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文檔簡介
1、* 從業(yè)人員勞動(dòng)合同示范文本第一章合同期限5第二章試用期6第三章工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)7第四章勞動(dòng)報(bào)酬7第五章工作時(shí)間和休息休假8第六章社會(huì)保險(xiǎn)與其他福利9第七章勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)10第八章 合同的解除與終止10第九章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償15第十章賠償責(zé)任16第十一章爭議解決17第十二章補(bǔ)充條款17第十三章附則17附件一工作崗位描述20附件二工資22附件三保密協(xié)議23勞動(dòng)合同續(xù)訂書26勞動(dòng)合同變更書27本勞動(dòng)合同(下稱“本合同”)由以下雙方簽訂:甲方:公司名稱法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:住所:乙方:姓名證件類型:證件號碼:性別:戶籍所在地及郵編:經(jīng)常居住地及郵編:聯(lián)系電話:根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法、
2、中華人民共和國勞動(dòng)合同法 及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定, 雙方在平等自愿、協(xié)商一致及誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上訂立本合同。第一章合同期限第一條 本合同的合同期限按照以下第項(xiàng)執(zhí)行:1. 固定期限。本合同的期限自日期起至日期止。2. 無固定期限。本合同的期限自日期起直至本合同依法解除或終止。3. 以完成一定工作任務(wù)為期限。本合同的期限自日期起至工作任務(wù)完成之日止。為本合同之目的,工作任務(wù)是指。工作任務(wù)完成之日以甲方向乙方發(fā)出的書面通知為準(zhǔn)。第二章試用期第二條試用期為個(gè)月,自起日期日期止?;虮竞贤辉O(shè)試用期。這一句第三條 在試用期內(nèi),甲方將對乙方的工作能力、工作表現(xiàn)及其他方面進(jìn)行評估,以決 定乙方是否符合錄用條件。乙
3、方不符合錄用條件的,甲方有權(quán)依法解除本合同。第四條 上述第三條所規(guī)定的不符合錄用條件包括但不限于以下情形:1. 乙方不符合其工作崗位的任職要求;2. 乙方的身體健康情況不符合其工作崗位的要求;3. 乙方在甲方規(guī)定的期限內(nèi)不提供或者提供虛假的用于辦理用工手續(xù)的相關(guān)材料的。第三章工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第五條乙方的工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)應(yīng)按照附件一工作崗位描述中的規(guī)定執(zhí)行。第六條除本合同約定的工作內(nèi)容外,乙方還應(yīng)當(dāng)聽從甲方不時(shí)提出的合理工作指令, 完成其他工作。第七條甲方可以根據(jù)經(jīng)營需要、乙方的工作表現(xiàn)或身體狀況等因素,依法調(diào)整乙方的 工作內(nèi)容;也可以依據(jù)甲方的規(guī)章制度,調(diào)整乙方的工作內(nèi)容(包括調(diào)整工作崗位或調(diào)整工 作職責(zé))。乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)整決定。第八條甲方可以根據(jù)經(jīng)營需要不時(shí)地安排乙方至工作地點(diǎn)以外的地區(qū)出差。乙方應(yīng)當(dāng) 服從甲方的前述安排。第四章勞動(dòng)報(bào)酬第九條乙方的工資構(gòu)成及工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按照附件二工資中的規(guī)定執(zhí)行。第十條在乙方提供正常勞動(dòng)的前提下,甲方應(yīng)在每月日前以人民幣形式支付乙方上或當(dāng)月的工資,并通過轉(zhuǎn)賬 /現(xiàn)金方式付給乙方。如發(fā)薪日恰逢法定節(jié)假日或休息日,甲 方可提前或
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