煤礦安全知識(shí)大全

1、.：.；第一章 煤礦平安消費(fèi)方針及法律法規(guī) 第一節(jié) 煤礦平安消費(fèi)方針 一、煤礦平安消費(fèi)方針的含義及意義 一煤礦平安消費(fèi)方針是黨和國(guó)家為確保煤礦平安消費(fèi)而確定的指點(diǎn)思想和行動(dòng)準(zhǔn)那么，即；“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理“。 二煤礦平安消費(fèi)方針是煤礦平安消費(fèi)管理的根本方針，貫徹好這個(gè)方針，對(duì)于處置平安與消費(fèi)以及其他各項(xiàng)任務(wù)的關(guān)系，科學(xué)管理，搞好平安，促進(jìn)消費(fèi)和效益提高，推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的順利進(jìn)展有著艱苦意義。二、煤礦平安消費(fèi)方針的落實(shí)一堅(jiān)持管理、配備、培訓(xùn)并重的原那么二堅(jiān)持煤礦平安方針規(guī)范三堅(jiān)持各項(xiàng)行之有效的措施 為了深化貫徹平安消費(fèi)方針，必需堅(jiān)持以下各項(xiàng)措施：一是要建立健全平安消費(fèi)責(zé)任制，二是要強(qiáng)化平

2、安法律觀念，三是要建立平安消費(fèi)管理機(jī)構(gòu)或配備專職平安消費(fèi)管理人員，四是要仔細(xì)組織平安消費(fèi)檢查，五是要加大煤礦監(jiān)察力度，六是要加強(qiáng)平安技術(shù)教育培訓(xùn)任務(wù)，七是要關(guān)口前移、做好事故預(yù)防任務(wù)，八是做好事故調(diào)查和處置任務(wù)，九是要加大對(duì)事故責(zé)任人的處分力度。 第二節(jié) 煤礦平安消費(fèi)法律法規(guī) 一、煤礦平安消費(fèi)法律法規(guī)體系 我國(guó)煤礦平安法律法規(guī)主要內(nèi)容有； 一 法律有、等。 二行政法規(guī)有、等。 三地方性法規(guī)有等。 四部門規(guī)章和地方政府規(guī)章有、等 二、主要平安消費(fèi)法律法規(guī)的目的與意義 一立法的目的與意義 1、立法的目的：是為了加強(qiáng)平安消費(fèi)的監(jiān)視管理，防止減少平安事故，保證人民群眾生命和財(cái)富平安，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)開展。 2

3、、立法的意義：一是依法加強(qiáng)監(jiān)視管理，平安監(jiān)察依法行政的需求。二是預(yù)防和減少事故，維護(hù)人民群眾生命和財(cái)富平安的需求。三是依法制裁平安消費(fèi)違法犯罪的需求。四是建立和完善我國(guó)平安消費(fèi)法律體系的需求。于2002年6月29日由九屆全國(guó)人大委員會(huì)第28次會(huì)議經(jīng)過(guò)，2002年11月1日施行。 二立法的目的 立法的目的：防止礦山事故，維護(hù)礦山職工的人身平安，促進(jìn)采礦工業(yè)安康開展。 三、立法的目的 立法的目的是合理開發(fā)利用和維護(hù)煤炭資源，規(guī)范煤炭消費(fèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，促進(jìn)和保證煤炭行業(yè)的開展。于 1996年 8 月 29 日八屆人大常委會(huì)第21次會(huì)議經(jīng)過(guò)1996年12月1日實(shí)施。 四、立法的目的 立法的目的是保證煤礦平

4、安，規(guī)范煤礦平安監(jiān)察任務(wù)，維護(hù)煤礦職工人身平安和安康，促進(jìn)煤礦安康開展。五制定的目的與意義 1、制定的目的是保證煤礦消費(fèi)和職工人身平安，防止發(fā)生或減少發(fā)生煤礦事故。 2、其意義就是規(guī)范煤礦任務(wù)，加強(qiáng)管理和監(jiān)察執(zhí)法遏制艱苦、特大事故，維護(hù)職工平安和安康，保證和促進(jìn)我國(guó)煤炭工業(yè)安康開展和煤礦平安情況穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，為國(guó)家步入小康社會(huì)做出應(yīng)有奉獻(xiàn)。的特點(diǎn) 針對(duì)性、 長(zhǎng)期性、 科學(xué)性、 強(qiáng)迫性 。 六 1、立法的目的：是為了制裁平安消費(fèi)違法行為，規(guī)范平安消費(fèi)行政處分任務(wù)，保證消費(fèi)運(yùn)營(yíng)單位依法進(jìn)展平安消費(fèi)。 2、它適用于縣級(jí)以上、人民政府平安消費(fèi)監(jiān)視管理部門、對(duì)消費(fèi)運(yùn)營(yíng)單位及有關(guān)人員，在消費(fèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)中違反有關(guān)

5、平安消費(fèi)的法律，行政法規(guī)，部門規(guī)章，國(guó)家規(guī)范，行業(yè)規(guī)范和規(guī)程的違法行為實(shí)施行政處分。 三、 消費(fèi)過(guò)程中常見(jiàn)的違法行為及法律制裁 一違法、法律責(zé)任與法律制裁 1、違法是指不履行決議義務(wù)或者做出的法律制止的行為。 2、法律責(zé)任是指違法者對(duì)其違法所呵斥的對(duì)社會(huì)和受害的危害應(yīng)承當(dāng)?shù)姆珊蠊?3、法律制裁是由國(guó)家專門機(jī)關(guān)根據(jù)違法者應(yīng)承當(dāng)?shù)姆韶?zé)任所實(shí)施的懲罰性制裁措施。 二犯罪及特征 1、凡是違反刑法危害社會(huì)而應(yīng)遭到刑事處分的稱為犯罪。根據(jù)犯罪的客觀形狀，可分兩種：一是故意犯罪。二是過(guò)失犯罪。 2、犯罪的特征有三：一是具有是危害性，是一切犯罪的客觀性。二是刑事違法性，即違反刑事法律的禁令。三是應(yīng)受懲罰

6、性，大多數(shù)情況下，懲罰是犯罪的必然的結(jié)果。者影響煤礦平安消費(fèi)行為的法律責(zé)任。 煤礦安檢員在任務(wù)中玩忽職守，不仔細(xì)履行其職責(zé)，出現(xiàn)漏檢、錯(cuò)檢、不堅(jiān)持堅(jiān)守任務(wù)崗位而發(fā)惹事故的清查其行政責(zé)任，構(gòu)成犯罪的，依法清查刑事責(zé)任。 2、對(duì)煤礦消費(fèi)中存在的事故隱患不采取措施預(yù)以消除的法律責(zé)任。 三煤礦平安監(jiān)查中常見(jiàn)的違法行為及法律責(zé)任 煤礦平安檢查員是消費(fèi)運(yùn)營(yíng)單位的平安消費(fèi)管理人員，第二十條規(guī)定，平安消費(fèi)管理人員必需具備與本單位所從事的消費(fèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)中，煤礦平安檢查員，應(yīng)掌握相應(yīng)的平安消費(fèi)知識(shí)和管理才干。假設(shè)在消費(fèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)中，煤礦平安檢查員不仔細(xì)履行其平安消費(fèi)管理職責(zé)，出現(xiàn)下例情況之一，那么依法給預(yù)行政處分，構(gòu)

7、成犯罪的依法清查刑事責(zé)任。 第二章 礦 紀(jì) 礦 規(guī) 第一節(jié) 煤礦有關(guān)平安管理規(guī)章制度一、有關(guān)規(guī)章制度為了保證社會(huì)安定團(tuán)結(jié)，人民安居樂(lè)業(yè)，經(jīng)濟(jì)蒸蒸日上，企業(yè)蓬勃開展，每一個(gè)社會(huì)成員都必需遵紀(jì)守規(guī)。紀(jì)律涉及的范圍很廣，黨有黨紀(jì)、國(guó)有國(guó)法、軍有軍規(guī)、廠有廠規(guī)。同樣，煤炭企業(yè)正常的消費(fèi)任務(wù)次序，保證企業(yè)各項(xiàng)義務(wù)順利完成，促進(jìn)企業(yè)不斷開展。 發(fā)生艱苦傷亡事故的，按照刑法第134條的規(guī)定清查行政責(zé)任，即強(qiáng)令違章冒險(xiǎn)作業(yè)因此發(fā)生艱苦傷亡事故或呵斥其他嚴(yán)重后果的，處三年以下有期徒刑或者拘役，情節(jié)特別惡劣的，處以三年以上七年以下有期徒刑。 二、勞動(dòng)紀(jì)律 一所謂勞動(dòng)紀(jì)律：就是在勞動(dòng)過(guò)程中要求職工必需遵守的行為準(zhǔn)那

8、么，是指勞動(dòng)者在共同的勞動(dòng)中遵守的規(guī)那么和次序，也是一種當(dāng)事人的勞動(dòng)法律關(guān)系，具有一定的強(qiáng)迫性和約束力。 二勞動(dòng)紀(jì)律的根本內(nèi)容： 1、遵守勞動(dòng)時(shí)間和單位的作息制度，制止曠工、遲到、早退。 2、堅(jiān)守任務(wù)崗位，服從分配管理，不得消極怠工和玩忽職守，不得擅自脫離任務(wù)單位。 3、努力任務(wù)，完成消費(fèi)任務(wù)義務(wù)，保證消費(fèi)質(zhì)量。 4、在任務(wù)時(shí)間內(nèi)，遵守消費(fèi)和任務(wù)次序，不做與消費(fèi)和任務(wù)無(wú)關(guān)的事情，不得東走西串，嬉戲打鬧和打架斗毆。 5、嚴(yán)厲遵守平安、作業(yè)、操作規(guī)程，不準(zhǔn)違章指揮，違章作業(yè)，做到平安消費(fèi)。 6、維護(hù)國(guó)家財(cái)富和共公財(cái)務(wù)。 7、遵守本單位其他有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)定。第二節(jié) “三違及其危害一、“三違 “三違

9、是指礦山企業(yè)職工在消費(fèi)建立中所發(fā)生或出現(xiàn)的違章作業(yè)操作，違章指揮和違反勞動(dòng)紀(jì)律的景象及行為。任何人假設(shè)反了其中一項(xiàng)，就被稱之為“三違人員。 1、違章指揮：即違反平安規(guī)程和平安消費(fèi)的有關(guān)規(guī)定而盲目指揮消費(fèi)的景象和行為。 2、違章作業(yè)：就是違反，不懂平安常識(shí)及技術(shù)或不聽(tīng)有關(guān)人員的勸告及阻止，冒險(xiǎn)蠻干，進(jìn)展操作及作業(yè)等景象和行為。 3、違反勞動(dòng)紀(jì)律：即違反企業(yè)制定的有關(guān)規(guī)章制度的景象和行為。 二、“三違的危害 由于“三違所呵斥的艱苦傷亡事故，全國(guó)每年有上千起，傷亡幾千人。礦井事故與“三違有著直接關(guān)系。據(jù)調(diào)查90以上的事故，均是由“三違人員呵斥的。我們職工隊(duì)伍中的有些人，由于綜合素質(zhì)差，平安認(rèn)識(shí)不強(qiáng)，

10、法制觀念淡薄，“三違景象時(shí)有出現(xiàn)，屢禁不絕，嚴(yán)重呵斥了礦井的繁重災(zāi)難，其影響極壞，危害極大。因此，對(duì)“三違的景象和行為，決不能寬容和忽視，我們只需堅(jiān)決與“三違作斗爭(zhēng)，才干確保礦井的平安消費(fèi)。 三、反“三違的有關(guān)規(guī)定 1、對(duì)為反平安消費(fèi)規(guī)章制度或事故責(zé)任者，有關(guān)部門有權(quán)吊銷平安資歷證書和給予經(jīng)濟(jì)處分，有權(quán)撤銷職務(wù)，調(diào)離崗位等。 2、對(duì)違反平安消費(fèi)法規(guī)的“三違人員，有權(quán)給予罰款，對(duì)請(qǐng)節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)處分。對(duì)呵斥艱苦事故的責(zé)任者，提請(qǐng)司法機(jī)關(guān)依法懲罰。 3、職工有權(quán)制止違章作業(yè)，回絕違章指揮，當(dāng)任務(wù)地點(diǎn)出現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí)，職工有權(quán)立刻停頓作業(yè)，撤到平安地點(diǎn)，當(dāng)險(xiǎn)情沒(méi)有得四處置不能保證人身平安時(shí)，職工有權(quán)回絕

11、作業(yè)，職工有權(quán)提出平安建議。 4、對(duì)違章指揮工人或強(qiáng)令工人違章，冒險(xiǎn)作業(yè)以及對(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無(wú)睹，不加制止的，也是違法行為，應(yīng)清查相關(guān)責(zé)任。 5、第134條規(guī)定，“工廠、礦山、材場(chǎng)、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)，事業(yè)單位的職工，由于不服管理，違反管理制度，或者強(qiáng)令違章冒險(xiǎn)作業(yè)，因此發(fā)生艱苦傷亡事故或者呵斥其他嚴(yán)重后果的處以三年以下有期徒刑或者拘役，情節(jié)特別惡劣的，處以三年以上七年以下的有期徒刑。 根據(jù)窯街煤電集團(tuán)公司職工獎(jiǎng)懲暫行規(guī)定中，職工違反哪些規(guī)定將解除勞動(dòng)合同 一無(wú)正當(dāng)理由，延續(xù)曠工時(shí)間超越30天，一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超越60天的；二嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度，釀成責(zé)任事故，給他人生命安康呵斥嚴(yán)重

12、損害，或者使企業(yè)經(jīng)濟(jì)財(cái)富蒙受艱苦損失，或者給企業(yè)呵斥嚴(yán)重后果的；三違反、等國(guó)家法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定或者有第十九條規(guī)定情形之一的。第三節(jié)平安消費(fèi)責(zé)任、檢查、培訓(xùn)制 一、平安責(zé)任制規(guī)定：煤礦企業(yè)必需建立、健全各級(jí)指點(diǎn)平安消費(fèi)責(zé)任制，職能機(jī)構(gòu)平安消費(fèi)責(zé)任制，崗位人員平安消費(fèi)責(zé)任制。 一平安責(zé)任制，即平安責(zé)任制，是企業(yè)崗位責(zé)任制的一個(gè)重要組成部分，應(yīng)負(fù)的平安責(zé)任作業(yè)的明確規(guī)定 二平安責(zé)任制在整個(gè)平安消費(fèi)規(guī)章制度中處于中心位置，是各種規(guī)章制度得到貫徹執(zhí)行的重要保證。三平安責(zé)任制是各崗位職工任務(wù)成果的考核規(guī)范，考核手段，對(duì)干部職工執(zhí)行平安規(guī)程、制度的嚴(yán)肅性，有很大作用。四平安責(zé)任制與平安法規(guī)和刑法有關(guān)條文有著

13、很大的關(guān)系，是清查事故，清查刑事責(zé)任的根據(jù)。五有了平安責(zé)任制發(fā)惹事故后，就能比較清楚的分析事故，論清責(zé)任，汲取教訓(xùn)，搞好整改措施，防止事故發(fā)生一項(xiàng)重要的制度保證。 二、平安檢查制度 在消費(fèi)過(guò)程中，消費(fèi)環(huán)境、勞動(dòng)條件、機(jī)器設(shè)備、防備措施、工藝流程、運(yùn)用工具，人員的平安認(rèn)識(shí)，以及操作行為等，都會(huì)遭到種種要素的影響而出現(xiàn)不平安要素，這些通稱為“隱患，假設(shè)不及時(shí)銷除，就有能夠發(fā)生艱苦傷亡事故。為此，要經(jīng)常開展平安檢查活動(dòng)，對(duì)消費(fèi)過(guò)程中出現(xiàn)不平安的條件變化和能夠引起事故的各種隱患，及時(shí)采取整改措施，以防止艱苦事故的開展。 三、平安培訓(xùn)制度 一規(guī)定，煤礦企業(yè)該當(dāng)對(duì)職工進(jìn)展平安消費(fèi)教育、培訓(xùn)，未經(jīng)平安培訓(xùn)，

14、平安消費(fèi)教育的不得上崗作業(yè)。 二從業(yè)人員該當(dāng)接受平安消費(fèi)教育和培訓(xùn)，這是法定的義務(wù)，各種平安培訓(xùn)是搞好平安消費(fèi)的重要途徑。因此，只需仔細(xì)參與平安教育、培訓(xùn)、提高職工的平安素質(zhì)，保證訓(xùn)學(xué)習(xí)人員的質(zhì)量。并考試合格，才干入井，才干成為一名合格的礦工。 第四節(jié) 煤礦企業(yè)的獎(jiǎng)罰方法煤炭企業(yè)的獎(jiǎng)罰方法，是反映平安消費(fèi)制約機(jī)制的有一重要制度。為了貫徹“有法必依，執(zhí)法必嚴(yán)，違法必究的方針，嚴(yán)肅法紀(jì)，嚴(yán)明獎(jiǎng)懲，呵斥一個(gè)遵章守紀(jì)光彩，違章亂紀(jì)可恥的群眾言論，就必需建立必要的獎(jiǎng)懲制度，以維護(hù)平安消費(fèi)次序的正常進(jìn)展，這也是 確保煤礦企業(yè)平安消費(fèi)和經(jīng)濟(jì)開展的重要措施之一。 一、消費(fèi)獎(jiǎng)罰的方法 一對(duì)符合以下情況之一的職工

15、應(yīng)予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì) 1、超額完成或任務(wù)義務(wù)，提高產(chǎn)質(zhì)量量和效力質(zhì)量，節(jié)約國(guó)家財(cái)富和能源方面做出顯著成果的。 2、在消費(fèi)、科研 、工藝設(shè)計(jì)，產(chǎn)品改造改善勞動(dòng)條件方面有發(fā)明發(fā)明，技術(shù)有艱苦改良或提出合理化建議，獲得艱苦成果或顯著成果的。 3、在改造企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益方面做出顯著成果，對(duì)國(guó)家奉獻(xiàn)較大的。 4、維護(hù)國(guó)家財(cái)富，防止或者挽救事故有功的，是國(guó)家和人民利益免受艱苦損失的。 5、其他公認(rèn)成果卓著或該當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)的。 二對(duì)以下行為之一的職工，經(jīng)批判經(jīng)教育仍不矯正的、應(yīng)視情節(jié)輕重給予必要的行政處分或經(jīng)濟(jì)處分。 1、違反勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)常遲到、早退、曠工，消極怠工及完不成消費(fèi)義務(wù)的或任務(wù)義務(wù)的。 2、無(wú)

16、正當(dāng)理由而不服從任務(wù)分配，調(diào)動(dòng)和指揮者。 3、無(wú)理取鬧、聚眾斗毆，影響消費(fèi)次序和社會(huì)次序者。 4、玩忽職守，違反操作規(guī)程，作業(yè)工程，平安工程程，違章作業(yè)或違章指揮呵斥事故，使國(guó)家、人民生命財(cái)富蒙受損失的。 5、犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。 二、平安獎(jiǎng)罰的方法 一職工有以下成果之一的，應(yīng)該按其奉獻(xiàn)大小，給予表?yè)P(yáng)，獎(jiǎng)勵(lì)或提升工資。 1、模范遵守國(guó)家有關(guān)政策法令，仔細(xì)貫徹和各項(xiàng)平安措施，在平安任務(wù)方面做出顯著成果的。 2、發(fā)現(xiàn)事故征兆，立刻采取措施或及時(shí)報(bào)告上級(jí)，以及制止違章指揮，違章作業(yè)，因此防止了艱苦事故，或顯著減輕事故危害程度的。 3、搶救事故有功的。 4、平安技術(shù)任務(wù)中有發(fā)明發(fā)明，有艱苦改革或推行新

17、技術(shù)有杰出成果的。二職工有以下違紀(jì)違章之一的，經(jīng)批判教育不矯正的，應(yīng)視其輕節(jié)輕重給予必要的行政處分或經(jīng)濟(jì)處分。 1、不及時(shí)堅(jiān)決平安或塵毒危害方面存在的問(wèn)題，呵斥艱苦事故或塵毒嚴(yán)重危害的。 2、放松 平安任務(wù)的指點(diǎn)，致使平安管理混亂呵斥事故的。 3、對(duì)職工不按規(guī)定進(jìn)展平安教育和培訓(xùn)，上崗操作呵斥事故的。 4、有于設(shè)備不完善或作業(yè)環(huán)境不平安發(fā)惹事故的 5、違章作業(yè)或違章指揮的。 6、發(fā)現(xiàn)事故預(yù)兆和險(xiǎn)情，不采取防止事故的措施，有不及時(shí)報(bào)告的。7、對(duì)制止違章作業(yè)，違章指揮的人員，對(duì)揭露隱滿事故真像的人員，對(duì)平安檢查人員進(jìn)展謾罵，毆打借故進(jìn)展報(bào)仇的。8、發(fā)惹事故后，隠滿事故真像，對(duì)肇事者進(jìn)展姑息包屁或弄

18、虛作假，甚至嫁禍于人的。平安部門擔(dān)任獎(jiǎng)罰的考核，指點(diǎn)工資部門擔(dān)任審批，財(cái)務(wù)部門擔(dān)任發(fā)放獎(jiǎng)金和收繳罰款任務(wù)。 第三章 勞動(dòng)合同與勞動(dòng)維護(hù) 第一節(jié) 勞動(dòng)用工制度一勞動(dòng)就業(yè)就是在勞動(dòng)年齡內(nèi)具有勞動(dòng)才干的人，在一定崗位上從事有報(bào)酬或有收入的社會(huì)勞力二勞動(dòng)就業(yè)對(duì)與人的生存、生長(zhǎng)、社會(huì)提高、國(guó)家的開展，都具有非常重要的意義。1、勞動(dòng)就業(yè)是謀生的手段 人類的生存離不開食物，衣服、住房、用品等生活資料。人們要滿足生理需求，獲得生活資料，就必需從事社會(huì)勞動(dòng)，只需從事社會(huì)勞動(dòng)才干獲取生存必需物品，假設(shè)要人們的生活不斷得到改善，就必需付出老實(shí)的勞動(dòng)，向著更高的目的辛勤努力獲取個(gè)人的生活資料，逐漸提高本人的生活程度。

19、 2、勞動(dòng)就業(yè)是個(gè)人及為社會(huì)、國(guó)家建立奉獻(xiàn)的途徑、社會(huì)要開展，國(guó)家要建立，人們要幸福，國(guó)家要強(qiáng)大。每一項(xiàng)開展和建立事業(yè)都離不開每個(gè)勞動(dòng)者的辛勤努力。正如煤礦的辛勤勞動(dòng)，將工業(yè)能源“煤，從井下挖出來(lái)，提供應(yīng)所需能源的行業(yè)，才干使社會(huì)開展，國(guó)家建立不斷前進(jìn)。 第二節(jié) 煤炭企業(yè)勞動(dòng)合同 一、煤炭企業(yè)勞動(dòng)合同的內(nèi)容 1、合同期限。普通為假設(shè)干年。 2、生存任務(wù)義務(wù)，詳細(xì)在和工種的要求 3、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)維護(hù)。 4、勞動(dòng)報(bào)酬。 5、勞動(dòng)紀(jì)律。 6、合同終止條件。7、違反合同的責(zé)任。 8、勞動(dòng)爭(zhēng)議處置。 9、雙方需求的商定的其他內(nèi)容?；脽羝?3 二、勞動(dòng)合同的解除 1合同期滿，自行解除合同 2雙方協(xié)商一致

20、，解除合同 1、用人單位解除勞動(dòng)合同的條件 2、勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的條件 1、調(diào)解 2、仲裁第三節(jié) 煤礦職工的權(quán)益與義務(wù) 等法律法規(guī)，賦予了煤礦職工平安消費(fèi)的權(quán)益，煤礦職工在依法享有平安消費(fèi)權(quán)益的同時(shí)，也必需依法履行平安消費(fèi)義務(wù)。 一、煤礦職工平安消費(fèi)的權(quán)益 1、參與平安消費(fèi)管理權(quán) 煤礦職工有權(quán)參與平安消費(fèi)規(guī)劃、管理制度、管理方法、平安技術(shù)措施和規(guī)章的規(guī)定；對(duì)不符合國(guó)家平安消費(fèi)方針和法律、法規(guī)規(guī)定的章程、制度有權(quán)提出修正意見(jiàn)。 2、平安消費(fèi)監(jiān)視權(quán) 職工有權(quán)對(duì)企業(yè)貫徹、執(zhí)行黨和國(guó)家平安消費(fèi)方針情況，有關(guān)平安消費(fèi)法規(guī)及管理制度執(zhí)行情況，管理干部行為，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)平安情況，平安技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用運(yùn)用情況進(jìn)

21、展監(jiān)視 3、知情權(quán)和建議權(quán) 煤礦職工有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和任務(wù)崗位存在的危險(xiǎn)要素，防備措施，事故應(yīng)急措施，有權(quán)對(duì)平安消費(fèi)任務(wù)提出意見(jiàn)與建議，煤礦企業(yè)要注重和尊重職工的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)做出回答。 4、參與事故隱患整改權(quán) 職工發(fā)現(xiàn)事故隱患，有權(quán)有權(quán)有關(guān)部門組織整改，并積極制定出整改措施、建議和參與整改。 5、不平安情況停頓作業(yè)權(quán) 當(dāng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)艱苦事故隱患，能夠危及工人生命平安并無(wú)法及時(shí)排除時(shí)，工人有權(quán)停頓作業(yè)。 6、批判、檢舉和控訴及合法回絕權(quán) 煤礦職工有權(quán)對(duì)煤礦企業(yè)平安消費(fèi)任務(wù)中存在的問(wèn)題提出批判。有權(quán)對(duì)煤礦企業(yè)及有關(guān)人員違反平安消費(fèi)法律、法規(guī)的行為，向主管部門和司法機(jī)關(guān)進(jìn)展檢舉和控訴。 檢舉

22、可以署名，也可以不署名，可以用書面方式，也可以用口頭方式。但是，職工在行使這一權(quán)益時(shí)。應(yīng)留意檢舉和控訴的情況必需真實(shí)，要現(xiàn)實(shí)求是。有權(quán)回絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。 7、回絕違章指揮權(quán) 干部違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、工人有權(quán)回絕執(zhí)行；違章操作，工人有權(quán)制止；跟班干部擅離任務(wù)崗位，工人有權(quán)向有關(guān)方面報(bào)告。 8、贊揚(yáng)上告權(quán) 在井下平安消費(fèi)監(jiān)視檢查時(shí)、假設(shè)遭到打擊報(bào)仇和迫害，工人有權(quán)向上級(jí)或政府有關(guān)部門、工會(huì)組織贊揚(yáng)和控訴；工人有權(quán)對(duì)忽視平安、玩忽職守呵斥事故的責(zé)任者進(jìn)展檢舉；工人有權(quán)對(duì)隱瞞事故的單位和責(zé)任者提出控訴。 9、脫險(xiǎn)停、撤權(quán)煤礦職工發(fā)現(xiàn)直接危機(jī)人身平安的緊急情況時(shí)，有權(quán)停頓作業(yè)，撤離作業(yè)場(chǎng)所

23、，并采取緊急避險(xiǎn)措施。煤礦企業(yè)不得因職工緊急情況下停頓作業(yè)或者采取緊急撤離措施而降低其工資 、福利等待遇或者解除其訂立的勞動(dòng)合同。 10、參與平安消費(fèi)教育培訓(xùn)的權(quán)益 煤礦職工享有煤礦企業(yè)依法提供崗前平安教育培訓(xùn)的權(quán)益，煤礦企業(yè)未能按規(guī)定對(duì)職工提供平安教育培訓(xùn)時(shí)，有權(quán)回絕上崗作業(yè)。 11、工傷保險(xiǎn)和索賠權(quán)煤礦企業(yè)保險(xiǎn)依法參與工傷保險(xiǎn)，為職工交納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。煤礦職工由于消費(fèi)平安事故到損害，除依法享有工傷保險(xiǎn)外，有權(quán)向企業(yè)依法提出民事賠償要求。工傷保險(xiǎn)和民事賠償不能相互取代。 二、煤礦職工平安消費(fèi)義務(wù) 、遵守法律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù) 煤礦職工在作業(yè)過(guò)程中，要遵守有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定 要遵

24、守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，不得違章作業(yè)。、維護(hù)消費(fèi)設(shè)備、設(shè)備和正確運(yùn)用平安防護(hù)用品的義務(wù)煤礦職工在作業(yè)過(guò)程中，需維護(hù)有關(guān)設(shè)備、設(shè)備，須按規(guī)定佩戴和正確運(yùn)用平安防護(hù)用品。 、接受平安消費(fèi)培訓(xùn)教育的義務(wù) 煤礦職工應(yīng)依法接受平安消費(fèi)是教育和培訓(xùn)，掌握所從事崗位任務(wù)所需的平安消費(fèi)知識(shí)，提高平安消費(fèi)技藝，加強(qiáng)事故預(yù)防應(yīng)急處置才干。 煤礦特種作業(yè)人員有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定持證上崗的作業(yè)人員，必需經(jīng)培訓(xùn)考試合格后，依法獲得相應(yīng)的資歷證書或合格證書，方可上崗作業(yè)。 、平安消費(fèi)隱患，事故報(bào)告和參與搶險(xiǎn)救災(zāi)的義務(wù) 煤礦職工發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不平安的要素，該當(dāng)立刻向現(xiàn)場(chǎng)管理人員或本單位擔(dān)任人報(bào)告，發(fā)生消費(fèi)平安事故

25、后，及時(shí)向本單位擔(dān)任人報(bào)告，并有組織地參與搶險(xiǎn)救災(zāi)。 第四節(jié) 勞動(dòng)維護(hù) 勞動(dòng)維護(hù)，就是依托科技提高和先進(jìn)管理，采取技術(shù)和組織措施，消除勞動(dòng)過(guò)程中危及人身平安和安康的不良條件和行為，防止傷亡事故和專業(yè)病，保證勞動(dòng)者在勞動(dòng)時(shí)的平安、安康。 一、煤礦作業(yè)環(huán)境 煤礦作業(yè)環(huán)境是復(fù)雜的、特殊的，主要表如今以下三個(gè)方面： 1、勞動(dòng)條件艱苦。 2、消費(fèi)工藝復(fù)雜。 3、自燃災(zāi)禍嚴(yán)重。 二、勞動(dòng)維護(hù)的原那么與義務(wù) 1、勞動(dòng)維護(hù)的原那么 2、勞動(dòng)維護(hù)的義務(wù) 三、煤礦職工的勞動(dòng)維護(hù)用品 煤礦企業(yè)現(xiàn)有勞動(dòng)維護(hù)用品有以下幾種： 1、自救器。2、任務(wù)服。3、平安帽。 4、防護(hù)鞋。5、防護(hù)手套。6、呼吸護(hù)具。 7、眼防護(hù)器具

26、。8、聽(tīng)力護(hù)具。 四、特殊勞動(dòng)維護(hù) 規(guī)定：不得安排女職工從事井下勞動(dòng)；不得安排“未成年工年滿16周歲未滿18周歲勞動(dòng)者從事井下勞動(dòng)。第六章 煤礦職工職業(yè)品德 第一節(jié) 職業(yè)品德一、職業(yè)品德一品德是調(diào)理個(gè)人與自我，社會(huì)和自然之間關(guān)系的行為總和，是靠社會(huì)瘀論，傳統(tǒng)習(xí)慣，教育和內(nèi)自信心來(lái)維持的，要是社會(huì)穩(wěn)定，次序正常，除發(fā)作手段以外還要一定的規(guī)那么和規(guī)范來(lái)約束人們的行為，調(diào)整人們關(guān)系，這種規(guī)范就是品德。二職業(yè)品德是人們?cè)诼殬I(yè)活動(dòng)所遵守的行為規(guī)范的總和。它即是對(duì)從業(yè)人員職業(yè)活動(dòng)的行為要求，又是本行業(yè)對(duì)社會(huì)所承當(dāng)?shù)钠返仑?zé)任和義務(wù)。 二、職業(yè)品德根本規(guī)范根本規(guī)范 職業(yè)品德規(guī)范是在職工中心原那么指點(diǎn)下構(gòu)成的。

27、它是人事職業(yè)活動(dòng)的人們?cè)摦?dāng)遵守的職業(yè)行為準(zhǔn)那么。它即是調(diào)理職業(yè)活動(dòng)中人們各種關(guān)系，處理各種矛盾的行為準(zhǔn)那么。也是評(píng)價(jià)職業(yè)活動(dòng)和職業(yè)行為的家庭規(guī)范。 一愛(ài)崗敬業(yè) 愛(ài)崗敬業(yè)就是熱愛(ài)本人的各種單位，熱愛(ài)本人從事的職業(yè)就是恭敬。嚴(yán)肅、擔(dān)任的態(tài)度對(duì)待任務(wù)，一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，專心致志。 二、老實(shí)守信 1、老實(shí)守信就是真心實(shí)意，實(shí)事求是，不虛偽，不欺詐，守信就是遵守承諾，講究信譽(yù)，注重質(zhì)量和信譽(yù)。 2、誠(chéng)信是為人處事 的根本準(zhǔn)那么，更是從業(yè)者對(duì)社會(huì)，對(duì)人們所承當(dāng)?shù)牧x務(wù)和職責(zé)。三、辦事公正 1、公正就是公平、正義，也可以說(shuō)是不偏不倚。辦事公正是人民群眾對(duì)每個(gè)從業(yè)者根本要求，是為人民效力必不可短少的條件，是提

28、高為人民效力的最起碼的保證。 2、辦事公正的根本要求是客觀、公正，照章辦事。 四、效力群眾 1、效力群眾是全心全意為人民效力，一切以人民的利益為出發(fā)點(diǎn)和歸宿。 2、效力群眾是為人民效力這一職業(yè)的中心，在職業(yè)生活中的詳細(xì)化，是為人民效力的精神在職業(yè)生活中最直接的表達(dá)。 3、人生價(jià)值在為人民效力中得到實(shí)現(xiàn)，從事任何職業(yè)均熱情周到，要滿足群眾，效力社會(huì)。 五、奉獻(xiàn)社會(huì) 1、奉獻(xiàn)社會(huì)就是把本人的知識(shí)，才干、智慧、毫無(wú)保管地，不計(jì)報(bào)酬的奉獻(xiàn)給人民，奉獻(xiàn)給社會(huì)，為人民、為社會(huì)，為國(guó)家做出實(shí)真實(shí)在的奉獻(xiàn)。 2、奉獻(xiàn)社會(huì)是一種忘我的無(wú)私精神，是職業(yè)品德的最高境界，是每個(gè)從業(yè)的最終目的。 三、煤礦職業(yè)應(yīng)具備的職

29、業(yè)品德本身規(guī)范 1、熱愛(ài)本職任務(wù) 2、研討職業(yè)技藝 3、遵守法律法規(guī)、規(guī)程和制度 4、堅(jiān)持平安消費(fèi) 5、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作 6、勇于搶險(xiǎn)救災(zāi)第二節(jié) 職業(yè)品德與平安消費(fèi)的聯(lián)絡(luò) 一、煤礦職工的職業(yè)品德與平安消費(fèi)有著親密的聯(lián)絡(luò)。只需煤礦職工具有高尚的職業(yè)品德，就會(huì)自覺(jué)遵守，維護(hù)本人所遵照的平安職責(zé)，保證平安消費(fèi)。相反，假設(shè)煤礦職工職業(yè)品德底下，素質(zhì)不高，社會(huì)無(wú)視法規(guī)，違章作業(yè)，必然導(dǎo)致事故。 一個(gè)平安文明礦井必然有一支嚴(yán)厲遵守、遵照平安職責(zé)的礦工隊(duì)伍，這是對(duì)礦工職業(yè)品德的最根本的條件和要求，也是職業(yè)損失的詳細(xì)表現(xiàn)。 二、煤炭企業(yè)應(yīng)該逐漸教育職工，樹立良好職業(yè)籠統(tǒng)，具有高尚的職業(yè)品德素質(zhì)，忠實(shí)履行本人的職責(zé)

30、，讓他們?cè)谙M(fèi)活動(dòng)中研討業(yè)務(wù)，提高技藝，自覺(jué)地遵守規(guī)章制度，保證煤礦平安。第三節(jié) 職業(yè)品德療養(yǎng) 一、職業(yè)品德涵養(yǎng)的含義一涵養(yǎng)是人們提高人們文化程度，培育思想質(zhì)量，專業(yè)技藝的必不可少的手段。所謂“修，主要是指陶治、鍛煉、學(xué)習(xí)和提高，所謂“養(yǎng)，主要是指培育、滋養(yǎng)、和熏陶。 職業(yè)品德涵養(yǎng)是指從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)實(shí)際中，按照職業(yè)品德根本原那么和規(guī)范，在職業(yè)品德質(zhì)量方面的“自我鍛煉和“自我改造，借以構(gòu)成高尚的職業(yè)品德質(zhì)量和到達(dá)較高的境界。 (二) 職業(yè)涵養(yǎng)是提高職業(yè)品德程度的必由之路。也是個(gè)人提高的和生長(zhǎng)的重要條件。許多煤礦職工，由于不斷加強(qiáng)職業(yè)品德涵養(yǎng)，成為消費(fèi)骨干，有走上企業(yè)的指點(diǎn)崗位。 二、職業(yè)品德

31、涵養(yǎng)的途徑和方法一學(xué)習(xí)鄧小平實(shí)際和職業(yè)品德根本知識(shí)，鄧小平實(shí)際正指著中國(guó)社會(huì)的實(shí)際，學(xué)習(xí)鄧小平和職業(yè)品德根本知識(shí)從實(shí)際上明確為什么這樣做，應(yīng)該怎樣做的道理，提高職業(yè)品德的療養(yǎng)的自覺(jué)性。 二參與社會(huì)實(shí)際，堅(jiān)持知行一致，“知“是指在 職業(yè)實(shí)際中經(jīng)過(guò)總結(jié)閱歷和教訓(xùn)而獲取的正確認(rèn)識(shí)，“行是指社會(huì)實(shí)際?？炭嗄挶救?，堅(jiān)持“知行一致，者就是根本途徑方法。 三學(xué)習(xí)先進(jìn)人物，不斷鼓勵(lì)本人，向各行各業(yè)的先進(jìn)人物學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的高尚品德，不斷提高本人的職業(yè)品德程度，先進(jìn)人物的模范作用促使我們提高職業(yè)品德程度。 四開展職業(yè)品德評(píng)價(jià)，嚴(yán)于解剖本人，職業(yè)品德評(píng)價(jià)是對(duì)人們職業(yè)行為所做的惡善判別，開展批判與自我批判，及時(shí)矯

32、正本人的過(guò)錯(cuò)，是從業(yè)人員進(jìn)展職業(yè)品德療養(yǎng)的重要方法， 五提高精神境界，努力做到“慎獨(dú)?！吧鳘?dú)是指在無(wú)人監(jiān)管的情況下，自覺(jué)遵守品德規(guī)范的一種才干，它即是一種品德療養(yǎng)方法，又是一種崇高的境界。 在職業(yè)品德療養(yǎng)中，我們要牢牢掌握四個(gè)要素：根在實(shí)際，貴在自覺(jué)，重在堅(jiān)持，難在“慎獨(dú)。 三、簡(jiǎn)述職業(yè)品德對(duì)煤礦平安市場(chǎng)的重要意義 作為新世紀(jì)的煤礦職工，應(yīng)該感到光彩與驕傲，要熱愛(ài)煤礦，研討本人的業(yè)務(wù)，提高本人的技藝，遵守煤礦法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，勇于同各種違法違章景象做斗爭(zhēng)，要努力提高自覺(jué)的品德程度，加強(qiáng)品德療養(yǎng)，爭(zhēng)做一名遵章守紀(jì)好職工。自覺(jué)維護(hù)社會(huì)次序和礦井市場(chǎng)次序，促進(jìn)煤礦平安消費(fèi)。隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)

33、經(jīng)濟(jì)體制逐漸確立和完善，職業(yè)品德處于越來(lái)越重要的位置。煤礦行業(yè)的職工應(yīng)能努力遵守職業(yè)品德，提高職工品德的素質(zhì)，才干為社會(huì)，企業(yè)和國(guó)家建立做出奉獻(xiàn)有著深遠(yuǎn)的艱苦意義。第四章 入井須知及入井平安知識(shí) 第一節(jié) 入 井 須 知 一、入井前的預(yù)備；1、職工入井前，要開好班前會(huì)，仔細(xì)聽(tīng)取區(qū)、隊(duì)長(zhǎng)。工程技術(shù)人員布置的義務(wù)以及所傳達(dá)的各項(xiàng)平安措施和作業(yè)規(guī)程及操作規(guī)程。2、職工入井前，還要仔細(xì)想一想，本人所要留意的平安事項(xiàng)，預(yù)防方法及采取措施。 3、職工入井前，還要仔細(xì)檢查一遍，勞動(dòng)維護(hù)用品能否帶齊，任務(wù)中該運(yùn)用的大小工具能否帶全，不要遺忘在井上，以免影響任務(wù)，鋒利的工具，應(yīng)套上防護(hù)套或裝入工具箱內(nèi)，以防傷人和

34、傷己。 4、新入井的職工，聽(tīng)從跟班的隊(duì)、班長(zhǎng)安排，應(yīng)與老工人簽署師徒合同，要謙虛向老工人學(xué)習(xí)，沒(méi)有老工人的答應(yīng)，不要擅自在井下單獨(dú)行動(dòng)。 二、入井前的本卷須知； 1、每個(gè)人在入井前，一定要睡足、吃飽、休憩好，要精神豐滿，神智清醒，堅(jiān)持體能強(qiáng)壯和精神充沛。 2、入井前絕對(duì)不能喝酒，否那么由于神智不清，精神不集中、在井下行走、乘車、任務(wù)時(shí)，就容易出過(guò)失，甚至釀成事故。 3、嚴(yán)禁攜帶引火物品入井，如香煙、火柴、打火機(jī)等，由于，井下吸煙、點(diǎn)火等，能引起礦井火災(zāi)和瓦斯，煤塵爆炸，所以在井下絕對(duì)制止吸煙。 4、入井前應(yīng)穿好任務(wù)服、膠鞋，脖子上圍上一條毛巾，任務(wù)服和鞋襪要穿著整齊利索，袖口扎好，防止被轉(zhuǎn)動(dòng)耳

35、朵機(jī)器纏咬，而發(fā)生不測(cè)。 5、假設(shè)任務(wù)地點(diǎn)有淋水或運(yùn)用濕式打眼和灑水防塵，還要應(yīng)穿好雨衣，防止淋濕著涼及患病。 6、每一入井人員必需攜帶平安帽和礦燈。并且隨身攜帶自救器，方可入井，由于，平安帽是礦工平安的首要保證，礦燈是礦工的眼睛，自救器是礦井一旦發(fā)惹事故時(shí)礦工的救命器。 三、入井前的有關(guān)規(guī)定； 1、新入井的井下井任務(wù)職工，接受平安教育，培訓(xùn)時(shí)間不少于72小時(shí)，考試合格后，必需在有平安任務(wù)閱歷的職工帶著下任務(wù)滿四個(gè)月，然后經(jīng)考核后，方可獨(dú)立任務(wù)。 2、對(duì)互換工種和采用新工藝作業(yè)的人員，必需重新培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，方可上崗任務(wù)。 3、一切消費(fèi)任務(wù)人員，每年接受在職平安教育，培訓(xùn)的時(shí)間不少于20小

36、時(shí)，培訓(xùn)應(yīng)支付工資，培訓(xùn)考核結(jié)果，該當(dāng)記錄存檔。 4、入井人員必需帶好平安帽，隨身攜帶自救器和礦燈，嚴(yán)禁帶煙草和點(diǎn)火物品，嚴(yán)禁穿化纖衣服，入井前嚴(yán)禁喝酒。 5、煤礦企業(yè)必需建立入井健身制度和入出井人員的清點(diǎn)制度。礦燈牌、入井牌本人保管，入井、出井交接清楚。 四、井下任務(wù)人員行走須知 1、下井任務(wù)人員應(yīng)走人行道，不在軌道中間行走。 2、不得隨意橫穿電機(jī)車、軌道、絞車道。 3、攜帶長(zhǎng)件工具時(shí)要拿在手中，留意防止碰上他人和逐及到架空線等。 4、當(dāng)車輛接近時(shí)，應(yīng)立刻進(jìn)入躲避洞室嶄避。 5、在橫穿大巷、經(jīng)過(guò)彎道、交叉口時(shí)，要做到“一聽(tīng)，二看，三經(jīng)過(guò)。 6、任何人都不能在斜巷、平巷人行道的另一側(cè)行走。 六

37、、乘坐人車 乘坐人車必需遵守以下乘車規(guī)定： 1、聽(tīng)從司機(jī)及跟車人員的指揮，上下車不要擁堵，車沒(méi)停穩(wěn)或已發(fā)出開車信號(hào)時(shí)，都不中上下車。開車前都必需掛好防護(hù)鏈或關(guān)上車門。 2、人體及所攜帶的工具，嚴(yán)禁顯露車外。 3、人車行駛途中或尚未停穩(wěn)時(shí)，嚴(yán)禁在車內(nèi)站立和上下車，以免摔傷。 4、嚴(yán)禁在機(jī)車上或任何兩車箱之間搭乘。 5、按車內(nèi)定員人數(shù)乘坐，嚴(yán)禁超員劑坐。 6、車輛跳道時(shí)，乘人必需立刻向司機(jī)發(fā)出停車信號(hào)。正常情況乘人不準(zhǔn)亂發(fā)緊急停車信號(hào)。 7、嚴(yán)禁在車輛行進(jìn)中扒車、跳車。 8、嚴(yán)禁乘坐空、重礦車。 七、其它留意平安事項(xiàng) 1、平安出口；礦井至少有兩個(gè)能行人通達(dá)地面的平安出口，采煤任務(wù)面至少有兩個(gè)以上行

38、人的平安出口，必需與通達(dá)地面的出口相銜接。 2、路標(biāo)；在巷岔道口拐彎處，都必需設(shè)置路標(biāo)，寫明巷道稱號(hào)，長(zhǎng)度以及用箭頭指明去礦井平安出口的方向。 3、避災(zāi)道路；煤礦井下巷道很多，任務(wù)場(chǎng)所分散，每個(gè)職工都必需熟習(xí)避災(zāi)道路，避災(zāi)道路都掛有路標(biāo)，路標(biāo)上有箭頭，沿著指示的方向走，就可以平安出井。4、下井的每一位任務(wù)人員務(wù)必要維護(hù)井下的各種平安標(biāo)志。假設(shè)看不清平安標(biāo)志或損壞平安標(biāo)志，如遇突發(fā)事故時(shí)，無(wú)法識(shí)別平安撤離道路，會(huì)給本人，給他人呵斥不可估量的損失和后果。八、下井人員必需熟習(xí)礦井各種信號(hào) 1、乘坐斜巷人車信號(hào)；每個(gè)職工必需聽(tīng)從信號(hào)工、警戒工命令，嚴(yán)禁其他人員亂打信號(hào)，防止發(fā)生以外事故。 2、井下運(yùn)輸

39、大巷，主要是電機(jī)車信號(hào)；有照明、手拉敲擊鈴聲、列車尾部顯示的紅燈，防止行走人員思想不集中，發(fā)生以外事故。 3、井下暗斜井絞車提升信號(hào)，“一停、二上、三下、四慢上、五慢下，信號(hào)不清不準(zhǔn)提升或下放。4、井下皮帶運(yùn)輸機(jī)信號(hào)；“一停、二拉、三檢修。由保送機(jī)司機(jī)專人操作，防止其他人員操作，發(fā)生不測(cè)事故。 5、井下刮板保送機(jī)信號(hào)；“一停，二拉，三檢修。 有保送機(jī)司機(jī)專人操作，防止其他人員操作，發(fā)生以外事故。 6、信號(hào)按鈕，信號(hào)線，要懸掛在固定位置，并要懸掛整齊，防止亂放在，有積水，有煤泥的巷底，發(fā)現(xiàn)信號(hào)失靈不起作用時(shí)。及時(shí)匯報(bào)，立刻修復(fù)和改換。 第四節(jié)井下平安設(shè)備與平安標(biāo)志 一、井下平安設(shè)備 參考書122

40、頁(yè) 1、井下的各種帶電設(shè)備不經(jīng)管理人員的同意不得隨意搬遷和挪動(dòng)，不得隨意裝配接地安裝，嚴(yán)禁非任務(wù)人員接觸帶電設(shè)備，防止觸電事故發(fā)生。 2、機(jī)電設(shè)備有；絞車、電機(jī)車、水泵、皮帶保送機(jī)、刮板保送機(jī)、笆斗裝巖機(jī)、瓦斯抽放泵、乳化泵、前探鉆機(jī)、泥漿泵、變電所、煤電鉆、部分風(fēng)機(jī)、磁力啟動(dòng)器、電鈴、按鈕、電纜，等等。這些設(shè)備及其它設(shè)備都有專人看過(guò)，包括專職人員要維護(hù)設(shè)備外，其他一切人員一概必需求維護(hù)以上設(shè)備，否那么要嚴(yán)肅處置。由于它為了平安正常、消費(fèi)義務(wù)完成而效力。 3、通風(fēng)設(shè)備有；風(fēng)筒、楓橋、風(fēng)機(jī)、風(fēng)門、風(fēng)窗、柵欄、密閉、測(cè)風(fēng)站、風(fēng)簾，等等。這些通風(fēng)設(shè)備除風(fēng)筒工、瓦檢工專人維護(hù)外，其他一切人員一概要維護(hù)

41、以上通風(fēng)設(shè)備，違者要嚴(yán)肅處置，由于通風(fēng)設(shè)備是每口礦井的空氣氧氣，也是每一位職工必不可短少所需求的空氣氧氣，又是稀釋井下有害有毒氣體的平安首要任務(wù)，確切的說(shuō)；維護(hù)通風(fēng)設(shè)備就是維護(hù)職工生命和身體安康，就是保證平安消費(fèi)最關(guān)鍵、最重要的平安根底任務(wù)。 4、監(jiān)測(cè)監(jiān)控設(shè)備有；風(fēng)門、沼氣、二氧化碳、一氧化碳、溫度、風(fēng)速、抽放泵、水泵、主扇、部分扇風(fēng)機(jī)、主要任務(wù)地點(diǎn)監(jiān)控器、監(jiān)控電纜線等以上各種傳感器。這些傳感器的安裝，為礦井平安消費(fèi)監(jiān)測(cè)監(jiān)控，高科技，現(xiàn)代化管理提供了根據(jù)。所以說(shuō)；維護(hù)監(jiān)測(cè)監(jiān)控設(shè)備是我們?nèi)w礦工義不容辭的責(zé)任。否那么違者嚴(yán)肅處置。 5、井下牌板管理；每個(gè)職工必需求維護(hù)，井下平安宣傳牌板、規(guī)程牌板

42、、制度牌板、瓦斯牌板、測(cè)風(fēng)牌板及各種牌板，應(yīng)嚴(yán)厲執(zhí)行牌板管理制度，可以行之有效的為平安消費(fèi)效力。假設(shè)遇破壞牌板者，無(wú)論是任何人，都必需嚴(yán)肅處置。 二、井下平安標(biāo)志 1、制止標(biāo)志。2警告標(biāo)志。3指令標(biāo)志。 4、提示標(biāo)志。5、識(shí)別標(biāo)志。 煤礦井下巷道及任務(wù)面場(chǎng)所條件復(fù)雜多變，設(shè)立懸掛平安標(biāo)志有助于礦工按正確的方法和道路操作和行進(jìn)，特別是在發(fā)生突出性災(zāi)禍?zhǔn)录r(shí)，發(fā)揚(yáng)的作用極其重要。因此，我們要維護(hù)平安標(biāo)志，不得隨意挪動(dòng)或撤除。第五章 煤礦相關(guān)平安根本知識(shí)一、煤礦平安方針是指： “平安第一，預(yù)防為主，綜合治理。 二、煤礦“十二字方針指： 先抽后采，監(jiān)測(cè)監(jiān)控，以風(fēng)定產(chǎn)。 三、煤礦“三大規(guī)程是指： ，作業(yè)規(guī)程，操作規(guī)程。 四、煤礦“三違是指： 違章指揮，違章作業(yè)，違犯勞動(dòng)紀(jì)律。 五、“五大自然災(zāi)禍?zhǔn)侵福核?、火、瓦斯、煤塵、頂板。六、煤礦基層管理的“三同時(shí)是指：同時(shí)開班前會(huì)，同時(shí)入井，同時(shí)出井。 七、“一通三防是指： 通風(fēng)，防火，防塵，防瓦斯。 八、“四不放過(guò)的原那么是指： 事故緣由分析未查清楚不放過(guò)，事故責(zé)任人及群眾未遭到教育不放過(guò)，事故責(zé)任人未受四處分不放過(guò)，事故防備措施未制定和落實(shí)不放過(guò)。 九、“過(guò)八關(guān)指： 檢討關(guān)，幫教關(guān)，罰款關(guān)，亮相