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文檔簡介
1、2022年勞保局新年工作計劃年勞動和社會保障工作要認真貫徹落實黨的_大精神,以落實科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會為統(tǒng)領(lǐng),以加快推進改善民生為重點的社會建設(shè),緊緊圍繞區(qū)街工作目標,按照實現(xiàn)就業(yè)更加充分作為全面建設(shè)小康社會的奮斗目標,著力于服務(wù)創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作。一、優(yōu)化硬件設(shè)施,精心打造一流服務(wù)平臺指出,社會建設(shè)與人民幸福安康息息相關(guān),必須在經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上更加注重社會建設(shè),著力保障和改善,努力使全體人民學(xué)有所教,勞有所得,病有所醫(yī),老有所養(yǎng),住有所居,推動建設(shè)和諧社會。年街道辦事處工作亮點放在保障所擴建上,全體工作人員信心百倍,_高昂。首先,為前期擴建做好準備,到兄弟街道參觀學(xué)習(xí),給領(lǐng)導(dǎo)提供參謀
2、,使保障所努力建成設(shè)備先進,功能齊備,服務(wù)快捷,環(huán)境優(yōu)美的一站式服務(wù)大廳。其次,在窗口服務(wù)上,狠抓隊伍建設(shè),全面提高協(xié)理員的協(xié)調(diào)服務(wù)的能力和解決實際問題的能力,以爭當“優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星”活動為契機,在全體協(xié)理員中形成一種比、學(xué)、趕、幫、超的良好風(fēng)氣,強化職業(yè)道德,規(guī)范職業(yè)行為,完善服務(wù)標準,提高服務(wù)質(zhì)量,形成一支業(yè)務(wù)過硬、服務(wù)過硬、作風(fēng)過硬的團隊。二、營造創(chuàng)業(yè)氛圍,促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)創(chuàng)辦地區(qū)“手拉手創(chuàng)業(yè)者家園”,把本地區(qū)有創(chuàng)業(yè)愿望的失業(yè)人員與創(chuàng)業(yè)成功人士結(jié)對幫扶,把創(chuàng)業(yè)成功人士與創(chuàng)業(yè)明星結(jié)對共建,請創(chuàng)業(yè)成功人士傳授經(jīng)驗,到創(chuàng)業(yè)成功企業(yè)實地參觀考察,請專家講授理論,表彰一批近三年來的新創(chuàng)業(yè)明星,開設(shè)社
3、區(qū)創(chuàng)業(yè)論壇,培育街道的創(chuàng)業(yè)先進典型活動。大力營造自主創(chuàng)業(yè)的氛圍,鼓勵和帶動更多的下崗失業(yè)人員實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)理想和就業(yè)愿望。通過樹立創(chuàng)業(yè)典型,宣傳正確的就業(yè)觀、擇業(yè)觀、價值觀,并引導(dǎo)私營企業(yè)家為再就業(yè)出力,從而產(chǎn)生就業(yè)的倍增效應(yīng)。三、以市場為導(dǎo)向,成立培訓(xùn)學(xué)校為適應(yīng)用工市場需求和下崗失業(yè)人員的實際需要,我們將緊緊圍繞“以培訓(xùn)促就業(yè)”這一根本目標,有目的、有計劃、有步驟地開展技能培訓(xùn),以提高下崗失業(yè)人員的自身素質(zhì),轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提升就業(yè)競爭能力為指導(dǎo)思想。在培訓(xùn)方式上堅持靈活多樣的方法,除了依托下關(guān)區(qū)職業(yè)培訓(xùn)中心開展的培訓(xùn)外,為方便失業(yè)人員在家門口能學(xué)到職業(yè)技能,建立設(shè)施更加完善、功能更加齊備的街道下崗
4、失業(yè)人員培訓(xùn)學(xué)校。培訓(xùn)項目在原有的計算機、家政服務(wù)、電動車維修、保潔、保安等專業(yè)工種的基礎(chǔ)上,根據(jù)市場用工需求開發(fā)、引進新的培訓(xùn)項目,充分滿足轄區(qū)失業(yè)人員的各種培訓(xùn)要求,并逐步擴大規(guī)模,擴大服務(wù)范圍,為促進失業(yè)人員再就業(yè)發(fā)揮重要作用。并且采取式定單式培訓(xùn),市場需要什么工種,我們就培訓(xùn)什么工種,保障所根據(jù)市場需求引導(dǎo)他們自主創(chuàng)業(yè)。四、開發(fā)就業(yè)崗位,成立地區(qū)就業(yè)促進會依托駐區(qū)企業(yè),與駐區(qū)企業(yè)盛立就業(yè)促進會,簽訂就業(yè)安置協(xié)議,實施就業(yè)聯(lián)盟機制。近年來,我街道堅持就業(yè)優(yōu)先,把促進就業(yè)放在更加突出的位置,大力提高勞動者素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。年我街道將堅持把就業(yè)納入發(fā)展規(guī)劃,堅持在發(fā)展中促進就業(yè)的指導(dǎo)方針,
5、緊緊依托駐區(qū)企業(yè),積極與轄區(qū)多家用人單位開展就業(yè)聯(lián)盟,簽訂就業(yè)安置協(xié)議,實施“一聯(lián)盟、二對接、三同時”的就業(yè)聯(lián)盟機制。大力加強多種形式的職業(yè)技能培訓(xùn),提高勞動者的就業(yè)競爭力,實現(xiàn)用人單位與勞動力資源的有效對接。通過充分發(fā)揮政府引導(dǎo),_就業(yè)的職能,大力開發(fā)社區(qū)公益性崗位發(fā)展社區(qū)靈活就業(yè)_,對失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)給予政策和資金的有力支持,擴大就業(yè)空間,增加就業(yè)崗位,使大批失業(yè)人員就業(yè)得到安置。五、建立健全六個_,使企業(yè)退休人員管理服務(wù)有新突破年_月_日起,_市將企業(yè)退休人員統(tǒng)一納入街道社區(qū)進行社會化管理,到目前為止,我們已接收了_人。今后_多人將逐步全部納入社區(qū)進行社會化管理。我們要提供周到
6、的服務(wù),實行“四走訪”,“五慰問”,“六服務(wù)”制度?!耙匀藶楸?,服務(wù)居民”是作為一個個基層勞動保障工作者的宗旨。社區(qū)協(xié)理員是解決他們的疑難問題,了解黨的政策的平臺;是黨和政府關(guān)懷他們的平臺;是豐富他們文化生活,提高他們的生活質(zhì)量的平臺。離退休人員社會化管理服務(wù)對象數(shù)量多、服務(wù)項目廣,我們要結(jié)合本轄區(qū)社會人力資源,組成各項功能的服務(wù)_:社會保障_、醫(yī)療保障_、_、文體活動_、生活照料_、志愿服務(wù)組。1、一崗解兩難,利用下崗失業(yè)人員組成生活照料組,解決鰥寡孤獨和獨居老人的生活起居。2、聯(lián)系轄區(qū)社區(qū)醫(yī)院成立醫(yī)療保障組,定期義務(wù)為老人提供醫(yī)療康復(fù)服務(wù),定期邀請專家醫(yī)生走進進社區(qū)坐診,以方便老人不出社區(qū)就能享受專家門診。3、召集身體健康、熱心于公益事業(yè)的老黨員、老居民骨干成立_,解決民間糾紛,維護老年人合法權(quán)益。4、為了豐富老年人的文化生活,增強了解與溝通,提高老年人的生活質(zhì)量,引導(dǎo)文體愛好者成立文體_,街道和社區(qū)適時為退休人員搭建文體比賽平臺,提高退休人員的參與意識。六、提高全民參保意識,實現(xiàn)應(yīng)保盡保社會保險是整個勞動保障工作中的托底工作。我們將在對老年征地農(nóng)民、老年下放居民、老年_知青、老年支邊居民、老年軍隊_士兵這五類老年人民做好困難補助審核發(fā)放的同時,利用“失業(yè)人員之家”平臺,整合資源,精心打造“五老驛站”,將他們統(tǒng)一納入社會化管理,讓每個人都參加全民醫(yī)保,我們將立足本職,
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