安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽試題及答案

1、2010年“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽試題及參考 答案一、單項(xiàng)選擇題1 .勞動(dòng)保護(hù)是指為了保障職工在生產(chǎn) 勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康，從法律、制度、組織管理、教育培訓(xùn)、技術(shù)、設(shè)備 等方面所采取的一系列綜合措施。是站 在（C）的立場(chǎng)上，強(qiáng)調(diào)為勞動(dòng)者提供人 身安全與身心健康的保障。A.職工B.企業(yè)C.政府2 .職業(yè)安全健康是現(xiàn)代企業(yè)安全管理 國(guó)際通稱(chēng)，是我國(guó)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù) 和（C）的統(tǒng)稱(chēng)。A.身體健康 B.環(huán)境衛(wèi)生 C.職業(yè)衛(wèi) 生3 .安全生產(chǎn)法和職業(yè)病防治法 從保護(hù)職工的勞動(dòng)安全，維護(hù)職工勞動(dòng) 保護(hù)合法權(quán)益的角度，進(jìn)一步具體規(guī)定 了 （A） 一定要載明保障職工勞動(dòng)安全防 止職業(yè)危害和辦理工傷保險(xiǎn)兩項(xiàng)法定

2、事項(xiàng)。A.勞動(dòng)合同B.規(guī)章制度C.工傷保 險(xiǎn)4 .職業(yè)病防治法規(guī)定：用人單位與 勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)， 應(yīng)當(dāng)將工作過(guò) 程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、 職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等 （A）勞動(dòng)者， 并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明，不得隱瞞或者欺 騙。A.如實(shí)告知 B.無(wú)須告知 C.可以告 知5 .法律賦予職工享有接受教育培訓(xùn)，以使自己具備保護(hù)自己和他人所必須的 知識(shí)與技能的權(quán)利。這項(xiàng)權(quán)利也是保證 職工（B）的前提條件。A.接受教育培訓(xùn)B.知情權(quán)和參與權(quán)C.掌握知識(shí)與技能6 .安全生產(chǎn)法規(guī)定：從業(yè)人員發(fā) 現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措 施后（C）作業(yè)場(chǎng)所。A.堅(jiān)守B.保護(hù)C.

3、撤離7 .只要依法確認(rèn)職工為工傷，（A）,都由用人單位負(fù)責(zé)賠償和補(bǔ)償 （實(shí)行社會(huì) 保險(xiǎn)方式時(shí)，由用人單位繳納保險(xiǎn)費(fèi)）。 而且按照法律規(guī)定這項(xiàng)權(quán)利必須以勞 動(dòng)合同必要條款的書(shū)面形式加以確認(rèn)。A.無(wú)論責(zé)任在誰(shuí) B.并非從業(yè)人員責(zé) 任C.用人單位責(zé)任8 .職工應(yīng)當(dāng)正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的（A）。A.職業(yè)病防護(hù)用品 B.生產(chǎn)工具C .生 產(chǎn)設(shè)施9 .安全生產(chǎn)法規(guī)定：“從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握（C）所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技 能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力?！?A.本企業(yè)工作 B.本崗位工作 C.本 職工作10 .安全生產(chǎn)法規(guī)定：從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全

4、因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者（B）報(bào)告。A.上級(jí)主管部門(mén)B.本單位負(fù)責(zé)人C.上級(jí)安監(jiān)部門(mén)11 .安全生產(chǎn)（C）是用人單位勞動(dòng)安全 衛(wèi)生管理規(guī)章制度的核心和基礎(chǔ)，是“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針 在本單位安全生產(chǎn)管理工作中的具體 體現(xiàn)。A.檢查制度B.操作規(guī)程C.責(zé)任制12 .生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用人單位應(yīng)當(dāng)在較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上，設(shè)置明顯的（B）。A.安全宣傳標(biāo)語(yǔ)B.安全警示標(biāo)志C.安全提示標(biāo)志13.用人單位要做好職工的職業(yè)健康A(chǔ).權(quán)利和義務(wù)B.工資和待遇 C.合同員勞動(dòng)保護(hù)用品B .改善高溫作業(yè)環(huán)境防治和（A）。和保險(xiǎn)C.遠(yuǎn)離熱源A.監(jiān)護(hù)B.管理C.保護(hù)18 .

5、勞動(dòng)法規(guī)定：用人單位與勞23.因?yàn)椋ˋ）,容易把物體的狀況看錯(cuò)，14.工傷保險(xiǎn)的主要特點(diǎn)：（B）（2）動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申大腦必然會(huì)根據(jù)錯(cuò)誤的信息，發(fā)出錯(cuò)誤非營(yíng)利性（3）保障性（4）互助互濟(jì)性。請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以 （C）的指令，人也就會(huì)作出的錯(cuò)誤動(dòng)作而造A.合理性B.強(qiáng)制性C.必要件解決。成事故。15 .工傷保險(xiǎn)條例第二條規(guī)定：A.談判B.答辯C.協(xié)商A.亮度不足 B.亮度偏高 C.亮度太中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類(lèi)企業(yè)、有雇19.勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委高工的個(gè)體，商戶(hù)（以下稱(chēng)用人單位）應(yīng)員會(huì)根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定或當(dāng)事人之間24.良好的坐姿是：身體（A）,靠近當(dāng)依照本

6、條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為本的協(xié)議，以（B）的身份，對(duì)爭(zhēng)議事項(xiàng)在工作臺(tái)。單位（A）職工或者雇工（以下稱(chēng)職工）繳事實(shí)上做出判斷，在權(quán)利義務(wù)做出裁A.坐直B.前傾C.后靠納保險(xiǎn)費(fèi)。決。25.在鉆床、車(chē)床、銃床上作業(yè)時(shí)，A.全部B.部分C.正式A.仲裁委員會(huì) B.第三者C.勞動(dòng)管理機(jī)嚴(yán)禁（B）。16.所謂“工傷認(rèn)定”是指后關(guān)部門(mén)，根關(guān)A.戴套袖B.戴手套C.戴護(hù)目鏡據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定確認(rèn)職工20 .勞動(dòng)法明確規(guī)定：用人單位26 .由于沖壓加工生產(chǎn)效率圖,手工所受傷害是因工還是非因工造成的內(nèi)的“勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)主任由（B）上下料體力消耗較大，容易造成操作者（C）。“被認(rèn)定為工傷”，是受傷害職工

7、能擔(dān)任?！保ˋ）,致使動(dòng)作失調(diào)們發(fā)生事故。夠享受工傷保險(xiǎn)待遇的最關(guān)鍵的前提A.職工代表B.工會(huì)代表C.人力資A.生理疲勞B.精神緊張C.麻痹大條件。源部門(mén)意A.情況B.地點(diǎn)C.事實(shí)21 .根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，（C）應(yīng)27 .每臺(tái)起重機(jī)械的司機(jī)，都必須經(jīng)17.勞動(dòng)爭(zhēng)議，也叫“勞動(dòng)糾紛”、“勞當(dāng)依法參與處理集體勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理。過(guò)（C）,考核合格后，持證上崗操作。資爭(zhēng)議”，勞動(dòng)爭(zhēng)議產(chǎn)生在生產(chǎn)勞動(dòng)之A.黨委B.職代會(huì)C.工會(huì)A.上級(jí)培訓(xùn) B.企業(yè)培訓(xùn) C.專(zhuān)門(mén)培中，通常是指勞動(dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人在執(zhí)22 .預(yù)防中暑的關(guān)鍵在于（B）,使作業(yè)訓(xùn)行勞動(dòng)法律、法規(guī)或履行勞動(dòng)合同、集場(chǎng)所的氣象條件符合國(guó)家規(guī)定的

8、衛(wèi)生28.凡工作地點(diǎn)狹窄，行動(dòng)不便，如體合同的過(guò)程中，因勞動(dòng)（A）發(fā)生分歧標(biāo)準(zhǔn)。在高溫車(chē)間內(nèi)合理布置熱源， 避在金屬容器內(nèi)焊接時(shí)，所使用的手提照而起的爭(zhēng)議。免工人周?chē)艿綗嵩醋饔?。A.解決人明燈應(yīng)采用（A）安全電壓。29.國(guó)家把（C）列為特殊設(shè)備，設(shè)置專(zhuān)A.電離輻射B.噪聲C.振動(dòng)失門(mén)機(jī)構(gòu)、制定專(zhuān)門(mén)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格管理。35 .火災(zāi)是火失去控制，蔓延而形成39.電氣起火時(shí)應(yīng)（A）后，才可用水撲A.大型電器設(shè)備 B.汽車(chē)C.鍋爐壓的一種災(zāi)害性燃燒現(xiàn)象，它通常造成人救。力容器的傷匚或物的損失。 助燃劑、可燃物和A.確信拉斷電源B.報(bào)警C.確保人30.職業(yè)危害因素就是生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程引火源是火災(zāi)二要素。這

9、二個(gè)條件缺少身安全中，存在于（B）中的危害勞動(dòng)者健康的（A）,火災(zāi)就不會(huì)發(fā)生。40 .在火場(chǎng)上米用石棉布、浸濕的棉因素。A.任何一個(gè) B,任何二個(gè) C.任何三被、帆布、沙土等小燃或難燃材料覆蓋A.公共場(chǎng)所B.作業(yè)環(huán)境C.自然環(huán)個(gè)燃燒物或封閉孔洞的滅火方法叫（B）。境36 .爆炸的主要特征是物質(zhì)的狀態(tài)瞬A.覆蓋法B.窒息法C.隔離法31 , 2002年衛(wèi)生部頒布的職業(yè)病目錄間發(fā)生變化，（C）突然釋放，產(chǎn)生強(qiáng)烈41 .窒息滅火法適用于撲救燃燒部位規(guī)定的法定職業(yè)病為（C）。的沖擊波并發(fā)出巨大的響聲。（B）,容易堵塞或封閉的房間、生產(chǎn)及A.八大類(lèi)115種B.十大類(lèi)105種A.壓力B.熱量C.能量貯運(yùn)設(shè)

10、備內(nèi)發(fā)生的火災(zāi)。C.十大類(lèi)115種37 .火災(zāi)與爆炸事故發(fā)生的主要原因A.面積較大B.空間較小 C.較為分32.生廣性毒物主要是經(jīng)（A）進(jìn)入人體。是，生產(chǎn)用火管理不善； 生產(chǎn)過(guò)程中違散A.呼吸道和皮膚 B.食道和皮膚 C.呼反操作規(guī)程；生產(chǎn)場(chǎng)所后可燃蒸氣、氣42.檢查班組安全日工作的方法：（A）。吸道和食道體或粉塵而（A）;工藝布置不合理；電A.查看、監(jiān)督、提問(wèn) B .提問(wèn)、查看、33.消除或降低粉塵是預(yù)防塵肺病最器設(shè)備絕緣不良。匯報(bào)C .查看、演示、提問(wèn)根本的措施。采用（C）作業(yè)，可在很大A.通風(fēng)不良B.溫度偏高C.氣壓偏43.習(xí)慣性違章是指固守1日有的（A）和程度上防止粉塵飛揚(yáng)，降低作業(yè)場(chǎng)

11、所粉高工作習(xí)慣，工作中違反有關(guān)規(guī)章制度，塵濃度；對(duì)不能采用濕式作業(yè)的場(chǎng)所，38 .遇到火災(zāi)，撥打火警電話(huà)119。要違反操作規(guī)程、操作方法的行為。應(yīng)采用密閉抽風(fēng)除塵方法。注意使用的電話(huà)是否分機(jī)；說(shuō)話(huà)要清A.不良作業(yè)傳統(tǒng)B.所謂工作經(jīng)驗(yàn)A.通風(fēng)B.隔離C.濕式楚，/、要慌張；要講清失火的詳細(xì)地址、C.原有的工作模式34.從安全方圓來(lái)看，在（B）的干擾下，（B）、講明報(bào)警人的姓名。得到消防隊(duì)44統(tǒng)計(jì)表明，習(xí)慣性違章作業(yè)、違章人們會(huì)感到煩躁，注意力不集中，反應(yīng)明確回答后方可掛斷電話(huà)，隨后要到火指揮是造成人身傷亡事故和誤操作事遲鈍，不僅影響工作效率，而且降低了災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)附近主要路口引導(dǎo)消防車(chē)。故的（B）原因

12、。A. 12VB . 24VC . 36V對(duì)事故隱患的判斷處理能力。A.失火經(jīng)過(guò)B.燃燒物質(zhì)C.失火損A.間接B.主要C.通常全因素的判斷及能否及時(shí)、止確處埋即53.為避免人的不安全行為，可嘗試45.為了杜絕違章行為，切實(shí)做到“反將出現(xiàn)的危害的應(yīng)變能力。采取嚴(yán)格管理。對(duì)班組成員工作行為要違章人人有責(zé)”，在反習(xí)慣性違章活動(dòng)A .可能存在危附 B .后危害仔在 C.危嚴(yán)格要求，及時(shí)糾正工人的每一個(gè)誤操中，每個(gè)職，都應(yīng)做到：明確活動(dòng)的目險(xiǎn)程度作，（B）養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的工作習(xí)慣。的和意義，自覺(jué)加入到反違章行列中，49 . 一些班組開(kāi)展的“三個(gè)一”活動(dòng)即A.教育B.強(qiáng)制C.自覺(jué)重新學(xué)習(xí)安全規(guī)程，（C）典型

13、事例中吸（B）”，就取得了很好的效果。54.物的不安全狀態(tài)經(jīng)過(guò)人們的檢查、取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高自己的安全意識(shí)和防A.每日一題、每日一問(wèn)、每日一考發(fā)現(xiàn)和整改而被消除，但隨著時(shí)間的推護(hù)能力。B.每日一題、每周一問(wèn)、每月一考移、生產(chǎn)的不斷進(jìn)行，又可能重復(fù)出現(xiàn)A.從止面B.從反面C.從止反兩囿C.每周一題、每問(wèn)、每既T或產(chǎn)生新的不安全狀態(tài)。因此，對(duì)物的46 . “班前檢查，的內(nèi)容有一項(xiàng)：T檢50 .安全技術(shù)知識(shí)的熟練并人性化的不安全狀態(tài)的管理也是一件（A）性的工查防護(hù)用品和用具，看班組成員系統(tǒng)穿運(yùn)用。一般情況下，都以學(xué)習(xí)掌握“操作。戴了防護(hù)用品，是否按規(guī)定攜帶了防護(hù)作規(guī)程”等來(lái)完成，也有的通過(guò)教育指A.經(jīng)

14、常B.重要C.特殊用具。如果/、符合規(guī)定，應(yīng)督促他們改導(dǎo)者的言傳身教來(lái)實(shí)現(xiàn)。但無(wú)論用什么55.班組應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)性質(zhì)、工種、作正。二是檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，看是否存在方法，受教育者都要經(jīng)過(guò)（A）,反復(fù)糾業(yè)環(huán)境等生產(chǎn)實(shí)際情況，按規(guī)定和需要（B）,如果存在應(yīng)及時(shí)排除。二是檢查正錯(cuò)誤動(dòng)作，逐漸領(lǐng)會(huì)和掌握正確的操配備足夠的、（A）的安全工器具和勞動(dòng)機(jī)械設(shè)備，看是否處于良好狀態(tài)， 如有作要領(lǐng)，才能不斷提高安全技能。防護(hù)用品，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理、 使故障則，應(yīng)及時(shí)檢修。A.自身的實(shí)踐B.刻苦學(xué)習(xí)C.總結(jié)用、檢查和維修，不合格的要及時(shí)報(bào)修A.影響生產(chǎn)障礙B.不安全因素C.危經(jīng)驗(yàn)或更換。險(xiǎn)危害因素51 .事故演練以模擬

15、實(shí)體操作為主，A.合格B.精致C.適合47.安全檢查表是事先把檢查對(duì)象（A）或采用（A）,使職工能從訓(xùn)練中學(xué)會(huì)處56.人一邊思考其他問(wèn)題一邊做工作地加以剖析，查出不安全因素的所在，理突發(fā)事件。的動(dòng)作稱(chēng)為“邊緣動(dòng)作”，此時(shí)，本人往然后確定檢查項(xiàng)目并按系統(tǒng)順序編制A .情景模擬訓(xùn)練B .實(shí)際操作訓(xùn)練往并耒意識(shí)到，只有當(dāng)別人提醒時(shí)，才成的檢查表。C .預(yù)案文本訓(xùn)練如夢(mèng)方醒。邊緣動(dòng)作常使人發(fā)生誤看和A.系統(tǒng)B.全面C.重點(diǎn)52 .人在操作中的失誤（或存在缺陷）誤操作，常與（B）聯(lián)系在一起，成為發(fā)48.自我保護(hù)能力就是職工對(duì)所在工是造成事故的（B）原因之一。生事故的重要原因。作崗位（C）的認(rèn)識(shí)，對(duì)可能出

16、現(xiàn)的不安A.間接B.直接C.主要A.不安全隱患 B.不安全行為 C.不安全狀態(tài)然后用34根布市把傷貝固定在木板67.職業(yè)病防治法規(guī)定A依法享有職57.從事單調(diào)、重復(fù)工作的人員，由上，以免在搬運(yùn)中滾動(dòng)或跌落， 造成脊業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。于長(zhǎng)時(shí)間重復(fù)不問(wèn)斷的、無(wú)變化的操作柱移位或扭轉(zhuǎn)，刺激血管和神經(jīng)， 所A、勞動(dòng)者B、用人單位C、地方政府動(dòng)作，缺之自主性，感覺(jué)不到有意義和肢癱瘓。68.建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)重要性，容易廣生（C）和厭倦感而導(dǎo)致A.平躺B.平臥C.側(cè)臥與主體工程Co違早。63.安全生產(chǎn)法是由中華人民共A、同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)投入生產(chǎn)A.精神緊張B.精神放松C.心理疲和國(guó)第九屆人民代表大

17、會(huì)第二十八次B、同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工勞會(huì)議于2000年6月29日通過(guò)，實(shí)施C、同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工，同時(shí)投入生58.違章現(xiàn)象在日常工作中的表現(xiàn)是時(shí)間是C o產(chǎn)和使用無(wú)組織無(wú)紀(jì)律，其思想根源是 （A）。A、2002 年 12 月 31 日 B、2002 年 1169 .根據(jù)職業(yè)病防治法規(guī)定， C應(yīng)A.主觀(guān)和客觀(guān)相脫離B.麻痹和大意月l日C、2003年1月1日當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或思想C.逞能和好強(qiáng)心理64 .某企業(yè)沒(méi)有建立、健全本單位的者組織，配備專(zhuān)職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生59.人，呼吸法王要有兩種，一種是安全生產(chǎn)責(zé)任制，發(fā)生此問(wèn)題涉及的失專(zhuān)業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工口對(duì)口人工呼吸法，另

18、一種是 （C）。職者是Ao作。A. 口對(duì)口吹氣法 B. 口對(duì)鼻呼吸氣法A、企業(yè)負(fù)責(zé)人B、安全技術(shù)部門(mén)A、衛(wèi)生行政部門(mén)B、工會(huì)組織 C、用C. 口對(duì)鼻吹氣法C、總工程師D、項(xiàng)目經(jīng)理人單位60 .加壓包扎止血法適用于（C）和毛細(xì)65 .生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援體系是70.用人單位的 B應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生血管的止血。保證生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援工作順利培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依A.動(dòng)脈血管 B.大血管C.小血管實(shí)施的B。法組織本單位的職業(yè)病防治工作。61 .在急救中，如果傷員出現(xiàn)大出血A、標(biāo)準(zhǔn)B、組織保障C、準(zhǔn)則D、管A、職業(yè)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人員B、負(fù)責(zé)人C、或休克情況，則必須先進(jìn)行止血和（A）理依據(jù)安全技

19、術(shù)人員不要因?yàn)槊τ诎⒄`了搶救時(shí)間。66 .職業(yè)病是指用人單位的勞動(dòng)者在71 .工傷保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)按照企業(yè)工資A.人工呼吸B.輸血C.心臟胸外擠D,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有總額的一定比例繳納，職，個(gè)人 A。壓是、后害物質(zhì)等因券引起的疾病。A.不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)B.繳納本人工62 .傷員脊柱骨折搬運(yùn)傷員放到擔(dān)架A、職業(yè)崗位上 B、生產(chǎn)工作中資收入的1%上以后，要讓他（B）腰部墊一個(gè)衣服墊，C、勞動(dòng)過(guò)程中D、職業(yè)活動(dòng)中72 .工傷停工留薪期一般情況卜不能超過(guò)Bo避雷針、遠(yuǎn)離至少（C）米以外。89.嚴(yán)禁煙火的標(biāo)志是告訴人們（B）。A、6個(gè)月B、12個(gè)月C、18個(gè)月73 .根據(jù)國(guó)家規(guī)定，凡在墜落

20、高度離 基準(zhǔn)面（A）以上有可能墜落的高處進(jìn) 行的作業(yè)，均稱(chēng)為高處作業(yè)。A.2mB.3mC.4m74 .75 . （ C）級(jí)以上的大風(fēng)與雷暴雨天， 禁止在露天進(jìn)行懸空作業(yè)。A.四B.五C.六76 .電瓶車(chē)在廠(chǎng)區(qū)的行駛時(shí)速，不得超過(guò)（C） km。A. 10B . 15C . 2077 .所有機(jī)器的危險(xiǎn)部分，應(yīng) （C）來(lái)確 保工作安全。A.標(biāo)上機(jī)器制造商名牌B.涂上警示顏色C.安裝合適的安全防護(hù)裝置78 .觸電事故中，（A）是導(dǎo)致人身傷亡 的主要原因。A.人體接受電流傷害 B.燒傷C.電休克79 .當(dāng)通過(guò)人體的電流達(dá)到（A）毫安時(shí)， 對(duì)人有致命的危險(xiǎn)。A.50B.80C.10080 .高空作業(yè)的安全

21、措施中，首先需要 （C）。A.安全帶B.安全網(wǎng)C.合格的工作臺(tái)81 .在雷雨天不要走近高壓電桿、 鐵塔、A.10 米 B.15 米 C.20 米82 .生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須為從業(yè)人員提供 符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者（C）標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù) 用品。A.當(dāng)?shù)谺.本單位C.行業(yè)83 .生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位采用新工藝、新材料 或者使用新設(shè)備，必須了解、掌握其安 全技術(shù)特征，采取有效的安全防護(hù)措 施，并對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的安全生產(chǎn)（B）。A.教育和考核 B.教育和培訓(xùn) C.培訓(xùn)和 考核84 .工作臺(tái)，機(jī)床上使用的局部照明燈， 電壓不得超過(guò)（C）。A. 48 伏 B. 110 伏 C.36 伏85 .在空氣不流通的狹小地方使用二氧

22、 化碳滅火器可能造成的危險(xiǎn)是（B）。A.中毒B.缺氧C.爆炸86 .電焊作業(yè)時(shí)產(chǎn)生的有害氣體的主要 成分是（A）。A.氮氧化物B.二氧化碳C.氯氣87 .安全網(wǎng)的網(wǎng)格周邊不得大于（B）。A. 5厘米B. 10厘米C. 15厘米88.復(fù)印機(jī)會(huì)產(chǎn)生以下（B）種有害物質(zhì)。A.高噪聲B.有害氣體C.高頻電磁波A.己離開(kāi)危險(xiǎn)地區(qū)B.正進(jìn)入危險(xiǎn)地區(qū)C.正進(jìn)入安全地區(qū)90 .依據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治 法，用人單位與勞動(dòng)者訂立合同時(shí)， 要在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明（B）,不得隱瞞 或者欺騙。A.工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的毒素B.工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害 及后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等內(nèi)容C.單位提供的勞動(dòng)保護(hù)用品9

23、1 .人長(zhǎng)時(shí)間在（A）分貝的噪聲環(huán)境中 工作就會(huì)導(dǎo)致永久性的聽(tīng)力損傷。A. 120B . 100c. 8092 .以下（C）種情形屬于工傷。A.職工上下班必經(jīng)路線(xiàn)上自己摔傷B.因醉酒在崗位上受傷C.下班途中被汽車(chē)撞傷93 .如果有人處于高壓電線(xiàn)意外落地的危險(xiǎn)區(qū)內(nèi)，下列（C）種脫離危險(xiǎn)區(qū)的方 法容易發(fā)生跨步電壓觸電。A.并攏雙足跳B(niǎo).單足跳C.快步跑出94 .（A）是保護(hù)人身安全的最后一道防 線(xiàn)。A.個(gè)體防護(hù)B.隔離C.避難D.救 援95 .安全帶的正確掛扣方法是（B）。A.低掛高用B.高掛低用C.平掛平 用96 .特種勞動(dòng)防護(hù)用品實(shí)行（B）制度。A.安全標(biāo)志管理 B .登記C.備案78 .97

24、、中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法 是為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害， 防治職業(yè)病，保障勞動(dòng)者健康及相關(guān)權(quán) 益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)憲法制定， 從（C）開(kāi)始施行的。A. 2002 年 6 月 30 日 B. 2003 年 4 月1日C. 2002年5月1日 98、發(fā)生重傷以上事故后，事故上報(bào) 時(shí)間最遲不超過(guò)（B）小時(shí)A. 12B. 24C . 36D、4899、電腦操作者的眼睛，應(yīng)距離顯示器的（A）厘米屏幕較為安全。A. 35 60B. 40 60C. 30 50100、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位特種作業(yè)人員未按 規(guī)定經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓(xùn)并取得特 種作業(yè)操作資格證書(shū)，可處（B）元以 下的罰款。A. 5000B .

25、20000C . 30000D、50000 二、多項(xiàng)選擇題1、以下屬于勞動(dòng)法中關(guān)于勞動(dòng)安全衛(wèi)生方面的規(guī)定是 ACD。A、用人單位必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度B、用人單位建立傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)告和處理制度C、勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程D、勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)2、職業(yè)病前期預(yù)防的規(guī)定有 ABCD等幾個(gè)方面。A、關(guān)于國(guó)家對(duì)從事特殊職危害作業(yè)管理的規(guī)定B、關(guān)于產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設(shè)立及其工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生要求的規(guī)定C、關(guān)于職業(yè)病危害項(xiàng)目的申報(bào)制度的規(guī)定D、關(guān)于職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)制度的規(guī)定3、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng) ABA、載明有關(guān)保障從業(yè)人

26、員勞動(dòng)安全、防止職業(yè)危害的事項(xiàng)B、依法為從業(yè)人員辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)的事項(xiàng)4、預(yù)防事故的基本原則是 ABCDA、事故可以預(yù)防 B、防患于未然C、根除可能的事故原因 D、全面處理的原則5、安全工作四個(gè)一樣的內(nèi)容是ABCDA、領(lǐng)導(dǎo)在場(chǎng)與不在場(chǎng)一樣 B、晚上和白天一樣C、簡(jiǎn)單工作與復(fù)雜工作一樣D、不是工作負(fù)責(zé)人與工作負(fù)責(zé)人一樣6、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及其有關(guān)人員對(duì)安全生產(chǎn)監(jiān)督部門(mén)給予的處罰享有的權(quán)利是BC。A、監(jiān)督權(quán)B、陳述權(quán)C、申辯權(quán)D、管理權(quán)7、不安全行為是指能造成事故的人為錯(cuò)誤，下列哪些行為屬于人為錯(cuò)誤的不安全行為ABCDA、操作錯(cuò)誤B、忽視安全、忽視警告C、使用無(wú)安全裝置設(shè)備 D、手代替工具操作8、確認(rèn)

27、工傷是處理工傷保險(xiǎn)待遇的前提，現(xiàn)行政策規(guī)定有 ABCDEF情形應(yīng)認(rèn)定為工傷。A、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的B、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的12、勞動(dòng)保護(hù)是根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)，生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的傷亡。（X）C、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行依靠技術(shù)進(jìn)步和科學(xué)管理，采取組織措6、特種作業(yè)人員未經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全教育工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的施和技術(shù)措施，用以：（ABCD）培訓(xùn)，小r解規(guī)章制度，因間發(fā)生重大D、患職業(yè)病的A.消除危機(jī)人身安全健康的不良條件傷亡事故的，行為人不應(yīng)負(fù)法律責(zé)任，E、因工外出期間，因?yàn)楣ぷ髟蚴艿胶托袨閼?yīng)由發(fā)生事

28、故的企業(yè)負(fù)有直接責(zé)任的傷害或者發(fā)生事故卜落/、明的B.防止事故和職業(yè)病負(fù)貝人負(fù)法律貝任。（V7）F、在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷C.保護(hù)勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全與7、職工工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，害的。健康從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性9、職，有卜列（ABC）情形，不得認(rèn)D.內(nèi)容包括力動(dòng)安+、 力動(dòng)ZU生、女工工作受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工定為工傷和視同工傷。保護(hù)、未成年工保護(hù)、工作時(shí)間和休假傷。（，）A、因犯罪或者違反治安管理傷亡的制度8、根據(jù)安全生廣法的規(guī)定，作業(yè)B、醉酒導(dǎo)致傷亡的 C、自殘或者自殺三、判斷題人員有權(quán)了解作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存的1、安全生產(chǎn)法關(guān)于從業(yè)人員的安在的危險(xiǎn)因素

29、，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)10、用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同全義務(wù)主要有四項(xiàng)： 既遵章守規(guī)，服從告之，不得隱瞞和欺騙。（，）時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的管理；佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品； 接受9、重大事故隱患與重大危險(xiǎn)源是引發(fā)（AB）如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者，異在勞動(dòng)合培訓(xùn)，掌握安全生產(chǎn)技能；發(fā)現(xiàn)事故隱重大事故的源頭，所以?xún)烧叩母拍钍堑葐?wèn)中寫(xiě)明，不得隱瞞或者欺騙。患及時(shí)報(bào)告。（，）同的。（X）A、職業(yè)病危害及其后果B、職業(yè)病防2、“安康杯”競(jìng)賽的主要內(nèi)容是組織領(lǐng)10、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位必須為從業(yè)人員提護(hù)措施和待遇等導(dǎo)、安全管理、安全生產(chǎn)周，開(kāi)展“十供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)C、職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)個(gè)

30、一”活動(dòng)，群眾監(jiān)督，事故控制。（，）防護(hù)用品，但不得強(qiáng)制做從業(yè)人員佩戴措施和待遇等3、國(guó)家頒布的安全色標(biāo)準(zhǔn)中，表和使用（X）.11、高處作業(yè)可分為（ABCD）級(jí).示禁止、停止的顏色為黃色。（X）11、工會(huì)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違章指揮、A.一級(jí)：25米高處作業(yè)4、設(shè)備維護(hù)的四項(xiàng)原則是整齊、清潔、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)或者發(fā)現(xiàn)事故隱患時(shí)，有B.二級(jí)：5米以上至15米高處作業(yè)潤(rùn)滑、安全。（，）權(quán)提出解決的建議，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)C.三級(jí)：15米以上至30米高處作業(yè)5、人身傷亡事故、因公傷亡事故、工及時(shí)研究答復(fù)。（，）D.四級(jí)：30米以上高處作業(yè)傷事故三個(gè)用語(yǔ)是同一個(gè)概念，都是在12、預(yù)防火災(zāi)的基本原理是控制可燃物、

31、消除著火源、隔絕空氣。（，）13、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位作業(yè)人員可先上崗作業(yè)，后進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。（x）14、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議，免除或者減輕其對(duì)從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。（，）15、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員是指該單位從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)各項(xiàng)工作的所有人員，包括管理人員、技術(shù)人員和各崗位的工人，但不包括臨時(shí)聘用的人員。（X）16、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。（，）17、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位為從業(yè)人員提供勞動(dòng)防護(hù)用品時(shí)，可根據(jù)情況采用貨幣或其他物品替代。（X）18、勞動(dòng)者享有獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。（，

32、）19、未成年工與童工的區(qū)別在于未成年工年齡為16周歲到18周歲是允許在一定條件下錄用的，但要給予特殊保護(hù)；而童工的年齡小于未成年工，是法律禁止錄用的。（，）20、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，但在生產(chǎn)任務(wù) 重時(shí)，從業(yè)人員可以先上崗，后培訓(xùn)。（X）21.調(diào)整、檢修、清掃設(shè)備時(shí)必須切斷 電源。（，）22、機(jī)械加工時(shí)要求女工戴防護(hù)帽，但不能戴手套。（，）23、漏電保護(hù)器既能保護(hù)人身安全，還能對(duì)低壓系統(tǒng)或設(shè)備的對(duì)地絕緣狀況起到監(jiān)督作用。（，）四、搶答題：1、安全生產(chǎn)工作“四到位”是指：答：思想到位、組織到位、職責(zé)到位、工作到位。2、勞動(dòng)法第56條規(guī)定：答：勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)

33、格遵守安全操作規(guī)程。3、“三不傷害”是指：答：我不傷害自己、我不傷害別人、我 不被別人傷害。4、“三同時(shí)”原則是指新建、改建、擴(kuò) 建建設(shè)項(xiàng)目和“四新”項(xiàng)目的勞動(dòng)安全 衛(wèi)生設(shè)施必須與主體工程答：同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生 產(chǎn)和使用。5、“三違”是指答：違章指揮、違反操作規(guī)程、違反勞 動(dòng)紀(jì)律。6、安全標(biāo)志分為哪四類(lèi)答：禁止標(biāo)志、警告標(biāo)志、指令標(biāo)志、 提示標(biāo)志四類(lèi)7、處理事故的“四不放過(guò)”原則指的是 答：事故原因未查清不放過(guò)、事故責(zé)任 人未受到處理不放過(guò)、當(dāng)事人未受到教 育不放過(guò)、防范措施未制定并落實(shí)不放 過(guò)8、企業(yè)的安全教育制度包括：答：對(duì)新工人和換崗工人的三級(jí)教育，對(duì)特種作業(yè)人員的上崗持證培

34、訓(xùn)，企業(yè)全員的日常安全教育。9、檢修電氣設(shè)備時(shí)必須掛什么標(biāo)識(shí)，以防止誤操作發(fā)生觸電事故。答：安全警示標(biāo)志10、安全生產(chǎn)工作“五同時(shí)”原則是指： 答：安全生產(chǎn)要做到計(jì)劃、布置、檢查、 總結(jié)、評(píng)比五同時(shí)11、逐級(jí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制是指答：公司落實(shí)車(chē)間、車(chē)間落實(shí)班組、班 組落實(shí)個(gè)人。12、新工入廠(chǎng)的三級(jí)安全教育是指答：對(duì)新工人進(jìn)行安全生產(chǎn)的入廠(chǎng)教育、車(chē)間教育和班組教育13、對(duì)事故隱患整改的“三定”原則是：答：定時(shí)間、定人員、定措施。14、國(guó)家對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。女職工在懷孕七個(gè)月以上的，不得安排從事？答：夜班生產(chǎn)勞動(dòng)或延長(zhǎng)其工作時(shí)間。15、工地夜間照明線(xiàn)路，燈頭的架設(shè)高度不得低于答：

35、2.5米16、從業(yè)人員有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題提出批評(píng)、答：檢舉、控告）；有權(quán)（拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)）作業(yè)。17、正確佩戴安全帽有兩個(gè)要點(diǎn)：答：一是安全帽的帽襯與帽殼之間應(yīng)有一定間隙；二是必須系緊下鄂帶。18、勞動(dòng)保護(hù)是要消除生產(chǎn)過(guò)程中的哪些內(nèi)容？答：消除危及人身安全和健康的不良環(huán)境；不安全設(shè)備和設(shè)施；不安全環(huán)境、不安全場(chǎng)所；不安全行為。19、安全生產(chǎn)必須把好“六關(guān)”，這“六關(guān)”包括？答：措施關(guān)、交底關(guān)、教育關(guān)、防護(hù)關(guān)、檢查關(guān)、改進(jìn)關(guān)20、參加施工的人員應(yīng)具備什么條件方可上崗操作？答：必須接受安全技術(shù)教育， 熟知和遵守本工種的各項(xiàng)安全技術(shù)操作規(guī)程，并應(yīng)定期進(jìn)行安全技術(shù)考核，合格者

36、方可上崗操作。？21、安全生產(chǎn)五要素是什么？答：安全法制、安全責(zé)任、安全科技、安全投入、安全文化22、施工安全管理目標(biāo)實(shí)施主要內(nèi)容中“三消滅”是指答：消滅違章指揮、消滅違章作業(yè)、消滅“慣性事故”23、經(jīng)常性安全培訓(xùn)教育的形式有？答：安全活動(dòng)日；事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)；安全知識(shí)競(jìng)賽；安全生產(chǎn)會(huì)議。24、事故隱患泛指生產(chǎn)系統(tǒng)中可導(dǎo)致事故發(fā)生的哪些行為？答：包括人的不安全行為； 管理上的缺陷；物的不安全狀態(tài)25、機(jī)器明露的那些部位必須安設(shè)防護(hù)裝置。答：齒輪、皮帶輪、電鋸、傳送帶、飛輪26、安全帽有哪六種基本性能？答：（1）抗沖擊性能；（2）耐穿透 性能；（3）耐低溫性能；（4）耐燃 燒性能；（5）電絕緣性能；（

37、6）側(cè) 向鋼性。27、機(jī)械設(shè)備的哪些部位應(yīng)裝設(shè)防護(hù)裝置和安全裝置？答：在機(jī)械設(shè)備的傳動(dòng)帶、 明齒輪，接 近于地面的連軸節(jié)、皮帶輪、轉(zhuǎn)動(dòng)軸、 飛輪、砂輪和電鋸等危險(xiǎn)部分，都要裝 設(shè)防護(hù)裝置。對(duì)壓力機(jī)、碾壓機(jī)、壓延機(jī)、電刨機(jī)、剪板機(jī)等壓力機(jī)械的旋壓部分都要有安全裝置。28、從事嚴(yán)重有毒作業(yè)和特別繁重體力勞動(dòng)的工種，應(yīng)適當(dāng)縮短工作時(shí)間，一般每天要實(shí)行幾小時(shí)工作制。答：一般每天要實(shí)行 4至6小時(shí)工作制29、安全生產(chǎn)管理堅(jiān)持的方針是？答：堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。30、根據(jù)安全生產(chǎn)法，規(guī)定從業(yè)人員的基本權(quán)利主要有那四項(xiàng)？答：1知情權(quán)2建議權(quán)3批評(píng)權(quán)、檢舉權(quán)、控告權(quán)、拒絕權(quán) 4緊急避險(xiǎn)權(quán)

38、職業(yè)病防治法有獎(jiǎng)知識(shí)競(jìng)賽試題1.勞動(dòng)者發(fā)現(xiàn)用人單位違反 中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法，自身的職業(yè)健勞動(dòng)合同中應(yīng)寫(xiě)明工作過(guò)程中可能產(chǎn)生檢測(cè)、健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)等康權(quán)益受到侵犯應(yīng)如何舉報(bào)投訴？（）生的（）及其后果，職業(yè)病防護(hù)措施、B.預(yù)防和治理職業(yè)病危害向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門(mén)和安全生產(chǎn)監(jiān)督待遇等。C.工作場(chǎng)所衛(wèi)生檢測(cè)、健康監(jiān)護(hù)管理部門(mén)舉報(bào)投訴A.毒物10.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、向用人單位上級(jí)主管部門(mén)舉報(bào)投訴B.工傷破產(chǎn)等情形的，應(yīng)當(dāng)對(duì)（）進(jìn)行健康檢向工商行政管理部門(mén)舉報(bào)投訴C.職業(yè)病危害查，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)2.我國(guó)頒布實(shí)施的旨在預(yù)防、控制和消6.職業(yè)健康檢查包括（）病病人。除職

39、業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)A.在崗期間的職業(yè)健康檢查A.所有的勞動(dòng)者者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的B.上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健B.職業(yè)病病人法律是0?？禉z查C.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者A.中華人民共和國(guó)安全生廣法C.上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和急性的11.勞動(dòng)者懷疑自己得了職業(yè)病，可以B.中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法職業(yè)健康檢查在（）依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生C.中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法7.未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者，機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。3.中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法中用人單位不得安排其從事（）。A.國(guó)內(nèi)任何地方規(guī)定“職業(yè)病”指（）。A.危險(xiǎn)工作B.本人居住地A.勞動(dòng)者

40、在工作中所患的疾病B.接觸職業(yè)病危害的作業(yè)C.用人單位所在地或者本人居住地B.用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因C.任何工作12.職業(yè)病診斷、鑒定需要用人單位提接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有8.用人單位不得安排 （）的勞動(dòng)者從事供有關(guān)（）資料時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)害物質(zhì)等因素而引起的疾病其所禁忌的作業(yè)。提供。C.勞動(dòng)者在日?；顒?dòng)中引起的疾病A.有職業(yè)禁忌A.職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等4.我國(guó)法定的職業(yè)病具有（）。B.健康B.企業(yè)人事管理檔案A.10大類(lèi)115種C.患病C.企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)B.9大類(lèi)99種9.用人單位按照職業(yè)病防治要求，承擔(dān)13.職業(yè)病病人依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的0C.14 種用于（）費(fèi)用，按照

41、國(guó)家有關(guān)規(guī)定，在待遇。5.根據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。A.福利法和中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法，A.預(yù)防和治理職業(yè)病危害、工作場(chǎng)所衛(wèi)B.職業(yè)病C.康復(fù)C.宣傳欄14.新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù) 改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危 害的，其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工 程（）。A.同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)投入生產(chǎn)和使用B.同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工C.同時(shí)設(shè)計(jì)，同時(shí)施工，同時(shí)投入生產(chǎn) 和使用15.工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或 者濃度應(yīng)當(dāng)符合（）。A.國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)B.國(guó)家環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)C.國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)16.用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)（）進(jìn)行經(jīng)常性的 維護(hù)、檢修，定期檢測(cè)其性能和效果， 確保其處于正常狀態(tài)，

42、不得擅自拆除或 者停止使用。A.職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個(gè) 人使用的職業(yè)病防護(hù)用品B.職業(yè)病防護(hù)設(shè)備C.個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品17 .用人單位對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的 作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置（）。 A.警示標(biāo)識(shí)和英文警示說(shuō)明18 .用人單位違反規(guī)定，造成重大職業(yè) 病危害事故或者其他嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯 罪的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直 接責(zé)任人員，依法追究（）。A.刑事責(zé)任B.賠償責(zé)任C.民事責(zé)任參考答案：1.A, 2.B, 3.B, 4.A , 5.C ,6.C,7.B,8.A,9.A,10.C,11.C,12A13.B,14c15A16.A ,17.B , 18.A安全健康知

43、識(shí)競(jìng)賽試題及參考答案B.警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明1 .勞動(dòng)保護(hù)是指為了保障職工在 生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康， 從法律、制度、組織管理、教育 培訓(xùn)、技術(shù)、設(shè)備等方面所采取 的一系列綜合措施。是站在 （C）的 立場(chǎng)上，強(qiáng)調(diào)為勞動(dòng)者提供人身 安全與身心健康的保障。A.職工B.企業(yè)C.政府2 .職業(yè)安全健康是現(xiàn)代企業(yè)安全 管理國(guó)際通稱(chēng)，是我國(guó)安全生產(chǎn)、 勞動(dòng)保護(hù)和（C）的統(tǒng)稱(chēng)。A.身體健康B.環(huán)境衛(wèi)生 C.職 業(yè)衛(wèi)生3 .安全生產(chǎn)法和職業(yè)病防 治法從保護(hù)職工的勞動(dòng)安全， 維護(hù)職工勞動(dòng)保護(hù)合法權(quán)益的角 度，進(jìn)一步具體規(guī)定了 （A）一定要 載明保障職工勞動(dòng)安全防止職業(yè) 危害和辦理工傷保險(xiǎn)兩項(xiàng)法定事 項(xiàng)。A

44、.勞動(dòng)合同B.規(guī)章制度C.工 傷保險(xiǎn)4 .職業(yè)病防治法規(guī)定：用人單 位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng) 當(dāng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè) 病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措 施和待遇等（A）勞動(dòng)者，并在勞動(dòng) 合同中寫(xiě)明，不得隱瞞或者欺騙。A.如實(shí)告知 B.無(wú)須告知 C.可 以告知5 .法律賦予職工享有接受教育培 訓(xùn)I,以使自己具備保護(hù)自己和他 人所必須的知識(shí)與技能的權(quán)利。這項(xiàng)權(quán)利也是保證職工 （B）的前提 條件。A .接受教育培訓(xùn)B.知情權(quán)和參與 權(quán)C .掌握知識(shí)與技能6 .安全生產(chǎn)法規(guī)定：從業(yè)人 員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急 情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采 取可能的應(yīng)急措施后（C）作業(yè)場(chǎng) 所。A.堅(jiān)守B.保護(hù)

45、C.撤離7 .只要依法確認(rèn)職工為工傷，（A）, 都由用人單位負(fù)責(zé)賠償和補(bǔ)償（實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)方式時(shí)，由用人單位 繳納保險(xiǎn)費(fèi)）。而且按照法律規(guī)定 這項(xiàng)權(quán)利必須以勞動(dòng)合同必要條 款的書(shū)面形式加以確認(rèn)。A.無(wú)論責(zé)任在誰(shuí) B.并非從業(yè)人 員責(zé)任C.用人單位責(zé)任8 .職工應(yīng)當(dāng)正確使用、維護(hù)職業(yè) 病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的（A）。A.職業(yè)病防護(hù)用品 B.生產(chǎn)工具 C.生產(chǎn)設(shè)施9 .安全生產(chǎn)法規(guī)定：“從業(yè)人 員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培 訓(xùn)，掌握（C）所需的安全生產(chǎn)知識(shí)， 提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù) 防和應(yīng)急處理能力?！盇 .本企業(yè)工作 B.本崗位工作 C.本職工作10 .安全生產(chǎn)法規(guī)定：從業(yè) 人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者

46、其他不安 全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生 產(chǎn)管理人員或者（B）報(bào)告。A.上級(jí)主管部門(mén)B.本單位負(fù)責(zé) 人C .上級(jí)安監(jiān)部門(mén)11 .安全生產(chǎn)（C）是用人單位勞動(dòng) 安全衛(wèi)生管理規(guī)章制度的核心和 基礎(chǔ)，是“安全第一、預(yù)防為主、 綜合治理”方針在本單位安全生產(chǎn) 管理工作中的具體體現(xiàn)。A.檢查制度B.操作規(guī)程C.責(zé) 任制12 .生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用人單位使用的涉 及生命安全、危險(xiǎn)性較大的特種 設(shè)備，以及危險(xiǎn)物品的容器、運(yùn) 輸工具，必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定， 由專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)用人單位生產(chǎn)，并經(jīng) 取得專(zhuān)業(yè)資質(zhì)的檢測(cè)、檢驗(yàn)機(jī)構(gòu) 檢測(cè)、檢驗(yàn)合格，取得安全使用證或者（A）,方可投入使用。A.安全標(biāo)志B.檢驗(yàn)標(biāo)志 C.警 小標(biāo)志13 .生

47、產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、運(yùn)輸、儲(chǔ)存、 使用危險(xiǎn)物品或者處置廢棄危險(xiǎn) 物品的，必須執(zhí)行有關(guān)法律、法 規(guī)和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，建 立專(zhuān)門(mén)的安全生產(chǎn)管理制度，采 取可靠的安全措施，接受 （A）依法 實(shí)施的監(jiān)督管理。A.有關(guān)主管部門(mén)B.上級(jí)主管部 門(mén)C.工商管理部門(mén)14 .生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用人單位應(yīng)當(dāng)在較 大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和有 關(guān)設(shè)施、設(shè)備上，設(shè)置明顯的（B）。 A.安全宣傳標(biāo)語(yǔ) B.安全警示標(biāo) 志C .安全提示標(biāo)志15 .用人單位要做好職工的職業(yè) 健康防治和（A）。A.監(jiān)護(hù)B.管理C.保護(hù) 16 .工傷保險(xiǎn)的主要特點(diǎn)： （B）（2）非營(yíng)利性（3）保障性（4）互 助互濟(jì)性。A.合理性B.強(qiáng)制性C.必要件 17 .

48、工傷保險(xiǎn)條例第二條規(guī) 定：中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類(lèi) 企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶(hù)（以下 稱(chēng)用人單位）應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定 參加工傷保險(xiǎn)，為本單位 （A）職工 或者雇工（以下稱(chēng)職工）繳納保險(xiǎn) 費(fèi)。A.全部B.部分C.正式 18 .所謂“工傷認(rèn)定”是指有關(guān)部 門(mén)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)的 規(guī)定確認(rèn)職工所受傷害是因工還 是非因工造成的（C）?！氨徽J(rèn)定為工 傷”，是受傷害職工能夠享受工傷 保險(xiǎn)待遇的最關(guān)鍵的前提條件。A.情況B.地點(diǎn)C.事實(shí) 19 .工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定：自 勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論做出之日起（B）,工傷職工或者直系親屬、所 在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情 況發(fā)生變化的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能 力鑒定。A.半年后

49、B. 1年后C . 2年后 20 . 2006年11月12日由家質(zhì)量 監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局頒布，2007年 （C）實(shí)施的勞動(dòng)能力鑒定、職工 傷與職業(yè)病致殘等級(jí)（GB / T16180 2006）是現(xiàn)行的國(guó)家標(biāo) 準(zhǔn)。A.4月1日B. 8月1日C. 5 月1日21 .勞動(dòng)爭(zhēng)議，也叫“勞動(dòng)糾紛”、 “勞資爭(zhēng)議”勞動(dòng)爭(zhēng)議產(chǎn)生在生產(chǎn) 勞動(dòng)之中，通常是指勞動(dòng)關(guān)系雙 方當(dāng)事人在執(zhí)行勞動(dòng)法律、法規(guī) 或履行勞動(dòng)合同、集體合同的過(guò) 程中，因勞動(dòng)（A）發(fā)生分歧而起的 爭(zhēng)議。A .權(quán)利和義務(wù)B.工資和待遇C.合同和保險(xiǎn)22 .勞動(dòng)法規(guī)定：用人單位 與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人 可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起 訴訟，也可以（

50、C）解決。A.談判B.答辯C.協(xié)商 23.勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲 裁委員會(huì)根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定或當(dāng) 事人之間的協(xié)議，以（B）的身份， 對(duì)爭(zhēng)議事項(xiàng)在事實(shí)上做出判斷， 在權(quán)利義務(wù)做出裁決。A.仲裁委員會(huì)B.第三者C.勞動(dòng)管 理機(jī)關(guān)24 .勞動(dòng)法明確規(guī)定：用人 單位內(nèi)的“勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)主 任由（B）擔(dān)任?！盇.職工代表B.工會(huì)代表C.人 力資源部門(mén)25 .根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，（C） 應(yīng)當(dāng)依法參與處理集體勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理。A.黨委B.職代會(huì)C.工會(huì) 26 .凍傷的產(chǎn)生與人在低溫環(huán)境 中暴露的時(shí)間有關(guān)。在 （A）的環(huán)境 里，皮膚與金屬接觸時(shí)，皮膚會(huì) 與金屬粘貼，稱(chēng)冷金屬粘皮，這 是一一種特殊凍傷。

51、A . -20 C以下B , -40 C以下 C . -50 C以下27 .預(yù)防中暑的關(guān)鍵在于（B）,使 作業(yè)場(chǎng)所的氣象條件符合國(guó)家規(guī) 定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。在高溫車(chē)間內(nèi)合 理布置熱源，避免工人周?chē)艿?熱源作用。A.解決人員勞動(dòng)保護(hù)用品 B.改 善高溫作業(yè)環(huán)境 C.遠(yuǎn)離熱源 28 .在寒冷環(huán)境中，體溫會(huì)因空 氣運(yùn)動(dòng)而加快散失，最好的辦法 是（B）空氣在皮膚表面的流動(dòng)，一 般用適當(dāng)多穿衣服和防風(fēng)的辦法 來(lái)實(shí)現(xiàn)。因此，低溫作業(yè)人員應(yīng) 穿御寒服裝。A.提高B.降低C.防止29 .因?yàn)椋ˋ）,容易把物體的狀況 看錯(cuò)，大腦必然會(huì)根據(jù)錯(cuò)誤的信 息，發(fā)出錯(cuò)誤的指令，人也就會(huì) 作出的錯(cuò)誤動(dòng)作而造成事故。A.亮度不足

52、B.亮度偏高C.亮 度太高30 .良好的坐姿是：身體（A）, 靠近工作臺(tái)。A.坐直B.前傾C.后靠31 .在鉆床、車(chē)床、銃床上作業(yè) 時(shí)，嚴(yán)禁（B）。A.戴套袖B.戴手套C.戴護(hù)目 鏡32 .由于沖壓加工生產(chǎn)效率高， 手工上下料體力消耗較大，容易 造成操作者（A）,致使動(dòng)作失調(diào)而 發(fā)生事故。A.生理疲勞B.精神緊張C.麻 痹大意33 .每臺(tái)起重機(jī)械的司機(jī)，都必 須經(jīng)過(guò)（C）,考核合格后，持證上 崗操作。A.上級(jí)培訓(xùn)B.企業(yè)培訓(xùn) C.專(zhuān) 門(mén)培訓(xùn)I34 .凡工作地點(diǎn)狹窄，行動(dòng)不便， 如金屬容器內(nèi)、隧道或礦井內(nèi)等， 所使用的手提照明燈應(yīng)采用（A）安全電壓。A. 12VB . 24VC . 36V35

53、.國(guó)家把（C）列為特殊設(shè)備，設(shè) 置專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)、制定專(zhuān)門(mén)規(guī)程、標(biāo) 準(zhǔn)嚴(yán)格管理。A.大型電器設(shè)備 B.汽車(chē)C.鍋 爐壓力容器36 .職業(yè)危害因素就是生產(chǎn)勞動(dòng) 過(guò)程中，存在于（B）中的危害勞動(dòng) 者健康的因素。A.公共場(chǎng)所B .作業(yè)環(huán)境C .自 然環(huán)境37 . 2002年衛(wèi)生部頒布的職業(yè)病 目錄規(guī)定的法定職業(yè)病為 （C）。A.八大類(lèi)115種B.十大類(lèi)105 種C.十大類(lèi)115種38 .生產(chǎn)性毒物主要是經(jīng) （A）進(jìn)入 人體。A.呼吸道和皮膚 B.食道和皮膚 C.呼吸道和食道39 .消除或降低粉塵是預(yù)防塵肺 病最根本的措施。采用（C）作業(yè)， 可在很大程度上防止粉塵飛揚(yáng)， 降低作業(yè)場(chǎng)所粉塵濃度；對(duì)不能 采用濕式作業(yè)的場(chǎng)所，應(yīng)采用密 閉抽風(fēng)除塵方法。A.通風(fēng)B.隔離C.濕式40 .從安全方面來(lái)看，在 （B）的干 擾下，人們會(huì)感到煩躁，注意力 不集中，反應(yīng)遲鈍，不僅影響工 作效率，而且降低了對(duì)事故隱患 的判斷處理能力。A.電離輻射B.噪聲C.振動(dòng) 41 .火災(zāi)是火失去控制，蔓延而 形成的一種災(zāi)害性燃燒現(xiàn)象，它 通常造成人的傷亡或物的損失。 助燃劑、可燃物和引火源是火災(zāi) 三要素。這三個(gè)條件缺少 （A）,火 災(zāi)就不會(huì)發(fā)生。A.任何一個(gè)B.任何二個(gè)C.任 何三個(gè)42 .火災(zāi)的分類(lèi)中， C類(lèi)火災(zāi)是 指（A）。A.氣體火災(zāi)B.固體火災(zāi)C.液 體火災(zāi)43 .爆炸的主要特征是物質(zhì)的狀 態(tài)瞬間發(fā)生變化，（