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1、課程考試已完成，現(xiàn)在進入下一步制訂改進計劃！本次考試你獲得3.0學分！得分：100學習課程：壓力管理考試答案單選題單選題對壓力信號的說法正確的是：回答：正確A體重迅速下降/增加屬于預警信號B注意力不集中，健忘屬于警報信號C+長期感到疲勞屬于警報信號D沒有安全感，有敵對情緒，無精打采屬于警報信號當團隊員工處于何種狀態(tài)時需要對其加壓：回答：正確ai一般狀態(tài)B低迷狀態(tài)C+理想狀態(tài)D理想狀態(tài)和一般狀態(tài)當員工處于低迷狀態(tài)時，正確做法是：回答：正確A加壓B進行預防性壓力管理C+減輕負擔D不增壓也不減壓哪種方法可以提高員工的適應力：回答：正確A提供知識和技能BI提高整體適應力C給與管理上的支持D以上都包括壓

2、力的兩重性是回答：正確A自我壓力外界壓力B無形壓力有形壓力C定時壓力定量壓力D積極壓力消極壓力下對壓力管理的描述中錯誤的是回答：正確A預防性個人壓力管理的目標要確保適應力曲線一直夠高、夠?qū)払預防性個人壓力管理的目標要不斷加強你從挫折中振作起來的能力C+完全避免壓力是不可能的，避免也是一種明智的方法D增加積極壓力的最有效方法是改變你的工作重點、工作環(huán)境及個人生活對一位經(jīng)理人而言，哪個選項不屬于壓力管理部分回答：正確A+家庭壓力管理B自身壓力的管理C工作環(huán)境的管理D下屬壓力的管理從壓力天平的分析中能夠得出結(jié)論中以下哪個關于壓力的觀點不正確回答：正確A壓力存在于承受者的意識里B壓力激發(fā)人的本能C壓力

3、增加疾病產(chǎn)生的可能性D壓力沒有征兆.壓力管理是一項公司責任，以下哪個不是主要的原因回答：正確A工作壓力的增加B競爭的需要C*員工的要求D提高生產(chǎn)力的需要以下哪個對“平衡控制力和預測力”的闡述是正確的回答：正確A有創(chuàng)造性、處事靈活的人，不能讓他們自由地做決策，防止因此而損失了預測力B公司需要那些有很強預測力的人，他們不需要被告之做什么，可以自己做決策C*授權對那些希望得到控制力的人是有幫助的D授權對那些喜歡被告之做什么的人是有幫助的壓力或壓力周期的調(diào)查結(jié)果應該怎么處理回答：正確A不能對員工進行干預B小問題可以先不解決C不能讓整個組織都得到反饋結(jié)果D4最好的是反饋結(jié)果應被立即處理壓力最主要的來源，即造成人的適應力與要面對的要求之間不平衡的最主要來源是：回答：正確A+人的思維B壓力環(huán)境C自身能力D生活方式企業(yè)壓力管理的目標是回答：正確1.A避免中員工壓力B+防止壓力產(chǎn)生負面影響C完全消除員工壓力D利用壓力提高效率公司壓力管理的評估結(jié)果哪項比較好回答：正確A惡化B+總體提高C部分提高D沒有變化經(jīng)理人進行壓力管理時，哪個方法不正確回答：正確A+

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