




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、泓域/大宗商品行業(yè)數據分析公司市場營銷規(guī)劃大宗商品行業(yè)數據分析公司市場營銷規(guī)劃目錄 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc113144185 一、 產業(yè)環(huán)境分析 PAGEREF _Toc113144185 h 2 HYPERLINK l _Toc113144186 二、 與行業(yè)上、下游行業(yè)的關聯性 PAGEREF _Toc113144186 h 3 HYPERLINK l _Toc113144187 三、 必要性分析 PAGEREF _Toc113144187 h 3 HYPERLINK l _Toc113144188 四、 擴大總需求 PAGEREF _Toc113
2、144188 h 4 HYPERLINK l _Toc113144189 五、 擴大市場份額應當考慮的因素 PAGEREF _Toc113144189 h 7 HYPERLINK l _Toc113144190 六、 選擇進攻戰(zhàn)略 PAGEREF _Toc113144190 h 9 HYPERLINK l _Toc113144191 七、 確定戰(zhàn)略目標與競爭對手 PAGEREF _Toc113144191 h 12 HYPERLINK l _Toc113144192 八、 市場追隨者戰(zhàn)略 PAGEREF _Toc113144192 h 13 HYPERLINK l _Toc113144193
3、九、 市場利基者戰(zhàn)略 PAGEREF _Toc113144193 h 14 HYPERLINK l _Toc113144194 十、 決定目標市場和定位 PAGEREF _Toc113144194 h 17 HYPERLINK l _Toc113144195 十一、 發(fā)展營銷組合 PAGEREF _Toc113144195 h 18 HYPERLINK l _Toc113144196 十二、 選擇競爭戰(zhàn)略 PAGEREF _Toc113144196 h 20 HYPERLINK l _Toc113144197 十三、 分析競爭環(huán)境 PAGEREF _Toc113144197 h 23 HYPE
4、RLINK l _Toc113144198 十四、 營銷部門的組織形式 PAGEREF _Toc113144198 h 26 HYPERLINK l _Toc113144199 十五、 營銷組織的設置原則 PAGEREF _Toc113144199 h 28 HYPERLINK l _Toc113144200 十六、 營銷計劃的制訂 PAGEREF _Toc113144200 h 31 HYPERLINK l _Toc113144201 十七、 營銷計劃的實施 PAGEREF _Toc113144201 h 35 HYPERLINK l _Toc113144202 十八、 項目基本情況 PAG
5、EREF _Toc113144202 h 37 HYPERLINK l _Toc113144203 十九、 組織機構及人力資源配置 PAGEREF _Toc113144203 h 41 HYPERLINK l _Toc113144204 勞動定員一覽表 PAGEREF _Toc113144204 h 41 HYPERLINK l _Toc113144205 二十、 發(fā)展規(guī)劃分析 PAGEREF _Toc113144205 h 42產業(yè)環(huán)境分析深圳,簡稱深,別稱鵬城,是廣東省副省級市、計劃單列市、超大城市,國務院批復確定的中國經濟特區(qū)、全國性經濟中心城市和國際化城市。截至2018年末,全市下轄9
6、個區(qū),總面積1997.47平方千米,建成區(qū)面積927.96平方千米,常住人口1302.66萬人,城鎮(zhèn)人口1302.66萬人,城鎮(zhèn)化率100%,是中國第一個全部城鎮(zhèn)化的城市。深圳地處中國華南地區(qū)、廣東南部、珠江口東岸,東臨大亞灣和大鵬灣,西瀕珠江口和伶仃洋,南隔深圳河與香港相連,是粵港澳大灣區(qū)四大中心城市之一、國家物流樞紐、國際性綜合交通樞紐、國際科技產業(yè)創(chuàng)新中心、中國三大全國性金融中心之一,并全力建設中國特色社會主義先行示范區(qū)、綜合性國家科學中心、全球海洋中心城市。深圳水陸空鐵口岸俱全,是中國擁有口岸數量最多、出入境人員最多、車流量最大的口岸城市。深圳之名始見史籍于明朝永樂八年(1410年),
7、清朝初年建墟,1979年成立深圳市,1980年成為中國設立的第一個經濟特區(qū),中國改革開放的窗口和新興移民城市,創(chuàng)造了舉世矚目的深圳速度,被譽為中國硅谷。深圳在中國高新技術產業(yè)、金融服務、外貿出口、海洋運輸、創(chuàng)意文化等多方面占有重要地位,也在中國的制度創(chuàng)新、擴大開放等方面肩負著試驗和示范的重要使命。2019年12月,位列2019中國城市創(chuàng)意指數榜第三名。2019年12月,榮登年度中國城市品牌前10強。與行業(yè)上、下游行業(yè)的關聯性大宗商品信息服務行業(yè)的下游客戶涵蓋大宗商品生產商、流通環(huán)節(jié)貿易商、下游加工端制造商、金融服務機構、大宗商品交易所、政府部門、媒體和科研院所等。大宗商品信息服務行業(yè)的數據來源
8、為有一定話語權的大宗商品生產商、流通環(huán)節(jié)貿易商、下游消費端制造商及流通企業(yè),他們同時也是資訊信息的需求方。必要性分析1、現有產能已無法滿足公司業(yè)務發(fā)展需求作為行業(yè)的領先企業(yè),公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度,產品銷售形勢良好,產銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規(guī)模仍將保持快速增長。隨著業(yè)務發(fā)展,公司現有廠房、設備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優(yōu)化生產流程、強化管理等手段,不斷挖掘產能潛力,但仍難以從根本上緩解產能不足問題。通過本次項目的建設,公司將有效克服產能不足對公司發(fā)展的制約,為公司把握市場機遇奠定基礎。2、公司產品結構升級的需要隨著制造業(yè)智能化、自動化產業(yè)
9、升級,公司產品的性能也需要不斷優(yōu)化升級。公司只有以技術創(chuàng)新和市場開發(fā)為驅動,不斷研發(fā)新產品,提升產品精密化程度,將產品質量水平提升到同類產品的領先水準,提高生產的靈活性和適應性,契合關鍵零部件國產化的需求,才能在與國外企業(yè)的競爭中獲得優(yōu)勢,保持公司在領域的國內領先地位。擴大總需求市場領導者占有的市場份額最大,在市場總需求擴大時受益也最多。擴大總需求的途徑有開發(fā)產品的新用戶、尋找產品的新用途和增加顧客使用量等。(一)開發(fā)新用戶1、轉變未使用者轉變未使用者,即說服那些尚未使用本行業(yè)產品的人開始使用,把潛在顧客轉變?yōu)楝F實顧客。比如,有人擔心電淋浴器使用不安全而不愿購買,企業(yè)可大力宣傳它裝有多重,安全
10、保護裝置,絕對不會發(fā)生意外,將這部分潛在購買者轉變?yōu)楝F實購買者。有人認為純水中不含有益礦物質而不愿安裝家用純水機。純水機制造公司可大力宣傳人們所需的礦物質主要從日常食物中獲取,從飲水中獲取的比例可以忽略不計,飲用純水不會影響身體健康。而自來水中雖然含有礦物質但是也可能含有許多污染物質,危害身體健康。安裝家用純水機直接飲用純水更加有益身體健康。2、進入新的細分市場“新的細分市場”指該細分市場的顧客使用本行業(yè)產品,但是不使用其他細分市場的同類產品和品牌。例如,服裝市場可以根據性別分為男性和女性兩個細分市場,根據年齡不同分為老年、中年、青少年和兒童等不同細分市場,一般而言,女性不會購買男性服裝,男性
11、也不會購買女性服裝;老年人不會購買青少年時裝,青少年也不會購買老年人服裝。企業(yè)在原細分市場的需求飽和后可設法進入新的細分市場,擴大原有產品的適用范圍,說服新細分市場的顧客使用本產品。例如,青年時裝制造公司可通過營銷宣傳說服中老年人購買年輕人的時裝,實現心理上的年輕。3、地理擴展地理擴展指尋找尚未使用本產品的地區(qū),開發(fā)新的地理市場。例如,空調、摩托車等產品在城市市場已經趨于飽和,可著重開發(fā)農村市場。轎車在發(fā)達國家已經趨于飽和,可向發(fā)展中國家和不發(fā)達國家轉移。(二)尋找新用途尋找新用途指在產品原有用途之外找出新用途或新使用方法以增加銷售量。比如,食品生產者常常在包裝上印制多種食用或烹制方法,有冷食
12、、熱食、浸泡、炸炒、干食等。自行車最初是作為交通工具而走向市場的,在摩托車、汽車普及的條件下,許多人購買自行車是作為健身工具。產品的許多新用途往往是顧客在使用中發(fā)現的,企業(yè)應及時了解和推廣這些發(fā)現。烘焙蘇打粉生產企業(yè)發(fā)現美國一些家庭將該產品作為冰箱除臭劑使用,就通過多種途徑廣泛宣傳這一用途,成功地推動一半的美國家庭采用這一方法。(三)增加使用量1、提高使用頻率企業(yè)應設法促使顧客更頻繁地使用產品。例如,果汁營銷人員應說服人們不僅在待客時才飲用果汁,平時也要飲用果汁以增加維生素。2、增加每次使用量企業(yè)可以設法促使顧客增加每次使用量以擴大產品銷售。洗發(fā)劑生產企業(yè)可提示顧客,每次洗發(fā)時,洗發(fā)劑涂抹兩次
13、、沖洗兩次比只用一次效果更好。洗衣粉包裝袋上可說明增加洗衣粉用量則衣服更潔凈。有的調味品制造商將調味品瓶蓋上的小孔略微擴大,銷售量就明顯增加。3、增加使用場所電視機生產企業(yè)可以宣傳在臥室和客廳等不同房間分別擺放電視機的好處,如觀看方便、避免家庭成員選擇頻道的沖突等。宣傳這是美好生活的需要而不是奢侈或浪費,打破原先只買一臺的習慣和“節(jié)儉”思想,使有條件的家庭樂于購買兩臺以上的電視機。4、提醒顧客及時更換超過保質期或使用期的產品有的顧客由于節(jié)約或者疏忽而繼續(xù)使用超過保質期或使用期的產品,不僅影響健康或者使用效果,也減少了企業(yè)的產品銷售。企業(yè)可以通過及時提醒顧客更換產品而擴大市場需求,包括:提醒顧客
14、注意產品的首次使用時間和應當更換的時間;提醒顧客注意產品當前的性能狀況。輪胎經營企業(yè)在售出輪胎之后的適當時間可以提醒顧客注意輪胎的行駛里程并檢查輪胎是否需要更換以保證行車安全。吉列剃須刀在反復使用之后,上面的彩條會逐漸褪色,提醒消費者更換以保證荊須的舒適性。擴大市場份額應當考慮的因素一般而言,如果單位產品價格不降低且經營成本不增加,企業(yè)利潤會隨著市場份額的擴大而提高。但是,切不可認為市場份額提高就會自動增加利潤,還應考慮以下三個因素。1、經營成本許多產品往往有這種現象:當市場份額持續(xù)增加而未超出某一限度的時候,企業(yè)利潤會隨著市場份額的提高而提高;當市場份額超過某一限度仍然繼續(xù)增加時,經營成本的
15、增加速度就大于利潤的增加速度,企業(yè)利潤會隨著市場份額的提高而降低,主要原因是用于提高市場份額的費用增加。如果出現這種情況,則市場份額應保持在該限度以內。2、營銷組合如果企業(yè)實行了錯誤的營銷組合戰(zhàn)略,比如過分地降低商品價格,過高地支出公關費、廣告費、渠道拓展費、銷售員和營業(yè)員獎勵費等促銷費用,承諾過多的服務項目導致服務費大量增加等,則市場份額的提高反而會造成利潤下降。3、反壟斷法為了保護自由競爭,防止出現市場壟斷,許多國家的法律規(guī)定,當某一公司的市場份額超出某一限度時,就要強行地將其分解為若干個相互競爭的小公司。西方國家的許多著名公司都曾經因為觸犯這條法律而被分解,微軟公司也曾引起反壟斷訴訟。如
16、果占據市場領導者地位的公司不想被分解,就要在自己的市場份額接近于臨界點時主動加以控制。選擇進攻戰(zhàn)略選擇進攻戰(zhàn)略應遵循“密集原則”,即把優(yōu)勢兵力集中在關鍵的時刻和地點,以達到決定性的目的。1、正面進攻正面進攻是向對手的強項而不是弱項發(fā)起進攻。比如,以更好的產品、更低的價格、更大規(guī)模的廣告攻擊對手的拳頭產品。決定正面進攻勝負的是“實力原則”,即享有較大資源(人力、財力和物力)的一方將取得勝利。當進攻者比對手擁有更大的實力和持久力時才能采取這種戰(zhàn)略。降低價格是一種有效的正面進攻戰(zhàn)略,如果讓顧客相信進攻者的產品同競爭對手相同但價格更低,這種進攻就會取得成功。要使降價競爭得以持久并且不損傷自己的元氣,必
17、須大量進行降低生產成本的研究。如果防守者具有某些防守優(yōu)勢,比如在某市場上有較高的聲譽、廣泛的銷售網絡、牢固的客戶關系等,則實力原則不一定奏效,資源上略占優(yōu)勢的一方不一定取得勝利。軍事信條認為,當對方占有防守優(yōu)勢(如高地或防御工事)時,進攻者必須具有3:1的優(yōu)勢才有把握取得勝利。2、側翼進攻側翼進攻是尋找和攻擊對手的弱點。尋找對手弱點的主要方法是分析對手在各類產品和各個細分市場上的實力和績效,把對手實力薄弱或績效不佳或尚未覆蓋而又有潛力的產品和市場作為攻擊點和突破口。分析地理市場,選擇對手忽略或績效較差的區(qū)域和產品加以攻擊。比如,一些大公司易于忽略中小城市和鄉(xiāng)村,進攻者可在那里發(fā)展業(yè)務。分析其余
18、各類細分市場,按照收入水平、年齡、性別、購買動機、產品用途和使用率等因素辨認細分市場并認真研究,選擇對手尚未重視或尚未覆蓋的細分市場作為攻占的目標。側翼進攻使各公司的業(yè)務更加完整地覆蓋了各細分市場,進攻者較易收到成效,并且避免了攻守雙方為爭奪同一市場而造成的兩敗俱傷的局面。側翼進攻指出了營銷目的就是發(fā)現需要并為之提供服務,成功概率高于正面進攻,特別適用于資源較少的攻擊者。3、包抄進攻包抄進攻是在多個領域同時發(fā)動進攻以奪取對手的市場。比如向市場提供競爭對手所能提供的一切產品和服務,并且更加質優(yōu)價廉,同時配合大規(guī)模促銷。其適用條件是:通過市場細分未能發(fā)現對手忽視或尚未覆蓋的細分市場,補缺空當不存在
19、,無法采用側翼進攻。與對手相比擁有絕對的資源優(yōu)勢,制定了周密可行的作戰(zhàn)方案,相信包抄進攻能夠摧毀對手的防線和抵抗意志。4、迂回進攻遷回進攻是避開對手的現有業(yè)務領域和現有市場,進攻對手尚未涉足的業(yè)務領域和市場,以壯大自己的實力。這是最間接的進攻戰(zhàn)略,主要有三種方法:多元化經營與競爭對手現有業(yè)務無關聯的產品;用現有產品進入新的地區(qū)市場;用競爭對手尚未涉足的高新技術制造的產品取代現有產品。在高新技術領域實現技術飛躍是最有效的遷回進攻戰(zhàn)略,可以避免單純地模仿競爭者的產品和正面進攻造成的重大損失。公司應致力于開發(fā)新一代的技術,時機成熟后就向競爭對手發(fā)動進攻,把戰(zhàn)場轉移到自己已經占據優(yōu)勢的領域中去。5、游
20、擊進攻游擊進攻是向對手的有關領域發(fā)動小規(guī)模的、斷斷續(xù)續(xù)的進攻,逐漸削弱對手,使自己最終奪取永久性的市場領域。游擊進攻適用于小公司打擊大公司。主要方法是在某一局部市場上有選擇地降價、開展短促的密集促銷、向對方采取相應的法律行動等。游擊進攻能夠有效地騷擾對手、消耗對手、牽制對手、誤導對手、瓦解對手的士氣、打亂對手的戰(zhàn)略部署而己方不冒太大的風險。適用條件是對方的損耗將不成比例地大于己方。采取游擊進攻必須在開展少數幾次主要進攻還是一連串小型進攻之間做出決策,通常認為,一連串的小型進攻能夠形成累積性的沖擊,效果更好。確定戰(zhàn)略目標與競爭對手軍事上的“目標原則”主張:每次軍事行動必須指向一個明確的、決定性的
21、和可以達到的目標。大多數市場挑戰(zhàn)者的目標是增加自己的市場份額和利潤,減少對手的市場份額。戰(zhàn)略目標與所要進攻的競爭對手直接相關。1、攻擊市場領導者這一戰(zhàn)略風險大,潛在利益也大。當市場領導者在其目標市場的服務效果較差而令顧客不滿或對某個較大的細分市場未給予足夠關注的時候,采用這一戰(zhàn)略帶來的利益更為顯著。2、攻擊規(guī)模相當的公司攻擊規(guī)模相當的公司也有一定的風險。為了增加取勝的把握,應當在規(guī)模相當的公司中選擇攻擊那些經營不佳、資金不足的公司。如果競爭者在滿足消費者需求及產品創(chuàng)新能力方面有缺陷,就可作為攻擊對象。3、攻擊規(guī)模較小的公司攻擊規(guī)模較小的公司則取勝把握較大。選擇攻擊規(guī)模較小、經營不善、資金缺乏的
22、公司取勝把握更大。這種情況在我國比較普遍,許多實力雄厚、管理有方的外國獨資和合資企業(yè)一進入市場,就擊敗了當地資金不足、管理混亂的弱小企業(yè)。市場追隨者戰(zhàn)略市場追隨者指那些在產品、技術、價格、渠道和促銷等大多數營銷戰(zhàn)略上模仿或跟隨市場領導者的公司。在很多情況下,追隨者可讓市場領導者和挑戰(zhàn)者承擔新產品開發(fā)、信息收集和市場開發(fā)所需的大量經費,自己坐享其成,減少支出和風險,并避免向市場領導者挑戰(zhàn)可能帶來的重大損失。許多居第二位及以后位次的公司往往選擇追隨而不是挑戰(zhàn)。當然,追隨者也應當制定有利于自身發(fā)展而不會引起競爭者報復的戰(zhàn)略。1、克隆者克隆者指克隆市場領導者的產品、品牌、包裝及其他營銷策略的公司。由于
23、他們與市場領導者的產品、品牌與包裝僅在細微之處稍作區(qū)別,顧客不易覺察,價格略低,利用市場領導者的投資和營銷組合策略去開拓市場,自己跟在后面分一杯羹,故被看作寄生者。有些克隆者甚至發(fā)展成為“偽造者”,專門制造質品。國內外許多著名公司都受到質品的困擾,應尋找行之有效的打擊辦法。2、模仿者模仿者指在基本方面模仿市場領導者,但是在包裝、廣告和價格上又保持一定差異的公司。如果模仿者不對市場領導者發(fā)起挑戰(zhàn),市場領導者不會介意。在鋼鐵、肥料、化工等同質產品行業(yè),模仿戰(zhàn)略最為普遍。不同公司的產品相同,服務相近,不易實行差異化戰(zhàn)略,價格敏感性高,低價幾乎是吸引購買的唯一手段。但是利用價格戰(zhàn)搜取短期市場份額會遭到
24、同行的報復,隨時可能爆發(fā)價格大戰(zhàn),多數公司避免采用,而是效仿市場領導者,與領導者保持較為一致的產品、價格、服務和促銷戰(zhàn)略,市場份額也保持著高度的穩(wěn)定性。3、改良者改良者指對領先者的產品進行調整或改良的公司。他們先接受市場領導者的產品、服務和營銷戰(zhàn)略,然后有選擇地改進它們。避免與市場領導者正面交鋒,并選擇其他市場銷售產品。這種跟隨者通過改進并在別的市場壯大實力后有可能成長為挑戰(zhàn)者。雖然追隨戰(zhàn)略不冒風險,但是也存在明顯缺陷。研究表明,市場份額處于第二、第三和以后位次的公司與第一位的公司在投資報酬率方面有較大的差距。市場利基者戰(zhàn)略1、市場利基者的含義市場利基者指專門為規(guī)模較小的或大公司不感興趣的細分
25、市場提供產品和服務的公司。市場利基者的作用是拾遺補闕、見縫插針,雖然在整體市場上僅占有很少的份額,但是比其他公司更充分地了解和滿足某一細分市場的需求,能夠通過提供高附加值而得到高利潤和快速增長。2、利基市場及其特征(1)利基市場的含義。利基市場指規(guī)模較小且大公司不感興趣的細分市場。如果把每家企業(yè)占有的市場比做一個圓圈,則圈與圈之間必有一些空隙,這些空隙即為利基市場。市場利基者就是在看似無縫的市場中找到縫隙。企業(yè)在發(fā)展初期比較弱小時大多采用市場利基者戰(zhàn)略。由于利基市場有利可圖,許多大中型公司也設立專門的業(yè)務部門或分公司進入這一市場。利基者盈利的主要原因是比其他大眾化營銷的公司更好地了解和滿足顧客
26、需要,當大眾化營銷者取得高銷量的時候,利基者取得了高毛利。如果經營得當,利基市場也可以發(fā)展成為廣大的市場。豆?jié){機、罐裝涼茶剛剛問世的時候也是利基市場,九陽公司、王老吉和加多寶也曾是市場利基者,如今已經成為行業(yè)領導者。(2)利基市場的特征。理想的利基市場具備以下特征:具有一定的規(guī)模和購買力,能夠盈利;具備發(fā)展?jié)摿?;強大的公司對這一市場不感興趣;本公司具備向這一市場提供優(yōu)質產品和服務的資源和能力;本公司在顧客中建立了良好的聲譽,能夠抵御競爭者入侵。3、市場利基者競爭戰(zhàn)略選擇市場利基者發(fā)展的關鍵是實現專業(yè)化,主要途徑有以下幾方面。(1)終端用戶專業(yè)化。公司可以專門為某一類型的終端用戶提供服務。例如,
27、航空食品公司專門為民航公司生產提供飛機乘客的航空食品,增值業(yè)務經營企業(yè)為特定細分市場定制計算機硬件和軟件。(2)垂直層次專業(yè)化。公司可以專門為處于生產與分銷價值鏈上的某些垂直層次提供服務。例如,鑄件廠專門生產鑄件,鋁制品廠專門生產鋁錠和鋁制部件。(3)顧客規(guī)模專業(yè)化。公司可以專門為某一規(guī)模(大、中、?。┑念櫩腿悍?。市場利基者專門為大公司不重視的小規(guī)模顧客群服務。(4)特殊顧客專業(yè)化。公司可以專門向一個或幾個客戶銷售產品。許多小公司只向一家大公司提供其全部產品。(5)地理區(qū)域專業(yè)化。公司只在某一地點、地區(qū)或范圍內經營業(yè)務。(6)產品或產品線專業(yè)化。公司只經營某一種產品或某一類產品線。比如,某制
28、襪公司專門生產不同花色品種的絲襪。(7)產品特色專業(yè)化。公司專門經營某一種類型的產品或者特色產品。例如,某書店專門經營“古舊”圖書。(8)客戶訂單專業(yè)化。公司專門按客戶訂單生產特制產品。(9)性價比專業(yè)化。公司僅僅經營市場上最低端或最高端的產品。例如,惠普公司專門在優(yōu)質高價的微型電腦市場上經營。(10)服務專業(yè)化。公司向大眾提供一種或數種其他公司所沒有的服務。例如,某家庭服務公司專門提供上門疏通管道服務。(11)銷售渠道專業(yè)化。公司只為某類銷售渠道提供服務。例如,某家軟飲料公司決定只生產大容器包裝的軟飲料,并且只在加油站出售。決定目標市場和定位明確經營戰(zhàn)略及目標、要求以后,營銷職能要啟動戰(zhàn)略營
29、銷計劃過程??铺乩罩赋鲞@也是一個4P過程,包括調研(probing)、劃分(partitioning,即細分segmentation)、優(yōu)先(prioritizing,即目標選定targeting)和定位(positioning)等步驟。做好戰(zhàn)略性營銷計劃,制訂戰(zhàn)術性的營銷組合(marketingmix)的工作才能順利進行。(1)調研。首先通過調查、分析,掌握人們的需要、欲望和變化趨勢,了解自身優(yōu)勢及核心競爭力所在,綜合考慮、決定經營方向。目的在于通過“知彼知己”,發(fā)現和評估機會,預測、防范威脅。(2)市場細分。對潛在的顧客及需求分類,對各細分市場的價值進行客觀、科學的評估。機會帶來的市場可能
30、太大,也可能并不理想?,F實中人們的需要、欲望也往往是不盡一致,市場必然是一個千差萬別的需求集合體。(3)目標市場選擇。市場細分為企業(yè)決定服務對象提供了多種選擇,要明確愿意進入和需要占領的是哪些細分市場。(4)定位。在選定的目標市場,如何為企業(yè)、品牌或產品樹立一定特色,以突出與競爭者的不同和差異。發(fā)展營銷組合根據目標市場和定位的要求,企業(yè)需要考慮和選擇相應的營銷組合?!盃I銷組合”是指一整套能影響市場需求的企業(yè)可控制因素,包括產品、價格、地點(分銷或渠道)和促銷等,是開展營銷、影響和滿足顧客的工具與手段。它們需要整合到營銷計劃中并使用于營銷過程,以爭取目標市場的預期反應。企業(yè)對營銷工具和手段的具體
31、運用,會形成不同的營銷戰(zhàn)略、方法和行動。這些工具、手段或因素相互依存、相互影響和相互制約,通常不應割裂開來孤立地考慮。必須從目標市場的需求狀態(tài)、定位和營銷環(huán)境等出發(fā),統(tǒng)一、配套和協(xié)調使用。營銷組合具有以下特性:(1)可控性。由企業(yè)可控制和運用的有關營銷手段、因素等構成。比如,企業(yè)可根據目標市場決定生產什么,制訂什么樣的價格,選擇什么渠道,并采用什么促銷方式。(2)動態(tài)性。它不是固定不變的靜態(tài)搭配,而是變化無窮的動態(tài)組合。比如同樣的產品、價格和渠道,可根據需要改變促銷方式;或其他因素不變,企業(yè)提高或降低價格等,都會形成新的、效果不同的營銷組合。(3)復合性。構成營銷組合的四大類因素或手段,各自又
32、包含多個次一級或更次一級的因素或手段組合。以產品為例,它由質量、外觀、品牌、包裝、服務等因素構成,每種因素分別又由若干更次一級的因素構成,如品牌便有多種使用方式。又如促銷手段,包括人員促銷、廣告、公共關系和營業(yè)推廣等;其中,廣告依據傳播媒體的不同,又有電視廣告、廣播(電臺)廣告、報紙廣告、雜志廣告和網絡廣告等,每一種還可進一步細分。(4)整體性。構成營銷組合的各種手段及各個層次的因素,不是簡單地相加或拼湊,必須成為一個有機整體。在統(tǒng)一的目標指導下相互配合、優(yōu)勢互補,追求大于局部功能之和的整體效應。選擇競爭戰(zhàn)略通過分析影響競爭態(tài)勢的五種主要力量,企業(yè)或相關戰(zhàn)略業(yè)務單位要制定自己的經營戰(zhàn)略。根據邁
33、克爾,波特的觀點,有三種一般性戰(zhàn)略可供選擇。(一)成本領先戰(zhàn)略成本領先戰(zhàn)略致力于企業(yè)內部加強成本控制,通過簡化產品、改進設計、節(jié)約材料、降低人工費用和生產創(chuàng)新、自動化等,在研發(fā)、生產、銷售、服務和廣告等領域,使企業(yè)的總成本降到行業(yè)最低,從而獲得高于行業(yè)平均水平的利潤。成本優(yōu)勢有助于企業(yè)在行業(yè)中保持領先地位。即使爆發(fā)“價格戰(zhàn)”,甚至是在對手毫無盈利的時候,也能保持一定的利潤空間;憑借低成本吸引顧客,并降低替代品的威脅;為新進入者設置高的障礙,使生產技術不熟練、缺乏經驗或規(guī)模經濟的潛在競爭者,不敢輕言進入或不能進入;應對成本費用增長有更大的余地,可降低投入因素變化的影響,更靈活地處理供應商的提價行
34、為;提高對購買者的討價還價能力,對抗強有力的購買者。實施成本領先戰(zhàn)略,要求企業(yè)擁有通暢的融資渠道,能保證資金持續(xù)、不斷地投入;產品易于制造,生產工藝簡約;有低成本的分銷系統(tǒng);緊湊、高效的勞動管理等。更先進的技術、設備,更熟練的員工,更高的生產、分銷效率,更嚴格的成本控制,更完善的組織結構和責任管理體系,以數量為目標的激勵機制,都是實施這一戰(zhàn)略的保障。(二)差異化戰(zhàn)略差異化戰(zhàn)略也稱“別具一格”戰(zhàn)略,其競爭優(yōu)勢主要依托于產品及設計、工藝、品牌、特征、款式和服務等方面或幾個重要的關鍵點上,與競爭者相比具有更顯著、并能為顧客感知的獨到之處。通過產品、服務、人員或形象差異形成戰(zhàn)略特色,可以更好地建立顧客
35、的品牌忠誠。一旦市場產生更高的品牌忠誠,可使新競爭者的進入面對更大障礙,也使得替代品無法在性能上構成重大威脅。不同的企業(yè)品牌、產品各有特色,能在一定程度上緩和行業(yè)內部的價格競爭;購買者無法直接對比產品的“優(yōu)劣”,能抑制對價格的敏感度并提高轉換成本;還可增強對供應商的討價還價能力。要有效實施差異化戰(zhàn)略,必須擁有突出的研發(fā)能力,質量、技術和工藝等方面享有優(yōu)異、領先的良好聲譽;企業(yè)進入行業(yè)的歷史長,或擁有獨特的學習能力,善于汲取其他企業(yè)的經驗、技能并融會貫通;強大的營銷能力;能對研發(fā)、制造及營銷等職能有效地協(xié)調和控制;擁有吸引高級專家、創(chuàng)造性人才和高技能員工的管理機制和文化;來自銷售渠道各環(huán)節(jié)的支持
36、與配合。(三)集中戰(zhàn)略一般的成本領先和差異化戰(zhàn)略,其目標是全行業(yè)或整個市場。集中戰(zhàn)略亦稱“聚焦”戰(zhàn)略,著眼于在特定領域或某個局部,尋求成本領先或差異化的優(yōu)勢。其核心是企業(yè)或戰(zhàn)略業(yè)務單位“集中”于某個特定的購買者群體,或產品線的某一部分,或某一地域市場。這么做可以集中使用資源,更好地服務于特定目標;可以更深入地了解有關技術、市場、顧客和對手的情況,利于“知彼”;而且目標明確,效益容易評估,戰(zhàn)略過程便于控制,管理簡單。有效實施集中戰(zhàn)略,關鍵是選好“集中”的目標。要盡可能選擇對手薄弱和最不易受替代品沖擊的目標。因此企業(yè)要確認:市場上是否確實存在某些“特殊”的用戶,而且他,們可以被“細分”出來;更有實
37、力的競爭者并不打算在這里“集中”;該細分市場的潛力、成長性、盈利和競爭強度等,相對更有吸引力;企業(yè)的資源、能力有限,不可能以更大的市場為目標。實施集中戰(zhàn)略的風險在于,一旦以較寬市場為目標的對手執(zhí)意要進入,或競爭者發(fā)現了可以再予細分的細分市場,企業(yè)就可能失去優(yōu)勢;由于技術的進步、替代品的出現、消費觀念的更新和偏好的變化等,特定市場與總體市場的差異變小,企業(yè)也可能失去原來賴以形成優(yōu)勢的基礎;在較寬的市場經營的競爭者與企業(yè)之間成本差異擴大,可能抵消“集中”產生的成本優(yōu)勢,或抵消“集中”的差異化優(yōu)勢。在同一市場上采用同一戰(zhàn)略選擇的企業(yè),事實上形成了一個“戰(zhàn)略群落”。一般來說只有運用得更好的企業(yè),才有可
38、能獲得更好的戰(zhàn)略效果。還需要注意的是,試圖集所有戰(zhàn)略的優(yōu)勢于一身,采用模糊的、非此非彼的戰(zhàn)略的企業(yè),最終往往是在哪一方面都沒有優(yōu)勢,戰(zhàn)略效果最差。分析競爭環(huán)境邁克爾波特指出,有五種競爭力量在影響和決定行業(yè)和市場的吸引力,它們是企業(yè)尤其戰(zhàn)略業(yè)務單位必須認真面對的重要環(huán)境因素。(一)行業(yè)內部競爭依據市場結構理論,在一個行業(yè)的內部,企業(yè)、品牌之間的競爭關系和競爭強度是由集中度、產品差異和進入、退出障礙高低等決定的。如果市場上已有眾多強大的或競爭意識強烈的對手,這個行業(yè)就可能失去了吸引力。市場穩(wěn)定或處于萎縮狀態(tài),行業(yè)的生產能力卻還在不斷地擴大,或固定成本太高導致退出障礙過大,競爭者投資多不愿離去這樣就
39、容易誘發(fā)價格戰(zhàn)、促銷戰(zhàn)或廣告戰(zhàn),企業(yè)被迫不斷推出新產品、新款式,以應對競爭壓力。(二)新進入者的威脅新進入者也是新競爭者。它們給一個行業(yè)帶來新的產能、資源,要求市場重新“洗牌”,對行業(yè)秩序和現有企業(yè)帶來沖擊,甚至導致價格下降,影響行業(yè)的盈利水平。新進入者的威脅大小,取決于進入障礙和退出障礙。一個行業(yè)進入障礙高、退出障礙低,新競爭者就不易進入,內部經營不善的企業(yè)便于退出,留下的企業(yè)能有較高且穩(wěn)定的收益。退出障礙高、進入障礙也高,潛在收益雖高,風險也大。因為新進入者雖不易進入,經營不善的企業(yè)也難以退出,會留在行業(yè)繼續(xù)“拼搏”。進入障礙、退出障礙都低,可以獲得較低但是穩(wěn)定的收益。進入障礙低而退出障礙
40、高,新競爭者容易進入,形勢看好或有其他的意外吸引,容易招來大量的競爭者;一旦風云突變、環(huán)境惡化又難以撤離,風險較大且收益較低。(三)替代品的威脅替代品是與現有的產品功能類似、用途相近的不同產品。一般來說,替代品進入市場,會迫使現有產品的價格下降。替代品的價格越有吸引力,對行業(yè)構成的威脅也越大。為了抵制替代品的威脅,行業(yè)往往采取集體行動,如改進質量、提高營銷效能等。分析與替代品的競爭關系,需要結合產品生命周期考慮,尤其是所處生命周期的階段和發(fā)展的方向。有許多替代品是新技術的產物,社會發(fā)展的必然,如數碼相機替代膠片相機。頑固堅持老技術和不合時宜的老產品,會被市場所淘汰。(四)購買者的討價還價能力購
41、買者位于行業(yè)的下游。它們總是希望壓低價格,又對質量、服務等提出更高的要求,設法使供應商相互之間發(fā)生競爭。作為一種重要的競爭推力,它們不僅影響一個企業(yè),也影響整個行業(yè)的盈利水平。購買者集中,或組織化程度高,或該項采購在買方成本,中占較大比重,或整個行業(yè)產品難以差異化,或買方轉換成本低,或買方由于單位盈利低而對價格敏感,或買方有可能后向一體化,購買者一方的討價還價能力都會增強。例如在當今中國家電市場,作為購買者的蘇寧、國美等公司,面對家電制造商往往有更強的討價還價能力。企業(yè)要設法找出討價還價能力更弱或轉換成本更高的購買者,借以增強競爭優(yōu)勢。從根本上說,提供購買者無法拒絕的優(yōu)質產品、著名品牌占領市場
42、,是更好的辦法。(五)供應商的討價還價能力供應商位于行業(yè)的上游,它們?yōu)橄掠蔚男袠I(yè)、廠商提供經營所需的人財物和其他資源。供應商提高價格或降低質量,或減少供應,都會對作為購買者的企業(yè)產生一定的影響。一般來說,如果供應商陣營由少數幾家公司控制,或沒有替代品可與其產品競爭,或作為購買者的企業(yè)不是它們的重要顧客,或供應商所提供的并非購買者不可或缺的重要投入,或供應者陣營的產品存在差異,以及供應商陣營容易實現前向一體化,供應商方面就,有更強的競爭能力。如果存在上述一種或幾種情況,購買者及所在行業(yè)就很難在購買條件上討價還價。與行業(yè)、企業(yè)面對購買者的情況一樣,供應商討價還價能力也會變化。企業(yè)可審時度勢,通過戰(zhàn)
43、略選擇改善處境。營銷部門的組織形式具體的營銷部門可有各種不同的組織形式。在現代企業(yè),不論以何種形式組建和行使營銷職能,都必須體現“以顧客為中心”的思想。(一)職能型組織這是最常見的一種架構,由所有營銷人員,如營銷調研、市場策劃、新產品開發(fā)、顧客服務和銷售人員等組成。一般由負責營銷事務的副總經理直接領導,管理全部的營銷職能科室、部門和人員。職能型組織形式的優(yōu)點是結構簡單,管理方便。如果產品增多,市場擴大,這種管理架構也會出現一些問題。例如,沒有人在對一種產品或一個市場全盤負責,可能缺少按產品或市場制訂的完整營銷計劃,有些產品或市場或被忽視;各科室為了爭得更多資源,獲得比其他部門更高的地位,相互競
44、爭,產生矛盾營銷副總經理不得不經常調解工作糾紛。(二)地區(qū)型組織業(yè)務遍布全國甚至更大的范圍,企業(yè)也可按區(qū)域組織、管理營銷事務。例如在營銷部門設中國市場總經理,下設華南、華東、華北等大區(qū)總經理,再根據需要,繼續(xù)設置地區(qū)經理和銷售代表等崗位。(三)產品(品牌)管理型組織企業(yè)生產多種產品或擁有多個品牌,也可按產品或品牌考慮組織架構。通常在總產品(品牌)經理之下,按產品線(品牌)、品種分層管理。一個企業(yè)經營的產品如果差異大,品種數量多,超過職能型組織架構所能控制的范圍,就適于建立產品(品牌)管理型組織。產品(品牌)經理的職責,包括制訂產品(品牌)計劃,監(jiān)督計劃實施,檢查執(zhí)行結果并采取必要的控制措施,為
45、所負責的產品(品牌)制訂長期的競爭戰(zhàn)略和營銷政策。(四)市場管理型組織如果市場能夠按顧客特有的購買習慣和偏好等細分,也可建立市場管理型組織。它與產品(品牌)管理型組織相似,由一個總市場經理管轄若干細分市場經理。各市場經理負責各自市場(顧客)的年度和長期銷售計劃,對利潤負責。這種架構的主要優(yōu)點是企業(yè)可,圍繞特定消費者或用戶,一體化開展營銷活動。當前也有許多企業(yè)按市場型架構建立營銷組織。它們在市場細分的基礎上,對潛在顧客和各細分市場,分別安排不同的團隊分類管理。有學者認為,這也是確保實現“以顧客為中心”的現代營銷觀念的“唯一辦法”。(五)產品/市場管理型組織面向不同市場、生產多種產品的企業(yè),確定營
46、銷組織時常常會面臨“兩難”,即采用產品管理型還是市場管理型;能否吸收兩種組織形式的優(yōu)點,又避免它們的不足。所以,有的企業(yè)建立起既有產品(品牌)經理,又有市場經理的矩陣組織。矩陣組織的管理成本高,內部也容易發(fā)生沖突,因此又產生了新的“兩難”:一是如何安排銷售力量按產品組織還是按市場組織,或者銷售力量不實行專業(yè)化;二是由誰負責定價,產品(品牌)經理還是市場經理。絕大多數的大企業(yè)認為,只有相當重要的產品和市場,才需要同時設置產品經理和市場經理。也有的企業(yè)認為,管理費用高并不可怕,只要這種組織形式能帶來的效益可以遠遠超過需要付出的成本。營銷組織的設置原則企業(yè)的具體情況各異,營銷機構不可能、也無必要都按
47、一種模式。但有一些共性原則需要注意和遵循:(一)整體協(xié)調和主導性原則協(xié)調是管理的主要功能之一。因此設置營銷機構需要注意:(1)設置的營銷機構能夠協(xié)調企業(yè)與環(huán)境,尤其是和市場、顧客之間的關系。滿足市場、創(chuàng)造滿意的顧客,是企業(yè)最根本的宗旨和責任;能比競爭者更好地完成這一任務,也是組建營銷部門的基本目的。(2)設置的營銷機構能夠與企業(yè)內部其他機構相互協(xié)調,在服務顧客、創(chuàng)造顧客方面發(fā)揮主導性作用。(3)營銷部門的內部結構、層級設置和人員安排能夠相互協(xié)調,充分發(fā)揮營銷職能的整體效應??傊?,營銷職能部門應當面對市場、面對顧客時能代表企業(yè),面對內部各部門、全體員工時能代表市場、代表顧客。同時內部具有相互適應
48、的彈性,是一個有機的系統(tǒng)。這是構建“現代營銷企業(yè)”重要的組織基礎。(二)精簡以及適當的管理跨度與層級原則組織建設要“精兵簡政”,切忌機構雁腫。一是防止因事設職、因職設人,人員要精干;二是內部層級不宜太多。內部層級少,信息流通快,還能密切員工之間關系,利于交流思想、溝通情感,提高積極性和工作效率。最佳的機構是既能完成任務,組織形式又最為簡單的機構。這涉及管理跨度與層級問題。管理跨度又稱管理寬度或管理幅度,指領導者能夠有效地直接指揮的部門或員工數量,是一個“橫向”的概念;管理層級又稱管理梯度,指一個組織屬下不同層級的數目,是一個“縱向”的概念。管理的職能、范圍不變,一般來說,管理跨度與管理層級是互
49、為反比關系的:管理跨度越大、層級越少,組織結構越扁平;反之,跨度越小,則管理的層級越多。通常情況下,管理層級過多容易造成信息失真與傳遞過慢,可能影響決策的及時性和正確性;管理跨度過大,超出領導者能夠管轄的限度,又會造成整個機構內部的不協(xié)調、不平衡。營銷部門要真正做到精簡,在設置機構時能否把握營銷工作的性質和職能范圍,是十分重要的前提。(三)有效性原則效率是衡量組織水平的重要標準。一個機構的效率高,說明結構合理、完善。直觀地講,“效率”是指一個組織可在一定時間內完成的工作。機構的效率表現在能否在必要的時間內,完成規(guī)定的任務;能否以最少的工作量,獲取最大的成果;能否很好地吸取,過去的經驗教訓,業(yè)務
50、上不斷創(chuàng)新;能否維持機構內部的協(xié)調,及時適應環(huán)境、條件的變化。營銷計劃的制訂一份完整的營銷計劃,大致包括六大方面的內容。制訂營銷計劃就是對這些內容進行分析、思考,并做出選擇和決定的過程。(一)提要或概述用于簡短地介紹營銷項目、活動的主要目標以及相關建議,也是整個營銷計劃的主旨所在。通常,營銷計劃需要提交上級主管和相關部門審閱。他們不一定閱讀全文,但可以通過提要,快速了解、掌握計劃的思路和主要內容;如需推敲,還可查閱計劃書中有關部分。所以在提要后面,應附列目錄。還可在提要的相關介紹里,括號注明其在正文中的相應頁碼。(二)現狀與分析1、項目背景說明企業(yè)以及營銷環(huán)境的趨勢、特點,介紹相關品牌、產品和
51、服務等及其營銷的現狀,所在行業(yè)、市場的有關數據和資料。重點是由此厘清“我們現在怎樣,正在哪里,將要面對什么”等基本情況。2、優(yōu)勢、劣勢和機會、威脅將項目背景所描述的情況,歸納和區(qū)分為企業(yè)內部因素和外部環(huán)境因素等兩大方面,進行SWOT分析。從內部條件方面,要區(qū)別哪些是企業(yè)或項目的優(yōu)勢所在,哪些是劣勢所在;從外部環(huán)境方面,要分析企業(yè)、項目可能面臨的機會和威脅。優(yōu)勢是內部因素中可用于開發(fā)機會、應對威脅的強項,劣勢則是需要完善的不足或“短板”;機會和威脅是來自外部環(huán)境及其變化的,可能影響到企業(yè)未來的有利的或不利的因素。對所有的機會和威脅,企業(yè)要把握好輕重緩急,分別加以關注。3、問題與戰(zhàn)略方向結合機會與
52、威脅、優(yōu)勢與劣勢分析的結果,找出需要解決的問題,明確營銷努力的戰(zhàn)略方向。由此發(fā)現營銷計劃中必須強調、突出的重點領域,幫助形成有關營銷戰(zhàn)略和基本思路。(三)決定目標一個企業(yè)、一項戰(zhàn)略業(yè)務或一個營銷項目,可能同時追求多個目標,一個目標通常也可分解為若干次一級的目標。因此要明確目標之間的層次關系、因果關系和主次關系,尤其是具體目標之間的一致性,防止出現互為消長的現象。目標也不能只是概念化、口號化,需要盡可能做到量化。加上數量、時間等量化指標,更利于計劃的執(zhí)行和控制。(四)選擇營銷戰(zhàn)略戰(zhàn)略說明的是實現目標的路徑和構想。經上級主管批準同意,營銷戰(zhàn)略將成為有關部門、環(huán)節(jié)安排工作,包括采購、制造、資金使用和
53、人力資源以及營銷管理的參考和依據。選擇營銷戰(zhàn)略,主要是考慮和解決以下核心問題:1、目標市場企業(yè)或品牌、產品準備進入的細分市場。不同的細分市場,顧客偏好、對營銷刺激的反應和盈利潛力等各有特點;企業(yè)在能夠或愿意滿足其需求的程度方面,也會有不同的想法和思路。要結合機會分析和市場細分等,精心選擇目標市場,慎重分配資源和營銷力量。2、定位重點明確企業(yè)提供的利益和創(chuàng)造的顧客價值,與競爭者尤其是對手相比有何不同,向目標市場展示自己更值得信任和購買。定位的實質是差異化,這是吸引現有的或潛在顧客的基礎,要通過相應的營銷組合加以創(chuàng)造和體現。成功的定位應當能夠突出企業(yè)自身優(yōu)勢,與對手有明顯的、可感知到的差異,得到目
54、標市場、顧客喜歡和信任,并且是“說到做到”和長期堅持的穩(wěn)定的特色。3、營銷組合對于選定的目標市場和細分市場,要依據其特性和定位的要求,全盤考慮并運用產品、價格、分銷(渠道)和促銷等手段。通常會有多種“整合”方案可供選擇,企業(yè)要辨明主次,從中選優(yōu)。(五)制訂執(zhí)行方案營銷戰(zhàn)略的“落地”要靠具體的執(zhí)行方案。要善于將營銷戰(zhàn)略轉換為一整套的可操作思路、步驟和要求,并結合日程安排等,考慮每個行動項目和相關人員職責。一些內容可用圖表等形式表達,使所有的任務、環(huán)節(jié)一目了然,以方便理解、執(zhí)行和控制。考慮執(zhí)行方案,通常可從何人(或團隊)負責(Who),每項工作起始和完成的時間,(When),實施的地點或場合(Wh
55、ere),具體的任務(What)與預期的效果(Why),工作內容和方式(How)以及資源配置和經費使用(HowMuch)等七個方面,系統(tǒng)思考,反復斟酌,明確有關的操作細節(jié)。在執(zhí)行方案中,還要注意說明所需費用數額、用途和理由等。不僅要列出所有各項的成本,還要預測銷量和收益,進行盈虧平衡分析。(六)控制營銷計劃的最后部分,要說明營銷過程如何控制,包括怎樣檢查計劃落實、方案執(zhí)行情況,以便在實施中把握進展情況??刂撇糠忠话氵€應包括應急預案,列舉可能遇到的突發(fā)事件或其他不利情況,發(fā)生的概率和危害的大小,危機防范、應對及善后的步驟與措施,未雨綢繆,防患于未然。營銷計劃的實施(一)有效實施計劃的注意事項(1
56、)有明確的行動方案。戰(zhàn)略和計劃的有效實施,要有詳細、具體的行動方案,以幫助理解和清晰營銷計劃的關鍵性環(huán)境、項目和措施,正確地把任務、責任落實到個人、團隊或部門。(2)可能需要調整組織結構。必須注意組織結構與任務、責任相一致,與自身的特點、環(huán)境相適應,根據戰(zhàn)略和計劃適時調整、優(yōu)化組織結構。(3)要有完善的規(guī)章制度。必須明確與計劃有關的環(huán)節(jié)、崗位和人員的責權利,明確具體要求和獎懲措施,建章立制進行約束和管理。(4)注意協(xié)調關鍵流程。為了有效實施戰(zhàn)略和計劃,做到行動方案、組織結構、規(guī)章制度等因素,尤其是相關機構、人員在大目標下協(xié)調一致,需要界定相互之間的工作關系,構建作業(yè)流程,保障操作層面相互配合。
57、(二)影響計劃實施的常見問題和原因(1)計劃脫離實際。計劃通常由專業(yè)計劃人員負責制訂,基層人員具體操作和執(zhí)行。專業(yè)計劃人員可能更多考慮的是總體方向和原則,疏于關注過程和實施細節(jié),使得計劃較為籠統(tǒng)和形式化;計劃人員可能了解現實中的具體問題不夠,營銷計劃偏離實際;計劃人員和基層操作人員交流情況不足,后者不能很好理解需要執(zhí)行的計劃,遇到困難最終導致計劃人員和基層人員對立,互不信任。所以,制訂計劃不能只靠專業(yè)計劃人員,也可由他們聯系基層人員一起討論、制訂?;鶎尤藛T或比計劃人員了解實際情況,將他們納入計劃管理過程,有助于營銷計劃的制訂和實施。(2)長期目標和短期目標的矛盾。計劃常常涉及長期目標,企業(yè)對具
58、體執(zhí)行計劃的人員又可能是依據短期的績效,如銷量、市場份額或利潤等評估和獎勵,他們常常不得不選擇目光短淺的行為。要注意解決這一矛盾,設法求得兩者之間的平衡。(3)因循守舊的情性。一般來說,新戰(zhàn)略、新計劃如果不符合傳統(tǒng)和思維習慣,就容易遭到抵制。新舊戰(zhàn)略和計劃之間差異越大,實施中阻力也越大。要推動與原來思路截然不同的計劃,常常需要打破傳統(tǒng)組織結構和流程,“不換腦袋就換人”,甚至重建管理體制。(4)缺乏具體、明確的行動方案。有些計劃之所以失敗,是因為沒有切實可行的具體方案,缺乏促使各部門、各環(huán)節(jié)協(xié)調一致、共同出力的依據。項目基本情況(一)項目承辦單位名稱xxx有限責任公司(二)項目聯系人鄧xx(三)
59、項目實施的可行性1、符合我國相關產業(yè)政策和發(fā)展規(guī)劃近年來,我國為推進產業(yè)結構轉型升級,先后出臺了多項發(fā)展規(guī)劃或產業(yè)政策支持行業(yè)發(fā)展。政策的出臺鼓勵行業(yè)開展新材料、新工藝、新產品的研發(fā),促進行業(yè)加快結構調整和轉型升級,有利于本行業(yè)健康快速發(fā)展。2、項目產品市場前景廣闊廣闊的終端消費市場及逐步升級的消費需求都將促進行業(yè)持續(xù)增長。3、公司具備成熟的生產技術及管理經驗公司經過多年的技術改造和工藝研發(fā),公司已經建立了豐富完整的產品生產線,配備了行業(yè)先進的染整設備,形成了門類齊全、品種豐富的工藝,可為客戶提供一體化染整綜合服務。公司通過自主培養(yǎng)和外部引進等方式,建立了一支團結進取的核心管理團隊,形成了穩(wěn)定
60、高效的核心管理架構。公司管理團隊對行業(yè)的品牌建設、營銷網絡管理、人才管理等均有深入的理解,能夠及時根據客戶需求和市場變化對公司戰(zhàn)略和業(yè)務進行調整,為公司穩(wěn)健、快速發(fā)展提供了有力保障。4、建設條件良好本項目主要基于公司現有研發(fā)條件與基礎,根據公司發(fā)展戰(zhàn)略的要求,通過對研發(fā)測試環(huán)境的提升改造,形成集科研、開發(fā)、檢測試驗、新產品測試于一體的研發(fā)中心,項目各項建設條件已落實,工程技術方案切實可行,本項目的實施有利于全面提高公司的技術研發(fā)能力,具備實施的可行性。隨著市場競爭的日趨激烈,各行各業(yè)都面臨精細化管理和科學決策的問題,企業(yè)不僅要關注本行業(yè)的信息動態(tài),還需要對相關行業(yè)進行分析研究,信息需求更加多樣
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年皮膚問題分析試題及答案
- 2024年汽車美容師職場行為規(guī)范試題及答案
- 2024年汽車美容師面試題目及答案
- 2025年語文考試分析性試題及答案
- 貓的智商測試題及答案
- 護理會議考試試題及答案
- 云南省保山市2024-2025學年高一上學期期末考試 英語 含解析
- 2024年汽車檢修技術新動態(tài)試題及答案
- 2024-2025學年湖北省隨州市高一下學期2月聯考歷史試題及答案
- 2024年汽車美容師入行指南試題及答案
- 部編版道德與法治二年級下冊第三單元《綠色小衛(wèi)士》大單元作業(yè)設計案例
- DL-T 1083-2019 火力發(fā)電廠分散控制系統(tǒng)技術條件
- JJG 658-2022烘干法水分測定儀
- 松香水化學品安全技術說明書(MSDS)
- 七級美術下冊第4課扮靚生活的花卉紋樣課件3湘美版版本
- 三顧茅廬之隆中對課件
- 漢字的起源主持人演講稿
- 公平競爭審查問題課件
- 考研考博-英語-哈爾濱商業(yè)大學考試押題三合一+答案詳解4
- 供電局二級動火工作票
- 對外漢語聽力教學課件
評論
0/150
提交評論