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1、溝通能力與情緒智力2005-7-29 19:51:39 本網(wǎng) 菁文 閱讀 488 次溝通能力與情緒智力一、對幾個案例的反思:案例 1 一位大學(xué)生給她的中學(xué)老師一封信于老師:您好! “ 一個人可以因為她曾經(jīng)受到的傷害得到別人的諒解,但是她不能永遠(yuǎn)因為這件事 而得到諒解。 ” 雖然兩年了過去了,這句話我一直記得,當(dāng)時哭得一塌糊涂,因為也許您恰恰真正說到了我的隱痛吧!來到大學(xué),一連多次的挫折,讓我又想起那句話,想起了您。大學(xué)一年了,學(xué)習(xí)和生活都有不盡如人意的地方。先說生活吧,去年“十一 ”,我們學(xué)院學(xué)生會競選,我和兩個室友同時去競選,可結(jié)果他們都當(dāng)上了副部長,而我競選失敗。要不是我的一 個舍友極力保

2、薦,我連學(xué)習(xí)部干事都當(dāng)不上。可在學(xué)習(xí)部里,由于和部長不和,我?guī)缀鹾退腥硕疾?說話,像空氣一樣。在班里,我和大家溝通也很少,現(xiàn)在甚至有人還不知道我的名字。最近,班里又 要改選,我本來想申請組織委員,可是別人做了,一個同學(xué)建議我去競選冷門生活委員。我心里 很不好受,覺得自己是挺差的,和誰比都沒有競爭力,即使競選,也只夠贏得舍友的同情票吧! 再 有就是學(xué)習(xí), 以前我挺自負(fù)的,覺得自己聰明,就是沒好好學(xué),可現(xiàn)在很努力,還是趕不上,弄得 我現(xiàn)在很沮喪、 自卑,我現(xiàn)在天天都在懷疑自己的智力。 上學(xué)期,我們宿舍 6 個人中 4個的了獎學(xué)金, 可是沒有我 ,我現(xiàn)在都討厭我自己,我覺得自己智商、情商都很低。我

3、一直試圖改變自己,最近一直在學(xué)卡耐基 當(dāng)眾發(fā)言、人際關(guān)系 可惜沒起什么作用。 我現(xiàn)在很自卑,心情一直滑落到谷地。 我希望您能幫幫我,開導(dǎo)一下我。希望您能有時間,希望 ,你的學(xué)生:XXX2001 年 4 月 15日這是一位北京某大學(xué)學(xué)生給她的高中老師的信,于老師感慨的說: “上高中的時候覺得自己很聰明的女孩,今天卻說:“我現(xiàn)在都討厭我自己,我覺得自己智商、情商都很低?!毙W(xué)六年、初中三 年、高中三年、大學(xué)兩年,她在學(xué)到了不少知識的同時卻喪失了最為寶貴的自信心。她的變化值得我 們每一個教育工作者深思: 我們的教育, 究竟在哪一個環(huán)節(jié)出了問題?為什么我們的孩子缺乏團(tuán)隊精 神?為什么學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的學(xué)生

4、不會與人相處?為什么我們的孩子不能承受挫折? ,案例 2 一家報紙曾報道了這樣一件事:有一個大學(xué)生,以優(yōu)異的成績畢業(yè)分配到一家單位工作。 該生性格十分內(nèi)向、沉默寡言,平時很少和同事交往,而且心高氣傲,十分自負(fù)。這樣一來,同事對 這個人十分反感, 處處冷眼相待。 在這樣的環(huán)境中他的性格日益怪僻, 終因一件小事與同事吵了起來, 而其他同事都站在他的對方一邊,并揚(yáng)言上書領(lǐng)導(dǎo)要把他辭退。他怒火在胸,懷恨在心,發(fā)瘋似地操 起桌面的一把水果刀向?qū)Ψ酵比?, 結(jié)果他以故意傷害罪被判刑十五年。 這場悲劇就是人際關(guān)系長期 惡化的結(jié)果。這位大學(xué)生心高氣傲,十分自負(fù)的個性使自己自恃過高,不能同他人很好地溝通與交流,

5、必然脫 離人群, 站在了眾人的對立面。 當(dāng)因某事與同事發(fā)生矛盾爭吵, 同事們站在他的對方一邊與之對立時, 不能控制憤怒的情緒,便產(chǎn)生過激行為。 站在情緒文化與溝通的角度上看待上述所發(fā)生的故事,對上述事例中, 發(fā)生的一些不愉快的事, 本來 都是能夠避免的, 之所以能夠發(fā)生, 就是由于不能很好地控制自己的情緒, 缺乏理解和溝通所造成的?,F(xiàn)代社會發(fā)展的實踐告訴人們,個人的能力和智慧必須融于群體之中,與人良好、有效地溝通, 才能更好地發(fā)揮個體的價值,使自己走向成功。否則,沒有社會的協(xié)調(diào)、合作與他人支持,你的個體 能力再高,也是無法在社會中立足的。二、情緒文化與情商的研究1、一個長期困惑人們的一個謎的破

6、解為什么經(jīng)測定智商高的人, 有些人不一定在社會上做出好的成績, 而有的人經(jīng)測定智商平平卻能 取得引人矚目的成就呢?人們并不能給出一個科學(xué)的答案, 成為長期以來一個難以破解之謎, 這也成 為世界學(xué)者們感興趣的研究和探索的課題。 傳統(tǒng)智力測驗所造成的誤區(qū)多少年來人的智能高低, 往往通過一些心理學(xué)家編制的智力測驗來證明。 心理學(xué)家所編制的智力測驗 題目,實際上只局限在測定人們的數(shù)理邏輯能力和言語能力的商數(shù)。這樣以來,長期就給人們造成了 這樣一個誤區(qū):即智能高的人,就是經(jīng)智力測驗智商高的人。由于這種誤導(dǎo)的影響,教育戰(zhàn)線上把考 查智商作為招考命題的主要依據(jù),“智商”高的人理所當(dāng)然的就成為各類學(xué)校錄取的對

7、象了。80 年代初,美國一些心理學(xué)家開始對原智力測驗的內(nèi)容進(jìn)行質(zhì)疑,他們曾對伊利諾州一所中學(xué)81 屆 81 位優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)行過跟蹤研究,這些學(xué)生的平均智商是全校之冠,他們上大學(xué)后,成績也不 錯,但到近 30 歲時,大都表現(xiàn)平平。畢業(yè) 10 年后,他們之間只有四分之一的人在本行業(yè)中達(dá)到同年 齡最高階層,而很多人還不如一般的同學(xué)。波士頓大學(xué)教授凱倫 ?阿諾針對這項研究所調(diào)查的結(jié)果指 出:“面對一位畢業(yè)致詞代表,你唯一知道的就是他考試成績不錯,面對一位高智商者,你所知道的 也是他在回答某些心理學(xué)家們所編制的智力測驗時成績不錯, 但我們無法對他未來的成敗做出準(zhǔn)確有 效的預(yù)測?!?傳統(tǒng)智力概念的內(nèi)涵過于

8、狹隘,實際上在客觀上起到了具有破壞性的社會效果,嚴(yán)重 浪費(fèi)了人類的潛能我國某名牌大學(xué)少年班曾有這么一位學(xué)生, 他進(jìn)校時,經(jīng)專家測得智商高達(dá) 160 分以上, 屬于超天才 型。然而, 此人自命不凡, 性格孤僻, 言語刻薄,無法與同學(xué)們處理好關(guān)系,以至于終日里深情落寞, 憂郁寡歡。后來他迷上邪教,獨(dú)自一人走入茫茫深山之中,去修煉什么仙去了,從此一去不返。若論 智商,此人是很高的,但是,不懂得與人溝通和交流,最終選擇了可悲的道路。 情商的概念的提出使難以破解之謎大白于天下進(jìn)入 80 年代,情緒對人生的影響越來越被研究者所重視,情感與思維的相互作用也成為研究的 重要課題。 研究者發(fā)現(xiàn)人的情緒在人們生存

9、與發(fā)展過程中成功與失敗影響甚大, 對傳統(tǒng)智力測驗所測 的內(nèi)容進(jìn)行了研究, 不斷致力于拓展智力概念的內(nèi)涵。 因為通過傳統(tǒng)智力測驗所得來的智商無法真正 反映一個人的智慧能力。1995 年,美國紐約時報 的專欄作家哈佛大學(xué)教授尼爾 ?戈爾曼總結(jié)了學(xué)術(shù)界十多年來的研究成果,岀版了他的新作情緒智力。此書一岀版,在美國社會掀起軒然大波。一個新的概念一一EQ岀現(xiàn),揭開了長期困擾人們難以破解之謎, 即為什么經(jīng)測定智商高的一些人卻不能在社會取得成功,而智商 平平的人卻能在事業(yè)上取得了引人矚目的成就?現(xiàn)在終于有了科學(xué)的答案:EQ。)因為缺乏情商,缺乏情商方面的教育。(情商是情感智商的簡稱,簡稱稱戈爾曼筆下的“情商

10、”的內(nèi)涵包括以下 5 個方面:自我意識 通過自我感覺來認(rèn)識自己的情感, 并從情緒中脫離出來的能力。 當(dāng)處理他人的情緒 時,不被自己的情緒所左右,乃至產(chǎn)生過激的行為。積極的自我意識包含著對自身素質(zhì)的清醒認(rèn)識, 對自身素質(zhì)的有意識運(yùn)用能促進(jìn)自我的發(fā)展, 也就是 說“人貴有自知之明”。 善于自我意識的人, 就能把平凡的才能發(fā)揮到異乎尋常的高度。 羅斯福說過: “杰出的人不是那些天賦很高的人, 而是那些把自己的才能盡可能地發(fā)揮到最大限度的人。 ”中國古 代的韓信、 法國的拿破侖就是清醒的認(rèn)識到自己身上的“最出色的軍事家的素質(zhì)”, 從而成為優(yōu)秀的 軍事家。如果一個人缺乏自知之明,那么他的行為是低效的。我

11、一個同學(xué)的女兒初中以前學(xué)習(xí)成績很差, 說自己比別人苯,大人也是這樣認(rèn)為, 無意之間發(fā)現(xiàn)自己 不是母親親生,當(dāng)時對孩子打擊很大,一度情緒非常低落,后來在母親的影響下,為了展示自己比其 他本家孩子強(qiáng),發(fā)憤學(xué)習(xí),成績直線上升,以優(yōu)異的成績考上河北省醫(yī)科大學(xué)。由于情緒的變化,使 他在學(xué)習(xí)過程中,重新認(rèn)識自己的潛在力量,積極的自我意識使她在學(xué)習(xí)上一個飛躍。情緒控制 情緒控制就是針對具體情況的恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式。 一個人的氣憤、 焦慮或者抑郁等情 緒都是人之常情, 但如果找不到合適的表達(dá)方式, 他們可能會導(dǎo)致情緒低落或反社會行為。 每個人的 情緒隨時都可能發(fā)生,學(xué)會控制情緒是我們成功和快樂的要訣。 例如,某司

12、機(jī)可能對插到他前面的司機(jī)感到氣憤,并用一些不文明的詞語作為回應(yīng)。這樣,他可能氣 消了。 然而有時氣憤變得難以控制, 并可能轉(zhuǎn)化為暴力。 如果這個司機(jī)加快車速并沖撞插到他前面司 機(jī)的車尾,他就失去了控制?!皟鹤舆h(yuǎn)行母擔(dān)憂”,父母可能對自己的孩子出外旅行、開車等等都非常擔(dān)心,以至于父母都不 能入睡,除非他們能控制自己的憂慮。當(dāng)你失去友情、失去愛人、失去自尊心時,感到傷心的時候;當(dāng)你恐怕受到傷害,而表示焦急、 憂慮、恐懼、緊張的時候;當(dāng)別人得罪了你,你在憤怒的時候;當(dāng)你應(yīng)該辦的事而沒有辦成,或是憤 怒沒有發(fā)泄而感到內(nèi)疚的時候 , 你的心里是不可能平靜的。 因為你的情緒隨著事情發(fā)展的輕重緩急 而隨之波

13、動, 特別那些不愉快的情緒對健康會產(chǎn)生不利的影響。 例如憤怒的情緒會使生理上激增能量, 如果不釋放出來會影響健康的,一切情緒都必須等它消了才會好。自我激勵 自我激烈是樹立目標(biāo)并努力去實現(xiàn)它。 人們本來就有人心的軟弱, 無論是多么大的 偉人都是有與常人一樣的缺點和錯誤,但是不同的是,他們善于戰(zhàn)勝這種人心的軟弱。軟弱的一面是永遠(yuǎn)存在的,你要生存和發(fā)展,就必須每天都要進(jìn)行自我激勵,戰(zhàn)勝人心的軟弱。 對奧林匹克運(yùn)動員來說, 保證贏得獎牌使其一生追求的目標(biāo)。 他們所做的很多事情都是乏味和重 復(fù)的, 并且經(jīng)常受到訓(xùn)練者和教練的批評, 若在國際大賽中輸了還不免受到國人的責(zé)罵。 運(yùn)動員如果 沒有自我激勵,是不

14、會堅持下去的。很多自我激勵包含抵制沖動。例如,當(dāng)你為碩士研究生的考試積極準(zhǔn)備的時候, 你可能受到打開 電腦與某個朋友聊天的誘惑。 如果你屈服于這種沖動,你可能會全神貫注于電腦之中,以至于你完全 忘記了即將來臨的考試的緊迫感。抵制沖動是強(qiáng)化自我激勵的關(guān)鍵因素, 自我激勵和抵制沖動是一對孿生兄弟,當(dāng)你定好目標(biāo), 通 過自我激勵去完成的時候, 就要克服一切影響達(dá)到目標(biāo)的誘惑給你形成的沖動。 唐僧西天取經(jīng)就是一 個自我激勵和抵制沖動的典型故事, 取經(jīng)路上經(jīng)歷了“九九八十一”難的磨練, 最終取得了真經(jīng)。 我 們每個人都要學(xué)習(xí)唐僧這種矢至不渝的精神。認(rèn)知他人情緒 就是富有同情心,稱為感情移入, 就是認(rèn)知和

15、分享他人情感的能力。 當(dāng)我們在 行走的路上發(fā)現(xiàn)一個受凍挨餓的孩子, 用乞求的眼光看者你的時候, 你的心中不由激起一種同情的感 受,就想幫助他,這是感情移入。感情移入對人們之間的相互關(guān)系是非常必要的,它來自于傾聽人們 的真正思想, 并且很多是通過理解如手勢和面部表情這樣的形體語言, 以及由一種特定的音調(diào)所意味 的內(nèi)容來感知的。情感移入具有強(qiáng)烈的道德含義, 能夠認(rèn)知和分享他人的痛苦意味著你不會傷害他。例如, 打擾和干涉 孩子的人就是缺乏感情移入的人。與他人相互之間情感移入,也意味者你能伸出手來幫助他們。組織溝通能力 就是人們通過語言、非語言符號系統(tǒng)與人交往、交流和相處的能力。 人際溝通實際上能反應(yīng)

16、出個人情商水平高低的一個重要尺度, 如果一個人與別人缺乏溝通, 不但與同 事很難相處的好,甚至連鄰居、親戚關(guān)系、家庭關(guān)系、夫妻關(guān)系也搞不好。即使這個人很聰明,也很 難在事業(yè)上取得成功。所有成功的人大都有一個共同的特點,就是善于與人進(jìn)行溝通,人緣就好,朋 友也多。一個嫉妒心強(qiáng),小心眼,事事計較,常?!耙孕∪酥亩染又埂钡娜?;一個心境低沉、 消極的人都很難得到他人的喜歡和信任,也不會有真摯的友誼和相處好的朋友。 一個心境豁達(dá)、 開朗 或是輕松的人,肯幫助別人的人,身邊必定都有許多值得信賴的朋友。情商用最概括的一句話說: 就是人們情緒的自我認(rèn)知、 表達(dá)、理解、 調(diào)節(jié)他人情緒和與他人相處、 合作的

17、能力。據(jù)權(quán)威的工商管理碩士就業(yè)指南( 1995 年英文版)所載,經(jīng)過對全球近千家企業(yè)的調(diào)查分析,在10項MBA才能指標(biāo)中,最為重要的3種能力是分析判斷能力、商業(yè)經(jīng)營思想、良好的溝通能力。美國普林斯頓大學(xué)曾對 1 萬份人事檔案進(jìn)行分析,“專業(yè)技術(shù)” 和“經(jīng)驗”只占成功的25%,其余 75%決定于良好的人際溝通;哈佛大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)小組1995 年調(diào)查結(jié)果顯示,在 500 名被解職的男女中,因人際溝通不良而導(dǎo)致工作不稱職者占82%。可見,良好的溝通能力在人們的一生中具有多么重要的意義。研究者由此而得出一個驚人的結(jié)論:在人生發(fā)展的過程中,智商決定人生的20%,情商則主宰人生的 80%。2 、人的情緒狀態(tài)

18、對人們行為的影響 中國古代有七情說:喜、怒、哀、懼、愛、惡、欲。(扎記)中庸中四情喜、怒、哀、樂。 目前心理學(xué)家普遍認(rèn)為的基本情緒有四種:快樂、恐懼、憤怒、悲傷。在我寫的現(xiàn)代溝通學(xué)中介紹了情緒的各種不同狀態(tài)10種:有快樂、憤怒、憂慮、嫉妒、恐懼、悲傷、仇恨、希望、愛情、拒絕、厭煩等等。經(jīng)研究:情緒的激烈波動,會使生理產(chǎn)生變化。如:呼吸。人在平靜時每分鐘一般呼吸20次,而憤怒時每分鐘可呼吸 4050次,消極悲痛時每分鐘呼吸 9次。突然驚懼時,人的呼吸中斷;狂喜或悲痛時,會有呼吸痙攣產(chǎn)生。血液循環(huán):在吃驚、恐懼情緒的狀況下,血液循環(huán)加快,一個外在表現(xiàn)是,臉漲得通紅,心率比平時增加 20 次,血壓也會增高,這種現(xiàn)象女性表現(xiàn)得比男性激烈。 腦電反應(yīng):當(dāng)人們緊張和憂慮時,腦電波波幅降低,波動頻率增大。 皮膚電反應(yīng):皮膚電反應(yīng)在情緒的刺激下,加強(qiáng)了皮膚電阻的變化,使皮膚的導(dǎo)電性加速波動。 內(nèi)外分泌腺的反應(yīng): 在悲痛或過于高興的情況下人會落淚; 焦急或恐懼時會冒汗;緊張時唾液腺 等消化腺的分泌活動受到抑制,會使人口干,食欲減退等。情緒是一種相對獨(dú)立的心理過程, 它既可以

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