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文檔簡介
1、第PAGE4頁共NUMPAGES4頁2022年提案管理制度范本第1章總則第_條目的為充分發(fā)揮廣大員工的聰明才智,動員工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,鼓勵員工對公司在經營管理過程中出現(xiàn)的問題和不足之處提出合理化建議,給公司帶來更大的經濟效益,特制定本制度。第2章提案項目范圍第_條提案項目范圍1.對于產品銷售或售后服務,提出具體改進方案。2.對于產品維護技術,提出改進方法。3.對于公司各項作業(yè)方法、程序和報表等提供出善意見,具有降低成本、簡化作業(yè)、提高工作效率等作用。4.對于公司未來經營的研究發(fā)展事項,提出研究報告,并具有采納價值或實際效果。5.適用于市場的新產品、新技術、新工藝和新材料。6.對引
2、進的先進設備制造工藝和先進技術進行消化、吸收和改進。7.開拓新的生產業(yè)務。8.計算機技術在通信生產和管理領域的應用。9.生產中急需解決的技術難題。10.有關機器設備、維護保養(yǎng)的改善。11.為了提高原料的使用效率,改用替代品原料,節(jié)約能源等。12.新產品的設計、制造、包裝及新市場的開發(fā)等。13.廢棄能源的回收利用。14.促進作業(yè)安全,預防災害發(fā)生等。15.對于公司各項規(guī)章、制度、辦法提供具體的改善建議。第_條員工提出建議時應使用公司規(guī)定“提案建議表”,如下表所示。提案建議表第3章提案審核委員會第_條為審議員工建議,公司特設置員工建議審議委員會(以下簡稱“審委會”),由各部門主管擔任主要審議委員。
3、第_條審委會的職責1.關于員工提案的審議事項。2.關于員工提案評審標準的研討事項。3.關于員工提案獎金金額的研討事項。4.關于員工提案實施成果的研討事項。5.其他有關建議制度的研究改進事項。第4章獎勵標準第_條審委會根據“員工審議表”中的各個審議項目,逐項研討并評定分數(shù)后,以總平均分擬訂等級及獎金金額,如下表所示。提案獎勵標準第_條提案經審委會審定認為不宜被采納實施的,應將提案交由行政部主管據實核對簽注理由,委婉通知原建議人。第_條提案經審委會審定認為可以采納的,應由審委會召集人會同行政部主管,于審委會審定后三日內,以書面形式詳細注明建議人姓名、提案內容、該提案實施后對公司的可能貢獻、核定等級
4、、獎金數(shù)額及理由,連同審委會各委員的“審議表”一并報請經營會議復議后,由總經理核定。第_條為避免審委會各委員對建議人的主觀印象,影響審議結果的公平性,行政部主管在提案未經審委會審議前,對建議人的姓名應予保密,不得泄露。第_條提案如由兩人以上共同提出,其所得獎金按人數(shù)平均分配。第_條有下列情形之一者,不得申請獎勵。1.各級主管人員對其本身職責范圍內的工作所提出的建議。2.被指派從事該工作而提出與該工作有關的提案者。3.同一建議事項,他人已經提出并已獲得獎金的。第5章附則第_條本制度自公布之日起實行,行政部擁有解釋權。2022年提案管理制度范本(二)A機長職責:(1)負責提梁機整個施工過程的地面指
5、揮,協(xié)調分派本組人員的作業(yè)任務,配合現(xiàn)場技術員檢查支座安裝位置。(2)熟悉提梁機的結構,對提梁機傳動系統(tǒng)、電氣系統(tǒng)要有較為全面的了解,會使用相關的技術資料、圖紙進行一般故障的排查。(3)熟悉提梁機的維護保養(yǎng)條例,定期按照提梁機維護保養(yǎng)手冊規(guī)定帶領組員進行維護保養(yǎng)。(4)定期帶領組員對提梁機進行全面檢查,并安排、監(jiān)督司機認真填寫設備運轉記錄、提梁機每日作業(yè)安全檢查表、提梁機每周安全檢查表、提梁機每月安全檢查表等相關文件。(5)每班作業(yè)前帶領組員對提梁機進行作業(yè)前大檢查,發(fā)現(xiàn)問題向主管領導報告,并帶領組員協(xié)助設備維修人員對提梁機問題進行解決。(6)每個關鍵工序作業(yè)前召集全體作業(yè)人員進行技術交底和強
6、調注意事項,并對組員進行明確分工。要求每個關鍵工作崗位負責人員復訴其工作內容和注意事項。B司機職責:(1)責任心強,聽從指揮人員指揮,對整機進行安全駕駛操作。(2)熟悉提梁機的結構,對提梁機液壓系統(tǒng)、電氣系統(tǒng)要有較為全面的了解,會使用相關的技術資料、圖紙進行一般故障的排查。(3)發(fā)現(xiàn)問題,立即停車,報告機長,協(xié)助維修人員解決問題。(4)熟悉提梁機的維護保養(yǎng)條例,定期按照提梁機維護保養(yǎng)手冊規(guī)定配合機組人員進行維護保養(yǎng)。(5)填寫設備運轉記錄、提梁機每日作業(yè)安全檢查表、提梁機每周安全檢查表、提梁機每月安全檢查表、提梁機維修保養(yǎng)記錄等相關文件,每周向設備主管人員匯報一次工作,將填寫的文件交于設備主管人員匯總。C輔助人員職責:(1)嚴格按照技術交底及現(xiàn)場技術員的指揮安裝支座。(2)提梁機作業(yè)過程中,聽從指揮人員指揮,完成指揮人員分配的任務。(3)作業(yè)過程中,發(fā)現(xiàn)異常情況立即報告指揮人員,并配合設備維修人員將問題
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