企業(yè)成長(zhǎng)影響因素解讀

1、企業(yè)成長(zhǎng)影響因素本文從四方面對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)影響因素的國(guó)外研究進(jìn)展進(jìn)行全面回顧，分析國(guó)外企業(yè)成長(zhǎng)影響因素研究存在的缺陷，最后提出了未來(lái)企業(yè)成長(zhǎng)的研究思路。一、知識(shí)、創(chuàng)新、研發(fā)與企業(yè)成長(zhǎng)Tseng,CH;Tansuhaj,P;Hallagan,W,eta2007)提出了由兩類(lèi)資源決定因素組成的框架，基于知識(shí)和基于屬性的資源。從美國(guó)制造業(yè)企業(yè)的樣本中獲取的實(shí)證表明，基于知識(shí)的資源相對(duì)于基于屬性的資源對(duì)企業(yè)國(guó)際性成長(zhǎng)產(chǎn)生了更快的和更持續(xù)的影響。Martinez-Bobillo,A;Fernandez-Temprano,M;Tejerina-Gaite,F,etal(2002)基于全球化背景考察了知識(shí)對(duì)企業(yè)

2、成長(zhǎng)的影響，知識(shí)產(chǎn)生和轉(zhuǎn)移對(duì)于維持持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)十分重要， 全球化市場(chǎng)與企業(yè)為鼓勵(lì)成長(zhǎng)而發(fā)展技術(shù)知識(shí)之間的協(xié)調(diào)作用。Ghosh,S(2009)使用印度國(guó)有企業(yè)在1987年至2006年間的數(shù)據(jù)，檢驗(yàn)了生產(chǎn)力，所有權(quán)和就業(yè)增長(zhǎng)之間的關(guān)聯(lián)。充分考慮不同企業(yè)水平差異，數(shù)據(jù)表明企業(yè)的成長(zhǎng)主要源于被動(dòng)學(xué)習(xí)，而更高層次的主動(dòng)學(xué)習(xí)則顯得放慢企業(yè)的成長(zhǎng)，雖然這些影響的幅度相對(duì)小。Freel,MS;Robson,PJA2004)通過(guò)調(diào)查蘇格蘭和英格蘭北部1347個(gè)受訪企業(yè)，檢驗(yàn)企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)對(duì)其成長(zhǎng)表現(xiàn)的影響。研究表明產(chǎn)品創(chuàng)新和就業(yè)增長(zhǎng)之間的正相關(guān)，并且在短期內(nèi)對(duì)于制造業(yè)企業(yè)，在產(chǎn)品創(chuàng)新和規(guī)模或生產(chǎn)率增長(zhǎng)之間負(fù)相關(guān)關(guān)

3、系。Yang,CH;Huang,CH(2005)使用來(lái)自臺(tái)灣電子公司的面板數(shù)據(jù)，論述了研發(fā)、企業(yè)規(guī)模和成長(zhǎng)率之間的關(guān)系。研究表明研發(fā)的增長(zhǎng)誘導(dǎo)了更高的成長(zhǎng)率，并且這種影響在小企業(yè)更明顯。二、財(cái)務(wù)與企業(yè)成長(zhǎng)Huynh,KP和Petrunia,RJ(2010)近期的企業(yè)動(dòng)力學(xué)理論強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)變量作為企業(yè)成長(zhǎng)決定因素的作用。本論文從財(cái)務(wù)角度分析了加拿大制造業(yè)新型企業(yè)的成長(zhǎng)，發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)因素，例如舉債經(jīng)營(yíng)和初始財(cái)政規(guī)模，影響新型企業(yè)的成長(zhǎng)率。OBrien,J和David,P(2010)解釋債務(wù)能力為什么可以約束過(guò)度增長(zhǎng)，是由于硬性規(guī)則，出借人做出判斷和承諾放棄。論文實(shí)證分析了日本企業(yè)的大量樣本，確定債務(wù)的類(lèi)型

4、對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)和企業(yè)成長(zhǎng)的績(jī)效結(jié)果都有影響。Ahmed,S和Cozzarin,BP(2009)研究表明，天使基金、風(fēng)險(xiǎn)投資與傳統(tǒng)資本對(duì)研發(fā)資本的形成和銷(xiāo)售增長(zhǎng)作出了貢獻(xiàn)。相反，來(lái)自政府撥款，上市首次公開(kāi)招股與聯(lián)盟的資金來(lái)源對(duì)于本文采樣的生物技術(shù)公司而言并無(wú)重要貢獻(xiàn)。傳統(tǒng)的資本對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的速度很重要，銀行資本與較高的企業(yè)成長(zhǎng)速度正相關(guān)。Inderst,R和Mueller,HM(2009)認(rèn)為風(fēng)險(xiǎn)資本家會(huì)影響新企業(yè)成長(zhǎng)的速度， 風(fēng)險(xiǎn)資本家的價(jià)值在高度競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè)、具有學(xué)習(xí)曲線、范圍經(jīng)濟(jì)和網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)的行業(yè)會(huì)更大，研究預(yù)測(cè)，最早獲取風(fēng)險(xiǎn)資本的企業(yè)可以長(zhǎng)期主導(dǎo)業(yè)界同行。Fagiolo,G;Luzzi,A(200

5、6)研究了流動(dòng)性約束對(duì)意大利制造業(yè)的企業(yè)規(guī)模和成長(zhǎng)動(dòng)力的影響。分析表明：一旦流動(dòng)性約束控制了規(guī)模，會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生負(fù)面影響；在控制了流動(dòng)性約束后，小型企業(yè)成長(zhǎng)更快;越強(qiáng)的流動(dòng)性約束，對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)有更多的負(fù)面影響。現(xiàn)存的理論研究認(rèn)為信息不對(duì)稱性和代理問(wèn)題影響了外部融資成本，從而影響了企業(yè)融資能力的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。Khurana,IK;Pereira,R;Martin,X(2006)研究發(fā)現(xiàn)披露可以放寬外部融資的限制有助于幫助企業(yè)成長(zhǎng)， 從而使資本流向正凈現(xiàn)值的項(xiàng)目。三、企業(yè)家、社會(huì)資本(關(guān)系網(wǎng)絡(luò))與企業(yè)成長(zhǎng)Beekman,AV;Robinson,RB2004)收集自91個(gè)藥品相關(guān)企業(yè)的數(shù)據(jù)用來(lái)驗(yàn)證了企業(yè)成長(zhǎng)

6、與維持或擴(kuò)大與供應(yīng)商關(guān)系呈正相關(guān)，而不是終止伙伴關(guān)系。認(rèn)為企業(yè)成長(zhǎng)和從供應(yīng)商購(gòu)買(mǎi)的數(shù)量之間的關(guān)系是由知覺(jué)效益的價(jià)值鏈合作伙伴關(guān)系調(diào)節(jié)的，例如當(dāng)效益較高時(shí)，銷(xiāo)售增長(zhǎng)和從價(jià)值鏈伙伴的購(gòu)買(mǎi)量之間的關(guān)系越強(qiáng)。Wynarczyk,P;Watson,R(2005)運(yùn)用英國(guó)211家分包商數(shù)據(jù)檢驗(yàn)企業(yè)成長(zhǎng)和供應(yīng)鏈伙伴關(guān)系， 實(shí)證表明，有企業(yè)間伙伴關(guān)系的企業(yè)經(jīng)歷了較高的成長(zhǎng)率。企業(yè)間伙伴關(guān)系可以促進(jìn)中小型企業(yè)更加快速和持續(xù)的成長(zhǎng)。Antoncic,B和Bratkovic,T(2009)認(rèn)為借助個(gè)人網(wǎng)絡(luò)企業(yè)家已經(jīng)獲得了很多寶貴的資源、信息、咨詢和道義上的支持。社會(huì)網(wǎng)絡(luò)能夠促進(jìn)或制約嵌入到其中的企業(yè)家的行動(dòng)，因此精

7、確管理個(gè)人網(wǎng)絡(luò)可以把企業(yè)家個(gè)人網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)換成為獲取企業(yè)良好業(yè)績(jī)的有效工具。Bratkovic,T,Antoncic,B和Ruzzier,M(2009)認(rèn)為企業(yè)家的社會(huì)資本對(duì)其企業(yè)成長(zhǎng)是重要的，戰(zhàn)略決定社會(huì)網(wǎng)絡(luò)的形成。研究發(fā)現(xiàn)，企業(yè)成長(zhǎng)受基于企業(yè)家資源的社會(huì)資本運(yùn)用戰(zhàn)略的影響，特別是網(wǎng)絡(luò)資源的強(qiáng)度對(duì)企業(yè)的成長(zhǎng)為正影響；但資源網(wǎng)絡(luò)的核心人的友誼對(duì)相關(guān)企業(yè)的成長(zhǎng)是負(fù)影響。四、企業(yè)規(guī)模與企業(yè)成長(zhǎng)Terjesen,S和Szerb,L.(2008)研究了有關(guān)創(chuàng)業(yè)企業(yè)成長(zhǎng)的三種相互競(jìng)爭(zhēng)而互補(bǔ)的觀點(diǎn)，考察了單個(gè)(企業(yè)家)企業(yè)、國(guó)家環(huán)境因素之間的聯(lián)系。使用來(lái)自35個(gè)國(guó)家全球創(chuàng)業(yè)觀察(GEM)的25384個(gè)數(shù)據(jù)點(diǎn)，發(fā)

8、現(xiàn)男性、與企業(yè)家的熟識(shí)、創(chuàng)新產(chǎn)品/服務(wù)、 低水平競(jìng)爭(zhēng)和總部設(shè)在欠發(fā)達(dá)國(guó)家與這三個(gè)商業(yè)階段的高成長(zhǎng)期望相聯(lián)系。新生的、嬰兒企業(yè)的商業(yè)成長(zhǎng)期望也與有更高水平的初創(chuàng)資本和外部投資相聯(lián)系。與以往的研究相反，發(fā)現(xiàn)一個(gè)企業(yè)的初始規(guī)模是成長(zhǎng)期望的最佳預(yù)測(cè)。所有與規(guī)模相關(guān)的因素不僅決定初始成長(zhǎng)期望，也決定了后期階段的成長(zhǎng)期望。最快速成長(zhǎng)的年輕企業(yè)主要分布在發(fā)達(dá)國(guó)家。Hodges,H和Ostbye,S(2010)基于二十世紀(jì)近二十年來(lái)美國(guó)2654個(gè)縣的樣本中制造業(yè)和零售業(yè)的面板數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)企業(yè)規(guī)模對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)非常重要。研究結(jié)果表明制造業(yè)和零售業(yè)企業(yè)的平均規(guī)模與企業(yè)成長(zhǎng)正相關(guān)，較大的公司進(jìn)行有效研究和發(fā)展，產(chǎn)生更

9、高的增長(zhǎng)。因此，結(jié)論不支持小型企業(yè)作為地方發(fā)展戰(zhàn)略的想法。Yasuda,T(2005)研究了企業(yè)成長(zhǎng)和企業(yè)規(guī)模間的關(guān)系，企業(yè)年齡和企業(yè)行為間的關(guān)系，使用來(lái)自近14000個(gè)日本制造企業(yè)的數(shù)據(jù)。實(shí)證表明企業(yè)規(guī)模和年齡對(duì)于企業(yè)成長(zhǎng)有負(fù)面影響。 企業(yè)的存活性隨著他的規(guī)模和年齡增長(zhǎng)。每名雇員的研發(fā)支出對(duì)于企業(yè)成長(zhǎng)有著明顯的積極影響。五、企業(yè)成長(zhǎng)影響因素的國(guó)外研究缺陷國(guó)外研究從創(chuàng)新、知識(shí)、研發(fā)；財(cái)務(wù)；企業(yè)家、社會(huì)資本（關(guān)系網(wǎng)絡(luò)）；企業(yè)規(guī)模等方面對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)影響因素進(jìn)行深入的研究，很好解決企業(yè)成長(zhǎng)的微觀問(wèn)題。但是沒(méi)有考慮以上影響因素共同（協(xié)同）作用對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響，事實(shí)上，以上影響因素都是內(nèi)生變量。企業(yè)成長(zhǎng)嵌

10、入在特定市場(chǎng)關(guān)系中，企業(yè)成長(zhǎng)受所在市場(chǎng)環(huán)境和市場(chǎng)關(guān)系的約束，國(guó)外研究沒(méi)有考慮企業(yè)成長(zhǎng)與關(guān)聯(lián)企業(yè)的關(guān)系，沒(méi)有考慮企業(yè)所在產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)及其影響因素的作用機(jī)制，也沒(méi)有把產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）作為企業(yè)成長(zhǎng)的重要影響因素來(lái)研究。1 .國(guó)外企業(yè)成長(zhǎng)影響因素協(xié)同作用機(jī)制研究缺陷企業(yè)成長(zhǎng)受眾多因素影響， 眾多因素在影響企業(yè)成長(zhǎng)過(guò)程中如何相互作用，國(guó)外研究文獻(xiàn)沒(méi)有過(guò)多研究，過(guò)多研究停留在單個(gè)要素對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響，例如知識(shí)、創(chuàng)新、財(cái)務(wù)、規(guī)模等要素如何影響企業(yè)成長(zhǎng)，在分析這些要素時(shí)，出于問(wèn)題簡(jiǎn)化往往把其他要素假設(shè)為外生變量，但是在企業(yè)成長(zhǎng)過(guò)程中，這些變量都是內(nèi)生變量，變量間、變量與企業(yè)成長(zhǎng)間相互作用的內(nèi)

11、在機(jī)制是動(dòng)態(tài)復(fù)雜的。所以，不同時(shí)間序列下，企業(yè)成長(zhǎng)中不同變量如何動(dòng)態(tài)協(xié)同是未來(lái)的研究重點(diǎn)。2 .國(guó)外企業(yè)成長(zhǎng)專業(yè)化分工（產(chǎn)業(yè)鏈、產(chǎn)業(yè)集群）研究缺陷由于全球化和專業(yè)化分工不斷深化，企業(yè)基于比較優(yōu)勢(shì)和獨(dú)特核心競(jìng)爭(zhēng)力把企業(yè)業(yè)務(wù)專注于產(chǎn)業(yè)鏈的某些環(huán)節(jié)，不同企業(yè)通過(guò)相互合作方式形成產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)（集群），企業(yè)嵌入到產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)中，企業(yè)價(jià)值不僅僅是企業(yè)自有價(jià)值，更重要的是從產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)（集群）中不斷獲取的協(xié)同價(jià)值。協(xié)同價(jià)值取決于產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)規(guī)模和內(nèi)在質(zhì)量。 國(guó)外研究文獻(xiàn)相對(duì)較少研究企業(yè)成長(zhǎng)和產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò) （集群）的關(guān)系，對(duì)產(chǎn)業(yè)集群研究的忽略和當(dāng)前產(chǎn)業(yè)集群蓬勃發(fā)展是不對(duì)稱的，所以，企業(yè)成長(zhǎng)是受其所在產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)（集群）約束的，產(chǎn)業(yè)網(wǎng)

12、絡(luò)決定企業(yè)成長(zhǎng)方向、速度和質(zhì)量，產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)作為企業(yè)成長(zhǎng)影響因素被國(guó)外研究所忽略。3 .國(guó)外企業(yè)成長(zhǎng)影響因素的質(zhì)量研究缺陷國(guó)外對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)影響因素研究集中在量化指標(biāo)方面，例如企業(yè)成長(zhǎng)速度、企業(yè)規(guī)模、企業(yè)市場(chǎng)份額、企業(yè)員工數(shù)量、企業(yè)總產(chǎn)值、企業(yè)利潤(rùn)等市場(chǎng)中容易獲取的指標(biāo)，而對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)質(zhì)的研究相對(duì)忽略。量是企業(yè)成長(zhǎng)的外在表現(xiàn)形式，而質(zhì)是企業(yè)成長(zhǎng)的根本。企業(yè)在產(chǎn)業(yè)鏈中的現(xiàn)有節(jié)點(diǎn)地位、企業(yè)在產(chǎn)業(yè)鏈中未來(lái)節(jié)點(diǎn)移動(dòng)趨勢(shì)、企業(yè)在產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)的中心性、主導(dǎo)性、關(guān)聯(lián)度是企業(yè)成長(zhǎng)的質(zhì)的指標(biāo)，由于數(shù)據(jù)不能直接獲取因而國(guó)外研究相對(duì)較少。所以，企業(yè)成長(zhǎng)質(zhì)的評(píng)價(jià)、評(píng)價(jià)指標(biāo)設(shè)計(jì)和計(jì)算是未來(lái)產(chǎn)業(yè)集群成長(zhǎng)評(píng)價(jià)研究趨勢(shì)。4 .國(guó)外企業(yè)成長(zhǎng)

13、影響因素的組織結(jié)構(gòu)研究缺陷組織是企業(yè)成長(zhǎng)的載體，組織結(jié)構(gòu)是組織的外在表現(xiàn)形式，企業(yè)成長(zhǎng)影響因素通過(guò)組織結(jié)構(gòu)實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的作用。但是國(guó)外文獻(xiàn)對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的組織結(jié)構(gòu)研究相對(duì)較為傳統(tǒng)，認(rèn)為企業(yè)組織結(jié)構(gòu)無(wú)非是從直線制走向事業(yè)部制、矩陣制，還有跨越組織界限的戰(zhàn)略聯(lián)盟和虛擬企業(yè)，在企業(yè)成長(zhǎng)中組織結(jié)構(gòu)演化被忽略，沒(méi)有文獻(xiàn)關(guān)注企業(yè)成長(zhǎng)與組織結(jié)構(gòu)演化的關(guān)系，認(rèn)為組織結(jié)構(gòu)是自然而然的形式。事實(shí)上在企業(yè)成長(zhǎng)過(guò)程中，組織結(jié)構(gòu)是動(dòng)態(tài)優(yōu)化的，演化目的是為了更好地適應(yīng)企業(yè)成長(zhǎng)。另外在組織演化過(guò)程中，組織具有自我學(xué)習(xí)功能和再造功能。所以，企業(yè)成長(zhǎng)及其影響因素與組織結(jié)構(gòu)演化內(nèi)在關(guān)系是未來(lái)研究重點(diǎn)。六、未來(lái)企業(yè)成長(zhǎng)研究思路通過(guò)對(duì)

14、企業(yè)成長(zhǎng)的國(guó)外研究現(xiàn)狀分析，結(jié)合國(guó)內(nèi)企業(yè)成長(zhǎng)的特定環(huán)境，企業(yè)成長(zhǎng)不是單個(gè)企業(yè)獨(dú)立發(fā)展過(guò)程，企業(yè)植根于專業(yè)化分工網(wǎng)絡(luò)之中，筆者認(rèn)為應(yīng)該基于產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）研究企業(yè)成長(zhǎng)?；诖?，企業(yè)成長(zhǎng)未來(lái)研究思路如下：企業(yè)成長(zhǎng)的網(wǎng)絡(luò)分析（產(chǎn)業(yè)鏈、價(jià)值鏈、供應(yīng)鏈、產(chǎn)業(yè)集群）；產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）與企業(yè)成長(zhǎng)的內(nèi)在關(guān)聯(lián)（專業(yè)化分工核心能力比較優(yōu)勢(shì)）；基于產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）的企業(yè)成長(zhǎng)的企業(yè)家與企業(yè)文化作用機(jī)制；基于產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）的企業(yè)成長(zhǎng)的組織結(jié)構(gòu)的作用機(jī)制；基于產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）的企業(yè)成長(zhǎng)的模式比較；基于產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）的企業(yè)成長(zhǎng)的模式設(shè)計(jì)；基于產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）的企業(yè)成長(zhǎng)的模式的實(shí)現(xiàn)路徑；企業(yè)成長(zhǎng)模型（理論框架）構(gòu)建（整合制度、網(wǎng)絡(luò)、知識(shí)、財(cái)務(wù)、企業(yè)家精神、社會(huì)資本、企業(yè)規(guī)模、組織結(jié)構(gòu)變量形成理論框架）基于產(chǎn)業(yè)鏈（產(chǎn)業(yè)集群）的企業(yè)成長(zhǎng)的實(shí)證分析讀書(shū)的好處1 1、行萬(wàn)里路，讀萬(wàn)卷書(shū)。2 2、書(shū)山有路勤為徑，學(xué)海無(wú)涯苦作舟。3 3、讀書(shū)破萬(wàn)卷，下筆如有神。4 4、我所學(xué)到的任何有價(jià)值的知識(shí)都是由自學(xué)中得來(lái)的。一一達(dá)爾文5 5、少壯不努力，老大徒悲傷。6 6、黑發(fā)不知勤學(xué)早，白首方悔讀書(shū)遲。一一顏真卿7 7、寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)。8 8、讀書(shū)要三到：心到、眼到、口到9 9、玉不琢、不成器，人不學(xué)、不知義。1010、一日無(wú)書(shū)，百事荒廢。一一陳壽1111、書(shū)是人類(lèi)進(jìn)步的階梯