實(shí)驗(yàn)室家具廠營(yíng)銷員銷售制度

1、實(shí)驗(yàn)室家具廠營(yíng)銷員銷售制度2009年?duì)I銷員管理約定事本公司經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的！®一、營(yíng)本銷員的定銷員 導(dǎo)、務(wù)本 、呂1 作積極、主動(dòng)；三、業(yè)銷員、工工程215 天、|_同執(zhí)行有在公司同意的前提卞，亠'簽訂銷售合同，并做好合 領(lǐng)導(dǎo)匯扌做子個(gè)人業(yè)務(wù)資料的記錄、整理工作，并定期向四、營(yíng)銷完的領(lǐng)級(jí)交付的其它任務(wù)；公司的領(lǐng)及進(jìn)行回要求:等到工、扌刻苦素營(yíng)要求主作捕捉格外找市場(chǎng)信敬業(yè)対待工、學(xué)歷扌專業(yè)范圍:;營(yíng)銷生財(cái)會(huì)醫(yī)學(xué)際貿(mào)易等機(jī)相廠I ;、亠I要求：械格電子、格建中工1、訂，公司試用期營(yíng)銷員中員級(jí)營(yíng)理級(jí)經(jīng)艮銷內(nèi)薪酬対待工勤，遵守公司各項(xiàng)管理制度；不得少于與維護(hù)全年出鶯況予以點(diǎn)指標(biāo)（所期內(nèi)自

2、必完成時(shí)完萬(wàn)元銷售額、之內(nèi)必須完$萬(wàn)、以上： 必須完成萬(wàn)以上0萬(wàn)以上萬(wàn)元以上二個(gè) 售10萬(wàn)元以上二之內(nèi)個(gè)月之內(nèi)必須完成萬(wàn)以上12萬(wàn)元以每二15萬(wàn)元以每二酬及福利試用期區(qū)域經(jīng)120月元/1OOJ元 /3按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)100元以上補(bǔ)貼業(yè)務(wù)提成及獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)確定獻(xiàn)大小、提供競(jìng) 大意義性項(xiàng)下單個(gè)次獎(jiǎng)勵(lì)：匕 丹5、當(dāng)年簽單額年銷售指標(biāo)時(shí)， 勵(lì)。處罰 未完成額額 *50%指標(biāo)者，全4、成公司規(guī)定工程中準(zhǔn)價(jià)的， 準(zhǔn)超的，只要公司同意 同的價(jià)格及總額額業(yè)務(wù)低成 被公反所采用者行視新產(chǎn) 零元50萬(wàn)元）或具重 公司給予一定的獎(jiǎng)于營(yíng)銷隸例額為指年度1成|銷員|工資|:數(shù)少于天,且當(dāng)年度未完成銷售同/次。應(yīng) 員失者，f營(yíng)銷員工

3、作未認(rèn) 貯泄露企除 機(jī)動(dòng) 追單位法律責(zé)任。核究其法芋責(zé)任過者,瀆只八、，員不遵處司保，一對(duì)汽車可銷綜合車元/天4、城補(bǔ)助元/地報(bào)釜發(fā)伙補(bǔ)20短半天途出。差當(dāng)天回來(lái)者只報(bào)伙補(bǔ)、公交請(qǐng)示公5、司業(yè)分務(wù)管員領(lǐng)因?qū)I(yè)并務(wù)做活好動(dòng)匯需報(bào)請(qǐng)手客續(xù)、， 送經(jīng)禮同及意用后車方，可須報(bào)提銷前。6、營(yíng)銷員的客戶前來(lái)本公司考察， 發(fā)生的招待費(fèi)用 可以報(bào)銷。7、區(qū)域經(jīng)理的出差報(bào)銷可根據(jù)實(shí)際發(fā)生額酌情報(bào)銷25 元 /天或 15 元 /因個(gè)人原因 話并費(fèi)經(jīng)；領(lǐng)導(dǎo)核致通8、訊享出不受暢手，機(jī)公費(fèi)司準(zhǔn)報(bào)銷9、。出如逾期未報(bào)銷票1.5 倍10，、公如司果將借向支 九公司、將停該營(yíng)銷員借 九當(dāng)、月發(fā)1、每月按工資標(biāo)準(zhǔn)的 70% 予以發(fā)放，手機(jī)費(fèi)補(bǔ)助 當(dāng)月發(fā)3、獎(jiǎng)銷勵(lì)售及提處成罰在將貨在款發(fā)回生收的達(dá)當(dāng)?shù)皆掠枰蕴幚斫?jīng)其年余各終結(jié)項(xiàng)在算年，若終收一次入司性總按額結(jié)政清府/。1規(guī)2定個(gè)的月最后低少月于工政資府規(guī)AM差回來(lái)三天補(bǔ)有內(nèi)助權(quán)者必不需必予做須報(bào)全好銷天報(bào)當(dāng)開銷月機(jī)資移料，動(dòng)，差回來(lái)三天內(nèi)必需的做，好不報(bào)得銷再資次料借，的成，點(diǎn)不后得，再仍次超借過其基本工資 警示，如超出工資的 2 倍時(shí)， ?？?、獎(jiǎng)算。定標(biāo)十準(zhǔn)的、辭最予5、以職低經(jīng)：發(fā)月年工放終。資標(biāo)準(zhǔn)，十、辭職：90%處以理上。時(shí)，方可結(jié)認(rèn)真遵守執(zhí)行。同職離司類后職提產(chǎn)應(yīng)的出品，繼書企營(yíng)續(xù)面業(yè)遵銷申提守員請(qǐng)供公將，服司被務(wù)追保經(jīng)