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文檔簡介
1、護理員聘用協(xié)議書甲方:大連西崗愛鑫養(yǎng)老院乙方:由于愛鑫養(yǎng)老院的工作需要,現(xiàn)聘用 ,性別:,年齡 歲, 為本養(yǎng)老院的護理員,時間從2017年4月 日起至2018年4月 日止。 新入職員工具體安排如下: 前三天為實習期,由老員工帶領進行學習和實際操作。 第四天至第六天為試用期,以本人為主老員工為輔進行工作(根據(jù)新員工熟悉該崗位的實際情況也可在第五天提前正式上崗)。 新員工獨立上崗后開始起薪。 實習期和試用期無工資,只提供食宿。 有工作經驗者可免去前三天的實習期,直接進入試用期。 實習期和試用期間根據(jù)工作熟練狀態(tài)確定是否適合本職工作,如發(fā)現(xiàn)不適合將隨時終止錄用。 本單位不招收短期工,錄用后簽訂一年用
2、工合同,無正當理由不可提前終止。工作時間為24小時輪班制。 錄用后基本工資2000元/月,月獎金為300元/月(月工作中 無工作失誤與事故、無投訴情況下),崗位補貼 約400至1000元, 根據(jù)照顧不能自理、半自理、自理老人具體人數(shù)進行計算。具體要求: 1、乙方完成規(guī)定的工作任務, 甲方每月 15 日定時定額以貨幣形式支 付乙方工資,如遇休息日,順延至工作日發(fā)放,乙方不可提前借支。 辭退、辭職人員同樣遵守本條規(guī)定, 如為異地員工可預留本人銀行卡 號,到發(fā)放日直接將工資匯入銀行卡。2、乙方必須嚴格遵守養(yǎng)老院的各項規(guī)章制度,履行崗位職責。3、貫徹并執(zhí)行領導下達的工作指示,服從領導,聽從安排,嚴格按
3、 照護理員的工作流程來操作,尊老、敬老、愛老,有強烈的責任 心,完成本崗位的工作任務。4、如個人有事,須寫請假條向領導請假,批準后方可離院,嚴禁私 自離崗,互相串崗,否則出現(xiàn)一切問題后果自負,并視情節(jié)罰款 處理。5、如果辭職,必須提前一個月遞交書面辭職報告,經領導批準并找 到合適的人選代替其工作后方可離職。6、因甲方屬全年營業(yè)性單位,節(jié)假日照常上班, 法定節(jié)假日及春節(jié) 期間,按實際情況,以工作為重,服從領導安排,保證甲方工作能正 常而有序地進行。7、乙方工作中出現(xiàn)違章、辱罵和虐待老人等違法工作時或工作不積 極不適宜本崗位工作時, 甲方隨時可以解除協(xié)議并扣除獎金, 嚴重者 扣除半個月工資。8、乙方需身體健康、無任何疾病,保證完成護理員工作任務。如有 隱瞞,因此造成的損失由乙方自行賠償。9、乙方自愿放棄甲方的社會保險待遇,因此甲方不為其繳納社會保 險金。本協(xié)議雙方簽字后生效,如單方違約,造成的一切矛盾糾紛,由 違約方負責和承擔。甲方:大連西崗愛鑫養(yǎng)老院乙方簽字:簽訂日期 2017年 4 月 日入職員工信息:姓名: 身份證號碼:本人聯(lián)系電話:親屬聯(lián)系電話:
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