一法三卡安全管理制度-

1、Word - 4 -一法三卡安全管理制度| 一法三卡平安管理制度 一法三卡是指事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法、 平安檢查 提示卡、有毒有害化學物質(zhì)信息卡、 危急源點警示卡。 一法即：事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法。 重大事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法（監(jiān)控法）。是指在生產(chǎn)工作）區(qū)域內(nèi)對事故隱患和職業(yè)危害作業(yè)點實行排查、評估、 建檔、立卡等措施，建立監(jiān)督掌握體系，促進隱患整改的群眾性勞動愛護方法。 三卡 一：平安檢查提示卡。它以表格的形式，分別列出檢查項目和檢查標準（內(nèi)容）。平安檢查提示卡。是一種作業(yè)現(xiàn)場平安檢查主要內(nèi)容提示卡，具有較強的針對性、適用性和操作性。解決了工會在平安生產(chǎn)檢查中查什么、怎么查的問題。特別

2、適合大橋局各項目部和工點、是我們主要使用的一種。 二：有毒有害物質(zhì)信息卡。它以應用主要依據(jù)工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準等國家制定的技術(shù)標準，將各種有毒有害化學物質(zhì)的物理化學特性，對人體的毒性作用，防護技術(shù)與措施等列入卡片中，提示各操作崗位的職工把握其性能，并有針對性實行防護措施。 有毒有害化學物質(zhì)信息卡。主要運用于化工行業(yè)。包括事故隱患作業(yè)點名稱、危急等級、易發(fā)生事故種類、防護措施、監(jiān)控要求、緊急預案、責任人、檢查周期等內(nèi)容的提示卡。 三：危急源點警示卡。它的應用主要是在事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法的基礎(chǔ)上，將危急源點的名稱，危急等級，防止措施，責任人等列入警示上，在易發(fā)生事故的危急源點掛牌警示。 一、組

3、織領(lǐng)導要到位 任何一項工作的成效，均來源于組織領(lǐng)導的程度。同理， 一法三卡的推行，必需要有強鍵的組織領(lǐng)導和完善的責任體系。 一是建立項目部一法三卡領(lǐng)導、監(jiān)督體系。成立以項目經(jīng)理為組長，書記（工委主任）、副經(jīng)理和平安總監(jiān)為副組長，項目部室負責人為成員的領(lǐng)導小組，負責 一法三卡工作的策劃部署、組織實施、檢查督導和考核評比等。下設(shè)四個專項工作小組，即：宣揚組，項目書記為組長，安質(zhì)、工程、辦公室等為成員，負責指導員工的平安、學問宣貫、技能培訓、收集員工合理化建議及現(xiàn)場標牌、標語、櫥窗、專欄和兩圖一卡的設(shè)計制作等； 排查辨識組，總工為組長，現(xiàn)場副經(jīng)理、平安環(huán)保部長、設(shè)備物資部長為組員，負責對危急的排查、

4、確認、分級、建檔、提出整改看法和對B級危急源監(jiān)控等；督導檢查組，副書記（工委主任）為組長，調(diào)度、安質(zhì)、團委、辦公室和員工代表為組員，負責檢查督促和評判各項工作的到位程度，監(jiān)督各級組織成員的工作成效；經(jīng)費保障組，經(jīng)理為組長，財務、經(jīng)營、設(shè)備物資為組員，對活動費用進行方案、審查，確?；顒铀琛?二、運作機制要到位 建立健全一系列規(guī)章制度，形成一套科學嚴謹?shù)拈L效機制，是推行一法三卡的有效保障。因此，必需建立和實行以下四項制度： 要實行隱患排查制度。一法三卡是通過排查辨識、評估分級、建檔立卡、運行監(jiān)控、隱患整改等一系列工作循環(huán)往復、改進提高，保證危急源始終處于受控狀態(tài)。通過周期性檢查，凡被列入等級的監(jiān)

5、控點，統(tǒng)一設(shè)置平安警示標識牌和平安檢查提示表，做到一點一卡一臺帳，對每一監(jiān)控點明確監(jiān)控檢查責任人和整改責任人要實行全員監(jiān)督制度。實行一法三卡的主體是職工群眾，其效果也在于職工群眾，這是該項工作的本質(zhì)所在。體現(xiàn)了群眾廣泛參加平安管理和擔當相應平安責任的特點。一方面，職工群眾對推行一法三卡各級領(lǐng)導機構(gòu)和責任人員履職狀況實施監(jiān)督和評判； 另一方面對施工生產(chǎn)中的平安隱患和整改狀況進行監(jiān)督，并將群眾評判結(jié)果張榜公布，發(fā)揮督促與鞭策的作用，從而達到群防群治、全員布控的目的。 三、職工技能要到位 要推行一法三卡，保證平安生產(chǎn)，職工的平安意識與技能是關(guān)鍵。因此，要實行集體授課與個人自學相結(jié)合、常識傳授與案例剖

6、析相結(jié)合、理論學_與實踐相結(jié)合的方法，利用生動活潑，形象直觀的形式，加強全體員工的培訓與。在培訓內(nèi)容上：一方面要注意平安意識的培育，讓大家進一步明確，平安是人們賴以生存與進展的前提，是保證企業(yè)經(jīng)濟和社會效益的關(guān)鍵，牢牢樹立生命至高無上，平安責任為天的理念，使企業(yè)全員從我做起、從細處著眼，時時警覺、事事防范； 另一方面，要加強平安技能的培訓，組織引導員工學_平安法、勞動愛護條例、生產(chǎn)事故報告和調(diào)查處理條例和施工操作規(guī)程、崗位要求等相關(guān)法律法規(guī)及業(yè)務學問。喚起廣闊職工在思想上重視、靈魂上認同、工作中，使大家人人懂規(guī)章、個個講規(guī)范，按章做事，依章監(jiān)控。 四、經(jīng)費保障要到位 在推行一法三卡的工作過程中，無論是宣揚、技能培訓、警示牌的制作，還是對平安隱患的整改、防