人員租賃協議書_范本范文

1、人員租賃協議書 甲方（租賃單位）：_人力資源服務中心 乙方（使用單位）：_乙方因生產（工作）需要，托付甲方供應勞務。依據勞動法和_省勞動力市場管理條例等有關勞動保障法律法規(guī)，甲乙雙方協商全都，訂立如下合同：一、合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。二、租賃輸出內容1甲方按乙方用人需求，推舉符合條件的租賃員工供乙方擇優(yōu)使用。2甲方輸出給乙方的人員，為甲方員工，由甲方與租賃員工簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并為其辦理各項社會保險（基本養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療保險和失業(yè)保險），足額繳納社會保險費及公積金。三、勞務費用結算1勞務費用的構成：租賃員工勞務費、社會保險費、公積金和輸出勞務服務費。2勞務費用各項

2、目標準：租賃員工勞務費_元月至_元月（或細目見附件）；社會保險_元月（或細目見附件）；甲方按租賃員工每人每月_元收取的輸出勞務服務費；公積金_元月；其中：單位_元月；個人_元月（或細目見附件）。3結算時間和方式：乙方每月_日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并供應各項費用結算清單。租賃員工工資應由甲方于每月_日前支付。4乙方支付給甲方的勞務費及相關費用，甲方必需開具正式勞務費發(fā)票。四、甲方的責任、權利和義務1甲方要依據乙方的用工需求，供應適合人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在_日內辦理好勞動合同簽訂和社會保險繳納手續(xù)。2甲方每月_日發(fā)放租賃員工勞務費（代扣個人應繳納的社會保險費）、繳納社會

3、保險費。3租賃員工的工傷、生育事宜，由甲方負責向勞動部門申報。4乙方辭退的租賃員工，由甲方辦理退工手續(xù)。5甲方可以實行多種形式了解把握乙方使用租賃員工的狀況，乙方應予協作；甲方應協作乙方做好租賃員工的管理工作，幫助乙方訓練租賃員工遵守國家法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。6乙方如有違反本協議、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害租賃員工合法權益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方連續(xù)履行義務并按實際損失的狀況向乙方索賠。五、乙方的責任、權利和義務1乙方使用租賃員工必需與其簽訂上崗協議書，明確勞務內容及要求和勞務費標準等。2乙方應為租賃員工供應基本的勞動條件和崗位勞動愛護，并對租賃員工進

4、行平安訓練。租賃員工發(fā)生因工作傷亡事故或因工造成第三者損害事故（經有權部門認定），乙方要協作甲方處理，有關處理方法按國家相關規(guī)定執(zhí)行。3乙方需按本協議規(guī)定準時足額向甲方支付勞務費用，不得拖欠。4乙方有權根據規(guī)章制度對租賃員工進行考核獎懲，租賃員工經考核不合格的，終止勞務關系并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權要求其賠償。5乙方有權查詢甲方發(fā)放租賃員工勞務費和繳納各項社會保險的狀況，甲方如有截留租賃員工勞務費和社會保險費等狀況，乙方可以依法向甲方交涉要求訂正，因此造成乙方損失的，甲方應當賜予乙方賠償。六、勞動爭議處理與租賃員工發(fā)生的勞動爭議，雙方均有權提起仲裁、起訴。七、其他事項1本合同履行過程中，合同有關內容如與國家新頒發(fā)的法律、法規(guī)和勞動保障政策不全都的，按新的規(guī)定執(zhí)行。2本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商全都后書面商定。3本合同一式貳份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方（蓋章）：_乙方（蓋章）：_法定代表人（簽字）：_法定代表人（簽字）：_經辦人（