工廠安全生產(chǎn)管理制度

1、.第1章總則第 1 條 為加強工廠生產(chǎn)工作的勞動保護，改善勞動條件，保護員工在生產(chǎn)過程中的安全和健康，促進工廠的發(fā)展，根據(jù)國家有關(guān)勞動保護的法律、法規(guī)，結(jié)合工廠的實際情況，特制定本制度。第 2條 工廠的安全生產(chǎn)工作必須貫徹 “安全第一， 預(yù)防為主” 的方針，堅持“誰主管、誰負責(zé)”的原則，堅持生產(chǎn)經(jīng)營管理要服從安全需要的原則，實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。第 3 條 對在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻的團體和個人，工廠給予獎勵；對違反安全生產(chǎn)制度和具體管理規(guī)定造成事故的責(zé)任者， 要給予嚴(yán)肅處理； 觸及法律的依法追究其法律責(zé)任。第 2章機構(gòu)設(shè)置第 4 條工廠廠部、生產(chǎn)車間負責(zé)安全生產(chǎn)工作，其主要職責(zé)如下。1全面

2、負責(zé)工廠安全生產(chǎn)、防火安全、安全教育管理、安全事故處理工作；2研究制訂安全管理技術(shù)措施和勞動保護計劃。第 5 條 工廠廠部主要職責(zé)如下。 1制定安全生產(chǎn)管理制度，制訂安全生產(chǎn)工作計劃。 2實施安全生產(chǎn)的檢查和監(jiān)督。 3安全教育工作的實施與監(jiān)督檢查。 4開展事故的調(diào)查處理等工作。第 3 章 教育與培訓(xùn)第 6 條 對新員工、臨時工、實習(xí)人員，必須先進行所在部門、班組、崗位安全生產(chǎn)三級教育才能準(zhǔn)其進入操作崗位。 對改變工種的工人， 必須重新進行安全;.教育才能上崗。第 7 條 對從事壓力容器設(shè)備、電氣、車輛駕駛、易燃易爆等特殊工種人員，必須進行專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)有關(guān)部門考核操作合格后，才能準(zhǔn)其獨立

3、操作，嚴(yán)禁不合格人員操作。對特殊工種的在崗人員，必須進行經(jīng)常性的安全教育。第 4 章 勞動場所安全管理第 8 條 勞動場所的布局要合理，保持清潔、整齊。對于有毒、有害的作業(yè)，必須配備防護設(shè)施。第 9 條 生產(chǎn)用房、建筑物必須堅固、安全；通道平坦、順暢，要有足夠的光線；為生產(chǎn)所設(shè)的走臺、 升降口等有危險的處所， 必須有安全設(shè)施和明顯的安全警示標(biāo)志。第 10 條 有高溫、低溫、潮濕、雷電、靜電等危險的勞動場所，必須采取相應(yīng)的有效防護措施。第 11 條 雇請外單位人員在工廠的場地進行施工作業(yè)時， 安全辦應(yīng)加強管理， 對違反作業(yè)規(guī)定并造成工廠財產(chǎn)損失的，需向其索賠并對其嚴(yán)加處理。第 12 條 庫房要定

4、期進行通風(fēng)降溫、降濕，保持庫內(nèi)溫、濕度達到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。庫房內(nèi)應(yīng)裝置煙霧報警器，照明燈具要裝置防爆設(shè)備。第 13 條 凡新建、改建、擴建、遷建生產(chǎn)場地以及技術(shù)改造工程，都必須安排勞動保護設(shè)施的建設(shè)，并要與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)。第 14 條 工程建設(shè)主管部門在組織工程設(shè)計和竣工驗收時， 應(yīng)提出勞動保護設(shè)施的設(shè)計方案、完成情況和質(zhì)量評價報告，經(jīng)廠長審查驗收并簽字后，才可施工、;.投產(chǎn)。第 5 章 生產(chǎn)設(shè)備安全管理第 15 條 各種生產(chǎn)設(shè)備和儀器要正確使用、 經(jīng)常維護、定期檢修，不符合安全要求的陳舊設(shè)備，應(yīng)有計劃地更新和改造。第 16 條 各種壓力容器設(shè)備要定期檢修維護，認真配合國家勞

5、動部門實施年檢。操作人員要認真記錄工作日志。 壓力容器上主要安全部件要定期送到國家指定部門進行校驗。第 17 條 電氣設(shè)備和線路應(yīng)符合國家有關(guān)安全規(guī)定。具體要求有以下幾點。1電氣設(shè)備應(yīng)有可熔保險和漏電保護，絕緣必須良好，并有可靠的接地或接零保護措施。 2有易燃易爆危險品的工作場所，應(yīng)配備防爆型電氣設(shè)備。 3潮濕場所和移動式的電氣設(shè)備，應(yīng)采用安全電壓。 4電氣設(shè)備必須符合相應(yīng)防護等級的安全技術(shù)要求。第 18 條 引進國外設(shè)備時， 對國內(nèi)不能配套的安全附件，必須同時引進，引進的安全附件應(yīng)符合我國的安全要求。第 6 章 易燃、易爆物品安全管理第 19 條 易燃、易爆物品的運輸、貯存、使用、廢品處理等

6、，必須設(shè)有防火、防爆設(shè)施，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作守則和定員、定量、定品種的安全規(guī)定。第 20 條 易燃、易爆物品的使用和貯存地點嚴(yán)禁煙火， 并嚴(yán)格消除可能發(fā)生火災(zāi)的一切隱患。;.第 21 條 在易燃、易爆物品附近需要動用明火時，必須進行以下申請審批程序。并且在作業(yè)過程中采取妥善的防護措施，在專人監(jiān)護下進行。第 7 章 職業(yè)危害的預(yù)防與治療第 22 條 根據(jù)工作性質(zhì)和勞動條件， 為員工配備或發(fā)放勞動保護用品。 發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照企業(yè)職工各個防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)并結(jié)合工廠實際情況由人力資源部制定。第 23 條 各生產(chǎn)車間必須指導(dǎo)員工正確使用勞動保護用品， 并隨時檢查員工使用情況。第 24 條 做好防暑降溫、防凍、

7、防噪音、防粉塵工作，進行經(jīng)常性的衛(wèi)生監(jiān)測，對超過國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)點， 應(yīng)進行技術(shù)改造或采取衛(wèi)生防護措施， 不斷改善勞動條件。第 25 條 對特殊工種作業(yè)人員按規(guī)定發(fā)放保健食品補貼和特殊工種津貼。第 26條 對工廠特殊崗位、工種，禁止安排女員工（如焊接、車床等） 。第 27 條 禁止安排女員工在懷孕期、 哺乳期從事影響胎兒、嬰兒健康的有毒、有害工作。第 8 章 安全生產(chǎn)檢查第 28 條 廠部組織全廠的檢查， 每年不少于四次，每季度保證一次； 各車間每月不少于 2 次；各生產(chǎn)班組應(yīng)實行班前班后檢查制度； 特殊工種和設(shè)備的操作者應(yīng)進行每天檢查。檢查時要認真做好記錄和總結(jié)。第 29 條 發(fā)現(xiàn)安全

8、隱患，必須及時整改，并跟蹤存在安全隱患單位的整改情況，;.直至符合整改要求為止。第 9 章 獎勵與懲罰第 30 條 對認真執(zhí)行工廠頒布的各項安全生產(chǎn)制度、 防止事故發(fā)生和職業(yè)病危害做出貢獻的集體和個人，有下列情況之一的，給予適當(dāng)獎勵。1對安全生產(chǎn)的合理化建議被采納，且有明顯效果的。 2制止違章指揮、違章作業(yè)且避免事故發(fā)生的。 3及時發(fā)現(xiàn)或消除重大事故隱患，避免重大事故發(fā)生的。 4對搶險救災(zāi)有功的。 5積極參加工廠、部門組織的各種形式的安全生產(chǎn)活動，被評為先進集體或個人。 6對消防、安全工作和其他方面做出特殊貢獻的。第 31 條 獎勵程序。1安全生產(chǎn)先進個人由生產(chǎn)車間班組長匯總材料上報廠長審批后

9、通過。2先進集體由生產(chǎn)車間提出意見，并經(jīng)各部評審?fù)ㄟ^。第 32 條 對有下列情形之一的應(yīng)予懲罰。1事故責(zé)任者。 2違章指揮或強令員工冒險作業(yè)導(dǎo)致事故發(fā)生的。 3違章違紀(jì)，情節(jié)嚴(yán)重，性質(zhì)惡劣的。 4破壞或偽造事故現(xiàn)場隱瞞或謊報事故的。 5事故發(fā)生后，不采取措施，導(dǎo)致事故擴大或重復(fù)事故發(fā)生的。6對堅持原則，認真維護各項安全生產(chǎn)工作制度的人員進行打擊報復(fù)的。 7其他各種違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度造成嚴(yán)重后果的。 8對提出的整改意見有條件整改而拖延整改的責(zé)任人。 9擅自挪用消防器材、損壞消防器材的。第 33 條 懲罰類型。;.1經(jīng)濟處罰。根據(jù)危害程度和損失情況、責(zé)任大小，可采用罰款100 1000 元、賠償

10、損失 3%50%、降低工資、扣除獎金等措施。2行政處罰：根據(jù)危害程度、損失情況、責(zé)任大小可對其采用警告、辭退警告、降職、降級、留用察看、辭退、開除等處罰措施。3性質(zhì)特別嚴(yán)重、情節(jié)惡劣，觸犯刑律者，追究法律責(zé)任。第 34 條 處罰程序。1經(jīng)濟處罰由車間班組長提出，報廠長批準(zhǔn)后執(zhí)行。2行政處罰由生產(chǎn)部提出，按工廠有關(guān)規(guī)定參照任命程序，報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。第 10 章 安全事故及處理第 35 條 事故報告。1事故最先發(fā)現(xiàn)者，除立即采取緊急措施處理外，應(yīng)同時向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報告，而后逐級上報；對重大事故，應(yīng)立即向上級有關(guān)部門報告。2發(fā)生死亡、重大傷亡事故的部門應(yīng)保護好事故現(xiàn)場，并迅速采取措施搶救人員

11、和財產(chǎn)，防止事故擴大。3發(fā)生重大火災(zāi)、化學(xué)爆炸及多人傷亡（含急性中毒）的事故應(yīng)同時立即報告消防部門。 4發(fā)生事故的部門應(yīng)填寫事故報告，經(jīng)部門負責(zé)人審查后，報送廠長。一般事故不超過一天，重大事故不超過一小時。對重大事故，應(yīng)寫出調(diào)查報告，并于 20 天內(nèi)報送有關(guān)部門。;.第 36 條 事故搶救。1一旦發(fā)生事故，必須積極組織搶救，妥善處理，以防事故蔓延擴大。2發(fā)生事故時，各部負責(zé)人應(yīng)親臨現(xiàn)場，直接指揮組織搶救，并注意保護事故現(xiàn)場。3對有毒、有害物料大量外泄的事故場所和火場，必須設(shè)立警戒線，?搶救人員應(yīng)佩戴好防毒面具，對中毒、灼傷、燙傷人員應(yīng)及時進行搶救。第 37 條 事故調(diào)查和處理。1發(fā)生事故后，所

12、在單位和部門都要按“三不放過” （即事故原因沒有查清不放過、事故責(zé)任者和周圍群眾沒有受到教育不放過、 沒有防范措施不放過） 的原則，調(diào)查分析，找出原因，查明責(zé)任，確定改進的措施。2一般事故或重大未遂事故，應(yīng)在事故發(fā)生當(dāng)天由車間班組長或部門領(lǐng)導(dǎo)組織調(diào)查分析。 3重大事故，由生產(chǎn)部及時組織有關(guān)部門進行調(diào)查和分析。4傷亡事故的調(diào)查處理按國務(wù)院工廠職工傷亡事故報告和處理規(guī)定、工傷保險條例和 GB6442-86工廠職工傷亡事故調(diào)查分析規(guī)則的規(guī)定執(zhí)行。5輕傷、重傷事故由生產(chǎn)部組織生產(chǎn)、技術(shù)、動力、安全等有關(guān)人員參加事故調(diào)查。6死亡事故由廠長會同當(dāng)?shù)貏趧?、公安、人民檢察院及其他有關(guān)部門人員和專家組成事故調(diào)查組進行調(diào)查。7在事故調(diào)查中，要實事求是地分清事故的性質(zhì)和責(zé)任，并提出處理意見。對事故責(zé)任者的處分， 可根據(jù)事故大小、 損失多少、情節(jié)輕重以及影響程度等情況，;.令其賠償經(jīng)濟損失或給予行政警告、記過、降職、降薪、撤職、留廠察看、開除等處分，直至追究刑事責(zé)任。8對一般事故責(zé)任者的處理意見，由所在車間提出，經(jīng)