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1、市場(chǎng)部工程售后服務(wù)崗位職責(zé)(共5篇)售后服務(wù)崗位職責(zé)售后服務(wù)崗位職責(zé)(一)1、受理客戶咨詢、投訴,能很好地完成產(chǎn)品返修以及壞件處理工作;3、協(xié)助其他部門售后支持工作;4、及時(shí)將返修件以及壞件郵寄上家,并總結(jié)產(chǎn)品故障現(xiàn)象,進(jìn)行分類整理,統(tǒng)計(jì)故障產(chǎn)品的生產(chǎn)批次;5、與生產(chǎn)部、銷售部共同分析產(chǎn)品故障原因,并用合理的方式來(lái)描述故障,讓客戶容易理解和接受;6、根據(jù)不同產(chǎn)品返修的情況分析,階段性提出對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝、功能、穩(wěn)定性、包裝運(yùn)輸?shù)确矫娴母倪M(jìn)建議與意見(jiàn);7、有責(zé)任心,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,具有耐心、細(xì)致、包容的意識(shí),能承受一定的工作壓力;售后服務(wù)崗位職責(zé)(二)1. 全面協(xié)調(diào)與管
2、理所有內(nèi)勤的工作。2. 支持與輔導(dǎo)內(nèi)勤工作能力的提高。3. 內(nèi)勤工作的常規(guī)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題。4. 代理內(nèi)勤崗位或服務(wù)經(jīng)理崗位對(duì)開(kāi)展內(nèi)勤管理工作。5. 協(xié)助服務(wù)經(jīng)理達(dá)成工作目標(biāo)。6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。售后服務(wù)崗位職責(zé)( 三)1. 全面主持售后服務(wù)工作,定期召開(kāi)例會(huì),對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2. 制定售后服務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程工作標(biāo)準(zhǔn);3. 制訂售后服務(wù)工作計(jì)劃,確保售后服務(wù)月度和年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成。14. 售后服務(wù)部各崗位工作完成情況考核、輔導(dǎo)員工達(dá)成工作指標(biāo)。5. 制訂售后服務(wù)部培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施、提高員工的工作能力。6. 與廠家服務(wù)對(duì)接,積極配合廠家
3、服務(wù)中心的工作,廠家服務(wù)政策及時(shí)宣貫與實(shí)施。7. 及時(shí)向廠家相關(guān)部門反饋服務(wù)需求及信息。8. 參與制訂售后服務(wù)部人員計(jì)劃及績(jī)效制度,充分調(diào)度員工的積極性。9. 及時(shí)處理客戶重大投訴及索賠事宜,監(jiān)督并確保服務(wù)質(zhì)量及顧客的滿意度。售后服務(wù)崗位職責(zé)(四)1. 負(fù)責(zé)根據(jù)服務(wù)部的目標(biāo)達(dá)成情況制定服務(wù)工作計(jì)劃,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批2. 所管轄各崗位日常事務(wù)的協(xié)調(diào)管理,確保公司的各類規(guī)章制度在所管理區(qū)域內(nèi)得到落實(shí)。3. 負(fù)責(zé)對(duì)售后現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)人員進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)審,培訓(xùn)、督促服務(wù)人員做好對(duì)顧客的服務(wù)工作,合理分配服務(wù)人員工作。4. 負(fù)責(zé)售后服務(wù)流程的改進(jìn)與服務(wù)質(zhì)量改善等工作。5. 負(fù)責(zé)解決售后服務(wù)糾紛及突發(fā)事件的處理工作
4、。售后服務(wù)崗位職責(zé)(五)1. 負(fù)責(zé)受理客戶投訴等客戶關(guān)系維護(hù)與管理工作。2. 負(fù)責(zé)分析與整理服務(wù)人員反饋的資料、信息等,對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決及總結(jié),并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。3. 負(fù)責(zé)對(duì)所屬員工進(jìn)行售后服務(wù)規(guī)范、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)工作。4. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2售后服務(wù)部門崗位職責(zé)一、售后服務(wù)區(qū)域經(jīng)理1.愛(ài)崗敬業(yè),組織和管理本部門工作,帶領(lǐng)本部員工努力完成公司各項(xiàng)售后服務(wù)指標(biāo)。2.規(guī)劃本區(qū)域人員配置,合理分配人力資源、推進(jìn)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3.合理分工、做好產(chǎn)品售后服務(wù)工作及工程安裝項(xiàng)目管理工作。4.提高屬下員工技術(shù)服務(wù)水平、項(xiàng)目管理能力,及時(shí)解決用戶、購(gòu)買方各種問(wèn)題,提高用戶滿意度。5
5、.控管本部門的各項(xiàng)費(fèi)用。6.按時(shí)將負(fù)責(zé)區(qū)域售后、工程項(xiàng)目信息反饋到公司,了解用戶需求及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。7.本著“對(duì)客戶負(fù)責(zé)”的態(tài)度,與用戶保持聯(lián)系、掌控用戶需求。二、售后服務(wù)區(qū)域主管1.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的售后服務(wù)日常管理工作。合理分派任務(wù),做好產(chǎn)品售后服務(wù)工作。2.負(fù)責(zé)對(duì)售后服務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)和考核。3.提高屬下員工技術(shù)服務(wù)水平、及時(shí)解決用戶的各種售后問(wèn)題、提高用戶滿意度。4.根據(jù)公司工程售后服務(wù)運(yùn)營(yíng)制度、組織實(shí)施、確保完成要求。5.審核售后維修派工單。6.控管本部門的各項(xiàng)費(fèi)用。7.推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)、掌控員工主要思想動(dòng)態(tài)、創(chuàng)建團(tuán)隊(duì)精神、提升公司競(jìng)爭(zhēng)能力。8.維修配件的申請(qǐng)、管理、登記1
6、.負(fù)責(zé)工程安裝階段,產(chǎn)品數(shù)量的管理、安裝進(jìn)度的掌控、安裝質(zhì)量的控制、產(chǎn)品移交的運(yùn)作。2.帶領(lǐng)工程安裝人員,及時(shí)、準(zhǔn)確、保質(zhì)保量的完成安裝任務(wù)。3.門廠開(kāi)孔指導(dǎo),確保安裝簡(jiǎn)單化。4. 工程安裝期間,同采購(gòu)方(甲方)保持密切聯(lián)系,了解采購(gòu)方(甲方)要求,提高采購(gòu)方(甲方)的滿意度。5. 培訓(xùn)使用方(物業(yè)、業(yè)主)。6. 產(chǎn)品未移交前的現(xiàn)場(chǎng)管理。確保產(chǎn)品不受損壞、丟失等。保證公司利益不受侵害。四、售后服務(wù)人員1. 安裝調(diào)試,培訓(xùn)操作者及客戶,嚴(yán)格執(zhí)行售后服務(wù)的規(guī)章制度2.對(duì)保修期的產(chǎn)品進(jìn)行維護(hù)、維修;對(duì)過(guò)保修期的產(chǎn)品進(jìn)行有償維修3.及時(shí)準(zhǔn)確將產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題、市場(chǎng)信息反饋回公司4.解答客戶的有關(guān)技術(shù)方面問(wèn)
7、題5.進(jìn)行零配件銷售五、售后服務(wù)文員(售后服務(wù)中心文員)2. 售后人員的派工及費(fèi)用統(tǒng)計(jì)3. 工程安裝提成統(tǒng)計(jì)申報(bào)3.工程項(xiàng)目及零售客戶檔案的建立4.客戶回訪5.售后服務(wù)配件申請(qǐng)受理及統(tǒng)計(jì)6.售后工具管理7.其它事項(xiàng)六、售后技術(shù)支持工程師1.售后人員產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)2.投訴問(wèn)題原因分析3.產(chǎn)品問(wèn)題技術(shù)支持。對(duì)客戶的培訓(xùn)以及信息的收集和反饋4.產(chǎn)品問(wèn)題改善追蹤5.客戶基礎(chǔ)關(guān)系的維持售后服務(wù)部崗位職責(zé)一、目的:明確售后服務(wù)部崗位內(nèi)容,切實(shí)有效履行其崗位職責(zé)售后服務(wù)部崗位三、適用崗位:售后服務(wù)部經(jīng)理四、內(nèi)容:1. 收集所有與客戶有關(guān)的信息資料,以便根據(jù)信息及時(shí)作出相關(guān)處理,并進(jìn)行存檔備案;2. 在做好客
8、戶售后服務(wù)的同時(shí),與財(cái)務(wù)及銷售部門協(xié)調(diào)、催收余款事宜;3. 與銷售部協(xié)調(diào),定期拜訪客戶,了解客戶的使用情況和客戶的新的要求,并做好客戶拜訪記錄表;4. 與客戶交流時(shí),應(yīng)熱情、細(xì)心了解設(shè)備發(fā)生故障時(shí)的狀況,提出解決問(wèn)題的方法;5. 如果需要到外地服務(wù),應(yīng)及時(shí)和生產(chǎn)部門溝通。在盡可能不影響本公司正常生產(chǎn)的情況下,選派合適人選,快捷、迅速的提供維修服務(wù);6. 在選派的維修人員出發(fā)之前,應(yīng)向其仔細(xì)講解、分析設(shè)備故障以及提供參考解決方案,并讓服務(wù)人員帶全相關(guān)資料及客戶服務(wù)回單;7. 在維修過(guò)程中,應(yīng)及時(shí)與選派的維修人員聯(lián)系確認(rèn)機(jī)械故障的狀況,考證先前分析問(wèn)題是否恰當(dāng);如果不相符合應(yīng)及時(shí)與有關(guān)人員商討爭(zhēng)取
9、盡快提出解決方案。并賦予實(shí)施,同時(shí)做好維修記錄;8. 機(jī)械設(shè)備在質(zhì)保期內(nèi),在節(jié)約成本的情況下,無(wú)條件的快捷、迅速、保質(zhì)、保量完成客戶機(jī)械維修、維護(hù)服務(wù)。如果機(jī)械設(shè)備超出質(zhì)量保質(zhì)期,應(yīng)及時(shí)告知客戶設(shè)備已超出保修期,客戶需要購(gòu)買機(jī)器配件以及配件價(jià)格和維修費(fèi)用,并在確定所需費(fèi)用到帳之后安排發(fā)貨或派員前往維修;9. 每一次的售后服務(wù),都要有客戶設(shè)備故障及處理的方法的詳細(xì)記錄,記錄必須按月整理成冊(cè)存檔,交一份技術(shù)部存檔;10. 在售后服務(wù)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)匯總,與技術(shù)部、質(zhì)管部、生產(chǎn)部討論,提出確當(dāng)?shù)慕鉀Q方案以便技術(shù)部門及時(shí)改進(jìn);11. 無(wú)條件執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)以及公司有關(guān)利益為目標(biāo)的售后服務(wù)指示。售后服務(wù)部
10、崗位職責(zé)之一售后服務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)及行為規(guī)范1、受崗敬崗,組織和管理好本部門的生產(chǎn),經(jīng)營(yíng)工作.帶領(lǐng)本部門員工努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo).2、參與制定公司的決策,協(xié)助廠家售后督導(dǎo)等工作.3、完善售后服務(wù)各部門的規(guī)章管理制度,控制售后部的經(jīng)營(yíng)方針與經(jīng)營(yíng)計(jì)劃.4、全面主持售后服務(wù)工作,定期召開(kāi)生產(chǎn)例會(huì),對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等方面,出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn).5、定期向公司匯報(bào)售后服務(wù)部的經(jīng)營(yíng)管理情況,負(fù)責(zé)部門的管理和協(xié)調(diào)工作.6、制定售后服務(wù)政策,及員工的內(nèi)部培訓(xùn)制度.7、及時(shí)處理客戶的重大投訴及索賠事宜,監(jiān)督并確保售后服務(wù)質(zhì)量和顧客的滿意度.8、參與制定售后服務(wù)部人員計(jì)劃及獎(jiǎng)勵(lì)制度,充分調(diào)動(dòng)員
11、工的積極性.9、及時(shí)向廠家相關(guān)部門反饋信息.售后接待主管崗位職責(zé)及行為規(guī)范1、服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,模范帶頭作用強(qiáng),團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng);2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度;3、帶領(lǐng)本部人員較好地完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),監(jiān)督并持續(xù)提高本部門服務(wù)質(zhì)量;4、負(fù)責(zé)公司維修接待業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作和管理;5、進(jìn)行本部門員工的業(yè)務(wù)督導(dǎo);6、完成本職的工作,同時(shí)兼任售后接待的職責(zé);7、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外相關(guān)部門和工作環(huán)節(jié);8、收集客戶信息,妥善處理客戶不滿及意見(jiàn)、建議,并及時(shí)向有關(guān)部門反饋;9、審核、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),定期編制報(bào)表并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);10、協(xié)助售后服務(wù)經(jīng)理制定工作計(jì)劃、及開(kāi)拓業(yè)務(wù);11、根據(jù)相關(guān)政策制定本部門管理制度、培訓(xùn)計(jì)劃及業(yè)務(wù)流程
12、;12、及時(shí)處理重大的客戶投訴及上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo);13、監(jiān)督并確保售后服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意,有較好的服務(wù)意識(shí),重大問(wèn)題客戶投訴率不高于1%;14、協(xié)助售后經(jīng)理制定維修業(yè)務(wù)部人員計(jì)劃及激勵(lì)機(jī)制;15、向市場(chǎng)部提供用戶信息和市場(chǎng)政策建議。售后接待崗位職責(zé)及行為規(guī)范1、以服務(wù)客戶為根本,對(duì)工作盡職盡責(zé)。2、熱情接待客戶,必須使用文明用語(yǔ),了解客戶的需求及期望,為客戶提供滿意的服務(wù)。3、著裝保持專業(yè)外貌,待客熱情、誠(chéng)懇,談吐自然大方,保持接待區(qū)整齊清潔.4、熟練掌握汽車知識(shí),評(píng)估維修要求,及時(shí)準(zhǔn)確的對(duì)維修車輛進(jìn)行報(bào)價(jià),估計(jì)維修費(fèi)用或征求有關(guān)人員(上級(jí))意見(jiàn),并得到客戶確認(rèn)后,開(kāi)出維修工單,并耐心向客戶說(shuō)明收
13、費(fèi)項(xiàng)目及其依據(jù)。5、認(rèn)真接待客戶車輛,清楚仔細(xì)檢查車輛外觀、內(nèi)飾并認(rèn)真登記,同時(shí)提醒客戶將車內(nèi)的重要物品保管好。6、掌握車間的維修進(jìn)度,確保完成客戶交修項(xiàng)目,按時(shí)將狀況完好的車輛交付客戶,對(duì)未能及時(shí)交付的車輛應(yīng)提前與客戶溝通,講清楚原因。7、嚴(yán)格執(zhí)行交、接車規(guī)范。8、根據(jù)維修需要,在征求客戶同意的前提下調(diào)整維修項(xiàng)目。9、協(xié)助用戶做好車輛的結(jié)算工作,熱情服務(wù),提高客戶的滿意度。10、善于與客戶溝通全方位地引導(dǎo)客戶提高對(duì)車輛維修保養(yǎng)的意識(shí)。11、定期向客戶進(jìn)行回訪,征求客戶的意見(jiàn),考察客戶的滿意度,并根據(jù)相應(yīng)項(xiàng)目做好記錄。12、加強(qiáng)服務(wù)理念,待客真誠(chéng)熱情,使客戶永遠(yuǎn)愿意成為我們的朋友。13、處理好客戶的投訴,根據(jù)實(shí)際情況認(rèn)真耐心的做好解釋,最大限度的降低客戶的投訴。14、建立客戶檔案,及時(shí)準(zhǔn)確的完成ER晾統(tǒng)的輸入。15、做好客戶的檔案和管理工作,聽(tīng)取和記錄客戶提出的建議、意見(jiàn)和投訴,并及時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào)。16、宣傳本企業(yè),推銷新技術(shù)、新產(chǎn)品,解答客戶提出的相關(guān)問(wèn)題。17、不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新政策,努力提高自身業(yè)務(wù)水平,按時(shí)參加企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)。資料員職責(zé)及行為規(guī)范1、以服務(wù)客戶為根本,對(duì)工作盡職盡責(zé)。2、著裝保持專業(yè)外貌,待客熱情、誠(chéng)懇,談吐自然大方,保
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