【CEO須知的會(huì)計(jì)信息:成本與策略:開宗明義】_第1頁(yè)
【CEO須知的會(huì)計(jì)信息:成本與策略:開宗明義】_第2頁(yè)
【CEO須知的會(huì)計(jì)信息:成本與策略:開宗明義】_第3頁(yè)
【CEO須知的會(huì)計(jì)信息:成本與策略:開宗明義】_第4頁(yè)
【CEO須知的會(huì)計(jì)信息:成本與策略:開宗明義】_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩16頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、CEO須知的會(huì)計(jì)信息:成本與策須知的會(huì)計(jì)信息:成本與策略略李志文李志文 教授教授清華大學(xué)清華大學(xué) 杜蘭大學(xué)杜蘭大學(xué) 第一講開宗明義開宗明義李志文高階主管的會(huì)計(jì)信息高階主管的會(huì)計(jì)信息會(huì)計(jì)信息對(duì)你們有啥用?會(huì)計(jì)信息對(duì)你們有啥用?計(jì)劃計(jì)劃決策決策激勵(lì)激勵(lì)融資融資會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)外部信息系統(tǒng):財(cái)務(wù)三表外部信息系統(tǒng):財(cái)務(wù)三表內(nèi)部信息系統(tǒng):無所不包內(nèi)部信息系統(tǒng):無所不包會(huì)計(jì)是企業(yè)的神經(jīng)系統(tǒng)會(huì)計(jì)是企業(yè)的神經(jīng)系統(tǒng)成功的三個(gè)關(guān)鍵要素成功的三個(gè)關(guān)鍵要素愿景愿景Vision:目標(biāo),創(chuàng)新,機(jī)會(huì)目標(biāo),創(chuàng)新,機(jī)會(huì)策略策略Strategy:怎么干?怎么干?調(diào)動(dòng)現(xiàn)在及未來的調(diào)動(dòng)現(xiàn)在及未來的資源資源團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)Team:由

2、誰來干?由誰來干?累積人力資本和形累積人力資本和形成管理團(tuán)隊(duì)成管理團(tuán)隊(duì)愿景策略團(tuán)隊(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力激勵(lì)控制溝通流程改造流程改造怎么做?怎么管?策略制定工具核心競(jìng)爭(zhēng)力流程改造流程改造價(jià)值鏈價(jià)值鏈SWOT/BenchmarkABC/ABM客戶內(nèi)部創(chuàng)新財(cái)務(wù)預(yù)算TOMBSC團(tuán)隊(duì)管理工具團(tuán)隊(duì)管理工具激勵(lì)控制溝通客戶內(nèi)部創(chuàng)新財(cái)務(wù)預(yù)算TOMBSC1950-20002000未來現(xiàn)代企業(yè)中的會(huì)計(jì)角色現(xiàn)代企業(yè)中的會(huì)計(jì)角色愿景是企業(yè)的心愿景是企業(yè)的心策略是企業(yè)的腦策略是企業(yè)的腦團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的肉體團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的肉體會(huì)計(jì)是企業(yè)的神經(jīng)系統(tǒng)會(huì)計(jì)是企業(yè)的神經(jīng)系統(tǒng)會(huì)計(jì)系統(tǒng)貫穿企業(yè)的愿景、策略、團(tuán)隊(duì),讓企業(yè)會(huì)計(jì)系統(tǒng)貫穿企業(yè)的愿景、策略、團(tuán)

3、隊(duì),讓企業(yè)心想事成心想事成企業(yè)成功的基本公式企業(yè)成功的基本公式經(jīng)濟(jì)價(jià)值=(價(jià)格-單位成本)數(shù)量?jī)r(jià)格和數(shù)量:顧客滿意,顧客忠誠(chéng)價(jià)格和數(shù)量:顧客滿意,顧客忠誠(chéng)成本:具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的資源成本:具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的資源q規(guī)模經(jīng)濟(jì)(Econmy of Scale)q寬廣經(jīng)濟(jì)(Econmy of Scope)q專業(yè)化和分工(Division of Labor and Specialization)q流程改造(Process Reengineering)q 全球化(Elobating atim)價(jià)值鏈和資源框架分析物質(zhì)資源人力資源研發(fā)設(shè)計(jì)供應(yīng)生產(chǎn)營(yíng)銷分銷客戶服務(wù)職能服務(wù)會(huì)計(jì)人力資源法律服務(wù)信息系統(tǒng)通信經(jīng)濟(jì)價(jià)值經(jīng)濟(jì)價(jià)

4、值團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)軟組織(自由組織形式):桌球雙打,爵士軟組織(自由組織形式):桌球雙打,爵士樂隊(duì)樂隊(duì)硬組織(集權(quán)組織形式):交響樂隊(duì),人民硬組織(集權(quán)組織形式):交響樂隊(duì),人民解放軍解放軍分權(quán)組織:棒球隊(duì)分權(quán)組織:棒球隊(duì)決定團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)的基本要素決定團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)的基本要素功能形態(tài),決策類型,領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格功能形態(tài),決策類型,領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格工具:會(huì)計(jì)信息與價(jià)值鏈工具:會(huì)計(jì)信息與價(jià)值鏈競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的SWOT分析法分析法強(qiáng)項(xiàng)(強(qiáng)項(xiàng)(Strength)弱項(xiàng)弱項(xiàng)(Weakness)機(jī)會(huì)機(jī)會(huì)(Opportunity)威脅威脅(Threat)發(fā)掘發(fā)掘SWOT的方法:標(biāo)竿分析的方法:標(biāo)竿分析標(biāo)桿分析,舉例標(biāo)桿分析,舉例U

5、S East的會(huì)計(jì)程的會(huì)計(jì)程序序年成本年成本(百萬美元)(百萬美元)US East每每筆交易的筆交易的成本成本財(cái)富財(cái)富100家公家公司平均每筆交司平均每筆交易的成本易的成本世界最底世界最底成本成本應(yīng)收帳款應(yīng)收帳款$ 380.40$ 15.20$ 15.00$ 4.60總帳總帳$ 1.20 N/AN/AN/A應(yīng)付帳款應(yīng)付帳款$ 1.50$ 8.90$ 7.00$ 1.80工資工資$ 1.00$ 7.30$ 5.00$ 1.72信貸與回收信貸與回收$ 0.90$ 12.00$ 16.00$ 5.60合計(jì)合計(jì)$ 43.00$ 43.40$ 43.00$ 13.72五力分析五力分析潛在新進(jìn)者供應(yīng)商替代

6、品客戶供應(yīng)商的議價(jià)力量客戶的議價(jià)力量新加入者的威力替代品或服務(wù)的威力產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者現(xiàn)有公司間的競(jìng)爭(zhēng)我思考價(jià)值鏈這問題已經(jīng)好多年了我思考價(jià)值鏈這問題已經(jīng)好多年了案例:案例:Saralee (莎珞麗)莎珞麗)虛擬組織(虛擬組織(Virtual Organization)業(yè)務(wù)外包業(yè)務(wù)外包(Outsourcing)團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)品牌管理品牌管理研發(fā)研發(fā)成本管理的需求成本管理的需求Examples of Term Papers江帆:中國(guó)航天電子江帆:中國(guó)航天電子王安嘉:聯(lián)合報(bào)集團(tuán)王安嘉:聯(lián)合報(bào)集團(tuán)曹偉宏,周蘇貴:海爾集團(tuán)曹偉宏,周蘇貴:海爾集團(tuán)謝淑儀:利豐謝淑儀:利豐利豐集團(tuán) Li and Fong價(jià)值鏈的動(dòng)態(tài)變化產(chǎn)品生命全球化附加價(jià)值高的在香港進(jìn)行附加價(jià)值低的在香港以外的地方進(jìn)行產(chǎn)品的設(shè)計(jì)標(biāo)簽包裝運(yùn)輸?shù)墓芾碡?cái)務(wù)在中國(guó)進(jìn)行縫合衣服的里布來自臺(tái)灣不料在南亞染色外面的不料采購(gòu)自韓國(guó)拉鏈由日本進(jìn)口產(chǎn)品的發(fā)展原料的采購(gòu)生產(chǎn)計(jì)劃制造商的尋求制造商的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論