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1、總務(wù)后勤個(gè)人年終工作總結(jié)【篇一】總務(wù)后勤個(gè)人年終工作總結(jié) 光陰荏苒,充實(shí)而緊張的一個(gè)學(xué)期轉(zhuǎn)瞬即逝。在四個(gè)多月的時(shí)間, 綜合辦在園長(zhǎng)和工會(huì)主席的直接領(lǐng)導(dǎo)下, 以促進(jìn)幼兒的成長(zhǎng)、 教師的 發(fā)展、幼兒園的壯大為根本,強(qiáng)化了內(nèi)部職能,規(guī)范了工作人員的工 作作風(fēng),健全了檔案管理, 加強(qiáng)了與上級(jí)管理部門(mén)的聯(lián)系,使人事管 理規(guī)范化,總務(wù)后勤服務(wù)落實(shí)到位,工作水平有了較大的提高,有力 的保障了幼兒園各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)?,F(xiàn)將本學(xué)期主要工作總結(jié)如 下:一、做好日常事務(wù)性工作1 、根據(jù)各周不同的食譜安排和后勤會(huì)議, 及時(shí)做好每周工作安排, 同時(shí)公布一周伙食安排并公示,促使各部門(mén)有計(jì)劃的遵照?qǐng)?zhí)行。2 、按要求做好各周
2、排查工作,并將存在的問(wèn)題填入記錄表,在行 政例會(huì)上進(jìn)行后勤部的總結(jié)反饋。3 、提早安排各種會(huì)議籌備和接待工作,保障學(xué)校重要工作和重大 活動(dòng)的順利開(kāi)展。對(duì)重要會(huì)議、活動(dòng)進(jìn)行組織籌備,人員通知、會(huì)場(chǎng) 布置、會(huì)議臺(tái)簽、座位安排力求做到細(xì)致周到。上級(jí)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、兄弟 幼兒園、社會(huì)名人等來(lái)訪, 綜合辦從各個(gè)環(huán)節(jié)細(xì)致安排,確保接待任 務(wù)的周密、時(shí)效和順暢。4 、本學(xué)期綜合辦配合幼兒園接待來(lái)訪領(lǐng)導(dǎo)及教師三十多人次;并 與我幼兒園共同享受傲城人給大家?guī)?lái)的快樂(lè)與啟迪。 廣大來(lái)賓在我 幼兒園考察學(xué)習(xí)期間也感受到了傲城幼兒園大家庭的溫暖。5 、保持與教育局、 人事局食品藥品監(jiān)督局等上級(jí)部門(mén)的緊密聯(lián)系, 及時(shí)將上級(jí)部
3、門(mén)要求做好的工作進(jìn)行傳達(dá)和部署, 確保按時(shí)按要求完 成上級(jí)指派的任務(wù),盡可能不出紕漏。6 、做好幼兒園領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù),確保工作高效順暢。二、重視做好幼兒園園務(wù)公開(kāi)工作。圍繞幼兒園中心工作、 教職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題, 以及上級(jí)和幼兒園 重要會(huì)議、決策、 工作部署及幼兒園領(lǐng)導(dǎo)批辦、交辦事項(xiàng)的貫徹落實(shí) 情況加強(qiáng)督促檢查。 對(duì)于職稱(chēng)評(píng)聘、 評(píng)優(yōu)選先、財(cái)務(wù)支出、獎(jiǎng)金分配、 等眾所關(guān)心的問(wèn)題,綜合辦都會(huì)及時(shí)地張榜公開(kāi)。三、健全和完善了幼兒園管理檔案,使檔案管理嚴(yán)謹(jǐn)有序。我們堅(jiān)持“平時(shí)整理、歸類(lèi)科學(xué)、資料全面、查找方便”的整檔原 則。確保了歸檔完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)、及時(shí)。能建成電子文檔的一定要 建成電子文
4、檔,實(shí)現(xiàn)了“電檔”、“紙檔”齊頭并進(jìn)。四、切實(shí)加強(qiáng)總務(wù)后勤管理,為幼兒園整體教學(xué)提供了有力保障。幼兒園總務(wù)、后勤強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),本著“為幼兒園服務(wù),為教師服 務(wù),為幼兒服務(wù)”的宗旨,做好教師辦公學(xué)習(xí)的后勤保障工作。在教 材供應(yīng)、辦公用品供給、教室辦公室維修、水電暖檢修、環(huán)境治理、 教學(xué)設(shè)施的采購(gòu)配置、 財(cái)產(chǎn)管理等方面做了大量工作, 確保各項(xiàng)工作 正常運(yùn)行。五、嚴(yán)格財(cái)務(wù)程序,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。幼兒園嚴(yán)格按照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),執(zhí)行“一費(fèi)制”、收支兩條線、審 批一枝筆的財(cái)務(wù)審批制度。幼兒園不設(shè)“小金庫(kù)”,財(cái)務(wù)管理,財(cái)產(chǎn)賬目健全,管賬和管物分離,嚴(yán)格履行出入庫(kù)手續(xù),定期盤(pán)點(diǎn)統(tǒng)計(jì)。 在有限的資金條件下, 不斷改善
5、辦學(xué)條件和教師待遇。 本學(xué)期主要做 了以下幾方面的工作:1 、按照上級(jí)要求合理使用經(jīng)費(fèi),按計(jì)劃支出,并及時(shí)整理票據(jù), 上報(bào)教育局核算中心和財(cái)政局審批, 沒(méi)有超支和非正常支出, 支出與 審批程序規(guī)范。2 、認(rèn)真完成我幼兒園教師的工資變更和審批上報(bào)工作。3 、及時(shí)完成教職工工資申撥與發(fā)放工作。六、辦好食堂,為廣大師幼謀求福利。 為解決廣大教職工起得早、工作忙、吃早點(diǎn)難的問(wèn)題,綜合辦想方 設(shè)法改善幼兒園食堂早點(diǎn)品種與質(zhì)量, 堅(jiān)持將食堂辦好辦久, 確保教 職工方便用餐。 綜合辦在飲食管理上嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生管理部門(mén)標(biāo)準(zhǔn), 從 原料采購(gòu)、食品加工、餐具使用與消毒等環(huán)節(jié)上把關(guān),確保飲食質(zhì)量 與安全?;仡櫼粚W(xué)期的
6、工作,有以下幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)和體會(huì):1 、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持是綜合辦工作的重要保障。幼兒園黨政 領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)心綜合辦的工作, 特別是鄭園長(zhǎng)從提高綜合辦協(xié)調(diào)組織能 力高度出發(fā),在辦公室平時(shí)的工作中都始終嚴(yán)格要求,重點(diǎn)指導(dǎo)。幼 兒園領(lǐng)導(dǎo)給予綜合辦工作很大希望, 這使我們既頗受鼓舞, 也感到責(zé) 任重大,更加堅(jiān)定了全力以赴做好本職工作的信念。2 、堅(jiān)持科學(xué)決策、民主決策,形成了團(tuán)結(jié)的、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的工作集 體,這是做好幼兒園綜合辦工作的前提。 綜合辦成員集體經(jīng)常交流思 想、交流工作體會(huì),互相查遺補(bǔ)缺,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),營(yíng)造了較好的工作氛 圍,為幼兒園一系列重要工作和重大活動(dòng)的圓滿進(jìn)行提供了堅(jiān)強(qiáng)保 障。3 、幼兒園綜合辦成
7、員始終任勞任怨,工作第一、奉獻(xiàn)第一,以熱 情周到的服務(wù)工作,贏得廣大師幼的信任、理解和支持。在新的學(xué)期里,我們要在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以人為本的原則, 圍繞幼兒園中心工作和重點(diǎn)工作, 加強(qiáng)調(diào)研工作和信息工作, 強(qiáng)化咨 詢和參謀職能;加強(qiáng)重大工作的組織協(xié)調(diào),保障工作的正常開(kāi)展;加 強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和研究,能對(duì)教育發(fā)展提出建設(shè)性意見(jiàn); 加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng), 進(jìn)一步提高為幼兒園、 為教學(xué)科研和為廣大師 幼服務(wù)的能力; 加強(qiáng)總務(wù)后勤工作的細(xì)密度, 為幼兒園的發(fā)展做出更 大的貢獻(xiàn)?!酒靠倓?wù)后勤個(gè)人年終工作總結(jié)20xx 又一學(xué)年即將過(guò)去,回顧我校這一年來(lái)的后勤工作,算是有 計(jì)劃、有步驟、 有重
8、點(diǎn)地完成了各項(xiàng)工作,特別是在迎接市教育局專(zhuān) 家組對(duì)我校進(jìn)行教學(xué)評(píng)估過(guò)程中, 我校后勤部門(mén)竭盡所能拼盡全力配 合,為我校教學(xué)評(píng)估取得好的成績(jī)提供了保障。 現(xiàn)將本年度總務(wù)后勤 工作總的一切保障到位。例如,師生的住房、住宿配置到位 ; 教師的 辦公桌椅配置到位 ; 學(xué)生的課桌椅配置到位 ; 學(xué)校教學(xué)使用的設(shè)施設(shè) 備配置到位;飲食服務(wù)到位 ;飲用水和熱水的供應(yīng)到位 ;物品維修服務(wù) 到位; 以及學(xué)校設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)到位等等。三、狠抓校園安全不放松一年來(lái)成效顯著。 一年來(lái),我校后勤部門(mén)按照市教育局要求, 重新增定和完善了學(xué)校 所有安全工作制度、安全預(yù)案,重新層層簽定了安全責(zé)任書(shū),組織全 校師生開(kāi)展安全教育
9、,落實(shí)各項(xiàng)職責(zé) ; 布置防流感、防甲流、防雷雨 大風(fēng)、防地震災(zāi)害、防溺水、防踩踏、防火等各項(xiàng)安全預(yù)防工作 ; 組 織每年開(kāi)展一次的“安全生產(chǎn)月活動(dòng)”和應(yīng)急逃生演練 ; 組織安全隱 患的排查和整改 ; 組織對(duì)學(xué)校食堂和實(shí)訓(xùn)商場(chǎng)食品衛(wèi)生的監(jiān)管和督查 組織迎接市教育局的安全大檢查以及迎接市教育局對(duì)我校的教學(xué)評(píng) 估等等。確保了我校一年來(lái)無(wú)安全事故,無(wú)傳染性疾病發(fā)生,經(jīng)受住 了數(shù)次雷雨大風(fēng)等自然災(zāi)害的考驗(yàn), 取得了很好的成績(jī)。 比如我校 2、 3 月間的防甲流, 4、5 月間的防雷雨, 9、10 月間的防臺(tái)風(fēng), 11、12 月間的防火災(zāi)等, 我校都制定了相關(guān)的應(yīng)急預(yù)案, 認(rèn)真落實(shí)了相關(guān)職 責(zé),做到了準(zhǔn)備
10、充分,組織到位,沉著應(yīng)對(duì),保證了我校一年來(lái)校園 安全的平穩(wěn)過(guò)渡。當(dāng)然,成績(jī)后面也存在著不足。一年來(lái),我校后勤工作所存在的不 足也很顯然,主要是社會(huì)化程度欠缺,沒(méi)有形成獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,后 勤管理環(huán)節(jié)繁瑣,操作困難等?!酒靠倓?wù)后勤個(gè)人年終工作總結(jié)以園務(wù)計(jì)劃為指導(dǎo), 全面解讀、領(lǐng)會(huì)幼兒園教育教學(xué)指導(dǎo)綱要 (試 行)的教育精神,堅(jiān)持加快發(fā)展為主題,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,以科 學(xué)管理為手段,在園領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)心和指導(dǎo)下下,全體后勤人員以 團(tuán)結(jié)、協(xié)作、友好的精神,認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作。一、校園建設(shè)。1 、根據(jù)園所發(fā)展的規(guī)劃,配合做好園所拆遷、擴(kuò)建的前期準(zhǔn)備工 作。2 、利用假期和雙休日,后勤部門(mén)有計(jì)劃的完成
11、了封閉舊教學(xué)樓三 樓平臺(tái)的欄桿;改造多功能室的室內(nèi)裝修;粉刷了保健室、隔離室、 部分教室、午睡室、走廊;油漆了欄桿和樓梯扶手;改造食堂的下水 道。二、后勤隊(duì)伍建設(shè)。1 、堅(jiān)持隔周保育員學(xué)習(xí)、勞動(dòng)制度。本學(xué)期進(jìn)一步學(xué)習(xí)了新綱要的精神、幼教雜志上有關(guān)教養(yǎng)方面 的經(jīng)驗(yàn)介紹、“托幼機(jī)構(gòu)常用物品消毒常規(guī)”和“托幼機(jī)構(gòu)常見(jiàn)傳染 病的防治”(流感、腮腺炎) ;學(xué)習(xí)了關(guān)于切實(shí)做好中小學(xué)校安全 工作的緊急通知的通知,通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)、跟班指導(dǎo)、觀摩交流、談 體會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽、 制作教玩具等多種形式的活動(dòng),逐步提高保育員樹(shù) 立正確的兒童觀、教育觀,進(jìn)一步提高保教水平。2 、根據(jù)后勤工作的需要,繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素
12、,設(shè)立了 “小組長(zhǎng)”,以良好的氛圍,團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,扎扎實(shí)實(shí)做好每天的 配班、消毒等各項(xiàng)保育工作。3 、進(jìn)一步規(guī)范和落實(shí)“日常規(guī)范操作”,請(qǐng)保健醫(yī)生為保育員做輔導(dǎo)培訓(xùn),通過(guò)實(shí)際操作、觀摩交流,加大督促和檢查的力度,使每 位保育員能明確“日常規(guī)范操作”的要求,正確配比使用。本學(xué)期,x月底“市衛(wèi)生局和市婦保所”兩單位對(duì)我園“衛(wèi)生保健 工作”進(jìn)行抽檢,獲得了領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)家的一致好評(píng)。4 、本學(xué)期根據(jù)實(shí)際情況,因增加了幼兒人數(shù),且各年齡段菜肴烹 調(diào)的要求不同, 故增加了食堂工作人員, 并以“老帶新”的組合調(diào)整 了人員的搭配和分工。組織食堂工作人員學(xué)習(xí)和明確了 食堂工作人員崗位衛(wèi)生責(zé)任制 粗加工崗位衛(wèi)生責(zé)任制
13、 、配菜崗位衛(wèi)生責(zé)任制 、燒煮烹調(diào)衛(wèi)生 責(zé)任制、餐具消毒崗位責(zé)任制 。每周請(qǐng)主勺一同參加制定下周“幼 兒食譜”,并在菜肴的刀工、色彩、味道上作些探討,使菜肴更適宜 幼兒和受幼兒的歡迎。5 、加強(qiáng)指導(dǎo)、督促和檢查食堂的食品衛(wèi)生、規(guī)范操作。組織食堂工作人員學(xué)習(xí) 食品衛(wèi)生法、關(guān)于切實(shí)做好中小學(xué)校安 全工作的緊急通知的通知,進(jìn)一步明確各崗位的職責(zé),日常規(guī)范操 作,把幼兒的安全、健康放在首位。三、材物管理。1 、認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)文件, 做到購(gòu)置仟元以內(nèi)物品由園委會(huì)討論通過(guò), 仟元以上的物品由園委會(huì)討論通過(guò), 再填表審批, 并到指定的政府采 購(gòu)點(diǎn)去購(gòu)置。2 、做好物品管理的常規(guī)工作。除在規(guī)定的日期領(lǐng)物外,對(duì)于
14、園內(nèi) 的各類(lèi)公開(kāi)活動(dòng),能根據(jù)教師的需要,及時(shí)提供所需的材料或物品。堅(jiān)持勤儉持園, 堅(jiān)持園內(nèi)“購(gòu)物申請(qǐng)”制度, 充分發(fā)揮有限資金的作 用。3 、做好物品的調(diào)配工作,提高園產(chǎn)的周轉(zhuǎn)使用率。做好幼兒代辦 費(fèi)的結(jié)算,并向家長(zhǎng)公布; 做好發(fā)放幼兒代辦用品的工作;保存好幼 兒下學(xué)期要使用的物品。四、安全方面。1 、期初,后勤部門(mén)與全體教職工簽定了“安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)”,進(jìn) 一步強(qiáng)化教職工的安全意識(shí)。2 、進(jìn)一步加強(qiáng)食堂進(jìn)貨驗(yàn)收工作。實(shí)行幼兒食品專(zhuān)人采購(gòu),做好 食堂進(jìn)貨登記。 發(fā)現(xiàn)不合格者不加工給幼兒食用。 訂購(gòu)點(diǎn)心熟食向食 品單位索取有關(guān)衛(wèi)生許可證和營(yíng)業(yè)執(zhí)照。3 、堅(jiān)持每月檢查戶外大型活動(dòng)器具、電器設(shè)備、班級(jí)設(shè)施,做到 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)記載,請(qǐng)專(zhuān)
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