XX省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)議書

1、1 1 / / 8 8附件 2 2xxxx 省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)議書（單位人） 甲方（培訓(xùn)基地醫(yī)院） ： 乙方（培訓(xùn)對象） ： 丙方（委派單位） ： 為加強(qiáng)與規(guī)范臨床醫(yī)師的培養(yǎng)， 逐步建立健全住院醫(yī)師規(guī)范化培 訓(xùn)制度， 根據(jù)國家衛(wèi)生計(jì)生委等七部委 關(guān)于建立住院醫(yī)師規(guī)范 化培訓(xùn)制度的指導(dǎo)意見 （國衛(wèi)科教發(fā) 2xx32xx3 5656 號）、省衛(wèi)生 計(jì)生委等七部門關(guān)于印發(fā) xxxx 省建立住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制 度的實(shí)施意見的通知 （衛(wèi)科教秘 2xx52xx5 xx3xx3 號）等文件精 神，甲、乙、丙三方在自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議， 并共同遵照執(zhí)行。矚慫潤厲釤瘞睞櫪廡賴賃軔朧。一、總則

2、第一條 本協(xié)議中 “單位人 ”是指人事、工資關(guān)系已經(jīng)在委派單 位，經(jīng)個(gè)人申請自愿以單位人身份并征得委派單位同意， 到國家 衛(wèi)生計(jì)生委認(rèn)定的我省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地醫(yī)院進(jìn)行相關(guān) 專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的人員。聞創(chuàng)溝燴鐺險(xiǎn)愛氌譴凈禍測樅。第二條 經(jīng)招收考試合格，甲方同意錄取接收丙方委派的培訓(xùn)對 象乙方，在甲方以 “住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)單位人學(xué)員 ”身份進(jìn)行住 院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，培訓(xùn)期限為年， 時(shí)間自年月至年月。乙方須 按本協(xié)議約定完成培訓(xùn)，并取得合格證書；培訓(xùn)完成后須回委派 單位工作，培訓(xùn)基地醫(yī)院不得留用。殘騖樓諍錈瀨濟(jì)溆塹籟婭騍東。第三條 培訓(xùn)期間嚴(yán)格按照國家衛(wèi)生計(jì)生委 住院醫(yī)師規(guī)范化培 訓(xùn)管理

3、辦法（試行） 及我省有關(guān)政策文件要求進(jìn)行實(shí)施、管理。 有關(guān)醫(yī)師執(zhí)業(yè)注2 2 / / 8 8冊及變更注冊手續(xù)問題按照 衛(wèi)生部關(guān)于住院醫(yī) 師規(guī)范化培訓(xùn)期間醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊有關(guān)問題的批復(fù) （衛(wèi)醫(yī)政函 2xx12xx1 4xx4xx 號）執(zhí)行 。釅錒極額閉鎮(zhèn)檜豬訣錐顧葒鈀。二、甲方權(quán)利與義務(wù)第四條 明確負(fù)責(zé)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的職能部門， 指定專職管 理人員；負(fù)責(zé)對乙方的培訓(xùn)過程進(jìn)行全程監(jiān)管、動(dòng)態(tài)管理， 定期 檢查培訓(xùn)和考核實(shí)施情況，做好培訓(xùn)檔案資料的管理工作, ,協(xié)調(diào)解決乙方工作和生活中的問題。彈貿(mào)攝爾霽斃攬磚鹵廡詒爾膚。第五條 如實(shí)向乙方介紹本院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)計(jì)劃與安排、 學(xué)員待遇等相關(guān)規(guī)定和要求。

4、 專業(yè)基地由本專業(yè)科室牽頭， 會(huì)同 相關(guān)科室制訂和落實(shí)本專業(yè)培訓(xùn)對象的具體培訓(xùn)計(jì)劃， 實(shí)施輪轉(zhuǎn) 培訓(xùn)，并對培訓(xùn)全過程進(jìn)行嚴(yán)格質(zhì)量管理。謀蕎摶篋飆鐸懟類蔣薔點(diǎn)鉍雜。第六條 負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想教育、法律法規(guī)常識培訓(xùn)， 按 照國家衛(wèi)生計(jì)生委住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)管理辦法（試行） 和 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)（試行） 要求，對乙方進(jìn)行 統(tǒng)一管理、規(guī)范培訓(xùn)、嚴(yán)格考核， 使乙方達(dá)到住院醫(yī)師規(guī)范化培 訓(xùn)的合格要求。廈礴懇蹣駢時(shí)盡繼價(jià)騷巹癩龔。第七條 按國家有關(guān)規(guī)定將乙方納入本院住院醫(yī)師進(jìn)行統(tǒng)一管 理，組織符合條件的培訓(xùn)對象參加醫(yī)師資格考試， 協(xié)助其辦理執(zhí) 業(yè)注冊和變更手續(xù)； 參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)相關(guān)考

5、試考核； 對 于全省結(jié)業(yè)統(tǒng)一考核合格者， 組織辦理 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合 格證書申領(lǐng)等工作。煢楨廣鰳鯡選塊網(wǎng)羈淚鍍齊鈞。第八條 落實(shí)乙方培訓(xùn)期間必要的學(xué)習(xí)、 生活條件和有關(guān)人事薪3 3 / / 8 8酬待遇，負(fù)責(zé)安排乙方的住宿。中央財(cái)政按照3 3 萬元/ /年人的標(biāo)準(zhǔn)對住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作予以補(bǔ)助， 原則上 80%80%用于培訓(xùn)對 象生活補(bǔ)助， 20%20%用于培訓(xùn)基地教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)補(bǔ)助；并參照本院 同類住院醫(yī)師待遇水平給予補(bǔ)貼。鵝婭盡損鵪慘歷蘢鴛賴縈詰聾。第九條 乙方不能按期通過國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試和省衛(wèi)生計(jì)生委 組織的考試科目、 醫(yī)院組織的考查科目， 甲方有權(quán)給予相應(yīng)處理， 包括延長培訓(xùn)時(shí)間、

6、補(bǔ)考、重新輪科等，直至終止培訓(xùn)。籟叢媽羥為 贍僨蟶練淨(jìng)櫧撻曉。第十條 有權(quán)對違紀(jì)違規(guī)和不服從管理的乙方進(jìn)行相應(yīng)處罰、 處 分，直至終止培訓(xùn)；處理結(jié)果須通知乙方和丙方， 并報(bào)省衛(wèi)生計(jì) 生委備案。預(yù)頌圣鉉儐歲齦訝驊糴買闥齙。三、乙方的權(quán)利和義務(wù)第十一條 保證如實(shí)向甲方、 丙方提供個(gè)人信息與相關(guān)資料； 培 訓(xùn)結(jié)業(yè)后，回丙方工作。培訓(xùn)期間， 不得報(bào)考全日制脫產(chǎn)研究生 學(xué)歷教育。滲釤嗆儼勻諤鱉調(diào)硯錦鋇絨鈔。第十二條 按照甲方要求完成規(guī)定年限的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。培訓(xùn)合格者，由省衛(wèi)生計(jì)生委頒發(fā)國家衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一制式的 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書 ；其中不具有執(zhí)業(yè)資格的人員在規(guī)范化培訓(xùn)期間應(yīng)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格

7、， 作為培訓(xùn)合格的必備條 件之一。鐃誅臥瀉噦圣騁貺頂廡縫勵(lì)羆。第十三條 培訓(xùn)期間，人事（勞動(dòng)） 、工資關(guān)系不變，基本工資 和社會(huì)保障由丙方按規(guī)定發(fā)放； 甲方負(fù)責(zé)按月發(fā)放中央財(cái)政補(bǔ)助 經(jīng)費(fèi)培訓(xùn)對象個(gè)人補(bǔ)助部分（原則上為3 3 萬元/ /年人疋 0%/xx0%/xx ）,并根據(jù)其工作情況 （參照同類人員） 給予一定的績效補(bǔ)助或工作 補(bǔ)貼，4 4 / / 8 8培訓(xùn)時(shí)間計(jì)為工作年限。擁締鳳襪備訊顎輪爛薔報(bào)贏無。第十四條 按照甲方統(tǒng)一安排， 參加國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試與執(zhí) 業(yè)注冊。在培訓(xùn)期間取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)申 請執(zhí)業(yè)注冊；規(guī)范化培訓(xùn)前已取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書的，應(yīng)當(dāng)辦 理變更注冊。 取得執(zhí)業(yè)醫(yī)

8、師證書后， 在甲方享有執(zhí)業(yè)醫(yī)師和相應(yīng) 專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的權(quán)利。完成規(guī)范化培訓(xùn)后進(jìn)行執(zhí)業(yè)的， 應(yīng)當(dāng)按照執(zhí)業(yè)醫(yī)師法和醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊暫行辦法等規(guī)定辦 理變更注冊。贓熱俁閫歲匱閶鄴鎵騷鯛漢鼉。第十五條 保證嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)相關(guān)法律法規(guī)和甲方的各 項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的統(tǒng)一管理、 培訓(xùn)及工作安排， 認(rèn)真履行 崗位職責(zé)，完成培訓(xùn)和工作任務(wù)。 培訓(xùn)期間， 除工傷外的其他一 切安全責(zé)任由乙方個(gè)人負(fù)責(zé)。壇摶鄉(xiāng)囂懺蔞鍥鈴氈淚躋馱釣。第十六條 培訓(xùn)期間， 因乙方原因引起醫(yī)療糾紛、 差錯(cuò)或造成醫(yī) 療事故，給甲方造成一定負(fù)面影響或經(jīng)濟(jì)損失，按照甲方本單位 住院醫(yī)師同等處理。蠟變黲癟報(bào)倀鉉錨鈰贅籜葦繯。四、丙方的權(quán)利

9、與義務(wù) 第十七條 協(xié)助甲方對乙方進(jìn)行管理， 如實(shí)向甲方提供乙方的個(gè) 人信息與相關(guān)資料。第十八條 應(yīng)提供必要的條件， 保證乙方在甲方的正常培訓(xùn)； 建 立健全相應(yīng)的制度或舉措保障乙方的培訓(xùn)率， 除因不可抗力等正 當(dāng)事由以外， 乙方不得中途擅自退出或終止培訓(xùn)， 若乙方在培訓(xùn) 期間出現(xiàn)弄虛作假、 擅自縮短培訓(xùn)時(shí)間等違規(guī)行為， 丙方應(yīng)及時(shí) 給予處理和教育。買鯛鴯譖曇膚遙閆擷凄屆嬌擻。第十九條 負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)期間的人事檔案管理， 按規(guī)定發(fā)放基本 工資和社5 5 / / 8 8會(huì)保障單位應(yīng)支付的部分等。第二十條 培訓(xùn)期間， 因乙方原因引起醫(yī)療糾紛、 差錯(cuò)或造成醫(yī) 療事故，給甲方造成一定負(fù)面影響或經(jīng)濟(jì)損失，丙方

10、應(yīng)協(xié)助甲方 依照有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度進(jìn)行處理。綾鏑鯛駕櫬鶘蹤韋轔糴飆鈧麥。五、違約責(zé)任和協(xié)議解除第二十一條 乙方因個(gè)人且非不可抗力原因要求終止培訓(xùn)， 須提 前 3030 天向丙方、 甲方提交書面申請， 協(xié)商并妥善處理相關(guān)事宜 后，方可正式解除協(xié)議， 自退出之日起 3 3 年內(nèi)不得報(bào)名參加住院 醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn) ; ;同時(shí)，乙方須退還丙方、甲方為輔助乙方完成 培訓(xùn)任務(wù)提供的生活補(bǔ)助、補(bǔ)貼。丙方有權(quán)對乙方要求賠償。驅(qū) 躓髏彥浹綏譎飴憂錦諑瓊針。第二十二條 對于乙方擅自退出培訓(xùn)、 嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)和不服從管 理以及行為造成不良社會(huì)影響的， 甲方、 丙方有權(quán)解除協(xié)議， 要 求乙方退還全部補(bǔ)助補(bǔ)貼等費(fèi)用，

11、并視情況可依法追究其法律責(zé)任。相關(guān)處理情況報(bào)省衛(wèi)生計(jì)生委備案， 至少五年內(nèi)禁止在我省 報(bào)考參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。貓蠆驢繪燈鮒誅髏貺廡獻(xiàn)鵬縮。第二十三條 乙方不能按期完成培訓(xùn)， 除法律法規(guī)和政策規(guī)定的 原因外，需要延長培訓(xùn)期限的，須由乙方本人提出申請，經(jīng)丙方 和甲方同意， 并報(bào)省衛(wèi)生計(jì)生委備案。 延長培訓(xùn)時(shí)間原則上不超 過一年，延長培訓(xùn)期間，不享受生活補(bǔ)助、補(bǔ)貼。否則，甲方有 權(quán)終止培訓(xùn)，解除協(xié)議。對于按期或延期不能取得合格證書的， 須退還中央財(cái)政用于學(xué)員培訓(xùn)期間的生活補(bǔ)助和培訓(xùn)基地教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)補(bǔ)助（3 3 萬元/ /年人）。鍬籟饗逕瑣筆襖鷗婭薔嗚訝擯。第二十四條 甲方未能按本協(xié)議規(guī)定，向乙方

12、提供必要的生活、 學(xué)習(xí)條件，6 6 / / 8 8按時(shí)發(fā)放生活補(bǔ)助費(fèi)；丙方未按協(xié)議規(guī)定發(fā)放基本工 資、社會(huì)保障等待遇，經(jīng)協(xié)商無果的，乙方可申請解除協(xié)議。相 關(guān)費(fèi)用由甲方、丙方根據(jù)各自責(zé)任承擔(dān)。構(gòu)氽頑黌碩飩薺齦話騖門戲鷯。第二十五條 甲方、丙方不履行本協(xié)議，或違反國家法律、 法規(guī) 和政策，損害乙方合法權(quán)益的， 乙方可按國家有關(guān)規(guī)定要求甲方、 丙方予以賠償。輒嶧陽檉籪癤網(wǎng)儂號澩蠐鑭釃。六、不可抗力第二十六條 “不可抗力 ”是指三方在簽訂本協(xié)議時(shí)不能預(yù)見， 對 其發(fā)生和后果不能避免并且不能克服的事件，該事件包括但不限于法律規(guī)定或政策變化、自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。堯側(cè)閆繭絳闕絢勵(lì)蜆贅瀝紕縭。由于上述不可抗力

13、事件致使協(xié)議的部分或全部不能履行或延遲 履行的，三方無需向他方承擔(dān)違約責(zé)任。七、附則第二十七條 本協(xié)議約定與法律、 法規(guī)及住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)相 關(guān)政策規(guī)定或精神不一致的，按照法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí) 行，其他未盡事宜由三方協(xié)商解決。識饒鎂錕縊灩筧嚌儼淒儂減攙。本協(xié)議部分條款因違反相關(guān)法律法規(guī)無效的， 不影響協(xié)議其他條 款的法律效力。第二十八條 培訓(xùn)期間， 甲、乙雙方系培訓(xùn)關(guān)系而非勞動(dòng)用工關(guān) 系，甲方向乙方提供的生活補(bǔ)助、補(bǔ)貼，無論其數(shù)額大小，均不 表明雙方存在勞動(dòng)和人事關(guān)系。 乙方作為學(xué)員期間納入甲方住院 醫(yī)師進(jìn)行統(tǒng)一管理，因此，乙方在此期間雖無勞動(dòng)關(guān)系，但同樣 享受甲方住院醫(yī)師勞動(dòng)保護(hù)有關(guān)待遇。凍鈹鋨勞臘鍇癇婦脛糴鈹賄鶚。第二十九條 此協(xié)議存續(xù)以三方關(guān)系存在為前提， 協(xié)議7 7 / / 8 8三方必須 認(rèn)真遵守協(xié)議約定， 除約定事由外， 任何一方不得隨意變更或解 除協(xié)議。若簽約方（特別是乙方與丙方之間）發(fā)生糾紛，應(yīng)協(xié)商 解決；協(xié)商解決期間，培訓(xùn)中止；視協(xié)商解決結(jié)果，培訓(xùn)繼續(xù)或 終止。 培訓(xùn)終止時(shí)， 甲、乙、丙三方