在學校第一次教師會上的發(fā)言稿范文（精選3篇）

1、在學校第一次教師會上的發(fā)言稿范文（精選3篇）在現(xiàn)實社會中，發(fā)言稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高，使用正確的寫作思路書寫發(fā)言稿會更加事半功倍。那么，怎么去寫發(fā)言稿呢？以下是小編整理的在學校第一次教師會上的發(fā)言稿（精選3篇），僅供參考，大家一起來看看吧。在學校第一次教師會上的發(fā)言稿1尊敬的趙校長、各位校長，親愛的老師們：大家好，很高興在這個場合和大家見面。今天，我們歡聚一堂，共同慶祝第x個教師節(jié)，讓我們用掌聲對自己說“節(jié)日快樂”！向今天所有受表彰的單位、個人表示衷心的祝賀！周莊中學是名滿寧城、享譽山陽的教育品牌，這個品牌的創(chuàng)立，凝聚了趙校長十年的汗水、十年的心血、十年的經(jīng)營。趙校長有先進科學的辦

2、學指導思想，高屋建瓴，通過兩個五年規(guī)劃，有計劃、有步驟地推進，實現(xiàn)了周莊中學從薄弱學校到全縣中學第一方陣的華麗變身。他狠抓常規(guī)、注重過程、注重落實，以扎實有效的工作作風，實現(xiàn)了教學成績穩(wěn)居全縣第一。他用工作業(yè)績很好地證明了“一個好校長就是一所好學校”的觀點。在這里，請允許我代表周莊中學向趙校長表示衷心的感謝！今天，我從趙校長手中接過周莊中學的接力棒，感到壓力巨大。怎樣引領周莊中學持續(xù)高效地發(fā)展下去，不辜負上級領導、學生家長和人民群眾的期望，我感到重任在肩。所幸，幸運的祥光一直籠罩著我。第一個幸運是，趙小四校長還在我們周莊中心校，他會隨時隨地給我工作上的指導和幫助，做我的老師和堅強的后盾。第二個

3、幸運是，趙校長為我留下了業(yè)務精通、團結(jié)務實、吃苦耐勞的領導班子隊伍，他們是我最得力的助手。第三個幸運是，我遇到了一支在整個修武縣難找其二的教師隊伍，他們特別能吃苦，特別能賣力，特別能奉獻，他們是最值得我信賴和依靠的干將。第四個幸運是有各個兄弟學校和中心校工作人員的大力支持。有了這四個幸運的支撐，我感到我很有底氣，我知道我不是一個人在戰(zhàn)斗，所有的周莊教育人都是我的戰(zhàn)友，有你們和我并肩作戰(zhàn)，我的履新之路一定會一帆風順。來到周莊中學，我將奉行“在繼承中發(fā)展”的治校理念，繼承并發(fā)揚周中的優(yōu)良傳統(tǒng)，總結(jié)優(yōu)秀教學經(jīng)驗，凝聚正能量，抓班子、帶隊伍、立制度、提質(zhì)量，使學校更好更快發(fā)展。認真做好周中經(jīng)驗的提煉和

4、升華，加大宣傳力度，擴大周中教育品牌的知名度。我相信，在趙校長的領導下，在各位的鼎力支持下，周莊中學一定會跑得更快、站得更高、走得更遠。謝謝大家！在學校第一次教師會上的發(fā)言稿2敬愛的教師們，大家好！第一次來到校長這個工作崗位上，非常感謝渝北區(qū)教委給我提供了一個新的平臺，我也非常高興能和渝漢中學的各位領導、各位老師成為同事，成為戰(zhàn)友，和大家一起工作，共同學習，共同進步！校長職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。當校長，我是新人，唯此，本人深感誠惶誠恐地，深恐學校的發(fā)展會因我而受損。畢競以前不在其位，也未謀其政，當今天真正走上其位的時候，我確實感到了擔負校長這個責任的重大。但是，一是好

5、在在前幾任校長帶領下，經(jīng)過大家多來年的艱苦奮斗，辦學條件有了很大的改變，學校規(guī)模有了很大的發(fā)展，學校管理走上規(guī)范化和正規(guī)化軌道，教育教學質(zhì)量也有顯著的提高，為學校今后的發(fā)展奠定了良好的基礎；二是好在學校有一支責任心強，敢于負責，善于管理，團結(jié)奮進的管理團隊；三是好在學校有一支敬業(yè)奉獻、積極向上，忠厚篤實的教師群體。這“三好”，是學校的寶貴財富，是我行動的標桿和精神的動力，因此，有了這“三好”，對如何帶領大家把學校辦得更好，我才稍微有了一點信心。其實，我最喜歡的還是當教師，不然就不會有當初小學副校長都不當，到初中來當一個一般語文教師的事情發(fā)生。雖然當過副校長，但自己也一直戰(zhàn)斗在教學的第一線，感覺

6、和學生打交道其樂無窮，其間也常常站在教師的角度思考問題希望校長能怎么做。組織安排我來當這個“家”，也只好勉為其難。不過對校長這個職務我有這樣的認識：校長不是用來當官的，是來為師生發(fā)展服務的。對自己如何當校長有一個最基本的定位，那就是“站在教師角度做校長”，“以我所能服務師生”，“以師生所需練我所能”，最大限度地把學校的發(fā)展交給教師生，因為師生才是學校發(fā)展的關鍵因素。由于從來沒當過正校長，沒有主持過學校全面工作，因此，對怎么當好校長，怎樣引領教師成長，引領學校發(fā)展真的沒有什么經(jīng)驗，因此，我在些提了個希望，那就是希望全校教師能推心置腹的告訴我：該怎么當校長？能為教師們做些什么？在此先行謝過，提前拜

7、托大家。我認為自己最大的優(yōu)點是：能虛心向別人學習，能接納各種不同的建議或意見。因此，我會把學校的一些想法（或做法）說與教師們聽，與大家一起討論、協(xié)商，如果大家覺得可行就去做，大家覺得不能接受就暫不去做。我的辦學思路的初步想法就是：民主管理，創(chuàng)建幸福學校，創(chuàng)造幸福教育生活，創(chuàng)生幸福師生。錯誤共同面對，問題一起解決，努力達成“平安幸福，教得愉快，學得輕松，考得滿意”的目標，最大限度地實現(xiàn)教師擁有較高質(zhì)量的教育生活，師生得以幸福成長。我覺得自己首先得做的一件事情就是：關注教師工作的幸福感，為教師建功績記錄檔案。老師們的辛勤勞動和創(chuàng)造不能成為過眼煙云，就必須把教師的功績記錄在案，業(yè)務檔案具有權威性，可

8、以為今后教師晉升、提工資、獎勵提供詳實客觀的依據(jù)，也是學校的財富。當然，教師的業(yè)務檔案只記功不記過。接過“校長”這個重擔，心中有一份徬恐，我知道個人的能力是有限的，所以，我需要全體教職員工的支持與理解。我希望在這個學期中，每一位教職工能對學校的管理與發(fā)展提出自已的建議與要求，我們領導班子一定虛心聽取教職工的意見與建議。我保證做到公平，公心，公正地做事，把一碗水端平，引領全體教師們共謀發(fā)展，讓我們一起努力，同心同德，不辜負父老鄉(xiāng)親對我們的期望，讓石鞋中學的學子享受到更優(yōu)質(zhì)的教育。最后，祝全體教師身體健康，工作愉快！在學校第一次教師會上的發(fā)言稿3老師們：在教育迅猛發(fā)展的大好形勢下，在教育現(xiàn)代化迎評

9、的喧鬧鑼鼓聲中，xx市xx學校應運而生，她像個剛落地的娃娃，一切都是新的。出新的校園環(huán)境，現(xiàn)代化的教學設備，齊全的功能室，年富力強的學校領導班子，更有一支精干的教師隊伍。尤其有一大批富有朝氣、充滿著青春活力的年青教師。我們有全新的辦學理念：為學?？沙掷m(xù)發(fā)展創(chuàng)造條件，為學生終身發(fā)展打下亮麗的底色；我們有頑強的辦學精神：負重奮進，敢為人先；我們有遠大的辦學目標：創(chuàng)一流學校，爭一流質(zhì)量，樹一流校風，出一流教師，出一流學生。我們有催人奮進的校訓：天天有長進。所有這些都令人精神振奮，讓人信心百倍！老師們，孕育出xx學校的是xx小學、xx初中，這是兩所幾經(jīng)布局調(diào)整過的學校。xx小學是一所有著六十多年辦學歷

10、史的學校，具有較深厚的文化底蘊，在周邊享有一定的知名度與美譽度；xx初中是一所年輕的學校，曾幾度創(chuàng)造過歷史的輝煌，我以為由這兩所學校合并組建的xx學校應該是具有良好的遺傳素質(zhì)的。老師們，新的學校，新的開始，我們將面臨新的挑戰(zhàn)，同時也孕育著新的希望。我們要緊密圍繞“創(chuàng)新、整合、提升、發(fā)展”這一工作主題，認真貫徹落實市教育局提出的“均衡發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展”的要求，努力規(guī)范辦學行為，注重過程管理，在嚴抓細管上狠下功夫，在真抓實干上見成效，精益求精，提升管理水平，實現(xiàn)全面育人，依法治校，質(zhì)量立校，特色強校。努力把我們學校建設成為學生開心，家長放心，社會滿意的品牌學校。我們每一位教師都應該站在新的起跑線上認真審視自己，以滿腔的熱情，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度投入到新自己的工作中