對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)管理辦法模版

1、PAGE PAGE 6xx大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)管理辦法第一章 總 則第一條 xx大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)（以下簡(jiǎn)稱“實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)”）是以培育大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)、企業(yè)家精神及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，鼓勵(lì)和扶持大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為宗旨，為大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐提供物理空間以及指導(dǎo)、咨詢和服務(wù)的公益性載體。為促進(jìn)和保障實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)的有效運(yùn)行和可持續(xù)發(fā)展，特制定本辦法。第二條 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)是指學(xué)校為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）培育與孵化等提供支持和服務(wù)的空間和場(chǎng)地。第二章 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)的組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)第三條 xx大學(xué)創(chuàng)業(yè)學(xué)院（以下簡(jiǎn)稱創(chuàng)業(yè)學(xué)院）負(fù)責(zé)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)的建設(shè)與管理，下設(shè)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)管理辦公室

2、（以下簡(jiǎn)稱管理辦公室），負(fù)責(zé)受理創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）的入駐咨詢及申請(qǐng)；組織開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)、咨詢，配合實(shí)施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)宣傳、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育；對(duì)入駐創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）及時(shí)評(píng)估，做好相關(guān)創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）的退出管理，提高資源利用率。 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)入駐的條件、對(duì)象與期限第四條 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)定期受理創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）的入駐申請(qǐng)，并進(jìn)行審批。入駐申請(qǐng)人必須為創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）的負(fù)責(zé)人或創(chuàng)業(yè)企業(yè)的法定代表人。第五條 符合以下條件的創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）可入駐實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)：1、創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）應(yīng)具有一定專業(yè)技術(shù)或商業(yè)模式的創(chuàng)新；2、無(wú)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛，具備一定成熟性，且應(yīng)有完整的商業(yè)（項(xiàng)目）計(jì)劃；3、創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）申請(qǐng)人必須為誠(chéng)信守

3、法、具有創(chuàng)業(yè)精神和能力、做好創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備，并接受學(xué)校和實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)管理的在讀學(xué)生及畢業(yè)8年以內(nèi)的畢業(yè)生。第六條 創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目入駐期限不超過(guò)1年，創(chuàng)業(yè)企業(yè)入駐期限不超過(guò)3年。第四章 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)優(yōu)惠政策第七條 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)優(yōu)惠政策：1、實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)為入駐的創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）優(yōu)惠提供辦公空間或辦公工位（具體數(shù)量需審核后確定)。2、實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)遵照企業(yè)發(fā)展成長(zhǎng)規(guī)律，不斷完善“創(chuàng)業(yè)苗圃孵化器加速器”的創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，提供以下服務(wù)：（1）搭建財(cái)務(wù)代理服務(wù)平臺(tái)，為企業(yè)代理記帳，稅務(wù)籌劃，資本運(yùn)行及財(cái)務(wù)管理分析服務(wù)；（2）創(chuàng)業(yè)輔助基金申請(qǐng)及項(xiàng)目融資服務(wù)；（3）優(yōu)惠政策及項(xiàng)目扶持政策申報(bào)服務(wù)；（4）人才引進(jìn)、居住證辦理、

4、檔案托管、人事代理等配套服務(wù)；（5）搭建法律、法規(guī)咨詢、服務(wù)平臺(tái)，為企業(yè)進(jìn)行法律、法規(guī)等方面服務(wù)。（6）開(kāi)展創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)。通過(guò)設(shè)立創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)員，舉行專場(chǎng)報(bào)告會(huì)，組織參觀學(xué)習(xí)等多種方式，幫助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)解決在創(chuàng)業(yè)不同階段出現(xiàn)的問(wèn)題。（7）幫助企業(yè)解決其他有關(guān)事宜。第八條 根據(jù)xx大學(xué)教育發(fā)展基金會(huì)章程等相關(guān)規(guī)定，為推動(dòng)學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育事業(yè)發(fā)展，不斷提高實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)服務(wù)管理水平，在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）向“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基金”進(jìn)行捐贈(zèng)。第五章 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)入駐申請(qǐng)與評(píng)審第九條 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)入駐實(shí)行書面申請(qǐng)、常年受理、面試評(píng)審的形式。第十條 申辦程序：1、提交申請(qǐng)入駐材料；（1）創(chuàng)業(yè)企業(yè)（

5、項(xiàng)目）申請(qǐng)表；（2）商業(yè)（項(xiàng)目）計(jì)劃書；（3）申請(qǐng)人簡(jiǎn)歷、學(xué)生證或?qū)W歷學(xué)位證書及身份證明復(fù)印件；（4）創(chuàng)業(yè)企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照（三證合一）、開(kāi)戶許可證復(fù)印件。申請(qǐng)人提交的申請(qǐng)資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、合法。2、管理辦公室收到申請(qǐng)人申請(qǐng)后，經(jīng)過(guò)初步審查，確定申請(qǐng)人的申請(qǐng)資格；3、由管理辦公室組織面試評(píng)審，經(jīng)綜合評(píng)議后審批；通過(guò)審批的創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）簽署服務(wù)協(xié)議、安保承諾書等相關(guān)文件。第六章 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)入駐企業(yè)（項(xiàng)目）的管理第十一條 管理辦公室組織開(kāi)展入駐創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）的年度考核和期滿評(píng)估。管理辦公室對(duì)批準(zhǔn)入駐企業(yè)（項(xiàng)目）一律采用制度化與協(xié)議制管理，實(shí)行動(dòng)態(tài)考核。每半年考核一次，考核不達(dá)標(biāo)的將給予黃牌警告，

6、兩次考核黃牌者將取消其入駐資格并限期搬出基地。第十二條 申請(qǐng)人在接到入駐實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)批準(zhǔn)通知后5個(gè)工作日內(nèi)，應(yīng)與創(chuàng)業(yè)學(xué)院簽署正式的協(xié)議。第十三條 入駐創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）應(yīng)當(dāng)及時(shí)上報(bào)月度財(cái)務(wù)報(bào)表及企業(yè)相關(guān)信息。第十四條 入駐創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）應(yīng)遵守的有關(guān)規(guī)定：1、誠(chéng)實(shí)守信、合法經(jīng)營(yíng)、依法納稅；2、嚴(yán)格執(zhí)行本管理辦法及與創(chuàng)業(yè)學(xué)院簽訂的協(xié)議和文件；3、嚴(yán)格遵守實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)作息時(shí)間，服從物業(yè)管理，愛(ài)護(hù)公共設(shè)施，節(jié)約用水用電，注意消防安全及公共衛(wèi)生，嚴(yán)禁違章使用高功率電器，違章照章罰款。企業(yè)（項(xiàng)目）負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)管理實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)內(nèi)部設(shè)施設(shè)備；4、入駐創(chuàng)業(yè)企業(yè)不得從事經(jīng)營(yíng)許可范圍以外的商業(yè)活動(dòng)，不得對(duì)本企業(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)

7、地進(jìn)行轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)借；入駐創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目不得從事所申報(bào)項(xiàng)目以外的其他活動(dòng)，新增或變更項(xiàng)目需報(bào)批。5、如實(shí)填報(bào)不涉及商業(yè)機(jī)密的報(bào)表和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；6、愛(ài)護(hù)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)內(nèi)財(cái)產(chǎn)，損壞要照價(jià)賠償。7、實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)屬于公共場(chǎng)所，場(chǎng)內(nèi)禁止高聲喧嘩，不得影響他人工作。8、保持企業(yè)（項(xiàng)目）內(nèi)部和周圍的清潔，禁止在實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)內(nèi)炒菜做飯；9、不得從事封建迷信活動(dòng)，不得非法集會(huì)、酗酒、打架斗毆，不得出售偽劣產(chǎn)品。如有投訴或違法行為，責(zé)任由企業(yè)（項(xiàng)目）負(fù)責(zé)人承擔(dān)。10、遵守學(xué)校其他有關(guān)規(guī)定。第七章 實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)入駐企業(yè)（項(xiàng)目）的退出第十五條 創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）因企業(yè)法定代表人（項(xiàng)目負(fù)責(zé)人）變更時(shí)，創(chuàng)業(yè)學(xué)院有權(quán)終止服務(wù)協(xié)議；第十六條

8、創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）因創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目發(fā)生變更時(shí)，創(chuàng)業(yè)學(xué)院有權(quán)終止服務(wù)協(xié)議。第十七條 創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）如不再需要使用實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)場(chǎng)所時(shí)，應(yīng)主動(dòng)提出退出申請(qǐng)，并及時(shí)辦理好退出過(guò)程中的相關(guān)手續(xù)。第十八條 創(chuàng)業(yè)學(xué)院根據(jù)考核情況，認(rèn)定創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）有下列情況之一者，有權(quán)提前終止與創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）簽訂的服務(wù)協(xié)議，并發(fā)放服務(wù)終止通知書，要求其退出實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)：1、年度考核不合格的；2、入駐期內(nèi)違反國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定或?qū)嵺`實(shí)訓(xùn)平臺(tái)有關(guān)管理規(guī)定的；3、私自轉(zhuǎn)租轉(zhuǎn)借實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)場(chǎng)地給他人使用的；4、發(fā)生合并、分立、重組、收購(gòu)、歇業(yè)、停業(yè)以及法人、股東變更等企業(yè)重大行為；5、辦公空間實(shí)際使用率不到60%；6、其他不適宜繼續(xù)在實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)進(jìn)行的情形。第十九條 創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）在收到服務(wù)終止通知書后的15個(gè)工作日內(nèi)，須按照服務(wù)協(xié)議撤出設(shè)備、物品，清理場(chǎng)地，并辦理有關(guān)手續(xù)，且不得以任何方式侵占實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)財(cái)產(chǎn)或損害實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺(tái)合法權(quán)益。第八章 違約責(zé)任及處理第二十條 創(chuàng)業(yè)企業(yè)（項(xiàng)目）不履行本管理辦法，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償損失等違約責(zé)任。第九章 附則第二十一條 本辦法中下列用語(yǔ)的含義：（一）創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，是指由創(chuàng)業(yè)者或