中高級管理人員聘用協(xié)議

1、XXXXt限公司管理人員聘用協(xié)議此管理人員雇傭協(xié)議（以下簡稱“協(xié)議）于年月日簽訂并生效'甲方（聘用單位）：公司地址:乙方（受聘人）：身份證號碼：事實陳述根據(jù)中華人民共和國勞動法和有關規(guī)定，甲方特此雇傭乙方且乙方同意作為甲方的管理人員進行服務。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，遵守本協(xié)議。1 .條款甲方雇傭乙方（姓名）擔任職務，并根據(jù)甲方的自行決定，擔任其他額外的職位或不同職位。雇傭期限為年，自年月日開始，除非根據(jù)本協(xié)議之規(guī)定提前終止。本協(xié)議自上文載明之日期起開始生效，并且將一直有效，直到下面期限中的較早日期：1）甲方與乙方隨后簽訂的任何雇傭協(xié)議的生效日期；2）本協(xié)議其他條款規(guī)定的

2、任何解雇、辭職的生效日期；3）自本協(xié)議生效之日起年，假定本雇傭協(xié)議將自動續(xù)訂，每次續(xù)訂年。除非任何一方向另一方發(fā)出書面通知，表明不希望自動續(xù)訂本協(xié)議。該書面通知必須在適用期限到期之前天至天內(nèi)送達另一方。2 .職責和責任乙方的工作將向（甲方授權(quán)人或直接領導人）報告。在甲方章程規(guī)定的限制范圍內(nèi)，乙方將承擔該職位的全部職責和責任，以及由甲方董事長、總經(jīng)理或直接領導人、其他上級部門委任（委托）的其他職務，不時任命、代表乙方在甲方負責的其他或不同職務和所要承擔的不同職責。3 .位置乙方到甲方工作的最初主要工作地點是。4 .接受雇傭根據(jù)上述條款，乙方接受甲方的雇傭，并且同意將其全部時間、精力和才能貢獻給甲

3、方，并以高效、可信、全職化的方式履行自己的職責5 .對雇傭的時間投入乙方應盡其所能地為甲方服務，投入所有的工作時間來為甲方履行職責；應在甲方?jīng)Q定的正常工作時間提供服務。6 .資格作為本協(xié)議的一個條件，乙方應滿足上級領導出于合理和善意的原因規(guī)定的所有資格條件，包括但不限于學歷、工作經(jīng)驗、專業(yè)技能、職稱。7 .報酬7.1、 基本工資乙方將按照元/月的水平獲得基本工資（含績效工資），基本工資、績效工資按照甲方的發(fā)薪慣例每月支付一次，支付時間為,節(jié)假日順延。7.2、 報酬在此支付給乙方的全部報酬都是根據(jù)當時有效的甲方相關政策進行支付，包括正常薪資發(fā)放慣例。7.3、 津貼甲方可能會不時地從公司的凈收入中

4、撥出一部分津貼發(fā)給乙方。7.4、 福利甲方應為乙方提供與甲方其他管理者一樣的福利。福利至少應包括工作餐、住宿、勞保福禾I；與甲方其他管理人員一樣的醫(yī)療保險；與其他管理人員一樣的國家法律法規(guī)規(guī)定的帶薪節(jié)假日休假；甲方批準的其他福利和津貼。7.5、 所得稅根據(jù)本協(xié)議支付給乙方的所有款項為收入。8 .其他雇傭福利8.1、 業(yè)務費用乙方依照甲方指定的方式提交費用的詳細單據(jù)后，甲方應報銷乙方在履行本協(xié)議規(guī)定之職責時所產(chǎn)生的合理差旅費和其他業(yè)務支出。8.2、 福利計劃乙方有權(quán)按照所簽協(xié)議的條款和條件，參加甲方的醫(yī)療保險、人壽保險和傷殘保險。8.3、 彳貿(mào)期乙方在整個雇傭期間享有國家法定節(jié)假日，但乙方的假期

5、視甲方的工作需要如有調(diào)整（提前或延后），乙方不得拒絕。9 .政策和程序甲方有權(quán)不時地制定一些政策和程序，乙方在為甲方服務過程中應服從這些政策和程序。乙方應遵守與甲方簽訂的任何勞動合同、協(xié)議的規(guī)定，還應遵守與甲方簽訂的任何合同、協(xié)議的條款和條件。10 .雇傭終止10.1、 、辭退盡管本協(xié)議中有相反的規(guī)定，但甲方可以出于以下任何理由終止與乙方的雇傭關系：10.2、 重罪的定罪，任何道德敗壞的行為，或者導致拘留監(jiān)禁的犯罪行為，2）乙方有偷竊、詐騙、欺騙或者偽造任何雇傭或甲方記錄的行為，3）乙方不適當?shù)匦孤都追綑C密或者專有信息，4）乙方的任何有損甲方聲譽或者業(yè)務的行為，5）乙方失職或者沒有能力履行甲方

6、分配的任何適當職責，在甲方發(fā)出書面通知并提供適合的改正機會后，仍沒有或不能糾正此類錯誤或能力，6）乙方任何違反本協(xié)議的行為，并且在接到要求改正的書面通知后仍沒有改正，7）乙方在經(jīng)營過程中嚴重不能勝任職務，8）乙方長期未經(jīng)允許的缺勤，9）乙方非法占據(jù)甲方業(yè)務機會，10）在履行乙方職責方面瀆職，包括但不限于侵吞甲方資金或財產(chǎn)；在代表甲方達成的任何交易中牟取或企圖牟取個人私利；向甲方虛報業(yè)績；在甲方場所或甲方所屬場所內(nèi)從事任何違反法律或甲方規(guī)章的活動。當因為某種原因終止乙方與甲方的雇傭關系時，甲方將不再對乙方負有任何進一步的責任并保留對乙方追究因乙方失職而造成的甲方經(jīng)濟損失和法律責任。10.3、 辭

7、職和協(xié)議終止1）當雇傭終止時，如果乙方不愿繼續(xù)續(xù)約，則將被認為是從甲方辭職。2）當甲方自協(xié)議簽訂日起連續(xù)3個月未準時發(fā)放工資或連續(xù)5個月內(nèi)未發(fā)放滿4個月工資，經(jīng)甲方書面告知而乙方不予理解支持而辭職的，則將被認為乙方是從甲方辭職。3）甲方提供的工作環(huán)境條件不符合符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生，不能保證乙方人身安全及人體不受危害。在乙方提出異議而甲方不予調(diào)整改正，乙方因此辭職則將被認為乙方是從甲方辭職。4）當乙方個人出現(xiàn)重大事故，導致乙方無法勝任在甲方擔任的工作職務時，由乙方據(jù)實提交證明材料并向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方確認并同意，在乙方辦理工作交接完畢后，則將被認為是從甲方辭職。5）當乙方家庭出現(xiàn)重大事故

8、，導致乙方無法滿足甲方工作條件時，由乙方據(jù)實提交證明材料并向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方確認并同意，在乙方辦理工作交接完畢后，則將被認為是從甲方辭職。6）當甲方單位因自然災害、破產(chǎn)等不可抗力的因素被撤銷，則本協(xié)議自行終止。當辭職和協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，協(xié)議自行終止，甲乙雙方互不承擔除國家法律法規(guī)規(guī)定外的任何責任。10.4、 合作在接到解雇通知后，乙方應按照甲方的合理請求，在規(guī)定時間內(nèi)協(xié)助甲方辦理管理人員的責任移交，并且確保甲方知道由乙方經(jīng)辦的全部事情。在接到辭職通知后，甲方應安排相關人員，在規(guī)定時間內(nèi)辦理完乙方的工作移交和薪酬結(jié)算。乙方須對甲方規(guī)定的合理的辭職人員交接內(nèi)容給予配合，并且確保甲方知道由

9、乙方經(jīng)辦的全部事情。11 .乙方殘疾如果乙方由于疾病或其他身體或精神上的缺陷而連續(xù)30天以上永久性地無法正常履行其職責，則甲方可以終止本協(xié)議而不用負任何責任。當因為此種原因而終止雇傭時，乙方有權(quán)得到全部應付而未付的基本薪水。11.1、 由于殘疾而終止雇傭關系如果乙方的完全殘廢或部分殘疾時間總計達到了一個月，則其與甲方的雇傭關系將自動終止。盡管如此，如果乙方和甲方一致同意，則殘疾的乙方可以在雙方商定條款的基礎上繼續(xù)受雇于甲方。11.2、 殘疾的開始日期不管殘疾期是連續(xù)的還是由多個斷續(xù)時期累加的，都應將高級管理人員變成殘疾的第一天當作殘疾期的開始日期。11.3、 關于是否殘疾的爭議如對是否存在殘疾

10、、殘疾的程度和持續(xù)時間有任何爭議，可由甲方指定的醫(yī)院做傷殘鑒定，乙方必須無爭議配合。11.4、 乙方死亡如果乙方在雇傭期間死亡，甲方將向乙方仍在世的配偶支付撫恤金，如果乙方死亡后無配偶在世，則這筆撫恤金將作為乙方的遺產(chǎn)。甲方給予乙方的撫恤金的金額最高不高于乙方死亡之前月薪的三倍，支付時間在乙方死亡時間90天之內(nèi)。12 .惡意解雇和辭職除上文第10.1、辭退所列條款外，甲方對于乙方的解雇行為可視為甲方對乙方的惡意解雇；除上文第10.2、辭職和協(xié)議終止所列條款外、乙方對于甲方的辭職行為可視為乙方對甲方的惡意辭職。12.1、 甲方惡意解雇，應支付乙方在甲方任職期間的最后一年年薪的三倍，作為違約金給乙

11、方。12.2、 乙方惡意辭職，應支付乙方在甲方任職期間的最后一年年薪的三倍，作為違約金給甲方。12.3、 惡意解雇和辭職結(jié)果達成，不影響本協(xié)議除無效條款或不可執(zhí)行條款外的其他條款的法律效力和執(zhí)行。13 .機密信息乙方承認，在本協(xié)議的有效期內(nèi)通過非公開渠道獲得的與客戶、商業(yè)助手、用戶或者推薦列表有關的全部記錄、甲方的合同締約方和推薦來源、公司、管理人員、主管、董事和股東的全部私有信息、財務和業(yè)務信息，均為“機密信息”，并且是甲方業(yè)務的重要、特殊、唯一和專有的信息。乙方特此同意，在本協(xié)議的有效期內(nèi)以及本協(xié)議終止之后，不管協(xié)議終止是自愿還是非自愿、有原因或者無原因，不管協(xié)議終止是否單純因為本協(xié)議到期

12、，乙方在任何時候不得直接或間接地，以書面形式或其他任何形式，向任何個人、公司、單位、協(xié)會或其他實體泄漏任何部分或全部機密信息，或者在不是為了甲方利益并得到甲方授權(quán)的情況下，出于其他原因或目的來利用這些機密信息。“機密信息”還包括以下任何信息（包括但不限于技術或者非技術數(shù)據(jù)、公式、圖案、編輯、計劃、設備、方法、技術、制圖、過程、財務數(shù)據(jù)、財務計劃、產(chǎn)品計劃、實際用戶或者潛在用戶的名單）；通過非公開渠道，使用不正當方法，從其他人（這些人可從信息泄漏或使用中牟取經(jīng)濟利益）那里獲得，具有實際或者潛在的經(jīng)濟價值。對甲方的業(yè)務來說，甲方的商業(yè)機密包括但不限于關于任何客戶的名稱及地址、銷售人員、發(fā)票、培訓和

13、教育手冊、管理手冊、預期用戶等信息，無論這些信息是什么形式，無論這些信息能否通過計算機或者“在線”電子方式獲得。對于乙方泄露甲方的機密信息，無論乙方處于何種狀態(tài)下泄露給任何個人、公司、單位、協(xié)會或其他實體，甲方均保留對乙方追究相關法律責任的權(quán)利，并有權(quán)要求乙方賠償由此造成的甲方全部經(jīng)濟損失。14 .專有雇傭在受雇于甲方期間，乙方不得做任何與甲方當前或預期業(yè)務存在競爭的事情，也不得計劃或組織任何競爭性業(yè)務活動。乙方不得與本公司外其他公司、部門或個人簽訂與其在公司的職責和義務相沖突的任何協(xié)議。乙方在雇傭期間或者雇傭終止后3年內(nèi)，未經(jīng)甲方明確書面同意，不得直接或間接，教唆或鼓勵任何管理人員、代理人、

14、獨立訂約人、供應商、客戶、顧問、任何其他人或者公司終止或改變與甲方的關系。乙方同意在受雇于甲方期間以及本協(xié)議終止后的年內(nèi)，不論雇傭的終止是自愿還是非自愿，有無原因，不管協(xié)議終止是否單純是因為本協(xié)議到期，乙方不得試圖雇傭甲方的任何其他管理人員或者獨立訂約人，也不得鼓勵或者試圖鼓勵任何其他管理人員或者獨立訂約人解除與甲方的雇傭關系。15 .轉(zhuǎn)讓和讓與在本協(xié)議中，乙方的權(quán)利和義務不通過讓與來轉(zhuǎn)移，另外，任何謠傳的讓與、轉(zhuǎn)移或委托均為無效本協(xié)議將對甲方所有資產(chǎn)的購買者、甲方的任何團體繼承者或者任何受讓人生效，并且具有約束力和執(zhí)行力。16 .律師費協(xié)議的雙方當事人在此同意，如果乙方違反或者威脅違反任何條

15、約，損害或者即將損害公司業(yè)務的價值和商譽，其所造成的損失將是不可估價的，無法完全用法律補償和賠償金來補償。因此，除了本協(xié)議或根據(jù)法律的任何其他降低公司損失的補救措施外（包括賠償金），雙方在此同意公司有權(quán)強制性減輕高級管理人員違反或者威脅違反任何規(guī)定所造成的損失。依照本合同，訴訟中的勝訴方有權(quán)要求另一方承擔合理的律師費和訴訟過程中產(chǎn)生的其他費用。如果雙方被要求雇傭法律顧問來強制對方執(zhí)行本協(xié)議的條款和條件，不管這樣的行為是否會導致訴訟，勝訴方有權(quán)要求另一方承擔合理的律師費、訴訟費，以及其他費用，包括在任何上訴程序中產(chǎn)生的任何費用、花銷和其他費用，包括產(chǎn)生的任何賬目開支。17 .修改本協(xié)議只有經(jīng)過乙

16、方和甲方正式授權(quán)代表的書面簽字方可進行修改。18 .可分割性如果本協(xié)議的任何條款、條約或條件，或者本協(xié)議中對任何人、任何位置或任何環(huán)境的應用無效或無法實施，本協(xié)議的剩余部分和類似條款、條約和條件對其他人、位置和環(huán)境仍保有完全效力。19 .權(quán)利累積本協(xié)議提供的權(quán)利和賠償是累積的，任何權(quán)利或者賠償由雙方（或者由其繼任人）執(zhí)行，不管是依照本協(xié)議、任何其他協(xié)議還是依照法律，將不排除或者放棄執(zhí)行任何或者全部其他權(quán)利和賠償?shù)臋?quán)利。20 .訴訟中的幫助在雇傭期間以及雇傭終止之后，乙方應按照合理的通知，根據(jù)甲方提出的與任何訴訟有關的合理要求，為甲方提供如實信息和適當?shù)膸椭?1 .條約獨立在本協(xié)議里闡述的乙方

17、的每項限制條約將被解釋為獨立于本協(xié)議的任何其他條約或條款，或者獨立于甲方和乙方擁有的任何其他協(xié)議、合同，完全執(zhí)行和未實施，以及任何要求的執(zhí)行或者由于乙方反對甲方本協(xié)議中的條約或條款而引起訴訟，不得制定違反甲方強制執(zhí)行任何其他條約的條約。22 .對權(quán)利的限制如果沒有公司的明確書面同意，乙方?jīng)]有明確的或隱含的以下權(quán)利：1）以甲方公司或者甲方公司任何其他人員的信用作擔保；2）以任何合同、協(xié)議、票據(jù)、抵押等約束甲方；3）免除或解除任何甲方應收債務，除非甲方已經(jīng)收到全部的債務金額；4）出售、抵押、轉(zhuǎn)讓或者以其他形式處理甲方公司的任何資產(chǎn)；5）其他未明列的有損甲方資產(chǎn)、效益、形象的事件。23 .無效條款；可分割性本協(xié)議中任何一項條款無效或不可執(zhí)行，不會影響本協(xié)議其他條款的效力；本協(xié)議應完全按照不包括這些無效或不可執(zhí)行條款的情況進行解釋。24 .完整協(xié)議本協(xié)議包含口頭或者書