班主任考核墩歡中學(xué)班主任工作考核辦法

1、第7頁 共7頁班主任考核 墩歡中學(xué)班主任工作考核方法墩歡中學(xué)班主任工作考核方法班主任是學(xué)校德育工作的重要承擔(dān)者，是維系教育教學(xué)管理任務(wù)的核心。為了加強(qiáng)學(xué)校管理，落實班主任工作職責(zé)，調(diào)動我校班主任工作積極性，促進(jìn)德育工作向縱深方向開展，全面提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)班主任工作職責(zé)，結(jié)合我校教育教學(xué)實際情況，特制定墩歡中學(xué)班主任工作考核方法。一、考核原那么：1考核要公平、公正、公開。2考核內(nèi)容應(yīng)是穩(wěn)定的、時機(jī)均等的、易操作的。3考核結(jié)果全部以量化形式表示。量化結(jié)果作為班主任工作考核和發(fā)放班主任津貼的根據(jù)。二、考核內(nèi)容：1、班級常規(guī)檢查分?jǐn)?shù)(紀(jì)律，衛(wèi)生，自行車，宿舍)2、學(xué)校對班主任各項工作的檢查記

2、錄。3、班集體受到的各類獎勵(非學(xué)科類競賽)、處分(含批評)。4、校指導(dǎo)、年級主任根據(jù)對本年級的各項檢查而作出的相應(yīng)評價。三、考核方法：1、在校長室的指導(dǎo)下，班主任考核小組為班主任考核的辦公機(jī)構(gòu)；2、考核分月考核和學(xué)期考核，考核數(shù)據(jù)經(jīng)由各考核小組平時記錄或核實提供，向班主任公開，保證考核工作的公開性。四、考核指導(dǎo)小組組長：z 副組長：z組員：zz五、月考核細(xì)那么：考核指標(biāo) 賦分根據(jù) 數(shù)據(jù)提供者1、紀(jì)律(15)1、早操、課間操、眼保健操人數(shù)要齊，動作標(biāo)準(zhǔn)；2、課間，自習(xí)課，午休要保持安靜、紀(jì)律嚴(yán)明；3、升旗等大型集體活動要到位，組織學(xué)生秩序井然；團(tuán)總支，常規(guī)檢查小組2、衛(wèi)生(30)1、教室內(nèi)外衛(wèi)

3、生；衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生(包括廁所、操場)；2、大掃除的安排及清掃情況；3、衛(wèi)生情況的保持；4、班級學(xué)生不亂丟廢棄物；常規(guī)檢查小組3、自行車(10)1、校園內(nèi)不準(zhǔn)騎車；2、自行車擺放；3、自行車上鎖。常規(guī)檢查小組4、宿舍(30分)1、紀(jì)律；2、衛(wèi)生3、物品擺放。宿舍管理員、宿舍檢查小組5、班級管理(15)1、(2分)班會課要有教案有記錄(每少一個扣1分)。2、(2分)對學(xué)生進(jìn)展家訪或與家長聯(lián)絡(luò)(每月至少6人次，每少2人次扣1分)。3、(3分)積極參加學(xué)校舉行的各項集體活動(每少一次扣l分)。4、(3分)科學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)管理班級，無重大違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生(每發(fā)生一例扣2分)，早中晚跟班(每少三次扣1分)。課間買學(xué)

4、生買零食每人次扣2分。5、3分)出好每月一期的黑板報(評出一等獎3分，二等獎2分，三等獎1分)。6、2分學(xué)校臨時安排工作的完成情況(如：收費，退費，迎接各級各類檢查的準(zhǔn)備工作)。校長室分管年級指導(dǎo)6、加分1、學(xué)生做好人好事加分，校級2分、鎮(zhèn)級3分、縣級5分。2、班級在學(xué)校內(nèi)外申報公益事業(yè)如認(rèn)養(yǎng)花木等并有方案、有施行、有成效的加5分。校長室團(tuán)總支說明：1、此方案作為班主任考核、優(yōu)秀班主任評比、班主任費發(fā)放的根據(jù)，2、班主任早中晚跟班，每天每次分別補(bǔ)助2元，每月根據(jù)考勤情況結(jié)算。3、班主任請假時，由年級分管指導(dǎo)指定一名非班主任任課教師代理班主任，代理期間的跟班費用及班主任管理獎計算給代理班主任。4

5、、每月按年級評出：七年級一等獎4名，二等獎5名，三等獎2名；八年級一等獎4名，二等獎5名，三等獎3名；九年級一等獎3名，二等獎4名，三等獎3名：一等獎發(fā)放獎金100元；二等獎發(fā)放獎金90元；三等獎發(fā)放獎金80元六、學(xué)期考核細(xì)那么：考核指標(biāo)賦分根據(jù)數(shù)據(jù)提供者過程考核101、手冊記錄要標(biāo)準(zhǔn)完好，發(fā)揮其文獻(xiàn)價值。2、班級方案，班級總結(jié)，報告書，學(xué)籍評語及其他材料要及時完成并上繳。年級組學(xué)生評價10由學(xué)生給班主任打分。年級組校產(chǎn)管理10根據(jù)承包責(zé)任書履行情況評分。班級財產(chǎn)保管完好，無重大損壞，無流失現(xiàn)象發(fā)生?？倓?wù)處常規(guī)考核20學(xué)期常規(guī)檢查總評(一等獎20分，二等獎18分，三等獎16分)團(tuán)總支附加分1、流生控制(假設(shè)該班級無流生獎勵30分；每流失1人扣l0分，2人以上每多1人加扣10分)2、積極參加學(xué)校舉行的各項競賽活動。獲集體一等獎