保姆勞動合同范本三篇

1、保姆勞動合同范本三篇【導(dǎo)語】勞務(wù)合同是指以勞動形式提供給社會的服務(wù)民事合同，是當(dāng)事人各方在平等協(xié)商的情況下達(dá)成的， 就某一項勞務(wù)以及勞務(wù)成果所達(dá)成的協(xié)議。 一般是獨(dú)立經(jīng)濟(jì)實體的單位之間、 公民之間以及它們相互之間產(chǎn)生。以下是 WTT為您整理的“保姆勞動合同范本三篇”，歡迎閱讀。【篇一】甲方姓名：性別：身份證號碼：家庭住址：乙方：姓名：性別：身份證號碼：家庭住址：指定服務(wù)費(fèi)打款賬戶：甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，現(xiàn)就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)造成協(xié)議具體內(nèi)容如下：一。乙方的服務(wù)內(nèi)容：1 ?？醋o(hù)小孩： 早、中、晚三餐；根據(jù)甲方要求喂牛奶、 果泥、輔食；天氣好帶小孩下樓一到兩次； 處理小孩個人

2、衛(wèi)生；配合給小孩洗澡等。2 。做家務(wù)：負(fù)責(zé)早、中、晚三餐；打掃室內(nèi)衛(wèi)生、如掃地、拖地、擦桌子；洗衣服等。3 。服務(wù)地點： _市_區(qū)（縣） _街（路）_號_室二乙方的服務(wù)時間：1 。每周一至周六上午8：30 分到晚上 18：30 分2 。乙方每個月可休息2 天；如遇 5。1 和 10。1 假期回家探親，準(zhǔn)休 4 天，但與月休不享受重復(fù)使用；若5。1 和 10。1 不回家，當(dāng)月休息 2天。三。服務(wù)費(fèi)用：1 。服務(wù)費(fèi)用為 3500 元/ 月（不論大小月）2 休息時間用于加班的，加班費(fèi)100 元/ 天；工作滿一年，雇主支付保姆年終紅包2000 元（人民幣）；中途離職，無獎金。3 甲方于每滿三個月最后一

3、個工作日支付給乙方（甲方支付現(xiàn)金或匯款到乙方指定賬戶內(nèi)）。四。雇傭方（甲方）的權(quán)利和義務(wù)1 。規(guī)定時間內(nèi)支付給乙方當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。2 。甲方有權(quán)要求乙方在簽訂協(xié)議時出示有效身份證件，如實說明健康狀況以及與健康安全有關(guān)的家庭情況（如家中是否有傳染病人等） ，并出示健康證或縣級 （含）以上醫(yī)院的體檢合格證明等說明證件或文件。甲方有權(quán)要求乙方重新進(jìn)行體檢，費(fèi)用由甲方承擔(dān)；如體檢不合格則由乙方自行承擔(dān)。3 。負(fù)責(zé)提供乙方在服務(wù)期間的飲食。尊重乙方、不歧視、不虐待，保證乙方服務(wù)期間的人生、財產(chǎn)安全。3 。甲方不承擔(dān)乙方的醫(yī)療費(fèi)用和養(yǎng)老保險、公積金等（乙方在上下班途中、服務(wù)期間內(nèi)突發(fā)的疾病或其它傷害產(chǎn)生的費(fèi)由

4、乙方自己承擔(dān)，甲方不予承擔(dān)）。4 。甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不勝任家政服務(wù)的疾?。▊魅拘约膊。?，有權(quán)解除合同，解聘乙方。5 。甲方有權(quán)拒絕乙方在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動， 具體要求事項由甲方與乙方約定， 甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除合同。6 。如甲方發(fā)現(xiàn)乙方造成小孩損傷或虐待小孩， 甲方有權(quán)解除合同并追究乙方法律責(zé)任。五。乙方的權(quán)利和責(zé)任1 。乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費(fèi)用；2 。乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；3 。遵守國家各項法律、法規(guī)和社會公德，尊重甲方的合法權(quán)利，自覺履行本合同規(guī)定的家務(wù)服務(wù)項目，熱誠服務(wù)。4 。安心做好家庭服

5、務(wù)工作：如遇特殊情況（親屬患病，家有急事）需及時與甲方的溝通，不能擅自離崗，講究個人衛(wèi)生，杜絕不禮貌的語言和行為。5 。合同期限為 _月，從_年_月_日起至 _年_月_日止。6 。合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應(yīng)提前 4 個星期與甲方商議，如擅自離崗，甲方不支付當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。本協(xié)議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份簽字生效。協(xié)議履行過程中發(fā)生糾紛，不能協(xié)商情況下，由寧波市仲裁員委員會仲裁，或依法向人民法院起訴。甲方：（簽字）乙方：（簽字）年月日年月日【篇二】甲方 ( 雇主 ) ：身份證號：地址：電話：乙方（家政服務(wù)員） ：戶名：地址：電話：賬號：開戶行：根據(jù)甲方的愿望，乙

6、方（家政服務(wù)員）自愿為甲方提供家政服務(wù)，雙方達(dá)成如下協(xié)議：1 、服務(wù)內(nèi)容為：（服務(wù)的家庭人口數(shù)人） 一般家務(wù) （做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生等）帶養(yǎng)小孩（輔食制作、洗澡撫觸等）醫(yī)院陪護(hù)其它：2 、甲方向乙方商定的服務(wù)費(fèi)為元/ 月，休息日： 2 天/ 月。甲方必須保證每月對應(yīng)日前一天將服務(wù)費(fèi)劃入乙方指定賬戶。3 、如協(xié)議期乙方取得甲方同意離職，需提前半個月（15 天）進(jìn)行口頭通知，服務(wù)費(fèi)支付至工作結(jié)束當(dāng)日。 如家政服務(wù)員離職時未提前通知甲方，甲方可以以其擅自離職為由拒付未通知緩沖期（即半個月15 天）的服務(wù)費(fèi)。實際服務(wù)時間未滿1 個月，服務(wù)費(fèi)用按實際服務(wù)天數(shù)計算。4 、甲方對家政服務(wù)員的工作不滿意，可以

7、提前三天向其提出辭退要求，服務(wù)費(fèi)用按實際服務(wù)天數(shù)計算。5 、甲方向家政服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務(wù)員服務(wù)期間人身財產(chǎn)的安全。6 、甲方有權(quán)要求和安排乙方進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費(fèi)用由乙方承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。另外，甲乙雙方不得隱瞞各自病史。7 、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對于乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失， 應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助， 不得侵犯其人身權(quán)益。 8、各方如需延長協(xié)議期限，應(yīng)在協(xié)議期滿前7日內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。9 、本協(xié)議服務(wù)期限為10 個月：自年月日始至年月日止。10 、本協(xié)議未盡事宜

8、雙方協(xié)商解決，如不能協(xié)商解決的可提請行政主管部門進(jìn)行仲裁。 11、本協(xié)議雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。本協(xié)議自簽字之日起生效。甲方( 雇主)：乙方( 家政服務(wù)員 )：日期：年月日日期：年月日【篇三】甲方：乙方：丙方：甲乙丙三方根據(jù)平等自愿的原則，現(xiàn)就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議，具體內(nèi)容如下：一、合同內(nèi)容：乙方的服務(wù)內(nèi)容：主要包括以下內(nèi)容1 、家務(wù)； 2、看護(hù)嬰兒； 3、照看孩子； 4、照顧老人 ( 男、女 ) ；5、照顧老人 ( 不能自理：男、女 ) ；6、看護(hù)病人 ( 男、女 ) ；7、看護(hù)病人 ( 半自理：男、女) ；8、看護(hù)病人 ( 不能自理：男、女) ；9、醫(yī)院陪??；1

9、0、接送學(xué)生。合同期限：年月日至年月日止。工作地點：工作時間：二、丙方的權(quán)利和義務(wù)1 、向甲方提供家庭服務(wù)員。 建有家庭服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系，并保證家庭服務(wù)員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康、無不良社會記錄。丙方已向甲方一次性收取家庭服務(wù)員使用費(fèi)及手續(xù)費(fèi)共 2000 元整。2 、丙方先收取甲方押金800 元整。在家庭服務(wù)員服務(wù)期屆滿，甲方將家庭服務(wù)員安全送回丙方， 并確認(rèn)家庭服務(wù)員服務(wù)期間內(nèi)的工資已結(jié)清及無其它勞務(wù)糾紛后，丙方如數(shù)把押金退還給甲方。3 、對甲方自愿贈給家庭服務(wù)員的衣物和預(yù)付的工資，屬雙方自愿行為，丙方不負(fù)責(zé)追回。丙方每月收取甲方家政服務(wù)務(wù)管理費(fèi)_元。4 、對新到的

10、家庭服務(wù)員和服務(wù)員期滿回到公司的家庭服務(wù)員，丙方將視情況按期進(jìn)行職業(yè)道德教育和職業(yè)再培訓(xùn)，并重新安排上崗。5 丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方人員的專業(yè)培訓(xùn)，使其適合甲方的家庭需要。6 、丙方應(yīng)保證乙方的服務(wù)不得中斷。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1 、及時按月付給家庭服務(wù)員足額的勞務(wù)工資_元整。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天，遇國家規(guī)定的節(jié)、假日，不能休息的，雙方協(xié)商，適當(dāng)加薪。不得拖欠或扣發(fā)家庭服務(wù)員的工資。2 、交納家庭服務(wù)員使用費(fèi)及手續(xù)費(fèi)后，一年內(nèi)免費(fèi)享有正常更換三次家庭服務(wù)員的機(jī)會。3 、向家庭服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務(wù)員服務(wù)期間人身、財

11、產(chǎn)的安全。有義務(wù)對家庭服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。4 、家庭服務(wù)員突發(fā)急病或其它傷害時， 應(yīng)采取必要措施，治病救人。因從事合同規(guī)定的工作致傷， 應(yīng)適當(dāng)負(fù)擔(dān)家庭服務(wù)員醫(yī)療、 醫(yī)藥費(fèi)用。 5 、不得強(qiáng)迫家庭服務(wù)員從事合同以外的工作， 不得將家庭服務(wù)員帶往其它省市，不得私自將家庭服務(wù)員轉(zhuǎn)讓給他人服務(wù)。6 、根據(jù) * 市的有關(guān)規(guī)定，為家庭服務(wù)員辦理暫住證、婚育證等。7 、有權(quán)要求和安排家庭服務(wù)員重新進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費(fèi)用由家庭服務(wù)員承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。8 、有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員使用家中長途電話、電腦。9 、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對家庭服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失， 應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。10 、發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病，應(yīng)及時將其送回丙方，并解除合同。11 、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為，或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除合同。四、乙方的權(quán)利和責(zé)任1 、尊重和維護(hù)甲方、丙方的合法權(quán)利，自覺履行本合同規(guī)