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文檔簡介

1、機(jī)械工程師崗位說明書崗位名稱機(jī)械工程師崗位編號BZB 006直接上級保障部經(jīng)理直接下級無崗位等級崗位定員1 人制訂部門及日期審核部門及日期工作概述協(xié)助主任工程師對設(shè)備(機(jī)械部分)綜合管理;主管機(jī)械設(shè)備(設(shè)施)的維修、維護(hù)和保養(yǎng)管理;機(jī)械零部件測繪、設(shè)計(jì)及外協(xié)加工。一、工作職責(zé)工作職責(zé)(權(quán)重)工作細(xì)則或工作任務(wù)1、日常工作1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從工作安排,愛護(hù)公司財(cái)物2、配合主任工程師做好公司生產(chǎn)設(shè)備(機(jī)械部分)的綜合管理3、在主任工程師領(lǐng)導(dǎo)下制定、修訂公司生產(chǎn)設(shè)備(機(jī)械部分)的操作、維保規(guī)程4、對公司生產(chǎn)設(shè)備(機(jī)械)的操作、使用和維保、點(diǎn)檢工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)5、貫徹執(zhí)行公司有關(guān)

2、設(shè)備運(yùn)行、操作、檢修中的相關(guān)管理規(guī)章制度,參加設(shè)備事故的調(diào)查分析,填寫事故(機(jī)械部分)報(bào)告6、協(xié)助部門經(jīng)理、主任工程師進(jìn)行設(shè)備檢查,制定和落實(shí)整改措施7、負(fù)責(zé)編制設(shè)備(機(jī)械部分)的備品、配件、材料、修舊利廢等計(jì)劃 , 不斷總結(jié)機(jī)械管理方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和存在問題,逐步提高管理水平8、負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)設(shè)備檔案、技術(shù)資料、圖紙、固定資產(chǎn)臺帳的管理及固定資產(chǎn)的增加、調(diào)撥、更新、報(bào)廢等業(yè)務(wù)工作,及時(shí)完成設(shè)備報(bào)表9、配合主任工程師完成設(shè)備備品配件(機(jī)械方面)國產(chǎn)化及技術(shù)改造、改進(jìn)工作10、機(jī)械零部件測繪、設(shè)計(jì)及外協(xié)加工11、協(xié)助機(jī)械主任工程師的其它工作12、與各專業(yè)工程師配合、溝通及協(xié)作13、按要求完成領(lǐng)導(dǎo)交

3、辦的臨時(shí)性工作二、工作權(quán)限1、人事權(quán)限2、財(cái)務(wù)權(quán)限無無3、業(yè)務(wù)權(quán)限無三、工作績效標(biāo)準(zhǔn)考評項(xiàng)目核算方式目標(biāo)權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)定 量部分定 性部分績效權(quán)重 =個人績效 *%+部門績效 *%+公司績效 *%四、工作關(guān)系部門內(nèi)部聯(lián)系:部門間聯(lián)系:公司對外聯(lián)系:經(jīng)理、副經(jīng)理、助理、專業(yè)生產(chǎn)部綜合部財(cái)務(wù)部工程設(shè)備供應(yīng)商工程師 維修主管維修工部外協(xié)單位檔案管理員 庫管員五、崗位環(huán)境工作環(huán)境 :工作條件 :工作時(shí)間 :1/3時(shí)間生產(chǎn)車間車間:灰塵、潮濕、高溫每周 40 小時(shí),每月加班不超2/3時(shí)間辦公室辦公室:良好過 36小時(shí)六、任職資格學(xué)歷:大專及以上1、教育程度學(xué)位:專業(yè):機(jī)械、工程類上崗資質(zhì)證書:工程師工齡: 5 年以上2、工作經(jīng)驗(yàn)同業(yè)工齡:無本崗位工齡:無崗位技能等級:中級3、技能(專業(yè)、 通用)外語;一般計(jì)算機(jī):一般公文處理:一般4、能力( KAAPP)熟練機(jī)械制圖,熟悉機(jī)械加工;熟悉設(shè)備選型、安裝、調(diào)試、維修、維護(hù)、保養(yǎng)、技改相關(guān)知識。5、身體素質(zhì) (性別、男性, 30-55 歲,身體健康年齡、體格)七、崗位培訓(xùn)崗前培訓(xùn)生產(chǎn)裝備、生產(chǎn)流程流程培訓(xùn)生產(chǎn)設(shè)備出庫、投運(yùn)程序、設(shè)備技術(shù)改造驗(yàn)收程序、生產(chǎn)設(shè)備故障維修程序、生產(chǎn)設(shè)備報(bào)廢程序設(shè)備技術(shù)改造程序、特種設(shè)備

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