員工社會保險繳納方案

1、員工社會保險繳納方案隨著公司各項工作的逐步開展，為完善員工福利，根據(jù)勞動法及企業(yè)社會保險辦理的相關(guān)規(guī)定，特為公司員工辦理社會保險。根據(jù)平山縣社會保險相關(guān)政策，繳納方法如下：養(yǎng)老保險：以職工身份參保的養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。用人單位按社會平均工資的20%繳費(fèi)，職工個人按本人工資的8%繳費(fèi)。職工繳費(fèi)由用人單位代扣代繳。社會平均工資為上年度全省在崗職工平均工資的60%。醫(yī)療保險：個人繳納2%單位繳納8%,以社會平均工資為基數(shù)。工傷保險：費(fèi)率：用人單位應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險費(fèi)費(fèi)率，由省社會保險行政部門的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下稱省經(jīng)辦機(jī)構(gòu)）根據(jù)用人單位所屬行業(yè)相應(yīng)的費(fèi)率檔次和用人單位工傷保

2、險費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況確定。由單位繳納，以社會平均工資為基數(shù)。失業(yè)保險、生育保險：由于本公司實際情況不建議繳納。河北省2012年度平均工資為36166元/人，保底數(shù)為年平均工資的60%,即：36166X60%=21699.6元/人。根據(jù)規(guī)定，繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏甓绕骄べY的60%。以個人實際收入為基礎(chǔ)，與平山縣上年度平均工資相比較，個人年收入不足平山縣上年度平均工資的60%者，按保底數(shù)繳納，個人年收入超過省上年度平均工資的300%者，按圭打K數(shù)300%的比例繳納。辦理社會保險時需報送企業(yè)員工收入情況表即工資表?，F(xiàn)根據(jù)公司實際情況，設(shè)計繳納方案及預(yù)算如下：繳納方案：建議按照社會平均工資為基數(shù)進(jìn)

3、行繳納。具體預(yù)算如下頁表：根據(jù)下表所示，2013年1月至2014年1月間每月公司需承擔(dān)社會保險費(fèi)用約為188755.2元，并隨著公司員工數(shù)量的增加而變化。精選范本按照平均工資為基數(shù)繳納人員單位承擔(dān)費(fèi)用:芥石保血工傷保險醫(yī)療保險總計月繳費(fèi)基數(shù)1808180818081808繳費(fèi)比例20%1%8%29%月繳費(fèi)金額361.618.08144.64514.44年繳費(fèi)金額4339.2216.961735.686291.84現(xiàn)有人數(shù)30303030月繳費(fèi)合計10848542.44339.221696年繳費(fèi)合計1301766508.852070.4188755.2按照平均工資為基數(shù)繳納個人應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用:芥石保血工傷保險醫(yī)療保險總計月繳費(fèi)基數(shù)1808180818081808繳費(fèi)比例8%02%10%月繳