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文檔簡介
1、2019年信息接入傳輸設備企業(yè)組織架構(gòu)和部門職能一、公司組織架構(gòu) 2二、部門主要職能 21、采購部 22、生產(chǎn)部 23、研發(fā)一部 34、研發(fā)二部 35、質(zhì)檢部 36、銷售一部 47、銷售二部 48、行政人事部 49、財務部 5一、公司組織架構(gòu)二、部門主要職能1、采購部 負責建立規(guī)范的采購招標機制;負責公司生產(chǎn)及辦公室各項設備、原材料、辦公用品的招標和購買;負責采購項目需求落實;按需要參與項目履約監(jiān)督及驗收工作;協(xié)調(diào)解決采購合同執(zhí)行中的糾紛。2、生產(chǎn)部 全面負責生產(chǎn)的管理工作,貫徹實施公司下達的各項管理制度和規(guī)定,組織員工保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務;負責員工安全管理、質(zhì)量控制管理、及時供貨管理;負責
2、降本管控與實施。3、研發(fā)一部 制定研發(fā)項目實施方案,組織管理、并予以實施;負責公司新品立項、評審、鑒定及新產(chǎn)品的推廣工作,提出產(chǎn)品化的可行性方案;實施硬件設計方案;提出研發(fā)項目階段性評審依據(jù);制定生產(chǎn)用規(guī)范化的技術(shù)文檔,并提供生產(chǎn)技術(shù)支持;負責編寫與產(chǎn)品相關的規(guī)范及標準并負責產(chǎn)品送檢的相關事宜;負責對產(chǎn)品圖紙工藝及技術(shù)文件進行編寫及標準化,制定并參與產(chǎn)品的調(diào)試、測試流程,嚴格產(chǎn)品質(zhì)量控制;協(xié)助生產(chǎn)過程,并參與產(chǎn)品的售后服務工作,在技術(shù)上對產(chǎn)品的性能和質(zhì)量負責,同時負責對產(chǎn)品進行完善和進行升級換代;制定、整理并規(guī)范化技術(shù)文檔;負責與設計相關的技術(shù)儲備,積極推動技術(shù)創(chuàng)新工作的開展,探索提高產(chǎn)品質(zhì)量
3、的有效途經(jīng)。4、研發(fā)二部 制定企業(yè)軟件產(chǎn)品的標準,及產(chǎn)品內(nèi)部通信接口標準;負責新產(chǎn)品的立項及推動各產(chǎn)品軟件研發(fā)的進程;完成產(chǎn)品的軟件部分的需求分析、框架構(gòu)建及代碼實現(xiàn);協(xié)助中試部門完成產(chǎn)品測試;組織各項目組召開溝通及學習會議及跟蹤項目進度;確定本部門的發(fā)展方向及重點維護的產(chǎn)品線。5、質(zhì)檢部負責組織質(zhì)量管理體系文件的編制、實施、修訂及日常控制與管理;負責質(zhì)量監(jiān)督管理工作;組織實施、檢查、協(xié)調(diào)產(chǎn)品質(zhì)量工作,及時處理和解決各種質(zhì)量糾紛;負責相關質(zhì)量記錄的控制;負責搜集和掌握國內(nèi)外質(zhì)量管理先進經(jīng)驗,傳遞質(zhì)量信息。6、銷售一部 制定和完善渠道營銷體系;組織實施產(chǎn)品的市場推廣活動;負責公司品牌形象宣傳;關
4、注市場發(fā)展動向,收集市場信息需求,產(chǎn)品和售服意見,推動公司更好地提供滿足市場需要的產(chǎn)品;負責渠道客戶的發(fā)掘、培養(yǎng)和維護,確保市場占有率和完成年度銷售任務。積極完成各類售前售后服務工作;保證公司與客戶溝通的渠道雙向暢通。7、銷售二部 根據(jù)公司年度銷售目標計劃,制訂部門目標任務并分解到各崗位。制定銷售管理制度,工作程序,并監(jiān)督貫徹實施。組織實施產(chǎn)品的市場推廣和品牌形象宣傳,并對銷售人員進行培訓,組織與考核;制定產(chǎn)品的售前工作流程,包括產(chǎn)品的宣講演示和測試等;全面負責產(chǎn)品的售后工作,負責產(chǎn)品售后文檔的整理、完善和更新。配合研發(fā)部進行產(chǎn)品新功能的測試工作。8、行政人事部 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定與實施人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;組織完善考勤、績效等管理制度;負責目標績效管理機制;負責員工培訓;協(xié)調(diào)公司和員工關系;負責公司的行政管理和后勤事務管理。9、財務部 負責公司的財務管理工作;根據(jù)公司實際情況,負責公司會計核算,編制財務預算、決算計劃;根據(jù)公
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