企業(yè)活動(dòng)策劃書5篇_第1頁
企業(yè)活動(dòng)策劃書5篇_第2頁
企業(yè)活動(dòng)策劃書5篇_第3頁
企業(yè)活動(dòng)策劃書5篇_第4頁
企業(yè)活動(dòng)策劃書5篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、企業(yè)活動(dòng)策劃書5篇1.企業(yè)活動(dòng)籌劃書一、活動(dòng)目標(biāo)為增進(jìn)各部門員工間的了解增強(qiáng)公司凝聚力和團(tuán)體合作精神呈現(xiàn)人文關(guān)心進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)讓每位員工切實(shí)感受到公司大家庭的溫暖增強(qiáng)大家的娛樂的同時(shí)也能培養(yǎng)大家各方面的能力如組織能力、表演能力等多方面的素養(yǎng)激發(fā)大家的創(chuàng)造力。人力資源部特?cái)M定月份的聚餐活動(dòng)籌劃書以此此聚餐活動(dòng)為主線中間穿插一些競(jìng)技小游戲并對(duì)游戲的獲勝者進(jìn)行一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。二、具體流程1、月日由人力資源部作為活動(dòng)倡導(dǎo)部門制定活動(dòng)籌劃草案2、月日將活動(dòng)草案送總經(jīng)理審批3、經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后月日晚統(tǒng)計(jì)參加此次活動(dòng)的人員名單、菜品初擬、統(tǒng)計(jì)月份獎(jiǎng)金得主、統(tǒng)計(jì)當(dāng)月過生日的人員名單、統(tǒng)計(jì)未參加過聚餐

2、的新人4、月日上午定聚餐地點(diǎn)月日上午采買游戲道具并預(yù)備獎(jiǎng)品5、聚餐日流程11:301、號(hào)碼約成員來司等候2、號(hào)碼約車到公司樓下等候13:0013:15集合、點(diǎn)名13:1513:40各部門組織工作及衛(wèi)生清掃13:4015:00全體員工準(zhǔn)時(shí)從公司動(dòng)身到到達(dá)指定聚餐地點(diǎn)后集合15:0015:151。按抽到的號(hào)碼排序入座2。相互認(rèn)識(shí)一下15:2015:401、宣布7月份獎(jiǎng)金得主名單2、請(qǐng)其上臺(tái)并由所屬部門領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)七月份獎(jiǎng)金3、獎(jiǎng)金得主感言15:4515:551、宣布最近一周內(nèi)新入職員工名單2、新人自我介紹并發(fā)表感言16:0016:201、宣布本月過生日人員名單2、唱生日歌推上蛋糕3、請(qǐng)其上臺(tái)發(fā)表感言后

3、一起切蛋糕4、抽獎(jiǎng)每種獎(jiǎng)品各備三分共計(jì)8種獎(jiǎng)品16:3017:30游戲時(shí)間游戲開始時(shí)烤羊最后一個(gè)游戲時(shí)上菜17:3020:001、聚餐正式開始2、由當(dāng)月過生日的人員為各餐桌分發(fā)蛋糕17:4518:151、總經(jīng)理為現(xiàn)場(chǎng)人員抽獎(jiǎng)8種獎(jiǎng)品從低到高各備一份2、總經(jīng)理講話19:00篝火晚會(huì)如有雨即換成表演節(jié)目有音響設(shè)備20:00活動(dòng)結(jié)束安排將全體人員送回。三、游戲內(nèi)容1、“愛”字大比拚游戲人數(shù)抽簽決定兩組人員參加每組10人游戲規(guī)則將活動(dòng)參加人員自由分為A、B兩組進(jìn)行對(duì)歌競(jìng)賽每人各唱一句所唱的歌中必須要有“愛”字堅(jiān)持到最后的一方獲勝。游戲獎(jiǎng)品獲勝一方共十人分別得蜂膠皂9塊并推選出本隊(duì)奉獻(xiàn)的一員得價(jià)值98元

4、的精油皂1塊。2、升旗游戲游戲人數(shù)參加過前一個(gè)游戲的人員不參與此游戲剩下的抽簽決定兩組人員每組5人游戲道具每個(gè)人四肢分別綁上紅黃藍(lán)綠四個(gè)小旗絲帶。游戲規(guī)則口令紅旗黃旗升起來綠旗升起來紅旗降下來藍(lán)旗升起來。然后就任意組合升降喊幾個(gè)口令后大家手足就會(huì)亂了動(dòng)作錯(cuò)了即淘汰??诹顬?0至15個(gè)口令全部結(jié)束后剩下隊(duì)員最多的一隊(duì)獲勝。游戲獎(jiǎng)品獲勝一方火山泥皂5塊。3、夾氣球游戲道具氣球3個(gè)備6個(gè)游戲人數(shù)全員參加游戲規(guī)則將活動(dòng)參加人員自由分為三組排成三隊(duì)每隊(duì)16人左右每人將手背在身后從第一個(gè)人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個(gè)逐個(gè)傳遞假如在傳遞過程中氣球被擠壓爆掉或者掉到地上必須要從第一個(gè)人開始重新傳遞最先傳完

5、的一組獲勝。如在傳遞過程中氣球掉下第三次即淘汰。游戲獎(jiǎng)品獲勝人數(shù)16人獲勝一方得價(jià)值48元的'健足襪8雙及價(jià)值48元的火山泥皂8塊四、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算2.企業(yè)活動(dòng)籌劃書一、年會(huì)主題:20_年度年終總結(jié)會(huì)二、年會(huì)時(shí)間20_年_月_日下午14點(diǎn)00分至20點(diǎn)30分會(huì)議時(shí)間:14:0017:30晚宴時(shí)間:18:0021:30三、年會(huì)地點(diǎn)西國貿(mào)酒店一層多功能宴會(huì)廳四、年會(huì)參會(huì)人員:公司全體員工五、年會(huì)流程與安排本次年會(huì)的流程與安排包括以下兩局部:(一)年終大會(huì)議程安排全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)堂,按指定排座就位,等待員工大會(huì)開始。大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng),各部門及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上臺(tái)分別做年終述職報(bào)告。大會(huì)進(jìn)行

6、第二項(xiàng),由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺(tái)宣讀公司各部門及項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng),副總經(jīng)理宣讀20_年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng),總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。大會(huì)結(jié)束,員工散會(huì)休息,酒店布置晚宴會(huì)場(chǎng)。(二)晚宴安排晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年歡樂,祝福明天更加美好。(背景音樂)用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。娛樂時(shí)段:文藝節(jié)目(23個(gè)節(jié)目)游戲1:坐氣球競(jìng)賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子。游戲規(guī)則:2人一組

7、,共3組,一個(gè)人遞球,一個(gè)人坐球,限定時(shí)間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出。文藝節(jié)目(23個(gè)節(jié)目)。游戲2:搶凳子。用具:5把椅子,圍成一圈。游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個(gè)人搶坐,沒有搶著的輸。文藝節(jié)目(23個(gè)節(jié)目)游戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈。游戲規(guī)則:6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人,必須用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上,為贏。游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針。用具:呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè)。游戲規(guī)則:3個(gè)人,每人一個(gè)呼啦圈,手里6個(gè)曲

8、別針,每個(gè)人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí),要將手里的6個(gè)曲別針連在一起,誰先將6個(gè)曲別針連在一起,誰就勝出。游戲5:踩氣球;用具:100個(gè)氣球。游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個(gè)人,每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球,主持人限定時(shí)間3分鐘,互相踩對(duì)方隊(duì)員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個(gè)組隊(duì)員總署氣球省的多,就勝出。幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng):用具:抽獎(jiǎng)箱、卡片49張、乒乓球49個(gè)每個(gè)人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱,指派專人分別來抽一至四等獎(jiǎng)。最后主持人邀請(qǐng)全體員工上臺(tái)合影留念。六、年會(huì)預(yù)備及相關(guān)注意事項(xiàng)(一)年會(huì)的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門及各項(xiàng)目部發(fā)出書面的關(guān)于20_年度年終總結(jié)會(huì)的通知,對(duì)本

9、次年會(huì)活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳,到達(dá)全員知悉。(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“上海傳古文化傳播公司20_年度年終總結(jié)會(huì)”。(三)物品的采購:抽獎(jiǎng)禮品、生肖禮品、游戲獎(jiǎng)品、大會(huì)席位人(會(huì)議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會(huì)場(chǎng)布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎(jiǎng)箱;會(huì)議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。(四)現(xiàn)場(chǎng)拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),做好大會(huì)及晚宴活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的拍照工作。3.企業(yè)活動(dòng)籌劃書一、活動(dòng)目的:為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強(qiáng)部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強(qiáng)公司凝聚力;提高工作效

10、率和員工的積極性;同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進(jìn),為完成最終的目標(biāo)而努力。二、活動(dòng)主題:“放開胸懷,自由奔放”三、活動(dòng)時(shí)間:20xx年X月XX日下午X點(diǎn):四、活動(dòng)地點(diǎn):(附近酒店會(huì)議室)五、活動(dòng)參與主題:XXX全體員工六、活動(dòng)主持:XX為主,各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場(chǎng)七、活動(dòng)形式:培訓(xùn)+互動(dòng)游戲八、活動(dòng)方案:(共分兩個(gè)局部,共約4個(gè)小時(shí)左右)前奏:(時(shí)間約30分鐘)老板布本次活動(dòng)的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負(fù)責(zé)人,同時(shí)公布下半年工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。下面的時(shí)間交給各部門負(fù)責(zé)人。各部門負(fù)責(zé)人輪番登臺(tái)介紹本部門成員,以此種方式,比方:“這是客戶部有活力的美女-XX”,然后XX登臺(tái)跟大家打招

11、呼,用最幽默代表性的語言自我介紹,包括工作職責(zé),興趣愛好等,目的是讓大家對(duì)自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負(fù)責(zé)人描述本部門工作職責(zé),日常工作情況,結(jié)合成員展開,同時(shí)找出最能代表本部門工作情況或?qū)砥谕脑~語或句子作為本部門的代號(hào)(此代號(hào)可以作為互動(dòng)游戲中口號(hào))。第一局部:培訓(xùn)(每個(gè)部門時(shí)間操縱在15分鐘,Q&A階段操縱在2分鐘,中間有10分鐘休息時(shí)間,共計(jì)2小時(shí)30分鐘)所需物料:投影儀、投影幕、攝像機(jī)、照相機(jī)、音響系統(tǒng)、適合的背景音樂。培訓(xùn)師:各部門負(fù)責(zé)人或代表,本部門員工可以作為有效的補(bǔ)充流程:各部門負(fù)責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。客戶部:媒

12、介部:設(shè)計(jì)部:籌劃部:第二局部:互動(dòng)游戲宗旨:加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,推動(dòng)各部門之間協(xié)作,增進(jìn)同事之間的了解。4.企業(yè)活動(dòng)籌劃書一、時(shí)間和地點(diǎn)時(shí)間:20xx年x月x日2020年x月x日地點(diǎn):xx大廳二、活動(dòng)主辦組織結(jié)構(gòu):xx負(fù)責(zé)人:xx主持人:xx公正、醫(yī)保彗x行政:xx取題:xx三、賽前預(yù)備x日x日備題x日培訓(xùn)工作人員、買獎(jiǎng)品x日布置教室、完善所有事項(xiàng)四、賽場(chǎng)布置1、正前方:懸掛“五四強(qiáng)素養(yǎng)、練內(nèi)功“有獎(jiǎng)知識(shí)自由競(jìng)答活動(dòng)。2、前黑板為幸運(yùn)抽獎(jiǎng)處,掛有“強(qiáng)素養(yǎng)、練內(nèi)功、學(xué)知識(shí)、興制管“。3、取題處設(shè)于培訓(xùn)中心后側(cè),兌獎(jiǎng)處設(shè)于講臺(tái)。五、活動(dòng)須知1、本次活動(dòng)為有獎(jiǎng)自由競(jìng)答活動(dòng),具有知識(shí)性、趣味性,活動(dòng)不設(shè)參

13、賽隊(duì),不指定參賽成員,凡我車間員工均可踴躍參加。2、本次活動(dòng)的題目共分為四大類,具體如下:150號(hào)為廠規(guī)廠紀(jì)及我廠根本常識(shí)51150號(hào)為專業(yè)知識(shí),其中5175號(hào)題適合電器班,76100號(hào)題適合車隊(duì),101125號(hào)題適合維修班,126150號(hào)題適合生產(chǎn)崗位。151200號(hào)為趣味謎語201250號(hào)為腦筋急轉(zhuǎn)彎3、本次活動(dòng)設(shè)A、B兩種題型,其中B型題難度較大,A、B分別標(biāo)于題號(hào)之后,如“21(B)”。活動(dòng)共設(shè)250道題,其中A型150道,B型100道。4、所有題號(hào)按分類懸掛于墻上,觀眾每次只許選擇一個(gè)題號(hào)。5、本次活動(dòng)的獎(jiǎng)品分即獎(jiǎng)型與幸運(yùn)抽獎(jiǎng)兩種,即獎(jiǎng)型為每答對(duì)一道題則可獲得一份精美小獎(jiǎng)品;幸運(yùn)抽獎(jiǎng)

14、即觀眾答對(duì)題后放棄即獎(jiǎng)獎(jiǎng)品,累計(jì)答對(duì)規(guī)定的題數(shù),最后參予幸運(yùn)抽獎(jiǎng),抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)品最小數(shù)值為10元,為100元。6、凡手上持有20枚A型題簽或10枚B型題簽或15枚A、B混合型題簽,且題簽上有兌獎(jiǎng)處工作人員所簽的該員工的姓名時(shí),此觀眾可參予幸運(yùn)抽簽活動(dòng)。7、觀眾題簽破損者,不管答案正確與否,均不予兌獎(jiǎng),視為作廢。六、活動(dòng)程序1、活動(dòng)開始后,觀眾指定出自己要選的題號(hào),工作人員取出與題號(hào)相應(yīng)的題簽交給觀眾,同時(shí)工作人員將該題題號(hào)取下,表示此題已經(jīng)被選出。2、觀眾拿到題簽,經(jīng)思考后來兌獎(jiǎng)處說出自己的答案(答案也可寫于另外一張紙上,但禁止寫在題簽上,否則不予兌獎(jiǎng))。如:此題答案正確,觀眾選擇即獎(jiǎng)型獎(jiǎng)品,則工作

15、人員當(dāng)場(chǎng)給予兌發(fā),題簽交回。如此題答案不正確,工作人員抽回題簽,交于取題處,再次將該題掛出題號(hào),此題仍有效;如此題答案正確,觀眾預(yù)備參予幸運(yùn)抽獎(jiǎng),則工作人員在題簽上寫出該觀眾姓名,并交于其積存。3、如某觀眾積存夠抽獎(jiǎng)?lì)}簽,即可上臺(tái)抽獎(jiǎng),所抽得獎(jiǎng)品當(dāng)場(chǎng)兌發(fā)。抽簽共設(shè)12位,抽完為此。七、獎(jiǎng)品設(shè)置1、A型題每道獎(jiǎng)品為1元左右物品,共需150份左右,B型題為2元左右物品,共需100分左右,以上共需350元。2、抽簽共設(shè)12位,即“10元5位,20元4位,50元2位,100元1位”,共330元。5.企業(yè)活動(dòng)籌劃書一、活動(dòng)主題:“促團(tuán)結(jié)、增友誼”二、活動(dòng)時(shí)間:考慮到十二月份天氣嚴(yán)寒,不便開展大型室外活動(dòng),為了增進(jìn)部門員工之間的溝通,縮短領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離,提供一個(gè)良好的溝通平臺(tái),擬定20xx年十二月十七日下午六點(diǎn)至晚九點(diǎn)在公司多功能廳舉辦“促團(tuán)結(jié)、增友誼”酒會(huì)活動(dòng)。三、活動(dòng)形式:自助晚餐、酒會(huì)及舞會(huì)、精彩演出、抽獎(jiǎng)、游戲秀等。提供生啤、紅酒、飲料、各類食品等,食品種類約9種,酒水包括:生啤酒、長城紅酒等。飲料包括:可樂(冷、熱)、雪碧、露露(冷、熱)等。精彩演出:邀請(qǐng)物業(yè)公司_配合處理好背景音樂,向部門內(nèi)部員工進(jìn)行預(yù)約節(jié)目

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論