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1、管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)安全環(huán)保監(jiān)察處安全環(huán)保監(jiān)察處 廖達(dá)偉廖達(dá)偉管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 安全生產(chǎn)法安全生產(chǎn)法第九十六條規(guī)定,重大危險(xiǎn)源是指長(zhǎng)期地或者臨時(shí)地生產(chǎn)、搬運(yùn)、使第九十六條規(guī)定,重大危險(xiǎn)源是指長(zhǎng)期地或者臨時(shí)地生產(chǎn)、搬運(yùn)、使用或者貯存危險(xiǎn)物品,且危險(xiǎn)物品的數(shù)量等于或者超過(guò)臨界量的單元用或者貯存危險(xiǎn)物品,且危險(xiǎn)物品的數(shù)量等于或者超過(guò)臨界量的單元 (包括場(chǎng)所和設(shè)施包括場(chǎng)所和設(shè)施)。 管道公

2、司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 一是要把崗位職責(zé)當(dāng)作鏡子照一照。一是要把崗位職責(zé)當(dāng)作鏡子照一照。崗位職責(zé)是安全員開(kāi)展工作的準(zhǔn)則,經(jīng)常照這面鏡子,可以查找自己履行崗位義務(wù)是否積極、主動(dòng)、有創(chuàng)新意識(shí),從而消除惰性,增強(qiáng)做好本職工作的主動(dòng)性和規(guī)范性。二是要把規(guī)章制度當(dāng)作鏡子

3、照一照。二是要把規(guī)章制度當(dāng)作鏡子照一照。規(guī)章制度是用鮮血和生命得出的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),是做好安全生產(chǎn)工作的行為規(guī)范,經(jīng)常照這面鏡子,可以檢查自己是否帶頭嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度了,對(duì)違反規(guī)章制度的行為是否堅(jiān)決處理了,從而按制度辦事,增強(qiáng)規(guī)章制度的嚴(yán)肅性和約束力。三是要把職工意見(jiàn)當(dāng)作鏡子照一照。三是要把職工意見(jiàn)當(dāng)作鏡子照一照。職工群眾是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體,企業(yè)安全生產(chǎn)的決策、安全規(guī)章制度、安全生產(chǎn)的各項(xiàng)具體工作要靠他們?nèi)ヂ鋵?shí),經(jīng)常照這面鏡子,可以經(jīng)常汲取職工群眾的智慧,不斷改進(jìn)工作方法,完善管理辦法,優(yōu)化措施方案,從而以一己本領(lǐng)調(diào)動(dòng)起廣大職工群眾的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)各項(xiàng)工作的群眾認(rèn)可程度和配合支持力度

4、,推動(dòng)安全上臺(tái)階。管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)敏于抓勢(shì)、善于借勢(shì)敏于抓勢(shì)、善于借勢(shì) 、勤于造勢(shì)三位一體、勤于造勢(shì)三位一體 :敏于抓勢(shì),就是要抓住、把握住大勢(shì)。善于借勢(shì),就是要求安全生產(chǎn)工作要踏著生產(chǎn)節(jié)拍走,圍繞各項(xiàng)工作的走勢(shì)轉(zhuǎn),要借助于各項(xiàng)工作的走勢(shì),順應(yīng)各項(xiàng)工作發(fā)展的趨勢(shì)。勤于造勢(shì),就是要把握抓住形勢(shì),因勢(shì)利導(dǎo),形成時(shí)勢(shì)和聲勢(shì)。捕捉并利用“節(jié)點(diǎn)”,選準(zhǔn)切入點(diǎn)、著力點(diǎn),制造“拐點(diǎn)”、“興奮點(diǎn)”,由抓“點(diǎn)”普及到成“面”。用力用心用腦,有聲勢(shì)、有氣勢(shì)、有效果 。 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) :富士康的管

5、理教訓(xùn)表明,安全管理人本化需要安全教育人性化,但安全教育人性化,并非安全制度人情化。 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 啟示啟示 一,細(xì)節(jié)一,細(xì)節(jié)的重要性。安全生產(chǎn)要從防微杜漸開(kāi)始,的重要性。安全生產(chǎn)要從防微杜漸開(kāi)始,“防防”在細(xì)微之處,在細(xì)微之處,“杜杜”在行動(dòng)之中。在行動(dòng)之中。 啟示啟示 二,二,制度、管理、文化應(yīng)該齊頭并進(jìn)。蝴蝶扇動(dòng)的翅膀產(chǎn)生連鎖反應(yīng),制度、管理、文化應(yīng)該齊頭并進(jìn)。蝴蝶扇動(dòng)的翅膀產(chǎn)生連鎖反應(yīng),“精精”在事前,在事前,“細(xì)細(xì)”在過(guò)程在過(guò)程 。 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) ESAP的實(shí)施遵循流程的實(shí)施遵循流程 ESAP改變以

6、往安改變以往安全管理方式存在全管理方式存在的不足,將制度的不足,將制度約束、績(jī)效考核約束、績(jī)效考核與人文關(guān)懷、心與人文關(guān)懷、心理疏導(dǎo)有機(jī)結(jié)合,理疏導(dǎo)有機(jī)結(jié)合,消除員工對(duì)安全消除員工對(duì)安全制度、規(guī)定的抵制度、規(guī)定的抵觸情緒,促進(jìn)員觸情緒,促進(jìn)員工安全生產(chǎn)、快工安全生產(chǎn)、快樂(lè)工作、幸福生樂(lè)工作、幸福生活,不斷提升安活,不斷提升安全管理水平。全管理水平。 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn) 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)大數(shù)定律大數(shù)定律 在隨機(jī)事件中的大量重復(fù)出現(xiàn)中,往往呈現(xiàn)出幾乎必然的規(guī)律。通俗地說(shuō),在實(shí)驗(yàn)條件不變的情況下,重復(fù)實(shí)驗(yàn)多次,隨機(jī)事件出現(xiàn)的頻率近似于它的概率。 習(xí)慣性違章習(xí)慣性違章 專家解釋 ,一種錯(cuò)誤的行為,從偶爾為之到習(xí)慣性為之,從試探性地違規(guī)到肆無(wú)忌憚地違規(guī),就是習(xí)慣性違章。 防止習(xí)慣性違章抓住三個(gè)重點(diǎn) 1、提升員工的整體安全素質(zhì); 2、建立安全文明生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境; 3、整改影響安全生產(chǎn)的薄弱環(huán)節(jié)。習(xí)慣性違章習(xí)慣性違章 瑞士數(shù)學(xué)家雅可布瑞士數(shù)學(xué)家雅可布貝努利的大數(shù)定律貝努利的大數(shù)定律管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)禁止鳴喇叭注意危險(xiǎn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)緊急疏散方向二 管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道公司安全員培訓(xùn)管道

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