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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上2016年浦東新區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及土地減量化工作考核方案為強(qiáng)化浦東新區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及土地減量化工作責(zé)任,提高工作緊迫度,加大工作力度,形成全區(qū)性的工作合力。根據(jù)關(guān)于加快推進(jìn)浦東新區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的實施意見和2015年考核情況,制定本考核方案。一、考核原則考核工作堅持客觀公正、科學(xué)合理、突出重點、統(tǒng)籌兼顧、定量為主、定性為輔的原則。二、考核對象承擔(dān)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、土地減量化任務(wù)的24個鎮(zhèn),包括:祝橋鎮(zhèn)、川沙新鎮(zhèn)、航頭鎮(zhèn)、合慶鎮(zhèn)、惠南鎮(zhèn)、新場鎮(zhèn)、周浦鎮(zhèn)、曹路鎮(zhèn)、宣橋鎮(zhèn)、大團(tuán)鎮(zhèn)、老港鎮(zhèn)、康橋鎮(zhèn)、泥城鎮(zhèn)、萬祥鎮(zhèn)、書院鎮(zhèn)、南匯新城鎮(zhèn)、唐鎮(zhèn)、高橋鎮(zhèn)、高行鎮(zhèn)、高東鎮(zhèn)、金橋鎮(zhèn)、三林鎮(zhèn)、北蔡
2、鎮(zhèn)、張江鎮(zhèn)。三、考核周期全年。四、考核工作實施主體區(qū)產(chǎn)調(diào)辦具體牽頭實施。五、考核內(nèi)容相關(guān)考核指標(biāo)及分值以年度目標(biāo)責(zé)任書為準(zhǔn)。(一)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作目標(biāo)考核(50分)1、任務(wù)完成(40分)。整體目標(biāo)完成得分為40分。其中,市下達(dá)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整項目未完成的,則該項指標(biāo)整體得分為0分(一票否決)。2、額外加分(10分)。鼓勵各鎮(zhèn)加快工作節(jié)奏,考核任務(wù)為50項及以上的,每超額1項加1.5分;考核任務(wù)為20(含)-50項的,每超額1項加1分;考核任務(wù)為0-20項的,每超額1項加0.5分。超額數(shù)量以驗收通過項目數(shù)為準(zhǔn);鼓勵實施成片產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,實施成片區(qū)域化調(diào)整的加2分。加分項累計不超過10分。(二)集建
3、區(qū)外低效建設(shè)用地減量化工作目標(biāo)考核(40分)1、“198”立項率和驗收率(30分)。本年度“198”任務(wù)立項率達(dá)標(biāo)和上年度立項“198”任務(wù)驗收率達(dá)標(biāo),得分30分;該兩項有一項不達(dá)標(biāo),則該項指標(biāo)整體得分為0分(一票否決)。2、超任務(wù)完成立項率(5分)。超任務(wù)完成立項(含一般減量化項目)按超額部分占任務(wù)數(shù)量的百分比計算分值。3、超任務(wù)完成清拆率(5分)。超任務(wù)完成清拆驗收按超額部分占任務(wù)數(shù)量的百分比計算分值。(三)日常工作考核(10分)包括社會穩(wěn)定、資金使用和工作配合度,滿分為10分。1、社會穩(wěn)定。如發(fā)生群體性事件,視情況扣2-5分。2、資金使用。審計清算過程中發(fā)現(xiàn)資金使用違規(guī)的,視情節(jié)扣2-5
4、分。3、工作配合度。逾期未按要求完成過程性工作,未按要求使用信息化系統(tǒng),酌情扣2-5分。以上三項累計扣分,10分扣完為止。六、考核方法根據(jù)各鎮(zhèn)承擔(dān)的工作任務(wù)和完成的實際情況打分,滿分不足100分的將按百分制換算。七、考核程序1、簽訂目標(biāo)責(zé)任書。2、日常監(jiān)督與年度考核。區(qū)產(chǎn)調(diào)辦通過日常巡查、資料核查、現(xiàn)場核查、重點抽查等方式,對各鎮(zhèn)目標(biāo)完成情況、工作質(zhì)量等進(jìn)行考核評價和監(jiān)督核查,計算考核分?jǐn)?shù)。3、報批與通報。區(qū)產(chǎn)調(diào)辦對考核結(jié)果進(jìn)行初步認(rèn)定,并報區(qū)產(chǎn)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定??己私Y(jié)果經(jīng)審定后,由區(qū)產(chǎn)調(diào)辦通報各有關(guān)部門。八、考核結(jié)果的運(yùn)用考核結(jié)果報由地區(qū)工委,納入鎮(zhèn)年度工作考核內(nèi)容。九、責(zé)任追究對在區(qū)產(chǎn)調(diào)工作
5、考核中瞞報、謊報情況的,予以通報批評;對直接責(zé)任人員依法追究責(zé)任。附表:浦東新區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及土地減量化工作考核指標(biāo)考核類別指標(biāo)名稱分值考核辦法一票否決項產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整(50分)基礎(chǔ)任務(wù)完成率40分值×完成率市下達(dá)項目未完成,此項考核為0分額外加分10考核任務(wù)為50項及以上的,每超額1項加1.5分;考核任務(wù)為20(含)-50項的,每超額1項加1分;考核任務(wù)為0-20項的,每超額1項加0.5分。實施成片區(qū)域化調(diào)整的加2分集建區(qū)外低效建設(shè)用地減量化工作(40分)198立項率和驗收率30達(dá)到100%,得分30分本年度198立項率達(dá)不到100%,上年度198驗收率達(dá)不到100%,此項考核為0分超任務(wù)完成立項率5分值×超額率超任務(wù)完成清拆率5分值×超額率工作質(zhì)量考核 (10分)社會穩(wěn)定如發(fā)生群體性事件,視
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