jìn)。 這種方法不會(huì)引起本錢的增加,但要求項(xiàng)目經(jīng)理有較高的管理水平。【試題二】閱讀如下說明,回答如下問題1至問題4,將解答填入答題紙的對應(yīng)欄內(nèi)【說明】某項(xiàng)目經(jīng)理將其負(fù)責(zé)的系統(tǒng)集成項(xiàng)目進(jìn)展了工作分解, 并對每個(gè)工作單元進(jìn) 展了本錢估算,得到其計(jì)劃本錢。各任務(wù)同時(shí)開工,開工5天后項(xiàng)目經(jīng)理對進(jìn)度 情況進(jìn)展了考核,如下表所示:任務(wù)計(jì)劃工期天計(jì)劃本錢元/天已發(fā)生費(fèi)用已完成工作量甲1020001600020%乙930001300030%丙1240002700030%丁1320001900080%戊

7、718001000050%合計(jì)請計(jì)算該項(xiàng)目在第5天末的PV EV值,并寫出計(jì)算過程?!締栴}2】5分請從進(jìn)度和本錢兩方面評價(jià)此項(xiàng)目的執(zhí)行績效如何,并說明依據(jù)?!締栴}3】2分為了解決目前出現(xiàn)的問題,項(xiàng)目經(jīng)理可以采取哪些措施?【問題4】2分如果要求任務(wù)戊按期完成,項(xiàng)目經(jīng)理采取趕工措施,那么任務(wù)戊的剩余日平 均工作量是原計(jì)劃日平均工作量的多少倍?解析此題主要聚焦于掙值分析。對問題1的解析第5天末的PV EV值分別為64000和25000,計(jì)算過程如下:PV = 2000 + 3000 + 4000 + 2000 + 1800*5=64000EV = 2000*5*20% + 3000*5*30% +

8、4000*5*30% + 2000*5*80% + 1800*5*50%=2000 + 4500 + 6000 + 8000 + 4500 =25000對問題2的解析AC = 85000現(xiàn)在項(xiàng)目:對問題3的解析對于進(jìn)度落后,項(xiàng)目經(jīng)理可以進(jìn)度壓縮技術(shù)如趕工、縮小X圍、快速跟進(jìn),具體地措施有:1. 投入更多的資源以加速活動(dòng)進(jìn)程;2. 指派經(jīng)驗(yàn)更豐富的人去完成或幫助完成項(xiàng)目工作;3. 減小活動(dòng)X圍或降低活動(dòng)要求;4. 通過改良方法或技術(shù)提高生產(chǎn)效率。對于本錢超支,項(xiàng)目經(jīng)理先分析原因,再找出針對性的對策如改良方法、 優(yōu) 化方案、提高效率等。對問題4的解析戊每天計(jì)劃的工作量是:1800*7/7戊的剩余工

9、作量的預(yù)算是:1800*5*50% + 1800*2要完成戊的剩余工作量,戊得每天完成:1800*5*50% + 1800*2/2那么任務(wù)戊的剩余日平均工作量是原計(jì)劃日平均工作量的(2.5 + 2 )/2 =2.25 倍?!驹囶}三】閱讀如下說明,回答如下問題1至問題4,將解答或相應(yīng)的編號填入答題紙的對應(yīng) 欄內(nèi)。【說明】某市石油銷售公司計(jì)劃實(shí)施全市的加油卡聯(lián)網(wǎng)收費(fèi)系統(tǒng)項(xiàng)目。該石油銷售公司選 擇了系統(tǒng)集成商M作為項(xiàng)目的承包方,M公司經(jīng)石油銷售公司同意,將系統(tǒng)中加 油機(jī)具改造控制模塊的設(shè)計(jì)和生產(chǎn)分包給專業(yè)從事自動(dòng)控制設(shè)備生產(chǎn)的H公司。同時(shí),M公司任命了有過項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的小 X作為此項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理。小

10、X經(jīng)過詳細(xì)的需求調(diào)研,開始著手制定項(xiàng)目計(jì)劃,在此過程中,他仔細(xì)考慮了 項(xiàng)目中可能遇到的風(fēng)險(xiǎn),整理出一 X風(fēng)險(xiǎn)列表。經(jīng)過分析整理,得到排在前三位 的風(fēng)險(xiǎn)如下:1、項(xiàng)目進(jìn)度要求嚴(yán)格,現(xiàn)有人員的技能可能無法實(shí)現(xiàn)進(jìn)度要求;2、現(xiàn)有項(xiàng)目人員中有人員流動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn);3、分包商可能不能按期交付機(jī)具控制模塊,從而造成項(xiàng)目進(jìn)度延誤。針對發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn),小X在做進(jìn)度計(jì)劃的時(shí)候特意留出了 20%勺提前量,以防上述 風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生,并且將風(fēng)險(xiǎn)管理作為一項(xiàng)內(nèi)容寫進(jìn)了項(xiàng)目管理計(jì)劃。 項(xiàng)目管理計(jì)劃制 定完成后,小X通知了項(xiàng)目組成員,召開了第一次項(xiàng)目會(huì)議,將任務(wù)布置給大家。 隨后,大家按分配給自己的任務(wù)開展了工作。第四個(gè)月底,項(xiàng)目經(jīng)理小X

11、發(fā)現(xiàn)H公司尚未生產(chǎn)出聯(lián)調(diào)所需要的機(jī)具樣品。 H公 司于10天后提交了樣品,但在聯(lián)調(diào)測試過程中發(fā)現(xiàn)了較多的問題, H公司不得不屢次返工。項(xiàng)目還沒有進(jìn)入大規(guī)模的安裝實(shí)施階段,20%勺進(jìn)度提前量就已經(jīng)被用掉了,此時(shí),項(xiàng)目一旦發(fā)生任何問題就可能直接影響最終交工日期?!締栴}1】4分請從整體管理和風(fēng)險(xiǎn)管理的角度指出該項(xiàng)目的管理存在哪些問題。以下答案僅供參考: 整體管理方面可能存在的問題:1. M公司選擇的分包商H公司不適宜,或簽訂的合同有問題。2. 在制定項(xiàng)目計(jì)劃時(shí),小X不應(yīng)獨(dú)自制定項(xiàng)目計(jì)劃,而應(yīng)讓大家參與制定。3. 沒有進(jìn)展合同管理,缺乏對分包商合同執(zhí)行過程的監(jiān)控,缺乏階段驗(yàn)收。 風(fēng)險(xiǎn)管理方面可能存在的

12、問題:1. 小X不能獨(dú)自識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)采取訪談、專家判斷、頭腦風(fēng)暴、SWO分析、檢查表、圖表技術(shù)等方法,在這個(gè)過程讓組員參與。2.20%的預(yù)留沒有確切的根據(jù),或者僅預(yù)留20%勺提前量來防X進(jìn)度落后的風(fēng)險(xiǎn)是 不夠的,應(yīng)對已識(shí)別的風(fēng)險(xiǎn)制定可行的應(yīng)對計(jì)劃。3.沒有進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控?!締栴}2】3分項(xiàng)目經(jīng)理小X為了防X風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生,預(yù)留了 20%勺進(jìn)度提前量,在風(fēng)險(xiǎn)管理中這叫 做1。在風(fēng)險(xiǎn)管理的各項(xiàng)活動(dòng)中,頭腦風(fēng)暴法可以用來進(jìn)展2,風(fēng)險(xiǎn)概率與影響矩陣 可用來進(jìn)展3。以下答案僅供參考:1儲(chǔ)藏金、或叫預(yù)留、或叫應(yīng)急儲(chǔ)藏2風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別3風(fēng)險(xiǎn)定性分析【問題3】2分針對“項(xiàng)目進(jìn)度要求嚴(yán)格,現(xiàn)有人員的技能可能無法實(shí)現(xiàn)進(jìn)度要求這條

13、風(fēng)險(xiǎn), 請?zhí)岢瞿愕膽?yīng)對措施。以下答案僅供參考:1. 一般的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對措施有回避、承受、轉(zhuǎn)移和減輕。針對上述風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)采取如制 定應(yīng)急計(jì)劃如增加合格人員主動(dòng)承受、把局部工作外包給專業(yè)公司等風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn) 移措施、加強(qiáng)對現(xiàn)有人員的培訓(xùn)等減輕措施?!締栴}4】6分針對“分包商可能不能按期交付機(jī)具控制模塊, 從而造成項(xiàng)目進(jìn)度延誤這條風(fēng) 險(xiǎn),結(jié)合案例,分別按防止、轉(zhuǎn)移、減輕和應(yīng)急響應(yīng)四種策略提出具體應(yīng)對措施。 以下答案僅供參考:1. 防止。經(jīng)石油銷售公司同意,選用比H公司更有實(shí)力的分包商;或經(jīng)石油銷售 公司同意,改變原設(shè)計(jì)方案,不再改造加油機(jī)具。2. 轉(zhuǎn)移。請監(jiān)理,或與H公司簽訂固定總價(jià)合同、或讓H公司簽訂履約保證書

14、等。3. 減輕。加強(qiáng)對分包商的過程監(jiān)控、讓分包商事先快速制作原型等方法。4. 應(yīng)急響應(yīng)。M公司/分包商請行業(yè)高手緊急救火。【試題四】閱讀如下說明,回答如下問題1至問題3,將解答或相應(yīng)的編號填入答題紙的對應(yīng) 欄內(nèi)?!菊f明】某公司為當(dāng)?shù)匾患視觊_發(fā)圖書資料垂直搜索引擎產(chǎn)品,雙方詳細(xì)約定了合同條款,包括合同金額、產(chǎn)品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等。此項(xiàng)目是該公司獨(dú)立承當(dāng)?shù)囊粋€(gè)小型項(xiàng)目, 項(xiàng)目經(jīng)理小X兼任項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人。項(xiàng)目進(jìn)展到設(shè)計(jì)階段后,由于小X從未參與 過垂直搜索引擎的產(chǎn)品開發(fā),產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案經(jīng)過兩次評審后仍未能通過。公司決 定將小X從該項(xiàng)目組調(diào)離,由小李接任該項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理兼技術(shù)負(fù)責(zé)人。小李仔細(xì)查閱了小X組織撰寫的

15、項(xiàng)目X圍說明書和產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案后,進(jìn)展了修改。 小李將原定從頭開發(fā)的方案,修改為通過學(xué)習(xí)和重用開源代碼來實(shí)現(xiàn)的方案。小 李還相應(yīng)地修改了小X組織編寫的項(xiàng)目X圍說明書,將其中按照項(xiàng)目生命周期分 解得到的大型分級目錄列表形式的 WBS改為按照主要可交付物分解的樹形結(jié)構(gòu) 圖形式,減少了 WBS勺層次。小李提出的設(shè)計(jì)方案和項(xiàng)目X圍說明書,得到了項(xiàng) 目干系人的認(rèn)可,通過了評審?!締栴}1】5分結(jié)合本案例,判斷如下選項(xiàng)的正誤(填寫在答題紙的對應(yīng)欄內(nèi),正確的選項(xiàng)填寫V,錯(cuò)誤的選項(xiàng)填寫“X)(1) 項(xiàng)目X圍控制需要按照項(xiàng)目整體變更控制過程來處理。(2) 項(xiàng)目X圍說明書通過了評審,標(biāo)志著完成了項(xiàng)目 X圍確認(rèn)工作。(

16、3) 小李修改了項(xiàng)目X圍說明書,但原有的項(xiàng)目X圍管理計(jì)劃不需要變更。(4) 小李編寫的項(xiàng)目X圍說明書中應(yīng)該包括產(chǎn)品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等重要合同條款。(5) 通過評審后,新項(xiàng)目X圍說明書將成為該項(xiàng)目的X圍基準(zhǔn)。【問題2】4分請簡述小李組織編寫的項(xiàng)目X圍說明書中WBS勺表示形式與小X組織編寫的X 圍說明書中WBS勺表示形式各自的優(yōu)缺點(diǎn)與適用場合?!締栴}3】6分結(jié)合項(xiàng)目現(xiàn)狀,請簡述在項(xiàng)目后續(xù)工作中小李應(yīng)如何做好 X圍控制工作。以下答案僅供參考:【問題1】(1) 項(xiàng)目X圍控制需要按照項(xiàng)目整體變更控制過程來處理。V 項(xiàng)目X圍說明書通過了評審,標(biāo)志著完成了項(xiàng)目 X圍確認(rèn)工作。X 項(xiàng)目X圍確認(rèn)工作每階段都應(yīng)進(jìn)展。如果

17、是“項(xiàng)目X圍說明書通過了評審,標(biāo)志 著完成了本階段項(xiàng)目X圍確認(rèn)工作,這樣的陳述是正確的。(3) 小李修改了項(xiàng)目X圍說明書,但原有的項(xiàng)目X圍管理計(jì)劃不需要變更。X(4) 小李編寫的項(xiàng)目X圍說明書中應(yīng)該包括產(chǎn)品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等重要合同條款。V(5) 通過評審后,新項(xiàng)目X圍說明書將成為該項(xiàng)目的X圍基準(zhǔn)。VX圍也是漸進(jìn)明晰的,先有、先確定 X圍說明書,然后才有 WBS如果扣字眼, 應(yīng)該是5通過評審后,新項(xiàng)目X圍說明書將成為該項(xiàng)目X圍的早期基準(zhǔn)。V【問題2】1. 小X使用的大型分級目錄列表形式的 WBS優(yōu)點(diǎn):表示的分類較多,容量較大,易于修改。缺點(diǎn):不直觀適用場合:表示大型項(xiàng)目的 WBS易于裝訂成冊,適合在項(xiàng)

18、目管理軟件中表示 WBS2. 小李使用的樹形結(jié)構(gòu)圖形式的 WBS優(yōu)點(diǎn):直觀,結(jié)構(gòu)清晰缺點(diǎn):不能用來表示大型項(xiàng)目的 WBS不易修改 適用場合:中小型項(xiàng)目【問題3】在項(xiàng)目后續(xù)工作中小李應(yīng)該做好如下 X圍控制工作:1. 與時(shí)溝通,邀請客戶階段驗(yàn)收,對階段成果與時(shí)確認(rèn),文檔與時(shí)歸檔2. 與時(shí)進(jìn)展X圍變更控制,女口:a)確認(rèn)X圍變更是否已經(jīng)發(fā)生b)對造成X圍變更的因素施加影響,以確保這些變更得到一致的認(rèn)可c)當(dāng)X圍發(fā)生變更時(shí),對實(shí)際的變更進(jìn)展管理【試題五】閱讀如下說明,回答如下問題1至問題3,將解答或相應(yīng)的編號填入答題紙 的對應(yīng)欄內(nèi)?!菊f明】某公司的質(zhì)量管理體系中的配置管理程序文件中有如下規(guī)定:1、由變

19、更控制委員會(huì)CCB制定項(xiàng)目的配置管理計(jì)劃;2、由配置管理員CMO創(chuàng)建配置管理環(huán)境;3、由CCB審核變更計(jì)劃;4、項(xiàng)目中配置基線的變更經(jīng)過變更申請、 變更評估、變更實(shí)施后便可發(fā)布;5、CCB組成人員不少于一人,主席由項(xiàng)目經(jīng)理擔(dān)任。公司的項(xiàng)目均嚴(yán)格按照程序文件的規(guī)定執(zhí)行。在項(xiàng)目經(jīng)理的一次例行檢查 中,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目軟件產(chǎn)品的一個(gè)基線版本版本號 V1.3的兩個(gè)相關(guān)聯(lián)的源代碼 文件仍有遺留錯(cuò)誤,便向CMO提出變更申請。CMO比準(zhǔn)后,項(xiàng)目經(jīng)理指定上述源 代碼文件的開發(fā)人員甲、乙修改錯(cuò)誤。甲修改第一個(gè)文件后將版本號定為V1.4,直接在項(xiàng)目組內(nèi)發(fā)布。次日,乙修改第二個(gè)文件后將版本號定為V2.3,也在項(xiàng)目組內(nèi)發(fā)布。

20、【問題1】6分請結(jié)合案例,分析該公司的配置管理程序文件的規(guī)定與實(shí)際變更執(zhí)行過程存在哪些問題?【問題2】3分請為案例中的每項(xiàng)工作職責(zé)指派一個(gè)你認(rèn)為最適宜的負(fù)責(zé)角 色。在答題紙相應(yīng)的單元格中畫每一列最多只能有一個(gè)單元格畫 多畫、錯(cuò)畫“V "不得分工作負(fù)責(zé)人編制配置管理計(jì)劃創(chuàng)建配置管理環(huán)境審核變更計(jì)劃變更申請變更實(shí)施變更發(fā)布CCBCMO項(xiàng)目經(jīng)理開發(fā)人員【問題3】6分請就配置管理,判斷以下概念的正確性在答題紙對應(yīng)欄內(nèi),正確的畫“2,錯(cuò)誤的畫“x:(1) 配置識(shí)別、變更控制、狀態(tài)報(bào)告、配置審計(jì)是軟件配置管理包含的主要活動(dòng)/(2) CCB必須是常設(shè)機(jī)構(gòu),實(shí)際工作中需要設(shè)定專職人員。X(3) 基線是軟件生存期各個(gè)開發(fā)階段末尾的特定點(diǎn),不同于里程碑。X(4) 動(dòng)態(tài)配置庫

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