技術(shù)組組長(zhǎng)崗位職責(zé)_第1頁(yè)
技術(shù)組組長(zhǎng)崗位職責(zé)_第2頁(yè)
技術(shù)組組長(zhǎng)崗位職責(zé)_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、技術(shù)組組長(zhǎng)崗位職責(zé)正式Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization OperateAccording To The Established Standards And Reach The Expected Level.使用備注:本文檔可用在日箒工作場(chǎng)臬,通過對(duì)管理機(jī)制 . 管理原那么、管理方法以及管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行設(shè)舉固 定的 標(biāo)準(zhǔn),從而使得組織內(nèi)人員按照既主標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)的要求進(jìn)行操作 ,使日常工作或活動(dòng)到達(dá)預(yù)期的水 平. 下載后就 可目由編輯 .1、在部長(zhǎng)以及技術(shù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下 , 對(duì)本部門

2、技術(shù)業(yè)務(wù)工作全面負(fù)責(zé) , 全面管理 , 貫徹安 全生 產(chǎn)和有關(guān)技術(shù)方面的方針、政策和上級(jí)指 示精神 以及管理規(guī)定 , 嚴(yán)格技術(shù)管理保證安 全生產(chǎn)。2、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng) , 檢查本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的技術(shù)管理和平安技術(shù)措施執(zhí)行情況 , 發(fā)現(xiàn)問題及 時(shí) 處理,重大問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。3、在部長(zhǎng)和技術(shù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下 , 從事礦井通風(fēng)、瓦斯技術(shù)工作 , 杜絕礦井通風(fēng)、瓦斯事故的發(fā)生4、貫徹執(zhí)行有關(guān)通風(fēng)瓦斯工作的方衆(zhòng) 策、規(guī)定和指令,協(xié)助技術(shù)主管搞好通風(fēng)技術(shù) 管 理工作。5、組織本部門有關(guān)人員經(jīng)常進(jìn)行業(yè)務(wù)和技術(shù)學(xué)習(xí) ,不斷提高業(yè)務(wù)和技術(shù)水平。6、負(fù)貴組織礦井年度瓦斯等級(jí)簽定工作 , 礦 井年度反風(fēng)演習(xí), 礦井通風(fēng)阻力測(cè)定等技術(shù) 工作。7、負(fù)貴初步審核年度通風(fēng)能力核定、 抽采 能 力核定,四大系統(tǒng)圖、 礦井通風(fēng)和抽采年度 方案, 發(fā)現(xiàn)問

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論