2022年后勤負責人安全生產(chǎn)責任制

1、第PAGE21頁共NUMPAGES21頁2022年后勤負責人安全生產(chǎn)責任制1、認真貫徹執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、規(guī)定標準及上級的指示、決議，結合本項目部后勤供應情況，制定貫徹實施的措施，并檢查執(zhí)行情況。2、從組織、管理、指揮后勤供應等方面安全責任，每次計劃布置、檢查、總結、評比安全工作。3、經(jīng)常對所屬后勤供應人員進行安全衛(wèi)生責任制教育，經(jīng)常檢查宿舍、食堂、倉庫安全、衛(wèi)生、防火工作，杜絕坍塌、爆炸、食物中毒和交通事故發(fā)生。4、做好勞動保護用品、保健食品、防暑飲料等保管、加工發(fā)放工作，嚴格規(guī)定及標準執(zhí)行，不得發(fā)給不合格的物品、食品、飲料等。5、凡后勤供應工作中，發(fā)生重大傷亡事故，如：食物

2、中毒、火災、爆炸、交通事故等，要立即親臨現(xiàn)場，組織有關人員搶救，按照三不放過原則，調查事故情況，分析事故原因，研究防范措施，討論主要責任者的處理意見，二十日內上報事故調查報告書。6、每半年組織總結和交流一次安全防火、防爆經(jīng)驗，以表彰、獎勵安全、衛(wèi)生、防火、防爆工作中有顯著成績的先進班組和先進個人，對防止重大事故有突出貢獻人員及時給予重獎，對違章造成傷亡、中毒、火災、及爆炸事故者，及時研究現(xiàn)場會議共同吸取教訓，對嚴重失職人員及時給予重罰。責任人：年月日2022年后勤負責人安全生產(chǎn)責任制（二）一、后勤部是為公司正常運轉提供后勤保障的職能部門。二、負責維護公司治安，保證正常的生活秩序和工作秩序。三、

3、負責公司的消防安全工作，制定和完善消防管理制度、維護消防設施的完好，培訓員工正確使用消防器材。四、負責公司辦公用品、生活用品和日用品的采購、保管和發(fā)放。建立各項物資發(fā)放、定額管理、分類保管、使用維修報廢、賠償?shù)戎贫?。做好帳務統(tǒng)計、定期清查倉庫。實行預算用款、計劃用款和計劃管理，克服浪費和丟失現(xiàn)象。五、負責協(xié)調公司水電供應和房屋、降溫設備等設施的管理和維修工作。確保管道、電路、電話線路、有線電視線路的暢通。六、代表公司協(xié)調各業(yè)務部門應對_。七、負責公司員工和顧客的飲食。嚴格執(zhí)行國家有關食品衛(wèi)生的法律法規(guī)，不斷提高食品質量和服務水平。八、負責督促公司各部門做好部門和公共區(qū)域保潔工作。十一、負責管理

4、公司的_宿舍。核定員工住房補貼，為員工提供整潔、方便、設施完備的生活條件。十二、負責愛國衛(wèi)生運動委員會的日常工作。十三、及時聽取員工對后勤保障工作的意見和建議，不斷提高后勤保障工作水平和質量。十四、負責車輛檔案的管理、公務用車的調度。_年_月_日2022年后勤負責人安全生產(chǎn)責任制（三）1、樹立為臨床一線服務的思想，經(jīng)常深入各科室了解醫(yī)、教、研工作的需求，做好后勤保障工作。2、承擔全院各類物資的計劃、采購、供應及管理，做到修舊利廢，物盡其用。3、提高服務質量和工作效率，在后勤工作中應有計劃性，預見性，及時性，管理人員應定期下科室詢問后勤保障情況，深入下屬部門檢查了解所規(guī)定的工作項目是否落實，不斷

5、提高業(yè)務管理水平。4、及時處理醫(yī)院工作中發(fā)生的各類有關后勤保障方面的問題，保證水、電、暖氣、通風、交通通訊的正常供應和正常運行，堅持下收、下送、下修和服務上門的制度。5、承擔醫(yī)院物資供應庫房、社會化服務的管理工作。6、搞好全院的綠化、清潔衛(wèi)生、道路修整和污水、污物、廢氣處理等工作。7、根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃，負責醫(yī)院業(yè)務、輔助用房的擴建、維修和使用調整等工作，做好資料歸檔。8、建立健全各類物資經(jīng)費的計劃預算和審批制度，勤儉節(jié)約，防止浪費。2022年后勤負責人安全生產(chǎn)責任制（四）一、動力工程部管理制度(1)工程部的每位員工必須認真執(zhí)行上一級領導發(fā)布的工作指令，如無正當理由不得拒絕。(1)遵守上下班時

6、間，一般提前_分鐘到崗進行交接班。(2)認真履行交接班手續(xù)，做好交接記錄。(3)員工參加當天的維修保養(yǎng)工作后，必須做好記錄，發(fā)生緊急情況時，必須設法向上一級領導報告，以便及時處理。(4)對自己不熟悉的設備設施，未經(jīng)許可，一律不準亂拆卸。(5)當班時間內不得辦私事、會客、閑聊等，未經(jīng)允許不得帶他人進入餐廳參觀。(6)本部門員工應團結協(xié)助，空閑時有責任幫助其他工種工作。(7)當班時間未完成的任務，應向上一級領導匯報，并做好記錄。(8)工作完成后必須及時清理好現(xiàn)場。動力工程部值班制度1.工程部值班室在營業(yè)時間內要有人在崗，負責人不在時值班人員行使主管的權利。2.輪崗人員_由工程部主管指定，值班人員輪

7、崗排班于每月_日前排好，并于下個月執(zhí)行，若有事需提前請假，經(jīng)綜合后勤部經(jīng)理批準，并安排人員替班。3.值班主管離開值班室，可指定領班或領班級以下人員暫時替崗，行使有關權力。4.值班主管一般行使接受報修派工以及突發(fā)事故情況下的聯(lián)絡、調度指揮的權力。5.嚴格實行交接班制度，在未交接清楚或未交接完畢的情況下，不得擅自離崗。6.當班人員要做好值班記錄。動力工程部安全管理制度1.證餐廳設施設備安全、正常的運行是工程部的主要任務，工程部對餐廳設施設備的安全運行負有責任，有權制止一切可能危及設施設備安全運行的違規(guī)行為。2.對各部門的設施設備的正確使用負有安全操作培訓的義務。指導各部門正確使用器械設備，保證設備

8、的安全運行。3.制定各機房和餐廳重要區(qū)域的煙火、危險品管制和其他安全制度，保證安全保護裝置設備齊全，運轉正常。4.根據(jù)各崗位具體情況，制定崗位操作規(guī)程、崗位責任制，由上到下，分級分段落實責任。5.根據(jù)各項設備不同的技術性能要求和使用規(guī)定，制定保養(yǎng)、檢修和維護計劃，嚴格按計劃執(zhí)行。6.對于有缺陷而有需要使用的設備，根據(jù)具體情況，制定相應的使用規(guī)程和防護方案，在確保安全的基礎上，方可運行。7.發(fā)現(xiàn)隱患要及時報告，立即采取措施，進行整改。8.制定設施設備安全事故處理預案，保證發(fā)生事故時能夠做到妥善處理，減少損失。機房安全管理制度1、“機房”是指餐廳的配電室、電梯機房、空調機房、電腦中心和餐廳消防控制

9、心等。1、各機房工作人員實行嚴格的交接班制度。2、未經(jīng)領導批準，不得引領外單位人員進入機房內參觀。3、經(jīng)領導批準來機房參觀者，進入機房均應辦理登記手續(xù)，原則上不允許拍照和攝像，除非總經(jīng)理特批，方允許進行。4、機房工作人員必須經(jīng)過上崗測試，取得上崗證后，方可獨立工作。5、嚴格按照機房的各項操作規(guī)程進行操作，任何違反常規(guī)的操作，必須請示領導，在緊急情況下，操作后在值班日志上做詳細記錄，注明操作原因、操作時間、操作步驟，并立即上報部門經(jīng)理6、使用機房內的臨時電氣設備，必須由申請人寫出使用要求，由配電領班制定方案，報值班經(jīng)理或部門經(jīng)理后，方可使用，并要嚴格遵守臨時電氣使用安全管理制度。7、機房內動用明

10、火或電焊，必須由保安部、工程部共同制定出施工方案，報綜合后勤部經(jīng)理批準后實施，并要嚴格遵守動焊動火安全管理制度。8、嚴禁將易燃_等危險物品帶入機房，如因工作需要，須寫出書面報告和安全防范方案，使用完畢，立即帶出機房。9、發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)運轉存在安全問題時，工作人員有權力及時停機，事后寫出書面報告，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，立即報告領導，如果設備屬于缺陷狀態(tài)運行，工程部經(jīng)理帶領領班或主管制定缺陷運行方案。10、機房的消防設施設備和其他安全裝置單獨制定維修檢查計劃，列入重點檢查維修項目。11、機房內嚴禁存放無關物品，保證機房內的衛(wèi)生環(huán)境良好，各種器械擺放整齊有序。12、機房值班人員要有高度的責任心，按規(guī)定時間檢查

11、、巡視機房設備運行狀態(tài)，并做好記錄，填寫有關表格。13、機房值班人員不得擅自離崗，如有事需要離開時，需經(jīng)當值領班或上級領導批準，安排其他人員替崗，并與替崗人員做好交接后，方可離開。14、嚴格遵守交接班制度，未經(jīng)批準不得擅自調班，當班人員必須認真填寫值班日志，說明本班次的設備運行情況和特殊事項，交接清楚需要交接的器械。15、機房值班人員不得拒絕加班的要求，事后可以安排補休或發(fā)給加班工資。16、機房鑰匙由值班經(jīng)理保管，消防控制中心和電話機房的鑰匙由部門保管，工程部文員保管備用鑰匙；值班員每天到值班經(jīng)理室領取鑰匙，并做登記，或由上下班次交接，注明交接時間，下班前，必須交回鑰匙或進行交接，否則不予下班

12、。17、機房鑰匙要隨身攜帶，不得借給他人，如鑰匙丟失，立即報告，不得私自配置鑰匙。動力工程部安全檢查制度1.安全檢查是對餐廳設備安全運行相關各方面的檢查，它是餐廳設備安全運行的一項重要保證，工程部負有主要責任，是主要檢查者.2.安全檢查內容分為設備檢查檢修、_部門制度規(guī)程、監(jiān)察部門管理情況等。3.工程部有義務對部門設施的正確、安全使用進行培訓，工程部在檢查的基礎上，根據(jù)部門設施設備的實際使用情況，實施設備安全操作培訓。4.成立工程安全檢查小組，每周對餐廳進行重點檢查；每月對工程部直接管轄的設備進行實地巡檢不少于兩次，巡檢要全面、細致，并按要求填寫巡檢報告，對巡檢后未發(fā)現(xiàn)的隱患負有責任；每季度_

13、擴大安檢小組對酒樓的重要設備進行安全檢查。5.安全檢查實行計劃管理，工程部于每年_月至年底制定下一年度的計劃，列明所有檢查項目、檢查時間、執(zhí)行人和安檢預算費用；涉及部門的安檢計劃，與部門進行協(xié)調.6.避開營業(yè)高峰期，盡量不影響營業(yè)。7.安全檢查實行分級管理，工程部作為牽頭部門執(zhí)行一級檢查，設備使用部門為輔助部門，開展安全自檢。8.對查出的隱患，要定人、定期限、定措施、定責任的及時改正，對重大事故隱患，如果情況緊急，可按“安全第一”的原則處理，并報上級領導。鑰匙鎖具管理制度1、使用部門對鑰匙進行嚴格管理，酒樓的所有門鎖備用鑰匙存放于保安部，工程部負責保存鑰匙的管理檔案。2、酒樓所有鑰匙的配置和換

14、鎖、加鎖工作由動力工程部執(zhí)行，其他部門和個人不得私自處理。、部門因工作需要配置鑰匙、換鎖、加鎖，需填寫“鎖具更換申請單”，由部門經(jīng)理簽字，報保安部核準后，交動力部經(jīng)理安排執(zhí)行。、工程倉庫保管員負責登記發(fā)放鑰匙胚和鎖具，添制鎖具登記記錄，并存檔。、技工換鎖、加鎖完畢，將備用鑰匙交綜合后勤部文員，轉交保安部保管。設備技術資料管理制度1、設備技術資料由工程部文員負責收集、整理、核實、登記和保管，堅決杜絕資料散落在個人手上的現(xiàn)象。2、設備技術資料包括：()設備選形及技術經(jīng)濟論證材料；()上級領導批準購置的文件；()設備購置合同；()設備出廠合格證；()設備裝箱及開箱驗收記錄；()設備_調試記錄及竣工圖

15、；()設備使用說明書及進口設備說明書中文譯本；()設備圖紙和設備圖冊.3、使用設備技術資料，使用部門一般使用復印件，如不便復印，可將資料歸檔后，經(jīng)綜合后勤部經(jīng)理批準，指定負責人，由使用者辦理長期原件借用手續(xù)，存放于使用部門.4、設備技術資料一般存放于工程部技術檔案柜，不送酒樓檔案室歸檔，或將復印件送檔案室歸檔.5、設備技術的管理：()維護檔案室的整潔和環(huán)境衛(wèi)生；()借還資料的手續(xù)清楚，送閱、交辦的文件要及時，并負責追辦。()文件資料歸檔要及時，做到每月整理一次，每年清理一次，分門別類進行歸檔，并做好記錄；(4)嚴格遵守保密規(guī)定，未經(jīng)有關領導授權或批準，一切資料文件不得外借。、資料檔案的使用規(guī)定

16、1)查閱資料檔案應在檔案室制定范圍內進行，未履行借閱登記手續(xù)者，任何人均不得擅自將資料帶離檔案室；2)在使用檔案資料時，不得吸煙、喝水、吃零食，以免遭造成損壞；3)不得在檔案資料上勾畫、涂抹、不得撕毀、剪切檔案，必須要保證檔案資料的完好無損；4)未經(jīng)許可，不得擅自拍照、抄錄、復??；5)檔案資料借閱期限一般為一年，重要資料以一天為限，特殊情況應由部門經(jīng)理或酒樓領導簽署意見，并注明使用時間，到期立即歸還，管理人員負責催還。工具管理制度一、餐廳的設備維修工具的分類(1)個人保管類工具。工具較小，價值低，使用頻繁，一般由個人直接保管。領取。由班組領班提出申請，經(jīng)部門經(jīng)理簽批后，到工程倉庫領??；登記。工

17、程倉庫發(fā)放后，以領用申請為憑據(jù)，以班組為單位，編制明細的個人保管類工作明細單；使用。個人保管類工具為員工自用，不得借予他人；報損。損壞或丟失，立即報告領班，領班根據(jù)情況分清責任，編制報損單送部門經(jīng)理簽批后，到工程倉庫重新領取，倉庫保管員及時修正資料記錄；交回。員工離職或調離崗位不再需要使用該工具，需將工具交回，辦理退庫手續(xù)，如不交回者，進行罰款處理。(2)班組管理類工具。工具較大、價值較高，適合班組專業(yè)化使用工具，一般由班組管理。領用。由領班提出申請，部門經(jīng)理簽批后，到工程倉庫領取?；蛴晒こ虃}庫根據(jù)工作需要發(fā)放，或直接購買。登記。工程倉庫發(fā)放后，以領用申請為憑據(jù)，以班組為單位，以申請人為負責人

18、，進行登記；使用。由領班負責管理，工程部內部借用需經(jīng)領班批準，外部門借用需經(jīng)部門經(jīng)理批準；損壞。發(fā)生損壞立即報告經(jīng)理，并查明原因，追查責任，由部門經(jīng)理做出報損單，根據(jù)情況或進行維修，或從新領用，或再次申購。(3)部門使用類工具。價值高、不經(jīng)常使用的工具，一般由部門經(jīng)理負責保管。存放：存放于工程倉庫或指定地點，指定專人管理.使用：需經(jīng)部門經(jīng)理批準.損壞：由部門經(jīng)理寫出書面報告，追查責任人。所有工具均屬于酒樓的財物，任何人不得帶出酒樓或挪為私用。各班組建立自己的工具明細帳冊，定期盤點，做到帳物相符。消防系統(tǒng)管理制度1、認真執(zhí)行酒樓的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行消防法規(guī)，完成系統(tǒng)的各項管理任務，執(zhí)行各項消

19、防指令。2、值班人員必須堅守崗位，遵守交接班制度，不得擅自換班或脫離崗位。特殊情況需要離開時，必須經(jīng)領導批準，找人替班，并辦理替班手續(xù)后方可離開。3、無關人員一律不得進入主控機房，不得隨意動用消防設備。4、按系統(tǒng)統(tǒng)計規(guī)定的程序制定操作規(guī)范，其程序必須符合國家有關消防法規(guī)。5、嚴禁向系統(tǒng)計算機裝入無關的軟件，不得任意刪除，更改系統(tǒng)設置.6、未經(jīng)批準不得更改系統(tǒng)設備的連接。7、當班人員不得會客、辦私事，不得占用值班電話。8、做好設備運行及故障維修記錄。9、保持工作場所的環(huán)境衛(wèi)生。_號碼管理制度1、酒樓內部_號碼由指定部門統(tǒng)一編制。2、電話工作人員不得擅自調配、更改_號碼。3、不得擅自對某部門的_號

20、碼進行縮位編碼，不得對已進行的縮位_號碼進行修改或刪除。4、酒樓_號碼的使用等級權限由酒樓指定部門統(tǒng)一規(guī)定，電話工作人員不得擅自更改。5、酒樓_號碼是否進入電話計費系統(tǒng)由酒樓指定部門統(tǒng)一規(guī)定，電話工作人員不得擅自增加或刪改。6、對有關部門指定不得公開的_號碼實行保密制度。7、_號碼的編碼應具有科學的一致性、區(qū)位性，由指定部門進行統(tǒng)一整理、編制_號碼本。8、凡_號碼的更改、編制、縮位編碼等均應作好記錄，整理歸檔。2022年后勤負責人安全生產(chǎn)責任制（五）(一)總則1、后勤部要牢固樹立一心為全公司服務的思想，保持和藹可親的工作態(tài)度，提高工作質量。2、及時迅速、保質保量地_好公司的舍務管理、物質供應、

21、設備維修、房屋修建，廠區(qū)衛(wèi)生等工作，保證各部門的各項工作順利進行。3、制定年度、月度工作計劃、檢查督促落實情況。4、每月召開部門會議，討論工作計劃，研究本部的重大問題。5、每月進行一次整體安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。(二)后勤部技術工人培訓復訓制度1、從事技術工作工人均應進行崗位培訓，經(jīng)考試合格后持證上崗。2、應推薦工作表現(xiàn)較好，符合條件的技術工人進行等級工培訓。3、從事特殊工種的技術人員均須按國家勞動人事部門有關規(guī)定持證上崗，并定期復訓，具體復訓如下：a、汽車駕駛員每年審核執(zhí)照一次。b、電工、電焊工每年審核復訓一次，高壓爐消毒工每四年復訓一次。(三)物資報廢、回收、處理制度1、所有部門物資需

22、要報廢，必須由部門領導提出書面申請，將物資報廢的名稱、規(guī)格、型號、數(shù)量、價格等填寫好。經(jīng)后勤部驗證后方可報廢。2、報廢物資必須填寫好公司物資報廢單一式三份，經(jīng)相關部門簽名，部門領導審批，報廢單交財務部處理。3、物資報廢后連同物資審批單一起交給物資倉庫回收。4、基建、維修等其它過期不能用的廢舊材料和物品，一律回收到公司指定地點，由后勤部統(tǒng)一處理，不得自行處理。5、清理、回收大宗廢舊物品，變賣時須報主管領導批準后，方可處理。6、變賣后收入按財務制度處理交財務部，部分可報主管領導批準發(fā)給茶水費。(四)房屋、_宿舍管理制度1、全公司房屋由后勤部負責管理，業(yè)務用房未經(jīng)后勤部同意不得改變其用途、結構、內部

23、設備、水電等設置。2、凡住本公司宿舍的職工，必須職工本人居住，不得外借，違者責令其改過。3、房屋通道、走廊等公共場地不得堆放雜物，服從后勤部管理，嚴格執(zhí)行安全防火和衛(wèi)生制度。4、_宿舍入住須經(jīng)后勤部批準，辦理有關手續(xù)，按指定房號居住，未經(jīng)批準不得亂搬。5、宿舍人員由公司配給每人一床一桌一椅，不得占用其它空置床位，不得拒絕后勤部安排他人入住。6、_宿舍不得留宿外來人員，外來人員須在晚上_時前離去。7、室內禁止使用煤爐、電爐，違者除沒收爐具外，還每次扣罰_元，發(fā)生火災或用電安全事故要追究其相關責任。8、午休和晚上_時后，音響、電視機要關小音量，不準大聲喧嘩，以免影響他人休息。(五)公司基建管理制度

24、1、全公司的基建、維修工程項目由后勤部按國家標準計劃和公司年度規(guī)劃_實施。2、年度基建維修計劃由后勤部負責制定，方案經(jīng)充分討論研究確定后，報領導批準實施，無特殊情況應按計劃執(zhí)行。3、基建工程須嚴格做好建前規(guī)劃，按程序進行申報設計，報建等工作后方可施工，不搞違章建筑。同時要按規(guī)定收集各種基建檔案資料，并于工程竣工驗收后三個月內整理好移交公司辦公室保存。4、負責對工程的材料質量、施工質量進行檢查，如發(fā)現(xiàn)質量不符合要求，堅決制止，確保工程質量和安全。5、做好自供建材、材料的管理，工程量的復核、招標、預算、結算的審核工作。6、負責施工隊的安全、防火、衛(wèi)生、教育工作，并督促其文明施工。按公安保衛(wèi)部門要求

25、做好施工民工的管理工作。7、基建、維修工程超過十萬元以上，要進行招標或議標取舍工程隊(投標要有四個隊以上、議標最少二個隊以上)。并按投標、招標規(guī)定的程序進行，嚴禁弄虛作假。8、基建、維修超過壹仟元以上，要做出預算，預算經(jīng)審核確定后，連同合同書一起交一份給財務部，作付款和結算監(jiān)督。9、工程竣工后，及時通知有關部門進行質量檢查驗收，質量符合要求后方可投入使用。10、基建管理人員做到廉潔奉公，遵紀守法，不以權謀私，秉公辦事。二、部門工作制度(一)倉庫倉庫物資驗收保管制度1、對入庫物品要詳細檢查數(shù)量、規(guī)格、質量品種，是否與訂貨合同或采購計劃相符。2、對照_驗收入庫，嚴格把好產(chǎn)品質量關，對低劣質的產(chǎn)品要

26、及時退貨，嚴禁入庫。3、凡購買固定資產(chǎn)設備，由使用部門驗收，財務會計及時建立帳目。物資和設備物品購進，要及時驗收入庫，做到帳物相符。5、物資驗收入庫后分類，妥善保管，落實防火、防霉、防損壞措施，以確保物資安全。倉庫物資發(fā)放制度1、應有專人負責物品保管和領用，其他人不得隨意進入倉庫領物品。2、領用物品必須由倉庫負責人按部門審批計劃物品發(fā)放，當面點清物品數(shù)量，規(guī)格、質量、發(fā)現(xiàn)問題立即退換，如一時解決不了的物品暫緩領回，等物品換回后通知部門領用。3、倉庫的一切物品領用時，須按部門分類詳細登記，由領物人簽名，月終由倉庫匯總送財務部核算。倉庫物資盤點制度1、倉庫物資每季度盤點一次，各類物資盤點由財務會計

27、與倉庫人員負責，盤點后將結果書面上報財務部、后勤部負責人。2、盤盈、盤虧、報廢、削價等要報批程序報告處理調帳，不得自行處理。倉庫物資報廢制度1、倉庫人員要嚴格執(zhí)行物資報廢手續(xù)，手續(xù)不完善者，不得辦理報廢手續(xù)。2、單價在_元以上的后勤設備，由總經(jīng)理辦公會議討論；單價在_元以下的后勤設備，由分管部門主管審批。固定資產(chǎn)報廢，必須由使用部門填寫財產(chǎn)物資報廢單經(jīng)管理部門簽定后，方能辦理報廢手續(xù)。3、低值易耗品報廢，必須交回報廢物品，由倉庫人員收回。4、公司的一切廢舊物品，各部門不得自行處理，出售，應將廢品物資存放到指定地點，由后勤部統(tǒng)一辦理。(二)電工工作制度1、負責全公司供電、照明工作。2、管好配電間

28、發(fā)電房。嚴格執(zhí)行供電局勞動局有關高、低壓運行的操作規(guī)程和公司的各項規(guī)章制度。按規(guī)定經(jīng)常巡視配電房、變壓器的高壓運行情況，并做好詳細記錄。3、照明線路、醫(yī)療線路、動力線路應令分路輸送，避免互相干擾。4、備用發(fā)電機應經(jīng)常保持完好待用狀態(tài)，每周試運行一次。如遇停電，立即進行發(fā)電，保證不致因斷電而影響工作。對電動機電器設備要定期維修，保證正常運行。5、建立安全用電管理制度，對工作人員進行用電安全教育，嚴防發(fā)生事故。6、做好線路、照明設備、動力機電設備的_、改裝、維修以及其他有關電器的維修工作，一般維修任務要做到及時、迅速、牢固、美觀并注意節(jié)約用料，如遇維修任務較多，要區(qū)別輕重緩急合理安排維修工作。(三

29、)五金維修工工作制度1、五金維修工負責全公司五金器件的維修、_工作。2、各部門如有維修項目不含小維修，需填寫維修通知單，送后勤部主管人員安排。如搶修急需，應立即通知人員到現(xiàn)場檢修。小維修可直接與維修部門聯(lián)系解決，但要做好維修后的登記驗收。3、定期檢查全公司水管使用情況，及時維修和更換廢舊、破漏水件。4、嚴格遵守各種維修技術規(guī)程，注意安全，防止意外。5、加強維修材料、工具的使用管理。工具一般不能外借，確實需要，須經(jīng)部長批準。各類工具每半年清查一次，并報后勤部或財務會計。(四)洗衣房工作制度1、負責全公司工作服及被服洗滌、保管、消毒、熨燙、縫補、折疊、收送工作。2、按時到車間、宿舍收送工作服、被服

30、，并做好清點工作，交送被服時要有宿舍人員親筆簽名。3、職工工作服、被服要分類、分機洗滌，嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，防止交叉感染。4、被服、工作服等破損時，要縫補后方能送出。5、要熟悉掌握洗衣機、干衣機、脫水機的性能，嚴格按照規(guī)定程序操作機器設備，堅守崗位，做到人走機停，注意用電安全.6、要經(jīng)常保持洗衣機、干衣機、脫水機清潔干凈，維修工每周檢查機器設備，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，認真做好維修保養(yǎng)工作。7、工作間要保持整齊清潔，每天下班前打掃衛(wèi)生，每周六大搞一次，烘干機濾塵罩每天打掃一次，保證烘干機順利運行。洗衣機保養(yǎng)制度1、每天用干布抹去灰塵，清除積物。2、經(jīng)常檢查機器的運轉情況，檢查各種管道和線路。3、

31、經(jīng)常檢查注水閥氣缸，注意排水閥是否堵塞。4、每月檢查一次洗衣機固定螺絲栓，擰緊加油，防止生銹。5、每天下班前要將機器電源切斷，機內不得存放衣物。烘干機維修保養(yǎng)制度1、專人負責烘干衣物，每機放衣物量不得超過機器額定重量。2、每班清潔烘干機的毛塵過濾罩以及機身各部分，保持清潔衛(wèi)生、干凈。3、經(jīng)常檢查烘干機的各種流量表，防止操作時產(chǎn)生故障。4、由維修組人員專人負責維修保養(yǎng)。(五)食堂管理制度1、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生防疫條例，認真執(zhí)行個人衛(wèi)生，廚房食具衛(wèi)生和食堂環(huán)境衛(wèi)生等制度，把好病從口入關。2、辦好職工食堂，提高烹調技術，品種多樣化，保持食品的營養(yǎng)和清潔衛(wèi)生。3、保持食堂內外的環(huán)境衛(wèi)生，切實做好防蠅、防鼠措施，絕不采購和供應霉爛變質的食品，杜絕食物中毒。4、食堂工作人員上班應戴口罩和帽子，穿工作服，定期檢查身體，注意個人衛(wèi)生。5、搞好營養(yǎng)飲食，保障公司員工按時用餐，做到飯熱