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1、簡歷中附帶求職信讓你更接近成功whyagoodcvandagoodcoveringletterareimportant簡歷和求職信的重要性thatbeingsaid,manylargecompaniesusetheirownapplicationformsandwillnotacceptcvs.theyfeeliftheycandesigntheirownapplicationform,itwillbringoutyouressentialqualitiesandweaknesses;inacvyoucanavoidyourweakerpoints.whatsmore,becauseyouha
2、vetospendquitealotoftimetofilloutanapplicationform,this,initself,isanexampleofyourcommitment.justsendingthesamegenericcvtoavarietyofprospectiveemployersdoesntshowthis.有人提出,很多大公司都使用自己的申請表格,而不接受求職信。雇主認為使用自己的申請表,可以很快地指導應聘者是否具備必要地素質和缺點;而在簡歷中應聘者可以避免自己的劣勢。并且,因為你花了大量的時間填寫申請表,這是承諾的佐證。而只是單純地給潛在雇主發(fā)通用簡歷顯然是做不到這
3、一點的。acvgivesyouthechancetopresentyourpersonaldetailsinthebestpossiblelight.youcansellyourskills,abilitiesandqualificationstoalargenumberofemployers,asitisthemostflexibleandconvenientwaytomakeapplications.一份好的簡歷是展示你個人信息的絕佳機會。你可以向大量的雇主推銷你的技能、能力和資格,這是最靈活便捷的方式投遞申請。bearingthisinmind,whenshouldyouuseacv?t
4、hefirstreasonis,ofcourse,whentheemployerasksyouforone!next,whentheemployerdoesntspecifytheformatandsimplystatestowhomtheapplicationshouldbemade.finallyifyouaresendingoutapplicationsthatarepurelyspeculative;theemployerhasnactuallyadvertisedavacancybutyouhopetheremaybeone.請記住什么時候應該使用簡歷。首先當然應雇主的要求。其次雇主
5、沒有規(guī)定格式,但是說明了收取申請表的對象。最后是你只是隨機地投遞簡歷,即雇主并沒有貼出廣告說有職位空缺但是你希望得到工作的機會。equallyimportantisyourcoveringletter;itisthefirstpageandwillmostlikelybereadbeforeyourcv.itdemonstratesyourwritingstyleandmakesaspecificstatementtotheemployerthatyourgenericcvlacks.itwillpointouttheinformationinyourcvthatmatchesyouforth
6、ejobandgivesyouthechancetomakeastatementaboutyourselfandyoursuitability.thecvisarigidstructureandthecoverlettershouldgiveapersonaltouch.youmightbetemptedtothinkthatthemostpersonalletterwouldbehandwrittenbutinfact,unlessasked,itisbettertouseawordprocessor.thesedays,increasingly,recruitersaskapplicant
7、stoemailtheirdetails,sohandwrittencoverlettersareathingofthepast.howevertherearesomecompaniesthatmanywantasampleofyourhandwriting;itispossibletheyemploygraphology,whichisthestudyandanalysisofhandwriting.theyshouldtellyouiftheyaregoingtoanalyseyourletterforcluesintoyourpersonalityandabilities,sodontw
8、orry.你的求職信同樣重要,因為它是雇主看你簡歷前最先看的資料。它可以展示你的寫作風格,并向雇主說明你的這份簡歷是有別于一般的通用簡歷的。它可以帶出你簡歷中與申請職位相匹配的信息,并且是你展示自我和現(xiàn)狀的好機會。簡歷是剛性結構,而求職信更具個人特性。你可能會誤解個人信件應該要手寫,其實勿需問,最好是使用下文字處理器?,F(xiàn)在越來越多的雇主要求應聘者給他們發(fā)電子郵件,所以紙質的申請書已成過去式。都是依舊有些公司需要保留一份你的手寫稿,可能是因為他們在雇傭中使用筆跡學,即需要通過研究和分析手寫稿。他們會告知你他們是否會通過你的筆跡研究你的個性和能力,所以你不用擔心。remembertheperson
9、whohastoreadyourcv.heorshemayhaveahundredfromwhichtonarrowdownahandfulofinterviewees.thisisatedioustaskandifyourcvisunclear,badlylaidoutandfullirrelevantinformationheorshewillmoveontothenextone.useshortparagraphs,bulletpointsandaclear,logicallayouttomakeiteasytoread.thereisnosinglebestwaytowriteacv,
10、asitisyourdocument,youcanstructureasyouwish.infact,forcreativejobsyoucouldtrytobeinnovative,butremainwithinabasicframeworkthatobeysthefollowingrules.acvshouldbeinformative,conciseandcarefullylaidout,accurateingrammarandspellingand,finally,targetedonthejobyouareapplyingfor.清楚到底是誰看你的簡歷?;蛟S他需要從幾百名中的應聘者中篩選出幾位。這是一項乏味的工作,如果你的簡歷陳述不清、布局紊亂、到處是無關信
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