生產培訓與上崗流程

1、安全培訓具備上崗資格的流程及規(guī)定 1 目的為對本公司員工及外來人員進行有效培訓，明確安全生產培訓教育及安全活動的要求,合理開展各種安全活動，以滿足本公司安全生產管理的需要，特制定本制度。2 范圍適用于本公司各級人員及外來人員的安全培訓教育管理，以及本公司各級安全活動的開展。3 職責3.1 總經理負責保證安全培訓教育所需人員、資金和設施等資源的配備。3.2 行政部是本制度的主管部門，負責編制本公司的年度安全培訓教育計劃，并組織實施，并對培訓教育的效果進行評價，建立安全培訓教育檔案。3.3 安全生產基礎知識培訓工作由行政部負責實施，安全操作技能培訓由安全主管負責實施，三級安全教育按企業(yè)職能劃分實施

2、。4 程序4.1 培訓需求分析，需求的來源：風險評價的結果法律法規(guī)的要求安全標準化的要求安全生產專業(yè)技術的要求三級安全教育的要求外來人員與其他方面的要求。4.2 培訓的組織實施，每年年初由行政部編制年度安全培訓計劃，并組織實施，車間等相關部門負責協(xié)助實施。4.3 管理人員培訓4.3.1 各級領導及安全管理人員的培訓，由行政部根據(jù)有關規(guī)定，列入年度安全培訓計劃，統(tǒng)一安排實施。4.3.1.1 企業(yè)主要負責人、安全負責人和安全管理人員應接受由政府部門組織的專門的安全培訓教育，經考核合格，取得安全資格證書后方可任職，并按規(guī)定每年進行再培訓。4.3.1.2 其他管理人員、專業(yè)工程技術人員的安全培訓由行政

3、部按照管理權限分層次組織實施，經考核合格后方可任職。4.4 從業(yè)人員培訓4.4.1 全員安全生產基礎知識培訓，是全公司開展安全生產活動的基礎工作，按以下分工負責組織實施和管理：行政部會同各部門負責組織實施新進員工的安全生產基礎知識培訓可與三級安全教育結合進行每年再教育時間不少于20學時4.4.2 新進員工上崗前必須進行三級安全教育，培訓教育時間不少于72學時。三級安全教育是指公司、項目經理部、施工班組三個層次的安全教育三級教育內容、時間及考核結果要有記錄。按有關規(guī)定：公司教育內容：國家和地方有關安全生產的方針、政策、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和企業(yè)的安全規(guī)章制度等；項目經理部教育內容：工地安全制度

4、、施工現(xiàn)場環(huán)境、工程施工特點及可能存在的不安全因素等；施工班組教育內容：本工種的安全操作規(guī)程、事故安全剖析、勞動紀律和崗位講評等。4.4.3 復工、轉崗人員由所在部門負責實施教育培訓，且應符合以下要求：脫崗1年以下的員工，重返崗位前，應進行班組級安全教育；脫崗1年以上（含1年）的員工，重返崗位前，應進行部門、班組二級安全教育。發(fā)生工傷事故的員工，康復后重新工作前，應進行復工教育后方可回崗工作。員工在本部門內轉崗前應進行班組級安全教育，經考核合格后方可上崗。轉為特殊工種時應按規(guī)定參加專業(yè)培訓教育，取得特種作業(yè)人員操作證方可分配到崗，再接受班組級安全教育。在部門間進行調動的員工，應由接受部門進行部

5、門（車間）、班組二級教育后，方可上崗。4.4.4 危險化學品從業(yè)人員的安全培訓，由行政部根據(jù)特種作業(yè)人員、危險化學品從業(yè)人員的持證情況和生產的實際需求，編制培訓計劃，報水廠廠長審批后組織實施。危險化學品從業(yè)人員應接受由政府部門組織的專門的安全培訓教育，取得危險化學品從業(yè)人員資格證后，方可上崗作業(yè)，并定期復審。4.4.5 在有新工藝、新技術、新裝置、新產品投產前，行政部應對有關人員進行專門培訓，經考核合格后，方可上崗。4.5 其他人員培訓4.5.1 外來施工人員初次進入公司時，應由相關業(yè)務管理部門實施安全教育，考核合格后發(fā)放出入證。進入作業(yè)現(xiàn)場前，應由所在現(xiàn)場的管理部門實施進入現(xiàn)場的安全教育。4

6、.5.2 對外來參觀或辦事人員的安全培訓，由行政部負責實施安全教育。4.6 日常教育與活動4.6.1 各部門應開展安全活動，作好基本功訓練。各級領導應在各自的工作范圍內對職工進行經常性的安全思想、安全技術和組織紀律性教育，并做好安全活動記錄，使職工自覺的遵章守紀，履行安全職責，確保生產安全。4.6.2行政部負責制定公司的年度安全活動計劃，并組織實施。各部門根據(jù)安全生產實際，制定本部門的月度安全活動計劃，明確負責人，管理部門應按計劃開展安全活動。4.6.3 班組安全活動每月至少進行2次，每次1學時，可利用班前班后會的時間，采用技能培訓、專題討論、參觀、觀摩、競賽等形式開展。管理部門安全活動每月至

7、少進行1次，每次2學時。4.6.4 總經理每月至少參加1次班組安全活動，部門負責人或管理人員每月至少參加2次班組安全活動。行政部每月對安全活動實施情況進行檢查，檢查情況作為安全生產績效考核的依據(jù)。4.6.5 設備大修和關鍵裝置、重點部位大修，行政部應配合主管部門和檢修單位，進行專門的安全教育，確保檢修安全。5 教育內容5.1 新進人員三級教育內容5.1.1公司級：安全生產情況及安全生產基礎知識；公司安全生產規(guī)章制度和勞動紀律；從業(yè)人員安全生產權利與義務；安全生產事故案例；事故應急救援、事故應急預案演練及防護措施等。5.1.2 部門級（項目部）：本部門（項目部）安全生產狀況及規(guī)章制度；工作環(huán)境及

8、危險因素；所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害及傷亡事故；所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準；自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理；安全設備設施、個人防護用品的使用和維護；預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項；有關事故案例等。5.1.3 班組級：崗位安全操作規(guī)程；崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生注意事項；有關事故案例等。5.2 從業(yè)人員安全培訓教育內容（1）安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章和有關國家標準、行業(yè)標準（2）安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程（3）崗位安全操作技能（4）安全設備、設施、工具、勞動防護用品的使用、維修和保管知識（5）新工藝、新技術、新設備的安全生產技術知識（6）安全生

9、產事故的防范意識和應急措施、自救互救知識（7）安全生產事故典型案例（8）安全風險管理知識5.3 班組安全活動主要內容（1）學習國家和政府的有關安全生產法律法規(guī)（2）學習有關安全生產文件、安全通報、安全生產規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及安全技術知識（3）討論分析典型事故案例，總結和吸取事故教訓（4）開展防火、防爆、防中毒及自我保護能力訓練，以及異常情況緊急處理和應急預案演練（5）開展崗位安全技術練兵活動（6）開展查隱患、反習慣性違章活動（7）開展安全技術座談，觀看安全教育電影和錄像（8）熟悉作業(yè)場所和工作崗位存在的風險、防范措施5.4 外來人員培訓內容（1）有關法律法規(guī)（2）企業(yè)的安全管理制度（3）風

10、險管理要求（4）安全注意事項（5）事故應急處理措施等6 相關記錄6.1 培訓需求調查表6.2 年度安全培訓、活動計劃6.3 安全生產培訓教育登記表6.4 轉崗、復工人員安全培訓教育記錄6.5 外來人員安全培訓教育記錄6.6 安全生產培訓/活動記錄表培訓需求調查表填寫部門填寫日期需求安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章有關國家標準、行業(yè)標準安全生產規(guī)章制度操作規(guī)程崗位安全操作技能物料MSDS安全設備、設施、工具、勞動防護用品的使用、維修和保管知識新工藝、新技術、新設備的安全生產知識安全生產事故的防范意識和應急措施、自救互救知識安全生產事故典型案例安全風險管理其他：根據(jù)需求，需要的在需求一欄打“”，如有其它需求請?zhí)顚懫渌粰凇?2年度安全培訓、活動計劃 年序號日期內容/方式參加對象負責人課時地點培訓人考核方式備 注編制人： 審核人： 批準人：日期： 日期： 日期：安全生產培訓教育登記表序號姓名性別培訓日期課時培訓內容授課人考試成績上崗證書備注轉崗、復工人員安全培訓教育記錄姓名性別年齡文化程度崗位培訓級別培訓內容授課人培訓課時考