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文檔簡介
1、車間工人年終總結(jié)15篇車間工人年終總結(jié)1 20xx年即將過去,就要迎來布滿盼望的20xx年,在這年終之際,作為一名包裝車間的一般工人,我在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與關(guān)心下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,新的一年即將到來了,回顧今年來的本人工作狀況,現(xiàn)簡述如下: 一、工作總結(jié) 1、加強(qiáng)管理制度,提高班組文化 由于本班組人員流淌率較高,人員管理也相應(yīng)有所困難。針對性格脾性不一的員工采納相對應(yīng)較有效的管理方法。員工的主動性明顯提高。工作中我們特別注意相互之間的溝通,使整個團(tuán)隊(duì)阿凝聚成一個整體。 2、產(chǎn)品的質(zhì)量作為生產(chǎn)的后道工序,是把住質(zhì)量的最終一道關(guān)卡,有異樣準(zhǔn)時通知修理車間及
2、分廠檢驗(yàn),避開更多的不良品從我們手中流向客戶 3、現(xiàn)場的5s,持續(xù)改善 車間是我們每天的工作環(huán)境,我們有義務(wù)有責(zé)任保持車間的干凈、潔凈。但是我們還是有一些詳情被忽視,我有不行推卸的責(zé)任,沒有真正做到讓每一個員工意識到5s的重要性。 4、平安生產(chǎn) 包裝車間會接觸到一些油漆和稀料,所以平安培訓(xùn)是不行免的,對與新員工會具體講解,工作中也時常督導(dǎo)。也會以發(fā)生在我們身邊的一些平安事故個例時刻為大家敲響警鐘。平安在我心中 5、日清月結(jié)、自己所經(jīng)手的數(shù)據(jù)要做到日清月結(jié)。 二、工作中的不足 盡管在短短一年的時間里,我部門做了大量詳細(xì)工作,取得了小小的成果,但深知距離工作要求還存在差距。 2、為人處事方面 工作
3、中難免與不同的人接觸,往往會引起一些不必要的誤會與爭吵,溝通時候沒有留意自己說話的語氣而引發(fā)一些小沖突。我要自我檢討同時進(jìn)自我改善。 3、執(zhí)行力方面 工作當(dāng)中,上級下達(dá)的指令有時沒能很好的完成,還為此找理由,我知道結(jié)果達(dá)不到上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,就是我們不夠努力,在今后的工作中我會更加努力將上級下達(dá)的工作落實(shí)到位。 4、質(zhì)量方面 到目前為止我們?nèi)耘f不定時的會接到客戶的投訴,這是我們?nèi)藛T的問題,在人員的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)上還有待改善,因此,在今后的工作當(dāng)中我會加強(qiáng)監(jiān)督,更進(jìn)一步的提高員工的責(zé)任心。2、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)1、車間在生產(chǎn)過程中各班組對自己的產(chǎn)品負(fù)有仆人翁的責(zé)任感,對產(chǎn)品的質(zhì)量有高度的熟悉。本著對消費(fèi)者負(fù)責(zé)
4、和對公司利益負(fù)責(zé)的精神,嚴(yán)格按生產(chǎn)工藝要求嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),不管是誰都要為自己所包裝的成品負(fù)責(zé),協(xié)作檢驗(yàn)員層層把關(guān),有效的杜絕不合格的產(chǎn)品流入下道工序,保證了產(chǎn)品質(zhì)量,降低了生產(chǎn)成本,提高了產(chǎn)品的市場競爭力。 三、今后的努力方向 1、加強(qiáng)5s的管理,仔細(xì)落實(shí)到個人。 2、加強(qiáng)自我改善,努力學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問和相關(guān)學(xué)問。 3、仔細(xì)落實(shí)上級下達(dá)的每一項(xiàng)工作任務(wù)。 4、嚴(yán)抓生產(chǎn)線的紀(jì)律以及產(chǎn)品的質(zhì)量。 今后我們會主動響應(yīng)公司的號召,努力完成車間支配的各項(xiàng)任務(wù),高度重視每一個工作詳情,圓滿完成車間交予的每一個工作任務(wù),在自己的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)扎實(shí)工作、銳意進(jìn)取,為公司的進(jìn)展做出新的、更大的貢獻(xiàn)。 車間工人年終總結(jié)2
5、 大家晚上好!即將過去的_年是改善勞碌而又歡樂的一年。在這歲末年初之際,我回首過去、展望將來。過去的一年里,在公司的指引下,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷關(guān)心及同事之間的友好合作下,我在工作上、學(xué)習(xí)上得到了很大的進(jìn)步。在這一年里,總的來說我在公司還算順當(dāng)、平穩(wěn)。_年對我來說,是有意義、有價值、有收獲的一年。一年來,我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時刻.為客戶服務(wù)的宗旨,在平凡而一般的工作崗位上,努力做好自己的本職工作,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們悉心關(guān)懷的指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了肯定的成果,但是也存在有肯定的問題和不足; 1、工作中有急躁心情,有時生產(chǎn)任務(wù)急于完成,反而影響了生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量。 2、
6、處理一些工作關(guān)系時,還不能得心應(yīng)手,工作起來顯得措手不及,無從著手。 _年,我的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)噴畫生產(chǎn)進(jìn)度,派車出貨和處理一些客戶的要求看法,以及公司里面噴畫所發(fā)生的問題,同時還要負(fù)責(zé)跟好“天地寬廣告”的全部噴畫安裝業(yè)務(wù),以及一些其他散戶的跟蹤服務(wù)?!皒xx廣告”_年的總業(yè)務(wù)量已突破26.7萬,去年19.3萬,比去年增長了7.4萬,在公司客戶業(yè)績排行榜上名列前三名,當(dāng)然,這些都不是我個人的工作成果,是經(jīng)過大家的共同努力而來的成果。在此,我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員,公司的各部門領(lǐng)導(dǎo)、員工對我的大力支持和關(guān)心,沒有你們的支持和關(guān)心,也就沒有我今日的成果,今日我在這里借此機(jī)會向在座的
7、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事說一聲,感謝你們! 回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,也熟悉到了自己的不足之處,理論學(xué)問水平還比較底,電腦辦公技能還不夠強(qiáng),針對自己閱歷不足及學(xué)問面薄弱的問題,我對來年的工作作好自步的設(shè)想。 1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí); 2、加強(qiáng)現(xiàn)場管理力度; 3、提高溝通力量??隙ㄒ屑?xì)克服自己的缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成果,自覺地把自己置于上級領(lǐng)導(dǎo)和同仁的監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí),勤奮工作,做一名對太陽村有力氣的人,為太陽村的進(jìn)展作出自己的貢獻(xiàn)。最終,感謝大家的辛勤工作以及各位對我的大力支持,在此我在這里先給大家拜個早年,祝大家牛年吉利、合家快樂、在新的一年里工作順當(dāng)、萬事如意、感謝大家!
8、工作總結(jié) 車間工人年終總結(jié)3 在這一年的時間里,自己在車間領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,和同事團(tuán)結(jié)合作下,學(xué)到了許多的學(xué)問,工作上取得圓滿勝利。為了更好地完成工作,總結(jié)閱歷,揚(yáng)長避短,提高自己的業(yè)務(wù)技能,現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下: 一、工作方面 在這一年里,我從事機(jī)動的工作。我們?nèi)齻€品種,四個規(guī)格交替生產(chǎn)。順當(dāng)完成了公司和車間交給的生產(chǎn)任務(wù),一次性合格率100%,保證了市場的需求?,F(xiàn)場管理,工藝,衛(wèi)生,平安,質(zhì)量,紀(jì)律等在車間和公司檢查中保持零紀(jì)錄。這一年里也換了不少的新人,每來一位新人,我都仔細(xì)教給他機(jī)器的平安操作,和現(xiàn)場工藝操作,以便他們很快適應(yīng)裝配工作。在實(shí)際工作中,也存在一些不足的地方。主要是我們在裝車的
9、過程中發(fā)覺配件有些損壞和裂紋的現(xiàn)象,影響了摩托車的美觀,也存在肯定的質(zhì)量隱患。我和同事們仔細(xì)排查找緣由,配件是主要的緣由。在不能更改配件的狀況下,我們只能仔細(xì)檢查配件中有沒有碰傷、碰花,一有發(fā)覺不合格的配件立刻就更換,這樣略微有點(diǎn)改善,但還不能根本解決。其次班組建設(shè),現(xiàn)場管理搞得不是很好,沒有抓到細(xì)處。 二、思想方面 車間多次組織學(xué)習(xí)了軍訓(xùn)和工藝裝配質(zhì)量等技術(shù),還組織爭論了“熱忱,責(zé)任,忠誠”和“增加工作責(zé)任心,推行責(zé)任追究制”。徹底洗滌了職工的心靈,大大提高了工作熱忱和工作責(zé)任心。從主觀意識到該為誰工作,怎樣工作。首先擺正看法,“看法打算一切”。有了正確的看法,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的
10、方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。我始終認(rèn)為工作不該是一個任務(wù)或者負(fù)擔(dān),應(yīng)當(dāng)是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生愛好,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的歡樂。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何勝利,期間來不得半點(diǎn)牽強(qiáng)。其次,是力量問題,又可以分成專業(yè)力量和基本力量。詳細(xì)到人,專業(yè)力量打算了你適合于某種工作,基本力量,包括自信力,協(xié)作力量,擔(dān)當(dāng)責(zé)任的力量,冒險精神,以及進(jìn)展?jié)摿Φ?,將挺直打算工作的生命力。一個在事業(yè)上勝利的人,必是兩種力量能夠很好地協(xié)調(diào)進(jìn)展和運(yùn)作的人。 三、工作目標(biāo) 在今后的工作中,我會加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,把握更多的業(yè)務(wù)技能,為將來的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)
11、、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的工作看法和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻.自己的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格要求自己,在任何時候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。搞好班組建設(shè),把每一項(xiàng)工作抓得細(xì)處,做到細(xì)化管理。 今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,嫻熟業(yè)務(wù)力量。主動響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作。 車間工人年終總結(jié)4 不知不覺中,布滿盼望的20xx年就伴隨著新年的伊始即將的接近,20xx年就快結(jié)束.回首20xx,給我最多的是喜悅與收獲。 我:.二車間粗洗班配液間的一名一般工
12、人.在這一年的工作中,我先后做過洗大瓶、洗小瓶、配液等工作。但更多的時間還是在配液間工作。 在這一年的工作中,讓我學(xué)到了許多學(xué)問。讓我熟識了配液間的工作性質(zhì),操作規(guī)程以及操作學(xué)問。在同事(更應(yīng)當(dāng)稱為師傅)耐煩教育下,使我喜愛上了配液間的工作,也讓我熟識了配液間的基本工作。在班組中,有班長的關(guān)懷支持和同事的關(guān)懷讓我倍感工作的歡樂,讓我總是以飽滿的熱忱投入到每一天的工作中。在將來的時間里,我將努力學(xué)習(xí),使自已能夠嫻熟地把握工作技能,提高自身的工作力量。在與同事的相處中,我將做到有求必應(yīng),做自已力所能及的事。 20xx,讓我倍感我們粗洗間是一個大家庭,雖然大家的年齡與輩份不同,但讓我感受到了家庭般的
13、暖和與和諧.當(dāng)有人受傷和需要關(guān)心時,大家所表現(xiàn)出來的那種關(guān)懷和熱忱讓我感動. 20xx即將結(jié)束,展望20xx,我們廠會更加興盛,同事彼此之間更加包涵關(guān)愛.我為有這樣一個好廠感到驕傲,更期望我們廠的明天更美妙! 車間工人年終總結(jié)5 這一年的時間里,自己在車間領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,和同事團(tuán)結(jié)合作下,學(xué)到了許多的學(xué)問,工作上取得圓滿勝利。為了更好地完成工作,總結(jié)閱歷,揚(yáng)長避短,提高自己的技能,現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下: 一、20xx年工作回顧: (一)強(qiáng)化形象,提高自身素養(yǎng)。做好本質(zhì)工作,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,注意以身作則,以誠待人,愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。因此,我正確熟悉自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利
14、益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、老實(shí)敬業(yè)。 (二)嚴(yán)于律已,不斷自身工作作風(fēng)。一年來我對自身嚴(yán)格要求,在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,敬重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,虛心謹(jǐn)慎,主動接受領(lǐng)導(dǎo)的教領(lǐng)和看法,不斷改進(jìn)提高工作效率; (三)強(qiáng)化職能,做好領(lǐng)導(dǎo)以及班組長支配下來的各項(xiàng)工作。工作中,我注意把握根本,努力提高工作水平。在這一年里,遇到各類活動和會議我都主動參與與大家心往一處想,勁往一處使,不會計(jì)較干得多,干得少,只盼望把工作圓滿完成。 二、工作方法及協(xié)作 (一)作為老員工,要起到帶頭作用,在工作和生活方面都做好,學(xué)會新的工作任務(wù),教會新來員工,把車間這個大集體的工作做到更好。 雖然同事們的工
15、作主動性很高,但有時自己分內(nèi)的工作都還沒有做好,就去做另外的工作,又或者去進(jìn)行另外一項(xiàng)操作,顯得有些雜亂。因此,在以后的工作中,自身要分清主次,在做好自己本職工作的同時,于負(fù)責(zé)的看法,各抒己見,找到最好最有效的解決問題的方法。在自身有力量的狀況下再去關(guān)心別的同事完成工作,否則放下自己手中未完成的工作而去做其他的工作,無形中降低車間的工作效率。 (二)溝通和溝通也極為重要。工作中溝通溝通好了,才能讓其他人更好的理解在協(xié)作的時候需要做些什么,需要怎么做,從而達(dá)到最默契的協(xié)作。假如存在了問題,也應(yīng)當(dāng)本著對工作負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé)的太度,從容的面對,不心存僥幸。 三、工具管理 工具、配件擺放規(guī)范整齊,按條
16、件、區(qū)域、挨次、用途分類明確。借出、還回工具、配件按名稱、型號、人物、時間進(jìn)行具體記錄,出現(xiàn)未還、遺失、損壞準(zhǔn)時進(jìn)行備注落實(shí)。對工具和配件的用法狀況、數(shù)目進(jìn)行具體的記載,準(zhǔn)時補(bǔ)給和添加,與備時常之需。保持工具房的潔凈整齊以及工具和人身的平安,有效的保障生產(chǎn)的順當(dāng)進(jìn)行。 四、工作中的不足與努力方向 一年的工作中雖然取得了肯定的成果,但也存在一些不足,主要是綜合學(xué)問和思想熟悉還不夠豐富,和有閱歷的同事比較還有肯定差距,在今后工作中,我肯定仔細(xì)總結(jié)閱歷,克服不足,努力把工作做得更好,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,主動適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長自身的
17、工作力量。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,博覽工藝文件以及工作相關(guān)資料。在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的工作看法和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻.自己的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格要求自己,在任何時候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。 五、思想方面 公司組織學(xué)習(xí)總裁的講話和視頻講座,徹底洗滌了職工的心靈,大大提高了工作熱忱和工作責(zé)任心。從主觀意識到該為誰工作,怎樣工作。首先擺正看法,“看法打算一切”。有了正確的看法,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。我始終認(rèn)為工作不該是一個任務(wù)或者負(fù)擔(dān),應(yīng)當(dāng)是一種樂
18、趣,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生愛好,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的歡樂??梢哉f,懂得享受工作,你才懂得如一。其次,是力量問題,又可以分成專業(yè)力量和基本力量。詳細(xì)到人,專業(yè)力量打算了你適合于某種工作,基本力量,包括自信力,協(xié)作力量,擔(dān)當(dāng)責(zé)任的力量,以及進(jìn)展?jié)摿Φ?,將挺直打算工作的生命力?在今后的工作中,我會加倍的努力,把握更多的學(xué)問,為將來的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,努力學(xué)習(xí),提高工作效率。主動響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作。 20xx年就要到了,在即將開頭的新一年的工作中,我要連續(xù)加強(qiáng)自身的思想和技能學(xué)習(xí),努力提高自身的工作水平,
19、深化學(xué)習(xí)同事們優(yōu)良的工作作風(fēng),激勵我、鼓舞我,高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的完成20xx年各項(xiàng)工作! 車間工人年終總結(jié)6 大一上學(xué)期已經(jīng)結(jié)束,作為七班班長,對于上學(xué)期如下: 一.工作方面:除例行班會等活動外,與班委成員協(xié)調(diào)合作完成了籃球賽、合唱競賽、辯論賽等活動的組織、籌備工作,利用“十。一”、圣誕節(jié)等節(jié)假日組織同學(xué)聚餐、增進(jìn)同學(xué)間感情。元旦期間組織同學(xué)開展聯(lián)歡活動,使班集體戰(zhàn)斗陳偉一個溫馨的大家庭。不足方面:有些老師布置的任務(wù)未能準(zhǔn)時完成,班級形式與政策、心理健康燈課程曠課教明顯。 二.與同學(xué)相處方面:與同學(xué)相處融洽。沒有發(fā)成過沖突,三個別同學(xué)發(fā)覺的問題還是暴露出我與人溝通方面的不足。在今后的工作中,我會
20、仔細(xì)面對每一個同學(xué),為同學(xué)排憂解難,保持耐煩,真正為同學(xué)服務(wù)。 三.在本學(xué)期工作中,我將協(xié)調(diào)好各班委間關(guān)系,發(fā)揮各人最大能量,把七班建設(shè)成為讓大家感到溫馨、歡樂,引以為豪的大家庭。 尊敬的馮老師: 我是熱能1208班的班長張浩,首先我要感謝您對我的信任,賜予我擔(dān)當(dāng)班長的機(jī)會,在服務(wù)同學(xué)、提升自我的過程中,我感受到了無比的歡樂和喜悅。擔(dān)當(dāng)班長至今,在全班同學(xué)的共同努力下,我們班在各個方面都取得了不錯的成果,同學(xué)們之間同游和諧融洽的關(guān)系,班上學(xué)習(xí)氛圍深厚,多產(chǎn)學(xué)霸,整個班級散發(fā)著無限的正能量,在班委的帶領(lǐng)下,我們正變得越來越好。 回顧這半年多的時間,我有過些許迷茫和遺憾,但更多的是奮斗和上進(jìn)。在剛
21、入高校的一個月時間里,勞碌和不適應(yīng)是生活中最大的苦惱,為了讓同學(xué)們消退彼此的生疏感和不適應(yīng)而感受到家的暖和,我組織了班級聚餐,在軍訓(xùn)結(jié)束后,大家坐在一起暢所欲言,聊著痛并歡樂著的軍訓(xùn)生活,感覺彼此之間也更加親近了。在此之后,便迎來了全班的高校學(xué)習(xí)生活和炸開鍋般的各種文藝競賽。我主動組織班上同學(xué)的學(xué)習(xí)溝通,建立并健全了學(xué)習(xí)小組制度并和學(xué)委共同實(shí)施,和副班長共同制定了自習(xí)制度和考勤制度,并取得了良好的效果,讓同學(xué)們盡快的進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài),沒有在一開頭掉隊(duì)。 在文藝競賽中,我們班也非常活躍。合唱競賽、話劇競賽、演講競賽、辯論大賽、書畫大賽等競賽我班都主動參加并取得了不錯的成果。我協(xié)作文藝委員借音箱組織大
22、家練合唱,大家都非常努力,練習(xí)中也增進(jìn)了彼此的友情和班級的凝聚力,雖然最終未能在競賽中取得好的名次,但我們也收獲了很多歡樂。戰(zhàn)隊(duì)班上同學(xué)c語言學(xué)習(xí)吃力的問題,我組織了兩次全班c語言集體上機(jī)練習(xí),好找同學(xué)們相互關(guān)心,共同解決學(xué)習(xí)中的疑難問題,從開頭的但個班中最差的一個到期末考試院里第一的成果,思想?yún)R報專題我們的努力得到了回報。 作為班長同事也是駐班黨員,我的責(zé)任重大,于是我常常和班上同學(xué)溝通,了解他們的問題和需求,定時召開班會,動員大家努力學(xué)習(xí)并做好同學(xué)們的思想工作,在此期間我組織了幾次頗有曾曉的班會,大家暢所欲言,其樂融融。在年底的班級風(fēng)采展現(xiàn)中,我班同學(xué)同心協(xié)力,將我們的熱八我們的家這一主題
23、呈現(xiàn)給每一個人,并獲得了班級優(yōu)秀班集體的榮譽(yù)稱號。 我們與注意于班主任老師的溝通和溝通,我請李老師給全部班委開會,聽取李老師對我的工作的建議,并能自我反省,組織全班同學(xué)給老師送上生日祝愿,與她一起過生日。 一年中有收獲也有遺憾,我們班在年末獲得了其次的好成果,但也存在不少問題,在新學(xué)期里,我和整個班委都會仔細(xì)反省,把熱八這個集體建設(shè)得更加暖和與美妙! 車間工人年終總結(jié)7 年即將過去,就要迎來布滿盼望的年,在這年終之際,作為一名車間的操作工人,我在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與關(guān)心下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,新的一年即將到來了。 在這一年里遇到了不少的挫折,最為重大的就是
24、,大事。大事發(fā)生后每個人的心情都無比沉重,每一臺電解槽都是經(jīng)過我們從培燒到啟動到凈化再到換鋁一步一步的漸漸成長起來,但我堅(jiān)信再大的困難也押不倒我們,經(jīng)過公司全體員工的共同努力下,我們完成了電路修復(fù),并以最快的速度摳開了電解槽,然后就是啟動電解槽,每啟動一臺槽子我們都會積累許多閱歷,從最初的難以起動,到今日的正常啟動,讓我們更深化的了解了電解槽,至今為止大部分生產(chǎn)槽已經(jīng)復(fù)原正常生產(chǎn),每個人的臉上又露出了笑容,經(jīng)過這件事后,公司的全體員工受到了集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng),挫折是再所難免的,重要的是在挫折中我總結(jié)了自己的不足,積累了許多工作閱歷,特殊是在班組和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,讓我有了很大的進(jìn)步能夠更好的完
25、成工作任務(wù)。 以后我特殊注意自己的紀(jì)律性和吃苦耐勞精神,雖然我在工作中學(xué)習(xí)到不少東西,但是感覺到關(guān)鍵時候還是不能滿意工作的需要,著讓我干起活來感覺到很吃力,在這種緊急的工作氣氛中,我得到了很大的提高,總結(jié)了不少的工作閱歷,懂得了如何的團(tuán)隊(duì)合作才能使工作得到最大效益。在工作中我坦然面對自己的錯誤,更不會掩飾錯誤,哪怕是一個小小的錯誤我都不會放過,轉(zhuǎn)瞬到了年底,看到領(lǐng)導(dǎo)和同事們笑容,體會到從緊急氣氛中得到的那種愉悅,看到大家辛苦努力的勞動成果,回顧自己在這年中學(xué)到的不少學(xué)問和積累了不少閱歷,在此,我要感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,感謝領(lǐng)導(dǎo)熱誠的接納我指導(dǎo)我,感謝同事懇切的對待我,以后的我肯定會努力工作,連
26、續(xù)奮斗??偨Y(jié)一年的工作,盡管有了肯定的進(jìn)步和成果,但在一些方面還存在著不足。比如有制造性的工作思路還不是許多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。 在新的一年里,我將仔細(xì)學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,為公司的進(jìn)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。 車間工人年終總結(jié)8 時間荏苒,20xx年一刺眼又過去了大半年了,回首過去的這一大半年,內(nèi)心不禁感慨萬千,在平常的工作中,深諳到工作技能及學(xué)問的重要性,還有一點(diǎn)相對較為主要就是關(guān)系,正如史丹福討論中心所討論的結(jié)論:你賺的錢12.5%來自學(xué)問,87.5來自關(guān)系。 一、在工作上,圍繞公司的逐步實(shí)行半動化/自動化高效
27、率的生產(chǎn)模式進(jìn)展,以客為先,優(yōu)質(zhì)高效,持續(xù)改善為中心工作,根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù): 1、提高自身綜合素養(yǎng),通過虛心地向相關(guān)同事請教學(xué)習(xí),已能基本運(yùn)用繪圖軟件,設(shè)計(jì)各種生產(chǎn)幫助夾具,以及通過上級領(lǐng)導(dǎo)的教育,基本能將fmea、掌握方案的學(xué)問運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)工作中。 2、在負(fù)責(zé)生產(chǎn)一車間的相關(guān)生產(chǎn)事務(wù)中,能準(zhǔn)時地完成各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù),以及解決生產(chǎn)異樣問題,保證生產(chǎn)的產(chǎn)品出貨期,從未發(fā)生過質(zhì)量事故以及生產(chǎn)投訴事項(xiàng),當(dāng)然,生產(chǎn)上一些詳情問題不滿心情總是會有發(fā)生的。 3、主動協(xié)作pe組人員調(diào)動,在一車間pe人員的頻繁調(diào)動與流失中,自認(rèn)為很好地完成傳幫帶作用,使其能快速適應(yīng)相關(guān)工作。
28、4、至于日常的工作看法,本人自認(rèn)為尚屬可以,雖處于不良的致豐大環(huán)境中,但尚未至于與人同流合污。 5、一車間的跟拉方式已由過去的跟產(chǎn)品方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)時的真正意義上的跟拉方式,工作效率與工作主動性有所提高,生產(chǎn)與品管投訴率有所降低(雖然pe人員只有2人),pe人員由過去3人削減為現(xiàn)時2人,在提高工作效率的同時亦為公司節(jié)省輸出成本,沿著公司的既定目標(biāo)。精英制,縮減人員提高效率“方向進(jìn)展。 二、不足與改正措施: 1、這一大半年來,雖然能準(zhǔn)時完成各項(xiàng)工作,但也存在一些不足,在一些詳情工作中,不夠主動,生產(chǎn)產(chǎn)品的產(chǎn)能未能有效地在改善中得到質(zhì)的提升,以及個別pe人員的紀(jì)律未得到有效的掌握,總之,這一大半年來,
29、做了肯定的工作,但距離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少的差距。 2、不定時地對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行流程優(yōu)化分析,以尋求工藝流程及生產(chǎn)效率的改善,以使產(chǎn)品效率得到有效的提升。由於上半年一車間人員頻繁調(diào)動與流失,一度處于動蕩之中,但隨著人員的穩(wěn)定及工作技能的提升,工作效率亦在不斷地提高。 3、就目前一車間而言,空間比較窄小,生產(chǎn)的品種不多,而且相對而言比較簡潔一些,但仍舊有許多工作需要去做,在日后工作中,將會逐步對生產(chǎn)中的產(chǎn)品進(jìn)行流程合理優(yōu)化,對一些殘舊的夾具進(jìn)行更新,以求做到持續(xù)改善,提高生產(chǎn)效率。 4、對于工作心態(tài)及紀(jì)律,因一車間只有2個pe人員,在紀(jì)律上未有過失,今后仍需加強(qiáng),從詳情上抓起,從每一件小事做起,
30、從我做起,仔細(xì)填寫相關(guān)工作報告。 三、結(jié)論: 隨著公司的erp、t-misc、cellproduction推行,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需把握的學(xué)問更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素養(yǎng)和各種工作技能,肯定努力打開一個工作新局面,為公司的進(jìn)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 車間工人年終總結(jié)9 在工廠當(dāng)車間組長已經(jīng)不短的時間了,在這段時間了,我學(xué)到了許多。有如何管理車間員工,處理好與員工的關(guān)系以及和上級的關(guān)系,如何激勵員工加大生產(chǎn),提高他們的主動性,這是我學(xué)到最大的感受了。 一年也要過去了,在年終的時候?qū)懗鲎约旱男睦砀惺芎涂偨Y(jié),用來給明年我以激勵和鼓舞,我信任我能
31、夠做到最好。 一、對設(shè)備進(jìn)行技術(shù)改造。 1、分別對一、二、三、六車間的部分設(shè)備依據(jù)實(shí)際狀況進(jìn)行了改造,降低了工人勞動強(qiáng)度,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,節(jié)省了生產(chǎn)成本。 2、通過公司組織處出學(xué)習(xí),對生產(chǎn)工藝進(jìn)行改進(jìn),將新的生產(chǎn)工藝配方勝利應(yīng)用于生產(chǎn),降低了生產(chǎn)成本。 二、班組的建設(shè)與管理得到加強(qiáng)。 1、充分利用例會和車間班前班后會,將公司其次次創(chuàng)業(yè)的精神仔細(xì)傳達(dá),使車間員工真正領(lǐng)悟到公司的進(jìn)展要求、前景和目標(biāo),筑建員工以廠為家的思想。 2、加強(qiáng)了班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)。車間班組長的責(zé)任挺直影響車間的工作質(zhì)量,因此,在_年的班組建設(shè)中重點(diǎn)加強(qiáng)了班組長的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用。 三、現(xiàn)場管理得到
32、改善。 1、制定了現(xiàn)場管理制度,并在生產(chǎn)過程中仔細(xì)執(zhí)行,宣揚(yáng)貫徹“5s”活動,并仔細(xì)組織實(shí)施,使現(xiàn)場管理得到大的改善。 2、將東廠全部積壓余料進(jìn)行消化,避開了原材物料的鋪張,節(jié)省了生產(chǎn)成本,改善了現(xiàn)場。 四、生產(chǎn)、技術(shù)管理得到加強(qiáng)。 主動協(xié)作質(zhì)量管理部門對車間質(zhì)量的檢查力度,并強(qiáng)化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,水分超標(biāo)現(xiàn)象削減,產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好掌握。 五、狠抓平安管理不放松。 1、加強(qiáng)了對班組平安檢查力度,完善了崗位責(zé)任制,發(fā)覺問題準(zhǔn)時通報并限期整改,使平安隱患大大降低,確保了_年的平安生產(chǎn)。 2、充分利用周二平安例會時間,仔細(xì)分析一周來的平安生產(chǎn)狀況,將車間發(fā)生的
33、平安事故仔細(xì)分析總結(jié),吸取閱歷,杜絕類似事故的再次發(fā)生。 車間工人年終總結(jié)10 時間荏苒,20xx年一刺眼又過去了大半年了,回首過去的這一大半年,內(nèi)心不禁感慨萬千,在平常的工作中,深諳到工作技能及學(xué)問的重要性,還有一點(diǎn)相對較為主要就是關(guān)系,正如史丹福討論中心所討論的結(jié)論:你賺的錢12.5%來自學(xué)問,87.5來自關(guān)系。 一、在工作上,圍繞公司的逐步實(shí)行半動化/自動化高效率的生產(chǎn)模式進(jìn)展,以客為先,優(yōu)質(zhì)高效,持續(xù)改善為中心工作,根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù): 1、提高自身綜合素養(yǎng),通過虛心地向相關(guān)同事請教學(xué)習(xí),已能基本運(yùn)用autocad繪圖軟件,設(shè)計(jì)各種生產(chǎn)幫助夾具,以及通過上級
34、領(lǐng)導(dǎo)的教育,基本能將fmea、掌握方案的學(xué)問運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)工作中; 2、在負(fù)責(zé)生產(chǎn)一車間的相關(guān)生產(chǎn)事務(wù)中,能準(zhǔn)時地完成各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù),以及解決生產(chǎn)異樣問題,保證生產(chǎn)的產(chǎn)品出貨期,從未發(fā)生過質(zhì)量事故以及生產(chǎn)投訴事項(xiàng),當(dāng)然,生產(chǎn)上一些詳情問題不滿心情總是會有發(fā)生的; 3、主動協(xié)作pe組人員調(diào)動,在一車間pe人員的頻繁調(diào)動與流失中,自認(rèn)為很好地完成傳幫帶作用,使其能快速適應(yīng)相關(guān)工作; 4、至于日常的工作看法,本人自認(rèn)為尚屬可以,雖處于不良的致豐大環(huán)境中,但尚未至于與人同流合污。 5、一車間的跟拉方式已由過去的跟產(chǎn)品方式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)時的真正意義上的跟拉方式,工作效率與工作主動性有所提高,生產(chǎn)與品管投訴率
35、有所降低(雖然pe人員只有2人),pe人員由過去3人削減為現(xiàn)時2人,在提高工作效率的同時亦為公司節(jié)省輸出成本,沿著公司的既定目標(biāo)"精英制,縮減人員提高效率“方向進(jìn)展。 二、不足與改正措施: 1、這一大半年來,雖然能準(zhǔn)時完成各項(xiàng)工作,但也存在一些不足,在一些詳情工作中,不夠主動,生產(chǎn)產(chǎn)品的產(chǎn)能未能有效地在改善中得到質(zhì)的提升,以及個別pe人員的紀(jì)律未得到有效的掌握,總之,這一大半年來,做了肯定的工作,但距離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少的差距; 2、不定時地對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行流程優(yōu)化分析,以尋求工藝流程及生產(chǎn)效率的改善,以使產(chǎn)品效率得到有效的提升;由於上半年一車間人員頻繁調(diào)動與流失,一度處于動蕩之中
36、,但隨著人員的穩(wěn)定及工作技能的提升,工作效率亦在不斷地提高; 3、就目前一車間而言,空間比較窄小,生產(chǎn)的品種不多,而且相對而言比較簡潔一些,但仍舊有許多工作需要去做,在日后工作中,將會逐步對生產(chǎn)中的產(chǎn)品進(jìn)行流程合理優(yōu)化,對一些殘舊的夾具進(jìn)行更新,以求做到持續(xù)改善,提高生產(chǎn)效率。 4、對于工作心態(tài)及紀(jì)律,因一車間只有2個pe人員,在紀(jì)律上未有過失,今后仍需加強(qiáng),從詳情上抓起,從每一件小事做起,從我做起,仔細(xì)填寫相關(guān)工作報告。 三、結(jié)論: 隨著公司的erp、t-misc、cellproduction推行,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需把握的學(xué)問更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻
37、苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素養(yǎng)和各種工作技能,肯定努力打開一個工作新局面,為公司的進(jìn)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 車間工人年終總結(jié)11 大家晚上好!即將過去的XX年是改善勞碌而又歡樂的一年。在這歲末年初之際,我回首過去、展望將來。過去的一年里,在公司的指引下,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷關(guān)心及同事之間的友好合作下,我在工作上、學(xué)習(xí)上得到了很大的進(jìn)步。在這一年里,總的來說我在公司還算順當(dāng)、平穩(wěn)。XX年對我來說,是有意義、有價值、有收獲的一年。一年來,我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時刻.為客戶服務(wù)的宗旨,在平凡而一般的工作崗位上,努力做好自己的本職工作,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們悉心關(guān)懷的指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取
38、得了肯定的成果,但是也存在有肯定的問題和不足;1、工作中有急躁心情,有時生產(chǎn)任務(wù)急于完成,反而影響了生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量。 2、處理一些工作關(guān)系時,還不能得心應(yīng)手,工作起來顯得措手不及,無從著手。 XX年,我的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)噴畫生產(chǎn)進(jìn)度,派車出貨和處理一些客戶的要求看法,以及公司里面噴畫所發(fā)生的問題,同時還要負(fù)責(zé)跟好“天地寬廣告”的全部噴畫安裝業(yè)務(wù),以及一些其他散戶的跟蹤服務(wù)?!皒xx廣告”XX年的總業(yè)務(wù)量已突破26.7萬,去年19.3萬,比去年增長了7.4萬,在公司 車間工人年終總結(jié)(2) 客戶業(yè)績排行榜上名列前三名,當(dāng)然,這些都不是我個人的工作成果,是經(jīng)過大家的共同努力而來的成果。在此,我要感謝
39、甘總、甘主任、以及工程部的全體人員,公司的各部門領(lǐng)導(dǎo)、員工對我的大力支持和關(guān)心,沒有你們的支持和關(guān)心,也就沒有我今日的成果,今日我在這里借此機(jī)會向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事說一聲,感謝你們! 回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,也熟悉到了自己的不足之處,理論學(xué)問水平還比較底,電腦辦公技能還不夠強(qiáng),針對自己閱歷不足及學(xué)問面薄弱的問題,我對來年的工作作好自步的設(shè)想。 1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí); 2、加強(qiáng)現(xiàn)場管理力度; 3、提高溝通力量。肯定要仔細(xì)克服自己的缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成果,自覺地把自己置于上級領(lǐng)導(dǎo)和同仁的監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí),勤奮工作,做一名對太陽村有力氣的人,為太陽村的進(jìn)展作出自己的貢
40、獻(xiàn)。最終,感謝大家的辛勤工作以及各位對我的大力支持,在此我在這里先給大家拜個早年,祝大家牛年吉利、合家快樂、在新的一年里工作順當(dāng)、萬事如意、感謝大家! 工作總結(jié) 車間工人年終總結(jié)12 回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,也有與同事協(xié)同攻關(guān),通宵備戰(zhàn)的艱辛,也遇到了困難和挫折我個人的工作在這里也得到了充分的發(fā)揮,應(yīng)當(dāng)說這一年付出了不少,也收獲了許多,也能明顯的感覺到自己的成長,現(xiàn)在就20xx年的工作總結(jié)如下: 一:人員培訓(xùn)管理及成本掌握: 自開年以來,為了節(jié)省人員工資成本,繡花機(jī)員工總?cè)藬?shù)始終保持在25人至28人這樣的一個狀態(tài),下半年掌握在20人左右,今年入職的新員工占總?cè)藬?shù)的50%。如何提
41、高員工的工作效力,提升員工的操作技能,保證公司產(chǎn)品質(zhì)量,如何降低生產(chǎn)成本,是擺在我們面前的重要課題。,因此必需建立并執(zhí)行完善的培訓(xùn)實(shí)施方案尤其重要,對不同階段入職的新員工要有相對應(yīng)的培訓(xùn)方案,來提高員工的素養(yǎng)、提升員工的操作技能、增加員工的產(chǎn)品質(zhì)量意識及平安生產(chǎn)的基本常識。讓全體員工主動參加到相關(guān)的培訓(xùn)過程中來,并在培訓(xùn)過程中不斷地互動,使員工在日常工作中形成了良好的工作習(xí)慣。 為了掌握工資成本,發(fā)揮員工的最大潛力,在人數(shù)上比去年壓縮了20%,整體工資下降5%,個人工資反而上漲15%左右。(去年人數(shù)28至30人,今年為20至25人),繡花計(jì)件工資及工價,始終都是公正公正,透明公開,每個月都是統(tǒng)
42、計(jì)好,先讓員工確認(rèn)簽字,實(shí)實(shí)在在,沒有苛扣工價、工資及補(bǔ)貼工價、工資等現(xiàn)象。尤其是繡花工價,牽動著每一個員工最敏銳的神經(jīng)。作為一個主任,肯定要知道員工的內(nèi)心深處想的最敏感的東西是什么,怎么樣去把握好員工的利益和公司的利益,有效的去掌握好員工的計(jì)件工價,員工工資的凹凸要有一個精準(zhǔn)的工價及計(jì)件數(shù)據(jù)來支撐,對員工自己拿到的工資才有勸說力。繡花輔料的合理運(yùn)用跟往年比,也得到了一個明顯的提升,沒有看到明顯的鋪張,倉庫和選購有精準(zhǔn)的對比依據(jù)。 二:獨(dú)立核算,及責(zé)任承包: 獨(dú)立核算,責(zé)任承包對于繡花車間來說已經(jīng)不是什么新奇詞了,我來佳豐已經(jīng)三年多了,從我來的第一天就跟領(lǐng)導(dǎo)談到了獨(dú)立核算和責(zé)任承包,也磨合和試
43、運(yùn)了兩年,這兩年也給公司供應(yīng)了精準(zhǔn)的核算數(shù)據(jù)。繡花車間的房租和機(jī)器磨損折舊要占到目標(biāo)產(chǎn)值的35,全車間(員工、制版、打樣、組長、主任)的總工資要占到目標(biāo)產(chǎn)值的40,繡花輔料機(jī)物件(繡花線、紙布、雙面膠、配件)占到目標(biāo)產(chǎn)值的10,電費(fèi)占到目標(biāo)產(chǎn)值的4.6,產(chǎn)值稅占到目標(biāo)產(chǎn)值的17,目標(biāo)產(chǎn)值為月/150000元,由于外貿(mào)市場的低迷和價格萎縮導(dǎo)致全年有4至5個月達(dá)不到目標(biāo)產(chǎn)值。根據(jù)此等核算模式,就算全年產(chǎn)值達(dá)到180萬,純利潤也會是負(fù)數(shù)。為了達(dá)到公司和責(zé)任人雙贏的基礎(chǔ)上,望公司能合理的核算和調(diào)整安排制度。 四:20xx年產(chǎn)值狀況: 今年的整體產(chǎn)值要比去年高,去年全年產(chǎn)值為:1542211.6元(15
44、4.22萬元),今年全年產(chǎn)值為:2432633.5元,(243.26萬元)。比去年增長57.73%,外發(fā)占33%,平均每月產(chǎn)值為22.11萬,去掉外發(fā),本廠平均每月產(chǎn)值為14.64萬,低于目標(biāo)產(chǎn)值2.4%,綜合產(chǎn)值(包含外發(fā))高出目標(biāo)產(chǎn)值47.4%。今年繡花跟往年比,沒有明顯的淡季,但今年的繡花報價比往年要低許多,(低20%左右)。盼望以后繡花報價,上級相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也要參加進(jìn)來,幫助繡花報價,為公司制造更好的利潤空間。 四、工作中存在的不足 我從事繡花也快15年了,搞基礎(chǔ)管理也快XX年,也清晰的知道自己不足之處。 沖著自己對繡花的專業(yè),許多看法及觀念和業(yè)務(wù)員、老板、領(lǐng)導(dǎo)有些南轅北轍,對繡花的異樣預(yù)
45、估不全面,導(dǎo)致有些訂單交期受到繡花的影響,對繡花的質(zhì)量把控不全面,導(dǎo)致今年外接富安娜的一單,因質(zhì)量問題,賠款1萬多元,本廠也有因質(zhì)量問題影響下道工序的生產(chǎn)。員工對工藝的滲透和對產(chǎn)品的質(zhì)量意識不夠重視,明年要在這兩方面下功夫。 在工作與其它部門連接時,有許多地方?jīng)]有連接到位,導(dǎo)致相應(yīng)部門在生產(chǎn)時都走了肯定的彎路,在溝通協(xié)調(diào)時執(zhí)行性不予協(xié)作,要多方面做思想工作,許多事情詳情方面完善性不足,但整體性不錯。所以對這些事情的規(guī)范還要改進(jìn)。我會力求做到盡善盡美。 5“s”現(xiàn)場沒有做好,大部分員工沒有按要求去做,導(dǎo)致產(chǎn)品的臟污沒有得到有效的掌握,為后到工序造成相應(yīng)的工作難度。 20xx年對我來說是一個嶄新的
46、一年,也是一個新的起點(diǎn),更是一種跨越性的挑戰(zhàn),我會加倍的努力,規(guī)劃好我明年的工作,完善好我這一塊的工作。盡我的微薄之力為佳豐的進(jìn)展添磚加瓦。 車間工人年終總結(jié)13 20_年雖然取得了肯定的成果,但仍存在著許多問題和不足,主要表現(xiàn)如下方面: 一、平安方面:平安管理有好多沒有到位,這主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn): 1、平安管理力度不夠。平安作制度不健全,平安培訓(xùn)不到位,檢查不到位,有好多時候,由于我們的工作當(dāng)中勞動量比較大,工人的體力消耗比較大,為此在生產(chǎn)平安檢查過程中,發(fā)覺的平安隱患沒有嚴(yán)厲的指出或者沒有根據(jù)平安管理制度進(jìn)行懲罰,現(xiàn)在想來是完全不對的,在平安事故沒有發(fā)生以前,就應(yīng)當(dāng)不講情面,只有這樣,才能
47、徹底毀滅平安隱患。為此,我想在今后的工作中,對存在人情面子的平安隱患沒有指出或處理的,我們將嚴(yán)厲懲罰當(dāng)班平安責(zé)任人。 2、平安標(biāo)記仍不夠健全。到目前為止,東西兩個廠子,我自己簡潔的找了找,發(fā)覺像高空作業(yè)、高溫作業(yè)、高壓作業(yè)平安標(biāo)記沒有設(shè)立,預(yù)備限期解決。 3、平安隱患整改準(zhǔn)時不徹底。由于存在僥幸心理,有些平安隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象,并且還認(rèn)為這樣會降低一些生產(chǎn)成本,這樣在有些平安隱患的整改中沒有徹底整改,我想在今后的工作中,不論要付出多少,只要是平安隱患,只要是不符合平安管理規(guī)定的,就要堅(jiān)決不折不扣的進(jìn)行整改,并支配整改責(zé)任人限期整改。對整改不徹底的,嚴(yán)厲處理整改責(zé)任人。 4、違章操作的幾
48、乎沒有處理過。在工作過程中,有好多操作沒有嚴(yán)格根據(jù)操作規(guī)程操作,但是當(dāng)時又沒有發(fā)生平安事故,所以大多只是口頭批判,而沒有嚴(yán)厲處理?,F(xiàn)在想來,這是平安隱患的重中之重。象前段時間一名操作工違章操作,作業(yè)完成后,挺直從2米高的地方跳下,造成足跟撕裂。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,一律停工休息。 二、生產(chǎn)、成本方面: 因簡潔追求產(chǎn)量,使有時個別班組為了當(dāng)班的自身的利益,出現(xiàn)了: 1、技術(shù)崗位的培訓(xùn)欠缺?,F(xiàn)在看來技術(shù)崗位的培訓(xùn)的確太少了,假如能常常進(jìn)行技術(shù)崗位的培訓(xùn),使同一工種的技術(shù)人員的技術(shù)水平都在不斷的提高,那么我們的產(chǎn)量肯定會提高,產(chǎn)品的生產(chǎn)成本就肯定會下降。我們已經(jīng)實(shí)行了一項(xiàng)措施
49、就是定期召開技術(shù)研討會,要求大家在會上暢所欲言,把自己在生產(chǎn)過程中發(fā)覺的問題和方法都說出來,是問題的,大家爭論解決,是閱歷的,大家共同吸取。我想還要讓他們這些技術(shù)人員從文化方面、技術(shù)方面從外面吸取更新的學(xué)問,來進(jìn)一步提高技術(shù)人員的思想素養(yǎng)和技術(shù)水平。 2、管理不到位,有跑冒漏現(xiàn)象,成本考核制度不健全,落實(shí)責(zé)任不到位。加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核。 3、交接班不協(xié)調(diào)。比如個別班組以清理現(xiàn)場、預(yù)備交接為由,實(shí)行應(yīng)付投料的方法,造成下個班次的產(chǎn)量降低。這一點(diǎn)對我作為管理者來說的確是個頭痛的事,目前解決的方法就是首先盡可能的提高班組長的思想素養(yǎng),并要求他們要考慮整體利益,其次就是硬性規(guī)定處
50、理現(xiàn)場的時間,以保證交班工作的正常進(jìn)行。對于發(fā)覺有明顯有意應(yīng)付投料的班組,嚴(yán)峻懲罰班組長,或者扣減當(dāng)班的產(chǎn)量。 4、設(shè)備帶病工作。個別班組在生產(chǎn)過程中,為了盡可能的提高產(chǎn)量,在設(shè)備出現(xiàn)故障隱患時,沒有準(zhǔn)時進(jìn)行修理,結(jié)果既縮短了設(shè)備用法壽命,又加大了設(shè)備修理資金的投入,把設(shè)備的修理時間轉(zhuǎn)移到了下一個班次,并延長了修理時間。凡是已經(jīng)發(fā)覺設(shè)備有簡潔的小故障應(yīng)當(dāng)停車檢修而沒有停車的,加大懲罰班組長和修理工的力度,同時我們在今后的工作中要進(jìn)一步建立完善的管理制度,我在想能不能把技術(shù)工(修理工)分出幾個檔次,這可以通過考核或者評審的方法進(jìn)行分檔,這樣假如發(fā)覺修理工人不處理當(dāng)班設(shè)備故障的,進(jìn)行降低技術(shù)工檔次的懲罰。 雖然我們車間問題不小,可是我信任,只要我們只要平安生產(chǎn),不會出現(xiàn)任何問題的?,F(xiàn)在全球金融危機(jī)的狀況下,大量制造業(yè)企業(yè)倒閉,關(guān)門,我們廠也面臨著如此的逆境,所以我們更要加強(qiáng)生產(chǎn),提高效率,使我們廠在金融危機(jī)的影響下做到最小,我信任我
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