2022年醫(yī)院糾風工作計劃

1、高品質文檔2022年醫(yī)院糾風工作計劃行業(yè)作風是指行業(yè)系統(tǒng)內職工隊伍素養(yǎng)修養(yǎng)的組合及外在表現(xiàn)。醫(yī)院的行業(yè)作風建設是醫(yī)院綜合實力的重要組成部分，也是醫(yī)院精神文明建設的重要內容。長期以來，我院始終將加強行業(yè)作風建設、訂正行業(yè)不正之風作為醫(yī)院工作的一項重要內容來抓，堅持標本兼治，綜合治理，仔細開展糾風專項治理工作。為進一步加強醫(yī)院管理，抓好行風建設，貫徹落實衛(wèi)生局關于糾風工作的指示精神，搞好我院的行風建設，促進我院醫(yī)療服務質量的管理水平的進一步提高，為廣闊患者供應良好的就醫(yī)環(huán)境，使我院的各項工作全面上水平，我院制定如下方案一、降低醫(yī)藥費用，減輕病人負擔。為抑制醫(yī)療費用不合理上漲，降低藥品價格，醫(yī)院在近

2、期著重抓好藥品集中招標選購、降低藥品收入占業(yè)務收入的比例及門診人次平均費用和住院病人人次平均費用的工作。最大限度地削減購藥成本，從源頭上堵住藥品回扣的渠道。我院對各科的藥比進行了制定工作，對超過上限比例的科室，予以經濟懲罰。我院實行了多項強硬措施，要切實解決群眾看病貴的問題。二、強化質量監(jiān)控，提高服務質量。為加強醫(yī)療質量監(jiān)控，我院成立了醫(yī)療質量監(jiān)控領導小組，xxx任組長，組員為xxx和xxx。并且將質控的詳細指標與經濟安排掛鉤，與科室工作考核掛鉤，完善了醫(yī)生外出會診、參與會議等管理制度，健全了門診工作管理制度，加大了對各項醫(yī)療制度執(zhí)行狀況的監(jiān)督檢查力度。仔細落實病人選擇醫(yī)生制度，努力提高服務質

3、量。三、改進服務作風，改善服務態(tài)度，提高服務水平。為強化服務意識，轉變服務觀念，在加強職業(yè)道德訓練、職業(yè)紀律訓練的同時，仔細落實已制定的規(guī)范與制度，對因服務態(tài)度惡劣、違反醫(yī)德規(guī)范及制度被病人投訴者，予以待崗處理，要求全院職工主動為病人服務，關心病人解決困難，將病人對本部門、科室的綜合滿足度列為科室工作考核的內容之一，努力轉變“臉難看”“惜話如金”的現(xiàn)象，杜絕向病人推銷藥品的行為。為樹立良好的行業(yè)風氣，要求醫(yī)生向病人作出不受禮、不吃請、不收紅包的承諾，自覺抵制不正之風的影響。同時，加大對病人的宣揚力度，通過入院介紹、致住院病人書等形式，讓病人知道在西堤頭衛(wèi)生院不送紅包同樣能得到優(yōu)質服務，形成一種

4、病人不送，醫(yī)生不收的氛圍和風氣。四、依據(jù)醫(yī)院管理年的工作要求，我院在醫(yī)德醫(yī)風、服務質量方面連續(xù)貫徹誰主管誰負責和管行業(yè)必需管行風的原則，堅持黨政主要領導一崗雙責的領導格局；加大對醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中存在的收受回扣、紅包、亂收費問題的查處力度；規(guī)范醫(yī)療服務項目和診療行為，公開承諾規(guī)范服務項目和診療行為的十必需和十不要；連續(xù)開展誠信守諾服務，深化以滿意患者知情同意權為主要內容的醫(yī)務公開工作，建立體現(xiàn)醫(yī)患雙方公平、維護醫(yī)患雙方權益的溝通制度；邀請兄弟單位醫(yī)德醫(yī)風先進典型來醫(yī)院介紹閱歷，廣泛開展弘揚白求恩精神，做白求恩式醫(yī)務工的宣揚訓練活動，使醫(yī)務人員樹立即苦鉆研業(yè)務、全心全意為患者服務的思想。糾風工作的目的是為了加強衛(wèi)生行風的建設，推動衛(wèi)生工作的改革與進展，是為了實現(xiàn)“用比較低廉的費用供應比較優(yōu)質的醫(yī)療服務，努力滿意廣闊人民群眾基本醫(yī)療服務的需要”這一總體目標。我們必需仔細落實以上各項方案，做到使病人滿足、群眾滿足、社會滿足。要堅持兩手抓兩手都要硬的方針，在抓好醫(yī)療工作的同時，切實加強行業(yè)作風建設，增加醫(yī)院的競爭力，促進醫(yī)院的改革與進展。全院職工要弘揚“仁心仁術，便利為懷”的精神，爭取以一流的員工素養(yǎng)、一流的技術水平、一流的服務作風創(chuàng)出一流