2022年醫(yī)院民主評議政風行風工作整改方案

1、高品質(zhì)文檔2022年醫(yī)院民主評議政風行風工作整改方案 自我院民主評議政風行風工作開展以后，醫(yī)院在醒目位置中藥房處設立了意見箱，向社會發(fā)放政風行風征求意見表，廣泛征求社會多方意見和建議，對全院的醫(yī)護人員進行醫(yī)德醫(yī)風的監(jiān)督。同時以開座談會的形式將全院中層干部和各科室的醫(yī)生、護士代表召集在一起，圍繞政風行風評議內(nèi)容，查找我院在醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中是否存在收受回扣、“紅包”、開單提成、亂收費等損害群眾利益的不正之風，仔細查找我院及個人在醫(yī)德醫(yī)風方面存在的突出問題?，F(xiàn)就依據(jù)我院民主評議征集到的意見、建議制定我院XX年民主評議政風行風工作整改方案。 1、貫徹“一把手負總責，分管領導各負其責”、“誰主管誰負

2、責”、“管行業(yè)必需管行風”的原則。各部門主要負責人堅持“一崗雙責”制度，對政風行風建設任務負責，醫(yī)院分別與分院、門診診所、各科室負責人簽訂責任狀。 2、在藥物購銷方面，醫(yī)院始終堅持藥事管理制，成立了藥事領導小組，先由藥房提出購藥方案，經(jīng)藥事管理領導小組審批同意后，報分管院進步行藥品品種、藥品價格的審核，再由專人負責購進，藥房負責人驗收藥品后入藥房，杜絕了偽劣藥品進入我院，嚴格愛護了廣闊病員的身心健康和消費者的利益。 同時開展對醫(yī)藥購銷活動中不正之風的專項治理工作，狠剎醫(yī)務人員、藥劑人員和其他人員收受“紅包”、回扣、“促銷費”歪風，做到廉潔行醫(yī)。鼓舞舉報，發(fā)覺有上述現(xiàn)象經(jīng)查實的，根據(jù)中華人民共和

3、國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法有關條款，停止處方權6-12個月，兩年內(nèi)不得晉薪晉級，不得公費報考討論生，不得評先評優(yōu)。同時，待崗處理6個，每月發(fā)放最低生活費160元。 3、在醫(yī)療儀器設備、醫(yī)院環(huán)境改造方面，醫(yī)院成立了院務會，由科室依據(jù)臨床需要提出購銷醫(yī)療儀器設備（或環(huán)境改造）方案，經(jīng)中層干部爭論通過，再由院務會討論打算后，由院辦公室向市衛(wèi)生局提出購置醫(yī)療設備（或環(huán)境改造）的請示，經(jīng)市衛(wèi)生局批復同意后，再由院辦公室向市行政審批中心提出需購醫(yī)療儀器（或環(huán)境改造）的各種參數(shù)，由市行政審批中心統(tǒng)一選購。 4、醫(yī)院成立了醫(yī)療質(zhì)量督導小組，實行流淌負責制，每月不定期的對醫(yī)院各科室的工作進行檢查，包括醫(yī)務人員的勞動紀律、處方

4、書寫、門診登記、傳染病報告、業(yè)務學習記錄及各科室各種登記記錄。 5、醫(yī)院對各分院、診所在財務上實行“統(tǒng)收統(tǒng)支”即：各分院、診所的一切收入統(tǒng)一存入醫(yī)院專用賬號，全部支出由財務科統(tǒng)一劃分支配，杜絕了各分院、診所私設小金庫的行為；在人事召聘上，醫(yī)院（包括各分院、診所）聘請的臨床醫(yī)務人員經(jīng)醫(yī)務科、護理部統(tǒng)一考核合格后，報市衛(wèi)生局人事科，經(jīng)市衛(wèi)生局醫(yī)政科注冊后，方可錄用。 6、醫(yī)院特地制定了本院職工及退休職工在外私設診所的懲處制度，堅決禁止本院在職或退休職工在外私設診所，并開通了舉報電話一經(jīng)發(fā)覺馬上向衛(wèi)生監(jiān)督所舉報。 7、醫(yī)院不定期的召開院務會傳達上級精神，共同決策醫(yī)院重大大

5、事處理的方式方法；每月29號定期召開中干會議，各科室對本月工作進行梳理、總結，查找問題；針對查找的問題，大家共同商討提出解決的方法，再由各科室主任對下一月的工作作出方案支配；科室間相互溝通、溝通。 8、設立“廉潔行醫(yī)、誠信服務監(jiān)督崗”，開通24小時監(jiān)督電話023-71990187 9、加強學習，狠抓行風訓練，做到警鐘長鳴。組織全院職工學習“拒收紅包，自覺抵制不正之風”倡儀書，提高衛(wèi)生隊伍思想道德素養(yǎng)和職業(yè)道德素養(yǎng)，扎實穩(wěn)步地搞好集中整改。 10、做好行風信訪、投訴的接待、登記、核實、處理和反饋工作。避開重復上訪和越級上訪。 11、樂觀開展幫困助醫(yī)活動。對危險病人，實施先救治、后收費方法，對缺少支付力量的弱勢群體，建立醫(yī)療