醫(yī)療儀器設備效益考核辦法

1、醫(yī)療儀器設備效益考核辦法生效日期：2009年12月18日 修訂日期： 為充分發(fā)揮儀器設備的使用效益，提高儀器設備的完好率和利用率，對我院臨床，醫(yī)技科室建設經(jīng)費、科研教學設備經(jīng)費使用和儀器設備的使用效益提出如下考核辦法：一、考核范圍各臨床、醫(yī)技科室建設經(jīng)費立項項目、科研教學設備經(jīng)費立項項目及在用的單件價值在50萬元以上且使用時間已超過一年的儀器設備。數(shù)量大、涉及面廣、通用性強的設備。二、考核目的（一）保證臨床、醫(yī)技科室建設經(jīng)費和科研教學設備經(jīng)費的科學、合理和有效使用，確保有較好的投資效益。（二）促進設備管理人員認真履行崗位職責，不斷提高管理水平。（三）提高儀器設備的完好率和使用率，保證良好的投資

2、效益。（四）促進設備的專管共用或統(tǒng)管共用，加強對外開放和服務，實現(xiàn)資源充分共享。（五）維護經(jīng)費立項和設備論證的嚴肅性，進一步強化項目單位負責人和項目負責人的責任心。三、立項項目（經(jīng)設備委員會討論通過設備）考核（一）設備安裝驗收考核1.考核項目（1）儀器設備購置計劃執(zhí)行情況；（2）儀器設備安裝調(diào)試情況；（3）儀器設備配套情況；（4）操作使用人員是否到位；（5）環(huán)境建設情況；（6）設備管理情況；（7）設備運行情況。2.考核辦法（1）部門自評：本科室對各考核項目進行考核。填寫山東大學第二醫(yī)院儀器設備檔案，對照各項指標認真檢查評估，對于自己檢查出的問題要認真加以整改，實事求是地對項目建設情況進行總結(jié)。

3、（2）考核小組進行考核：設備部會同教學處、科研部、計財部、審計部等聯(lián)合組成驗收考核評估組，對各科室，試驗室進行檢查評估，通過檢查總結(jié)材料，現(xiàn)場察看設備，對照指標逐項進行評估。（二）項目運行一年后的效益考核1.考核項目（1）項目驗收考核時存在的問題是否得到圓滿解決；（2）儀器設備操作規(guī)程、使用記錄、維修保養(yǎng)記錄是否齊全；HQ010：醫(yī)療儀器設備效益考核辦法生效日期：2009年12月18日 修訂日期： （3）設備功能是否全部開展；（4）應用于臨床的效果；（5）項目建設的效益。2.考核辦法（1）部門自評。對一年來的運行情況進行總結(jié)，根據(jù)設備不同的種類，工作用途填寫山東大學第二醫(yī)院大型精密醫(yī)療設備評價

4、表。（2）考核小組進行考核。檢查總結(jié)材料，現(xiàn)場檢查設備，查看儀器設備使用記錄，考核組進行定性和定量的評價和考核。四、儀器設備使用效益考核（一）考核項目及內(nèi)容：1.人員配備情況。儀器設備是否有專人負責。2.設備狀況。設備狀況是否良好；是否比較好地執(zhí)行了儀器設備的維護保養(yǎng)任務；故障是否有記錄，并能迅速報修；儀器設備是否完好；運行環(huán)境是否良好。3.檔案管理。需轉(zhuǎn)檔案室保管的是否及時轉(zhuǎn)交檔案室，屬自己管理的檔案是否保存完整，是否按要求進行整理，井然有序。4.物卡管理。按照儀器設備管理辦法，標簽是否粘貼。5.設備開機效率考核。設備開機效率是通過有效開機時以及設備額定開機時之比得出：有效機時數(shù)是指在教學、

5、科研、社會服務中開機使用的機時數(shù)。包括：必要的開機準備時間、正式使用時間、必須的后處理時間。(以使用記錄為準)額定開機時數(shù)參考各科室申報購置設備可行性論證報告中的年開機時間。6.功能開發(fā)和利用情況（1）功能利用包括原有功能和新增功能的利用情況。（2）功能開發(fā)指自行研制開發(fā)，包括軟件升級、技術(shù)改造等。7.人才培養(yǎng)情況科研教學類人民幣50萬元以上通用和專用儀器設備考核使用該儀器設備獲得獨立操作資格人員數(shù)以及在指導下能完成部分測試的人員數(shù)。8.科研成果情況科研教學類人民幣50萬元以上通用和專用儀器設備考核使用該儀器設備的科研成果情況，如發(fā)表論文數(shù)，發(fā)明及授予的專利數(shù)。9.服務收入情況HQ010：醫(yī)療

6、儀器設備效益考核辦法生效日期：2009年12月18日 修訂日期： 人民幣50萬元以上專用儀器設備考核年單機收入以及年運營成本等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，不包括本機組的科研收入。（二）考核辦法：1.建立全院醫(yī)療設備管理考核網(wǎng)絡，各科室負責人為第一責任人，每臺設備明確1-2名專業(yè)人員為兼職設備管理員。年終進行使用考核，根據(jù)考核情況進行獎懲。2.科室自評：由各臨床科室對符合考核條件的儀器設備按照調(diào)查表表的要求提交原始數(shù)據(jù)，并寫出自評報告，報設備部。3.考核組考核：在科室自評基礎(chǔ)上，通過審核計算相關(guān)材料數(shù)據(jù)，現(xiàn)場查看設備，做出考核結(jié)論。4.設備管理委員會考核：由考核組對各科室數(shù)據(jù)材料進行匯總后，報醫(yī)院設備管理委員會，

7、結(jié)合往年的考核結(jié)果，進行審核評論。五、獎懲對于考核成績好的項目及設備使用部門給予表彰獎勵，在設備購置、運行費用等方面給予傾斜?？己顺煽儾畹膽岢雠u，情節(jié)嚴重的根據(jù)情況予以處理。獎懲辦法如下：（一）科室儀器設備考核85的通報表揚，獎勵5001000元。（二）考核50，或者機時利用率不足50%，功能利用率不足50%的，應對科室進行通報，限期制定整改措施，通用設備在半年內(nèi)沒有改變現(xiàn)狀的進行調(diào)劑，罰款500-1000元。（三）科研教學儀器設備，每_年_上機時數(shù)需達到600學時，年上機時數(shù)達不到300學時的，一般不再增加配備；年上機時數(shù)達不到200學時的，屬于利用率低，設備部根據(jù)情況進行調(diào)劑，同時不再

8、審批購置計劃。（四）各類儀器設備若存在下列問題之一，將給予項目負責人及科室0.1%、0.5%的經(jīng)濟處罰。1.設備到貨后無正當理由一年沒有安裝；2.主要設備不配套無法使用；3.不能按項目建設目標開展臨床項目；4.機時利用率達不到額定機時數(shù)30%。六、考核時間及組織每年2-3月份對上兩個年度的臨床以及醫(yī)技科室建設經(jīng)費使用立項項目和科研設備立項分別進行項目結(jié)束驗收考核和項目運行一年后的考核，同時對50萬元以上的儀器設備使用管理情況進行考核?？己擞稍O備部組織，醫(yī)院考核組由設備部會同有關(guān)部門和專家組成。各科室對考核范圍內(nèi)的設備進行自評，自評時間由科室自行掌握，但必須在醫(yī)院考核前完成。（考核設備金額定為2

9、0萬元）附件：山東大學第二醫(yī)院大型精密醫(yī)療設備效益評價表HQ010：醫(yī)療儀器設備效益考核辦法生效日期：2009年12月18日 修訂日期： 山東大學第二醫(yī)院大型精密醫(yī)療設備效益評價表項目分項目內(nèi)容數(shù)量滿分評分標準考核辦法分項得分分項小計分項加權(quán)得分項目小計分項目權(quán)重分項目內(nèi)容效益評價90 機時利用5有效機時100(有效機時/定額機時)×100定額機時人才培養(yǎng)10獲得獨立操作資格人員數(shù)10020分人在指導下能獨立完成部分測試的人員數(shù)6分人進行教學演示實驗人員數(shù)1分15人科研成果10國家、國際獎10080分項省、部級獎60分項校級獎20分項核心刊物5分項 單機本季度收入70檢驗收入100預估年收入/價值100 100分87.5 95分75 9