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1、本文格式為Word版,下載可任意編輯 2022實(shí)習(xí)學(xué)生合同模板 通過實(shí)習(xí),大學(xué)生能提前了解社會(huì),認(rèn)知自我,切實(shí)定位,樹立正確的立業(yè)觀和擇業(yè)觀,邁出走向社會(huì)的第一步。以下是我為您整理的2022實(shí)習(xí)學(xué)生合同模板【五篇】,衷心夢(mèng)想能為您供給扶助! 實(shí)習(xí)學(xué)生合同模板 篇1 甲方:_ 乙方:_ 根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請(qǐng)來甲方單位實(shí)習(xí)一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,商定如下: 一、實(shí)習(xí)期限自_年_月_日至_大學(xué)就業(yè)派遣報(bào)到證上規(guī)定的報(bào)到時(shí)間止。 二、實(shí)習(xí)內(nèi)容 1.甲方為乙方實(shí)習(xí)供給各項(xiàng)便利條件; 2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù),根本掌管外貿(mào)工作的程序和實(shí)務(wù); 3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安

2、置積極輔助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù),同時(shí)完成甲方交辦的其它事務(wù); 4.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極探索客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭(zhēng)取在實(shí)習(xí)終止前業(yè)務(wù)能上手。 三、實(shí)習(xí)報(bào)酬 實(shí)習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等賦予確定的勞務(wù)費(fèi)。 四、實(shí)習(xí)紀(jì)律 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實(shí)習(xí)期滿由甲方寫出實(shí)習(xí)鑒定。 五、實(shí)習(xí)期間如因乙方過錯(cuò)造成甲方損失的,乙方應(yīng)承受相應(yīng)責(zé)任。 六、實(shí)習(xí)期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對(duì)乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金_元。 七、乙方向甲方交納_元人民幣的履商定金,作為履行本協(xié)議第五條、第

3、六條的擔(dān)保。 八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。 九、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲方:_ 代表:_ 乙方:_ _年_月_日 實(shí)習(xí)學(xué)生合同模板 篇2 實(shí)習(xí)單位:(甲方) 實(shí)習(xí)學(xué)生:(乙方) 經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,乙方到甲方單位實(shí)習(xí)期間,為有利于雙方工作開展,就概括實(shí)習(xí)事宜達(dá)成以下協(xié)議: 一、實(shí)習(xí)期限:從年月日至年月日。 二、實(shí)習(xí)制度: 1、實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)自覺遵守甲方單位的相關(guān)工作規(guī)章制度,如乙方有違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方將根據(jù)處境對(duì)乙方舉行批評(píng)、教導(dǎo)、處置乃至終止乙方實(shí)習(xí),并將處理觀法通報(bào)乙方的學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。 2、實(shí)習(xí)期間,乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安好

4、事故,責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé),甲方不負(fù)責(zé)相關(guān)責(zé)任和費(fèi)用賠償。 3、實(shí)習(xí)期間,甲方將按崗位實(shí)際工作處境,安置乙方實(shí)習(xí)工作任務(wù),如因甲方工作需要的對(duì)乙方實(shí)習(xí)工作任務(wù)的變動(dòng),乙方應(yīng)按照甲方的安置與管理。如乙方無故不按照實(shí)習(xí)變動(dòng)安置的,甲方將根據(jù)處境對(duì)乙方舉行處理,并將處理觀法通報(bào)乙方的學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。 4、實(shí)習(xí)期間,乙方如要求終止實(shí)習(xí),需向甲方書面申請(qǐng),并經(jīng)甲方批準(zhǔn);如未被批準(zhǔn),乙方擅自終止實(shí)習(xí)的,甲方那么視乙方為自動(dòng)終止放棄實(shí)習(xí),將不供給乙方的實(shí)習(xí)鑒定,并將處理觀法通報(bào)乙方的學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。 5、甲方將根據(jù)與學(xué)院(系部)簽訂的校企協(xié)議書內(nèi)容為乙方供給企業(yè)實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員、實(shí)習(xí)場(chǎng)所及相關(guān)實(shí)習(xí)工作任務(wù)安置

5、。 三、實(shí)習(xí)待遇: 1、實(shí)習(xí)期間,甲方根據(jù)自身處境及乙方工作表現(xiàn),每月支付乙方實(shí)習(xí)生活津貼/元; 2、對(duì)實(shí)習(xí)期滿且實(shí)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生,如甲方有用人需要,單位將擇優(yōu)入選為企業(yè)正式員工。 四、其他:本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學(xué)院(系部)各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;實(shí)習(xí)期滿協(xié)議終止。 實(shí)習(xí)單位(蓋章):實(shí)習(xí)學(xué)生(簽字): 代表:學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師(簽字): 簽訂日期:簽訂日期: 實(shí)習(xí)學(xué)生合同模板 篇3 甲方:_ 乙方:_ 甲、乙雙方本著友好相處,資源共享,相互協(xié)作,互惠互利,共同進(jìn)展的原那么,經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間醞釀和專心考慮,為共同努力創(chuàng)辦好專業(yè)教學(xué)實(shí)習(xí)基地,達(dá)成如下協(xié)議: 1.甲方是乙方_專業(yè)

6、的指定教學(xué)實(shí)習(xí)基地。 2.乙方根據(jù)學(xué)校_專業(yè)培養(yǎng)籌劃要求,結(jié)合甲方業(yè)務(wù)狀況,經(jīng)甲方實(shí)習(xí)基地負(fù)責(zé)人同意,由教師帶隊(duì),在基地員工的指導(dǎo)下,制定概括實(shí)習(xí)方案,將該專業(yè)學(xué)生安置到甲方設(shè)定的崗位上學(xué)習(xí)和磨練。 3.甲方可以根據(jù)自身業(yè)務(wù)狀況的需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,在保證學(xué)生安好的條件下,可安置_專業(yè)學(xué)生到基地服務(wù)。 4.乙方可對(duì)甲方人員舉行榮譽(yù)聘用,被榮譽(yù)聘用人員可應(yīng)邀到學(xué)校做專題講座或企業(yè)推介活動(dòng)。 5.甲方可邀請(qǐng)或聘請(qǐng)乙方的教師為本公司培訓(xùn)員工、講授相關(guān)專業(yè)學(xué)識(shí)或參與企劃營(yíng)銷等活動(dòng)。 6.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,還可舉行其他方面的共建活動(dòng),未盡事宜,概括協(xié)商解決。 7.本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

7、8.本協(xié)議自雙方簽字之日起執(zhí)行。 甲方(蓋章):_乙方(蓋章):_ 甲方代表(簽字):_乙方代表(簽字):_ _年_月_日_年_月_日 簽訂地點(diǎn):_簽訂地點(diǎn):_ 實(shí)習(xí)學(xué)生合同模板 篇4 甲方: 乙方(勞動(dòng)者)姓名_性別:民族:_文化程度:居民身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話_ 為明切實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著對(duì)等自愿的原那么,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。 一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間 乙方_到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自_年_月_日起至_年_月_日止。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安置實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。 二、實(shí)習(xí)崗位 甲方根據(jù)乙方的實(shí)際處境和工作需要,安置實(shí)習(xí)學(xué)

8、生到_部門,從事工作。實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安置特意的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生舉行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,專心實(shí)習(xí)。 三、實(shí)習(xí)津貼 依照按勞取酬的原那么,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼,月津貼人民幣_(tái)元。照實(shí)習(xí)學(xué)生需變動(dòng)實(shí)習(xí)崗位,甲方應(yīng)依據(jù)實(shí)際處境,相應(yīng)調(diào)整實(shí)習(xí)津貼。 四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定 1。實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重賦予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。 2。因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。 五、勞動(dòng)養(yǎng)護(hù) 1。甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生供給符合國(guó)家規(guī)定的安好衛(wèi)生

9、的工作環(huán)境,保證其在人身安好不受危害的環(huán)境條件下工作。 2。甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際處境,按國(guó)家規(guī)定向其供給必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。 3。實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定執(zhí)行。 六、合同解除 乙方在本合同履行期間可以在說明理由的處境下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但務(wù)必提前7天通知甲方,并做好工作交接,否那么應(yīng)承受相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如察覺實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適合甲方安置工作等處境的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本合同。 七、未盡事宜由雙方實(shí)時(shí)協(xié)商解決。 八、本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。 甲方(公章

10、):_乙方(公章):_ 法定代表人(簽字):_法定代表人(簽字):_ _年_月_日_年_月_日 實(shí)習(xí)學(xué)生合同模板 篇5 甲方: 乙方: 甲方聘用乙方為實(shí)習(xí)期員工,實(shí)習(xí)期_個(gè)月,自20_年_月_日起至20_年_月_日止。經(jīng)雙方對(duì)等協(xié)商,現(xiàn)就實(shí)習(xí)期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。 一、乙方的崗位(工種)為:_,在實(shí)習(xí)期間,根據(jù)工作需要和乙方才能,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位舉行調(diào)整。 二、在實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)機(jī)要,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安置,專心履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。 三、乙方實(shí)習(xí)期工資為_元/月,甲方按月發(fā)放。加班工資按_/小時(shí)計(jì)算。 四、

11、乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。 五、乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在實(shí)習(xí)期工資內(nèi)。 六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月30日前發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合工廠實(shí)際處境逐日順延發(fā)放。 七、在實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否那么,將根據(jù)公司制度,由廠部按制度論處。 八、乙方如在報(bào)到后的第一月內(nèi)提出辭職甲方將扣除雇用、培訓(xùn)費(fèi)用共_元,按實(shí)際數(shù)額發(fā)放報(bào)酬。 九、在實(shí)習(xí)期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或察覺乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)中斷試用并予以開除,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。 十、在實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的管理規(guī)章制度的;或者有意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立刻終止試用并予以開除。乙方應(yīng)對(duì)造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。 十一、在實(shí)習(xí)期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)機(jī)要,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的有意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方舉行追償。 十二、實(shí)習(xí)期滿或?qū)嵙?xí)期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同??己瞬缓?/p>

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