創(chuàng)新“金點子”征集活動方法

1、蒙昆公司創(chuàng)新“金點子”征集活動方案一活動目的為響應(yīng)國家“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的號召，更好地實施“產(chǎn)品領(lǐng)先 型企業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略，充分調(diào)動員工參與創(chuàng)新工作的積極性，挖掘公司創(chuàng)新 內(nèi)生動力，加快公司技術(shù)升級和發(fā)展動力轉(zhuǎn)型。特開展本次創(chuàng)新“金點子” 征集活動。二活動主題“昌言無忌”造就燎原之火，“天馬行空”助力蒙昆創(chuàng)新。三組織領(lǐng)導(dǎo)組長：王旭東責(zé)任部門：科技辦（企業(yè)規(guī)劃部）成員：公司科學(xué)技術(shù)委員會成員、專家。四活動要求（一）征集內(nèi)容。根據(jù)公司現(xiàn)狀和未來發(fā)展需要，圍繞“做好一支煙”和“賣好一包煙”，均可提由“金點子”。（二）參與人員。蒙昆公司全體員工。（三）參與方式。將你的金點子整理成電子版，一事一議，一事

2、一策,填寫到創(chuàng)新“金點子”提案征集表中。（四）標(biāo)題格式。金點子+部門+姓名（五）提報地址。 將創(chuàng)新“金點子”提案征集表發(fā)送至企業(yè)規(guī)劃 部王毅OA郵箱。聯(lián)系人：王毅；聯(lián)系電話：（六）活動時間。2018年7月10日-2018年8月10日本次活動結(jié)束后，科技辦（企劃部）將建立“隨時提報、集中評審”的創(chuàng)新“金點子”征集、評比長效機(jī)制，為員工搭建展示自己創(chuàng)新思維的良性平臺。（七）公司開展過或已有類似項目的不予評審。（八）嚴(yán)禁抄襲、盜用他人成果。五評審程序8 月 15 日前企業(yè)規(guī)劃部對征集到的 “金點子” 進(jìn)行整理、 匯總。評審時“金點子”提報人統(tǒng)一匿名，由科技辦組織評委和專家對征集項目進(jìn)行統(tǒng)一評價，評定

3、結(jié)果由科技委主任簽字確認(rèn)?？冃Э己宿k（或財務(wù)部）依據(jù)結(jié)果發(fā)放獎勵。六獎項設(shè)置（一）物質(zhì)獎勵根據(jù)“金點子”的意義大小及落地轉(zhuǎn)化方式，本次征集活動設(shè)置三個級別的獎勵。1、一等獎 5000 元?？赏扑]為科技項目，或能夠?qū)γ衫ノ磥戆l(fā)展產(chǎn)生重大意義的“金點子” 。2、二等獎1000元?？赏扑]為QC目，對改善公司技術(shù)、管理現(xiàn)狀具有較大現(xiàn)實意義的“金點子” 。3、三等獎300 元?？赏扑]為精益自主改善項目，對改善公司現(xiàn)狀有一定現(xiàn)實意義的“金點子” 。說明： 1、為保證“金點子”征集活動的效果和質(zhì)量，讓有價值的“金點子”發(fā)光，讓有想法的員工受益，本次評審不設(shè)定獲獎比例，各級獎勵也無名額限制 ；2、本著尊重員工的初心和踐行“閉環(huán)思維”工作方式，科技辦將 對未獲獎的“金點子”給予回復(fù)和豉勵。（二）其他獎勵1、評審并給予獎勵的“金點子”，公司將酌情通過指令性課題的方式與提報人簽訂任務(wù)書，提報人作為項目負(fù)責(zé)人主持開展工作，依據(jù)公司科技項目管理標(biāo)準(zhǔn)中的獎勵原則，項目負(fù)責(zé)人獎勵不得低于項目總獎勵的 60%公司將予以支持和監(jiān)督。2、本著“發(fā)現(xiàn)問題比解決問題更重要的理念”，當(dāng)提報人無法以項目負(fù)責(zé)人身份履職時，提報人可作為主要參與人加入項目組開展工作，獎勵 不得低于項目獎勵的10%此時項目負(fù)責(zé)人獎勵按不得低于50批行。3、獲獎情況將作為公司年底先進(jìn)評比的重要參考項目。