審計部崗位職務(wù)說明書4

1、審計崗崗位講明書崗位名稱審計崗崗位編號所在部門監(jiān)察審計科崗位定員直接上級監(jiān)察審計科科長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日 期本職：協(xié)助科長治理審計工作，組織審計活動，處理日常審計事務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職 責(zé)職責(zé)表述：擬以定醫(yī)院審計規(guī)章制度工作任務(wù)依照工作需要，擬定醫(yī)院各項審計規(guī)章制度，經(jīng)審批后實施了解制度執(zhí)行中存在的問題，修訂審計規(guī)章制度職 責(zé)職責(zé)表述：開圧展各種審計調(diào)研活動工作任務(wù)制定審計調(diào)研方案，研究醫(yī)院治理熱點難點問題開展審計調(diào)研活動匯總、篩選調(diào)研資料擬定審計調(diào)研報告，提出審計建議職 責(zé)職責(zé)表述：有宵針對性地開展專項審計、調(diào)查研究工作任針對醫(yī)院的熱點、難點問題，協(xié)助科長進行選題

2、立項深入基層開展專項審計、調(diào)查研究，依照審計調(diào)研結(jié)果提出解決務(wù)問題的意見和建議職 責(zé)四 職責(zé)表述：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作權(quán)力：權(quán)限一：對醫(yī)院各項審計規(guī)章制度的建議、制定、解釋權(quán)權(quán)限一：對審計工作方案的初步制定權(quán)，以及審計程序、內(nèi)容、方法和標準的解釋權(quán)權(quán)限三：對審計調(diào)研方案的制定權(quán)，以及審計工作思路和處理醫(yī)院治理熱點問題的建議權(quán)權(quán)限四：對審計報告的制定權(quán)，以及整改的建議、檢查、處理權(quán)內(nèi)部協(xié)調(diào) 關(guān)系有緊密的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門：財務(wù)中心其他相關(guān)部門：醫(yī)院其他部門外部協(xié)調(diào) 關(guān)系有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系：省衛(wèi)生廳監(jiān)察審計處 臨時性協(xié)調(diào)關(guān)系：醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)監(jiān)察審計科所需記錄文檔：審計工作底稿、審計報告、工作總結(jié)及打算、審計規(guī)章制度任職資格:教育水平大專及以上學(xué)歷專業(yè)會計、審計、商法等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗3年以上工作經(jīng)驗，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗知識會計、審計、商法、計算機及企管等基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識技能技巧熟練掌握財經(jīng)審計法規(guī)及會計、審計、商法、計算機、企管等專業(yè)技術(shù)與方法培訓(xùn)經(jīng)歷審計技術(shù)與方法、財經(jīng)審計法規(guī)、審計規(guī)氾培訓(xùn)工作條件及其它：使用工具 設(shè)備計算機、局域網(wǎng)、計算器