2022年計(jì)劃生育業(yè)務(wù)培訓(xùn)方案

1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年計(jì)劃生育業(yè)務(wù)培訓(xùn)方案為進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ)，全面提升我縣基層計(jì)劃生育干部業(yè)務(wù)素質(zhì)，適應(yīng)新時(shí)期人口計(jì)生工作的需要，保持全縣人口計(jì)生工作的健康發(fā)展，特制定本方案。一、指導(dǎo)思想緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題這一核心，以全面提高計(jì)生干部的整體素質(zhì)為目標(biāo)，加大干部培訓(xùn)力度，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，推進(jìn)人口計(jì)生工作轉(zhuǎn)型發(fā)展。旨在通過本次有針對性地培訓(xùn)，進(jìn)一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)新上崗計(jì)生工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，切實(shí)增強(qiáng)計(jì)生工作人員的事業(yè)心和責(zé)任感，為全縣人口和計(jì)劃生育事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展提供智力支持和人才保障。二、組織機(jī)構(gòu)為確保培訓(xùn)能按時(shí)進(jìn)行，達(dá)到預(yù)期目的，縣衛(wèi)計(jì)委成立由任

2、組長，任副組長，領(lǐng)導(dǎo)班子和各相關(guān)股(室)負(fù)責(zé)人為成員的培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。培訓(xùn)工作由縣衛(wèi)計(jì)委辦公室、計(jì)劃生育指導(dǎo)股、流動人口計(jì)劃生育管理股和宣教股共同組織實(shí)施。三、培訓(xùn)時(shí)間和內(nèi)容培訓(xùn)時(shí)間：擬定于四月下旬開展(具體時(shí)間另行通知)。培訓(xùn)內(nèi)容：人口計(jì)生政策法規(guī)、計(jì)劃生育利益導(dǎo)向政策、計(jì)生證件辦理和統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)等。四、培訓(xùn)地點(diǎn)縣衛(wèi)計(jì)生委七樓會議室。五、參訓(xùn)人員1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦主任。2、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦從事計(jì)生工作不滿_年的計(jì)生干部。六、培訓(xùn)要求及結(jié)果運(yùn)用1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要高度重視此次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，計(jì)生辦主任親自負(fù)責(zé)，認(rèn)真組織人員參訓(xùn)。所有參訓(xùn)人員無故不得缺席，務(wù)必認(rèn)真聽課。縣衛(wèi)計(jì)委將在開展的_年度計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任制第一次綜合考

3、評中，對此次培訓(xùn)的效果進(jìn)行測試，結(jié)果納入年度考評。2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以此次培訓(xùn)為契機(jī)，認(rèn)真分析本鄉(xiāng)鎮(zhèn)在人口計(jì)生工作中存在的思想認(rèn)識、觀念轉(zhuǎn)變、目標(biāo)定位、行動落實(shí)、宣傳教育等方面的不足或差距。結(jié)合實(shí)際，研究和改進(jìn)今年人口計(jì)生工作的方法和措施，并迅速掀起學(xué)習(xí)培訓(xùn)、管理服務(wù)、宣傳教育和依法行政的工作高潮，為_年各項(xiàng)人口計(jì)生工作的開展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。2022年計(jì)劃生育業(yè)務(wù)培訓(xùn)方案（二）前鋒鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育省監(jiān)測點(diǎn)“兩包一掛”目標(biāo)考核責(zé)任書各村(居)支部、村(居)委會：_年，我鎮(zhèn)被列為省計(jì)生統(tǒng)計(jì)監(jiān)測點(diǎn)，為了充分發(fā)揮村(居)計(jì)劃生育工作管理職能，把村(居)計(jì)劃生育工作真正落到實(shí)處，確保全面完成省監(jiān)測點(diǎn)的各項(xiàng)目標(biāo)任

4、務(wù)，針對村(居)計(jì)劃生育工作實(shí)際，特制定“兩包一掛”的管理辦法。一、“兩包一掛”項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃生育工作實(shí)行包工作任務(wù)，包工作經(jīng)費(fèi)，掛獎懲管理。根據(jù)_年省監(jiān)測點(diǎn)的工作要求，我鎮(zhèn)村(居)人口和計(jì)劃生育“兩包一掛”項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)如下：1、政策生育_分，每違法生育_人扣_分，市、縣目標(biāo)考核抽查統(tǒng)計(jì)誤差：政策內(nèi)(含錯(cuò)統(tǒng)、漏統(tǒng))_人扣_分，政策外扣_分(含錯(cuò)統(tǒng)、漏統(tǒng)、故意隱瞞)，總分扣完為止。2、死亡人口統(tǒng)計(jì)(_分)。在市、縣人口計(jì)生質(zhì)量抽查時(shí)。死亡人口漏統(tǒng)、重統(tǒng)_人扣_分。3、社會撫養(yǎng)費(fèi)征收及管理計(jì)_分，當(dāng)年違法生育處理及時(shí)率達(dá)到_%，征收額應(yīng)達(dá)到當(dāng)年應(yīng)征金額的_%，每低_%扣_分，歷欠(_年_年_月)征收達(dá)

5、_%，每低_%扣_分。未完成當(dāng)年應(yīng)征任務(wù)的，低_%扣_分，發(fā)現(xiàn)村截留、挪用社會撫養(yǎng)費(fèi)不計(jì)分。根據(jù)_年縣人口和計(jì)生局社撫費(fèi)下達(dá)任務(wù)并結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，現(xiàn)將各村_年社撫費(fèi)征收考核任務(wù)下達(dá)如下，楊五溝村：_萬元；寺埡口村：_萬元；金龜村：_萬元；忠義宮村：_萬元；欄桿橋村：_萬元；絲公廟村：_萬元；_村。_萬元；五根松村_萬元。4、信息化建設(shè)(_分)。信息核查按省監(jiān)測點(diǎn)的要求分為：_月_日、_月_日、_月_日、_月_日四個(gè)階段，每個(gè)階段必須按計(jì)生辦的要求及時(shí)、準(zhǔn)確的進(jìn)行核查、修訂和上報(bào)，不按要求及時(shí)上報(bào)信息資料扣_分，人頭誤差控制在_%以內(nèi)，錯(cuò)項(xiàng)誤差控制在_%以內(nèi)，每高一個(gè)百分點(diǎn)扣_分。5、“三金”獎勵(lì)

6、計(jì)_分，如發(fā)現(xiàn)村故意隱瞞真實(shí)情況，套取“三金”資金的，發(fā)現(xiàn)_例此項(xiàng)不計(jì)分，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。6、計(jì)生“三結(jié)合”(_分)。按要求建立各項(xiàng)表卡、信息，幫扶到戶到人，年初要有措施、規(guī)劃，年終要有總結(jié)，每缺一項(xiàng)扣_分。7、藥具規(guī)范管理和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)(_分)。村(居)避孕藥具的發(fā)放要人員落實(shí)、責(zé)任落實(shí)；按月報(bào)表，要建立發(fā)放藥具帳、表、卡、冊；村(居)要有藥具箱。缺一項(xiàng)扣_分。8、計(jì)生“三查一治”工作(2)?！叭橐恢巍泵磕耆危诩矣g婦女平均每次到檢率_%(包括外出人員郵回證明)每低_%扣_分。9、長效避孕節(jié)育措施(_分)。_年_月至_年_月已婚育齡婦女當(dāng)年長效避孕節(jié)育措施落實(shí)率達(dá)_%以上，每少_%

7、扣_分。10、計(jì)生村民自治工作計(jì)_分，(1)流動人口計(jì)劃生育信息交換平臺回復(fù)率達(dá)_%計(jì)_分，每低_個(gè)百分點(diǎn)扣_分，“查無此人”比例低于_%計(jì)_分，每高一個(gè)百分點(diǎn)扣_分；(2)流動人口婚育證明辦證率_%及以上計(jì)_分，每低_個(gè)百分點(diǎn)扣_分；驗(yàn)證率達(dá)_%及以上計(jì)_分，每低_個(gè)百分點(diǎn)扣_分；(3)注入育齡婦女信息提交率達(dá)_%及以上計(jì)_分，每低_個(gè)百分點(diǎn)扣_分；(4)村(居)務(wù)公開計(jì)_分，未公開的該項(xiàng)不計(jì)分，公開欄內(nèi)容不規(guī)范的扣_分；(5)協(xié)會工作計(jì)_分，協(xié)會有機(jī)構(gòu)、有陣地、有活動、經(jīng)費(fèi)有保障的計(jì)_分，缺一項(xiàng)扣_分。二、考核與管理及獎懲兌現(xiàn)辦法1、考核評估采取經(jīng)常性工作與年終目標(biāo)考核相結(jié)合，工作經(jīng)費(fèi)實(shí)行

8、鎮(zhèn)管村使用，計(jì)生工作經(jīng)費(fèi)按村總?cè)丝赺元/人標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，實(shí)行定額包干，全部用于計(jì)生工作，年終考核根據(jù)鎮(zhèn)計(jì)生辦半年和年終平時(shí)抽查提供考核依據(jù)，報(bào)鎮(zhèn)計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)小組按所得分?jǐn)?shù)，評定獲獎單位，考核總分為_分，_分以上(含_分)為一等獎，獎金_元，_分以上(含_分)為二等獎，獎金_元，_分以上(含_分)為三等獎，獎金為_元。2、監(jiān)測點(diǎn)工作進(jìn)入全市前_名(含第_名，以下同)，每村補(bǔ)助_元工作經(jīng)費(fèi)；進(jìn)入前_名，每村補(bǔ)助_元工作經(jīng)費(fèi)；進(jìn)入前_名每村補(bǔ)助_元工作經(jīng)費(fèi)。3、凡經(jīng)上級質(zhì)量抽查無誤獲獎_元(含省、市、縣)。4、_月、_月、_月、_月四個(gè)時(shí)間段分別從村(居)書記、主任、_當(dāng)月工資中拿出_元作為考核，當(dāng)月未能按時(shí)按質(zhì)完成監(jiān)測點(diǎn)工作任務(wù)的扣發(fā)_元考核工資，年底一并兌現(xiàn)。5、獎金來源及使用。計(jì)生工作經(jīng)費(fèi)及獎金在鎮(zhèn)財(cái)政計(jì)生事業(yè)費(fèi)中列支，_%獎勵(lì)書記、主任、計(jì)生主任、其余獎勵(lì)計(jì)生有功人員。三、否決辦法凡出現(xiàn)下列情況之一給予黃牌或否決；1、計(jì)生工作出現(xiàn)惡性案件或造成不良影響和后果的，給予黃牌警告或“一票否決”;2、政策外生育達(dá)_人或追溯期誤差_人及以上的，給予黃牌警告;當(dāng)年政策外生育達(dá)_人或追溯期誤差_人及以上的，