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文檔簡介
1、教師職業(yè)道德考試試題復(fù)習(xí)題和答案 一、簡答題(每小題 6 分,共 30 分)1 .簡述教師職業(yè)道德的教育功能。 教師的人格、品性、德操對學(xué)生人格的形成起著奠基作用; 教師良好的職業(yè)道德對學(xué)生思想品德的形成和學(xué)業(yè)的發(fā)展起著催化和激勵的作用; 教師文明的言談舉止對學(xué)生行為習(xí)慣的形成起著修正的作用; 教師良好的心理素質(zhì)對學(xué)生心理品質(zhì)的形成起著完善作用。2教師的形象塑造應(yīng)從哪些方面入手? 儀表:主要包括衣著、發(fā)式、修飾、打扮等,是教師展現(xiàn)在學(xué)生面前的外表形態(tài); 舉止:包括坐、立、行的姿勢,以及表情、動作、行為習(xí)慣等,是教師與學(xué)生交往中的 “人體信號 ” ; 語言:規(guī)范純潔、準(zhǔn)確鮮明、生動幽默、情緒合理
2、等,是教師在教育活動中使用的最主要的手段; 禮儀:包括稱謂、交談、聆聽、服飾、介紹等,是人際關(guān)系的杠桿,是社會主義精神文明的重要表現(xiàn)。3 .列舉教師職業(yè)道德習(xí)慣?參考答案:(答出 6 個習(xí)慣即可) 熱情主動 教師走向成功必備的第一心態(tài); 端正大方 教師形象塑造的基本要求; 規(guī)范得體 教師禮儀修養(yǎng)的基本要求; 寬容公正 教師對待學(xué)生的核心原則; 溝通合作 教師與家長真誠交流的基本原則; 雙贏思維 教師之間協(xié)作的首要原則; 關(guān)注細(xì)節(jié) 教師課堂教學(xué)必須養(yǎng)成的重要習(xí)慣; 不斷更新 教師走向終身發(fā)展的基本原則。4 .教師在與家長交往中合作溝通的態(tài)度和技巧有哪些?參考答案:謙虛和藹。 尊重理解。 一視同仁
3、。 角色置換。5 .什么是教學(xué)姿態(tài)?它有哪些要求?教態(tài)就是教學(xué)姿態(tài),就是教師在教學(xué)中的表情、語言、手勢和身姿的綜合表現(xiàn)。(1)站態(tài)要有安定感和力度,這樣有利于學(xué)生提高情緒,振作精神,隨著教學(xué)內(nèi)容的變化,要求教師適當(dāng)變化站姿;(2)要用優(yōu)美的手勢正確地表達(dá)感情,不能指手畫腳,盛氣凌人;(3)面部表情要豐富,但不做作,要善于運用喜、怒、哀、樂、愛、恨、怨、嘆等表情;(4)要用普通話教學(xué),力求發(fā)音正確、語調(diào)流暢、抑揚(yáng)頓挫。6 .教師理解學(xué)生表現(xiàn)在哪些方面?(寫六條即可)(1)站在學(xué)生的立場,理解學(xué)生的心態(tài);(2)讓全班學(xué)生共同討論決定班級的活動;(3)選擇班干部時,讓學(xué)生充分發(fā)表意見,公開唱票;(4
4、)遇事能耐心傾聽學(xué)生的想法,不打斷學(xué)生的講話,不急于發(fā)表自己的見解,讓學(xué)生把話說完;(5)尊重學(xué)生的意愿,而不是以教師的主觀想法為中心;(6)在課堂上,允許學(xué)生提出不同的見解;(7)鼓勵學(xué)生大膽發(fā)表不同意見;(8)給學(xué)生機(jī)會,給教師提意見;(9)重視來自學(xué)生的反饋信息,多與學(xué)生溝通。7 .教師以情感人,樂于幫助學(xué)生的細(xì)節(jié)要求有哪些?1在課堂教學(xué)中語言生動,有幽默感;(2)在講課的過程中,真誠流露自己的感情,用自己的感情去感染學(xué)生;(3)會多介紹一些課本中沒有的事情或問題,幫助學(xué)生認(rèn)識社會和自我;(4)及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生出現(xiàn)的問題,積極想辦法幫助解決;(5)學(xué)生有疑惑時,主動訊問,熱情解答。8 .什么
5、是教師德性?它有哪些表現(xiàn)?教師德性,是指教師在教育教學(xué)過程中不斷修養(yǎng)而形成的一種獲得性的內(nèi)在品質(zhì),它既是教師人格特質(zhì)化的品德,也是教師教育實踐性凝聚力的品質(zhì)。教師德性體現(xiàn)在以下三個方面:能使教師個人擔(dān)負(fù)起其教師角色的品質(zhì);道德意志在履行教育教學(xué)責(zé)任和義務(wù)的過程中所體現(xiàn)出來的道德力量;在教師對為師之道體驗基礎(chǔ)上所形成的內(nèi)在的、運用自如的教育行為準(zhǔn)則 。9 .列舉富有積極心態(tài)的細(xì)節(jié)行為表現(xiàn):1.昂首走路;2.恰到好處地有力握手;3.坐姿要不失身份;4.運用手勢表現(xiàn)你的進(jìn)取精神;5.聲音做到誠摯自然,飽含信心與精力;6.坦然的目光會增加你的信心7.表現(xiàn)出豪邁的一面;8.把積極的思想存入你的大腦;9.
6、坐在前排;10 .將你的步伐加快四分之一;11 .比別人早到單位。10 .簡述教師道德教育對自身素質(zhì)的提高和完善的重要作用。能使教師正確認(rèn)識教師職業(yè)的意義,深刻理解教師所擔(dān)負(fù)的社會 職責(zé)和使命,確立堅定的職業(yè)信念;能促進(jìn)教師改善勞動態(tài)度,敬業(yè)愛生,形成良好的教風(fēng);能提高教師的行為選擇能力和心理素質(zhì);能促使教師努力鉆研業(yè)務(wù),掌握教育規(guī)律,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。11 .簡述教師道德教育的主要內(nèi)容和體系教師道德教育具有豐富的內(nèi)容和體系:從橫向看,教師道德教育包括教師職業(yè)理想、教師職業(yè)責(zé)任、教師職業(yè)態(tài)度、教師職業(yè)紀(jì)律、教師職業(yè)技能、教師職業(yè)作風(fēng)和教師職業(yè)人格等內(nèi)容;從縱向看,教師道德教育包括三個基本層次:理想
7、層次、原則 層次和規(guī)則層次.12 .什么是教師職業(yè)作風(fēng)?人民教師應(yīng)該樹立哪些優(yōu)良職業(yè)作風(fēng)?教師職業(yè)作風(fēng),就是指教師在自身職業(yè)活動中表現(xiàn)出來的一貫的態(tài)度和行為。人民教師應(yīng)該樹立以下優(yōu)良職業(yè)作風(fēng):實事求是、堅持真理; 工作積極,認(rèn)真負(fù)責(zé);忠誠坦白, 平等待人;發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)互助。13 .優(yōu)秀教師的人格特征表現(xiàn)在哪些方面?從事教育工作的使命感; 穩(wěn)定而持久的職業(yè)動力;對工作的事業(yè)心與上進(jìn)心; 獲取成就的動機(jī)與欲望;求知的欲望與興趣;對教育教學(xué)具有高度的自我調(diào)節(jié)和完善 能力。14 .與人交往握手要注意哪些順序?(1)在上下級之間,應(yīng)先上級伸出手后,下級才能接握;(2)在長幼之間,應(yīng)長輩先伸手后,晚輩才
8、能接握;(3)在男女之間,應(yīng)女方先伸手后,男方才能接握15.簡述教師職業(yè)道德的基本構(gòu)成教師職業(yè)道德主要由:教師職業(yè)理想;教師職業(yè)責(zé)任;教師職業(yè)態(tài)度 教師職業(yè)紀(jì)律;教師職業(yè)技能;教師職業(yè)良心;師職業(yè)作風(fēng);教師職業(yè)榮譽(yù)八個方面構(gòu)成。216、教師與家長的合作存在哪些誤區(qū)其一,利用家長;二,排斥家長;其三,教師一言堂;其四,向家長推卸責(zé)任;其五,動輒向家長告狀。17、簡述教師的職業(yè)紀(jì)律。教師職業(yè)紀(jì)律就是教師在從事教育勞動過程中應(yīng)遵守的規(guī)章、條例、守則等。主要應(yīng)做到以下幾點:(1)要有教師意識并不斷強(qiáng)化這種意識;(2)認(rèn)真學(xué) 習(xí)教師職業(yè)紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定;(3)在教育勞動中恪守教師職業(yè)紀(jì)律;(4)從一點一滴
9、做起;(5)虛心接受批評,勇于自我批評,善于改正錯誤。18 .簡述教師自我更新的主要內(nèi)容。不斷的更新是指,在四個基本的生活方面(身體、精神、心智、社會情感)中如何不斷的進(jìn)行自我更新。(1)身體:適當(dāng)運動和營養(yǎng),保持健康;(2) 精神:蕩滌心靈塵埃;(3)心智:不要停止自我教育;(4)社會情感:歷練待人處事之道。19 .在教育教學(xué)的細(xì)節(jié)中如何做到尊重學(xué)生的個別差異。(1)對因材施教有正確恰當(dāng)?shù)睦斫?;?)公正的前提是有利于每一個學(xué)生的健康成長;(3)在教育教學(xué)工作中,盡量縮小由學(xué)生帶來的差異;(4)辨證地看待學(xué)生的優(yōu)缺點,不絕對化;(5)不同的學(xué)生犯了同樣的錯誤,要考慮不同的動機(jī)與原因進(jìn)行 處理
10、。20 .優(yōu)秀教師有哪些主要特征?(1)表現(xiàn)出熱情。(2) 了解并跟上你專業(yè)領(lǐng)域的變化;(3)搞 好組織工作;(4)積極地講授;(5)展現(xiàn)一種好的態(tài)度;(6)建立一種有效的班級管理模式;(7)制定好教學(xué)步驟;(8)保持良好的人際關(guān)系(9)有效的提問能力。二、辨析題(每小題10分,共20分)1 .師德規(guī)范體系是由社會道德、家庭美德、職業(yè)道德三部分組成的道德錯誤。社會公德、家庭美德和職業(yè)道德是社會道德體系的三個領(lǐng)域。師德規(guī)范體系是由四種基本關(guān)系和三個基本層次組成。四種基本關(guān)系是:教師與教育事業(yè)的關(guān)系;教師與受教育者(學(xué)生)的關(guān)系;教師與其他教師及教師集體的關(guān)系;教師與家長及其他相關(guān)人員的關(guān)系;三個
11、基本層次是:理想層次、原則層次和規(guī)則層次。所以,這個錯誤混淆了師德規(guī)范體系與社會道德體系的區(qū)別。2 .教師道德評價的依據(jù)就是看教師的道德行為的動機(jī)。錯誤。教師道德行為是道德動機(jī)的結(jié)果,動機(jī)的內(nèi)容決定了行為的性質(zhì)。只有懷著平等愛生之心和獻(xiàn)身教育事業(yè)的善良動機(jī),才能產(chǎn)生循循善誘、誨人不倦的 行為。但是,對道德行為的評價,不能僅僅依據(jù)動機(jī),還要考慮行為的效果,而且要更加檢驗教師教育實踐及其取得的效果。只有考慮道德行為的實際效果,教師道德行為的評價才有現(xiàn)實意義。教師道德評價,必須堅持動機(jī)和效果的統(tǒng)一。所以,光看動機(jī)或光看效果,都是片面的。3 .現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,產(chǎn)生了先進(jìn)的教學(xué)機(jī)器,機(jī)器將要代替 教
12、師,學(xué)校要逐漸消亡。這種看法是否不正確?闡述您的理由。錯誤。3先進(jìn)的教學(xué)機(jī)器出現(xiàn)是現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展的結(jié)果,機(jī)器代替教 師成為可能,說明教學(xué)手段的先進(jìn)。但是,機(jī)器教學(xué)永遠(yuǎn)代替不了教師,不僅因為教學(xué)機(jī)器的設(shè)計和內(nèi)容程序的編制需要懂得教育規(guī)律的教師,更重要的是學(xué)生心靈是不能用機(jī)器加工的,只有用教師的思想情感、意志和智慧去感染和熏陶。所以,這種 學(xué)校消亡論”是錯誤的。4 .教師是 打火機(jī)”而不是 火柴”正確。這是因為火柴在點燃的同時自己也變成灰燼,作出了犧牲,而打火機(jī)在點燃后還可以 充氣。教師要在教學(xué)中點燃學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情和智慧的火把,自己就需要 在平時不斷地充氣。學(xué)生頭腦中的 千柴”多的是,關(guān)鍵是 點
13、燃”。換個詞語就是激發(fā)、喚醒、啟發(fā)、引導(dǎo)、促進(jìn)。這個任務(wù)完成了,學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法等這些技術(shù)層面的問題自 然而然會迎刃而解。因而,教師應(yīng)該做打火機(jī)”而不是火柴”5 .沒有懲罰的教育是不完整的教育此言有一定的道理。教育不僅僅是改造人,是更注重喚醒人。當(dāng)一個孩子犯了錯,就應(yīng)該受 到一定的懲罰。懲罰的目的是讓孩子知道為自己的過失負(fù)起責(zé)任。但懲罰絕不等于體罰,更不是傷害,不是心理虐待、歧視,讓你覺得難堪,打 擊你的自信心。懲罰是個雙刃劍,是一種危險的、高難度的教育技巧,弄不好會傷害人。沒有懲罰的教育是不完整的教育,沒有懲罰的教育是一種虛弱的教育、脆弱的教育、不負(fù)責(zé)任的教育。6彳乍為一名教師就應(yīng)無私奉獻(xiàn)
14、,愛崗敬業(yè),如對節(jié)假日補(bǔ)課不主動積極,那是師德低下的表現(xiàn)。” 這種說法是錯誤的。師德規(guī)范是每位教師必須遵守的準(zhǔn)則,無私奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè)是一位優(yōu)秀教師必備的情操。同時我國教師法明確規(guī)定,教師擁有帶薪休假的權(quán)利,但對 于管理者所要求的以侵權(quán)為前提的奉獻(xiàn)"教師完全可以說 不”!知法、守法、用法,更應(yīng) 是廣大教師所應(yīng)有的良好品質(zhì)。 這種以 奉獻(xiàn)、敬業(yè)”為借口侵占教師休息權(quán)的做法是違法 行為,教師應(yīng)該拿起法律的武器維護(hù)自己的合法權(quán)益。7 .中華民族是 禮儀之邦”,學(xué)生家長給教師送禮完全是正常的人之常情。 這種說法是錯誤的。 中華民族素以 禮儀之邦”著稱,在日常工作和生活中,迎來送往,禮尚往來,實
15、屬人之常情. 作為教師,其師德狀況、人格水平是他的教育教學(xué)能力的重要組成部分。傳授知識、培養(yǎng)能力是教師的天職和應(yīng)盡的義務(wù),教好學(xué)生更是教師的責(zé)任。教 師沒有理由收受學(xué)生的禮。 教師不同于其他職業(yè)者,教師職業(yè)的 特殊性在于自己的一言一行都會對學(xué)生產(chǎn)生巨大而深遠(yuǎn)的影響。因而,這些在社會上看來很自然、很正常的人之常情,但在學(xué)校里就不合適,這也是學(xué)校這個精神特區(qū)的特殊之處。因而把教師接收學(xué)生家長的禮物當(dāng)作人之常情是錯誤的。8 .成功的事業(yè),需要成功的心態(tài)。正確。 積極的情緒是我們教師身心健康發(fā)展的一種內(nèi)驅(qū)力,它能促使我們積極向上,能讓我 們的4教育教學(xué)生活有品位,能賦予我們教學(xué)激情,能幫助我們提高教學(xué)
16、效果,是我們教育教學(xué)走向成功的基石。消極不良的情緒則會令我們精神疲憊,導(dǎo)致進(jìn)取心喪失,使我們的自我控制力和判斷力下降,嚴(yán)重時會瓦解正常的教育教學(xué)行為,導(dǎo)致我們做出錯誤的教育教學(xué)判斷和行為,從而影響學(xué)生的身心健康與發(fā)展。這就要求我們教師必須在教育教學(xué)生 活中,時刻保持積極向上的情緒。正所謂,成功的事業(yè),需要成功的心態(tài)。9 .大家都知道,我們學(xué)校下學(xué)年生源銳減,教師嚴(yán)重超編,不愿 意上早晚自修和補(bǔ)課的同志可以去其他學(xué)校另謀高就!錯誤。這句話已成了不少校長逢會必宣的口頭禪。有的學(xué)校甚至作出了教師必須無條件服從上 早讀、晚自修、節(jié)假日輔導(dǎo)課的規(guī)定,否則作待崗處理,并將補(bǔ)課節(jié)數(shù)編入課表,與工資掛鉤考核。此類現(xiàn)象嚴(yán)重侵犯教師的休息權(quán)。質(zhì)量不應(yīng)成為侵犯教師休息權(quán)的借口。的確,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生存線、生命線,不抓教學(xué)質(zhì)量的校長也決不是好校長,可提高教學(xué)質(zhì)量與保障教師的休息權(quán)并不沖突。那種以犧牲教師休息來抓教學(xué)質(zhì)量的做法是錯誤的。三、論述題(每小題15分,共30分)1.結(jié)合社會實際,談?wù)勑率兰o(jì)我們需要什么樣的師德觀新世紀(jì)我們需要的是 理想與現(xiàn)實的統(tǒng)合”的師德觀。理想與
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