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1、第7頁共7頁2022年中工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃范例轉(zhuǎn)眼間半年的時(shí)間已從指間流逝,不得不感慨光陰似箭?;厥走@半年來的工作表現(xiàn)與工作態(tài)度,自己認(rèn)為較往年還是有相當(dāng)大的改觀的。不過仍然還會(huì)有些不足的地方,自己主觀情緒總是會(huì)不由自主的支配自己的神經(jīng)系統(tǒng),會(huì)偶爾表現(xiàn)在工作上面,對(duì)于這一點(diǎn),我已深刻認(rèn)識(shí)到自己的不足,我會(huì)認(rèn)真努力的克制,力求做到更好!我來公司雖然已將近四年,但其實(shí)在公司工作的這幾年時(shí)間里,自己的主觀情緒一直是迷茫與徘徊的,走還是留的問題一直在反復(fù)交替的支配著自己,總是找不到一種真正的歸屬感。我不知道與我有同樣感觸的人究竟有幾個(gè),但我相信我的這番話也是部分人心中的話。雖然大多是同鄉(xiāng),但還是

2、感覺有多堵無形的墻阻礙著大家的交流??偢杏X公司工作氣氛十分凝重,即使是下班時(shí)間,大家在一起說話也是非常注意,似乎總是在堤防什么,大家從來不敢做真實(shí)的自己,只是機(jī)械般的聽從上面的安排做著各自的事情,很少有人能發(fā)揮自己的主觀能力性為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。其實(shí)公司確實(shí)有些能力很不錯(cuò)的同事,但大都從樂觀、積極向上,對(duì)工作充滿幻想進(jìn)入公司后慢慢的演變成鴉雀無聲的類型了,對(duì)于此點(diǎn),我真的深表惋惜。公司招人也是屢招屢走,屢走屢招,這期間也有很多出色的人,但大都因各種原因離開,我想這與公司制度、公司文化、公司氛圍應(yīng)該有較大關(guān)系,這也是一件令人十分痛心的事情,總找不到新的活力元素融入到我們的隊(duì)伍中,隊(duì)伍不壯大,沒

3、有人才加入公司,公司發(fā)展也會(huì)是非常緩慢的。去年年終總結(jié)的時(shí)候,我聽著公司領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上對(duì)公司_年的規(guī)劃與展望的時(shí)候,倍受鼓舞,所以決定在留在公司干完_年,希望公司能發(fā)生質(zhì)的變化,可以讓我們工作的地方更美好,人員更團(tuán)結(jié),氛圍更濃烈,可是在上半年中,還是發(fā)現(xiàn)有許多東西都是一塵不變的,公司并沒有新的活力元素滲透進(jìn)來,不覺得讓人多少有點(diǎn)失望。我想每一個(gè)員工都希望自己的公司越來越好,越來越棒的,這樣不僅公司成長了,自己也能隨著成長。與公司共同進(jìn)步的感覺應(yīng)該是很有成就感的事吧。今年上半年,已經(jīng)把供應(yīng)商資料全部輸入澳汀軟件,每次詢價(jià)的時(shí)候也會(huì)在澳汀里面輸入聯(lián)系記錄。但美中不足的是澳汀軟件有時(shí)候運(yùn)行非常緩慢,所

4、以有時(shí)候也不愿意去打開登陸它,導(dǎo)致有些單子登陸的不完善,以后一定改進(jìn)。對(duì)于供應(yīng)商報(bào)價(jià)文檔,已建立文檔妥善保管,但不是很完善,以后會(huì)加強(qiáng)完善。對(duì)于公司同事的詢價(jià)處理,我自認(rèn)為處理得不錯(cuò),但還是在部分單子我處理不及時(shí),究其原因也有以下幾點(diǎn):1、有些單子非常規(guī),問過供應(yīng)商后供應(yīng)商沒及時(shí)回復(fù)我,之后也沒有記得起再次催促供應(yīng)商。2、有些單子看過后覺得產(chǎn)品競爭沒有太大優(yōu)勢,也沒有盡全力的去及時(shí)的詢問供應(yīng)商。第一點(diǎn)我犯了記憶性錯(cuò)誤,沒有在腦袋里深刻的記下單子,第二點(diǎn)我犯了主觀主義錯(cuò)誤,我應(yīng)該一視同仁的竭盡全力的處理好同事發(fā)給我的任何詢價(jià)單。上半年已經(jīng)在我們的期待與向往中暗淡的過去,我希望_年下半年公司能有較

5、大的進(jìn)步與成就。我會(huì)努力完善供應(yīng)商資料與供應(yīng)商報(bào)價(jià)文檔,對(duì)于同事的詢價(jià)單會(huì)竭盡全力衣時(shí)的給予支持與回復(fù),對(duì)于工作態(tài)度我會(huì)調(diào)整到最佳狀態(tài)。其實(shí)自從公司領(lǐng)導(dǎo)說我態(tài)度不好后,我一直較為注意自己的態(tài)度,但似乎還是不能得到大家的認(rèn)同,有一種很疲憊的感覺。不被人肯定的滋味是不好受的。對(duì)于同事的詢價(jià)單處理,自己一直疏于跟進(jìn),雖然已經(jīng)建檔保存,但是還是一直沒有進(jìn)行后期跟進(jìn),今年下半年會(huì)努力改進(jìn)。對(duì)于工資,自從_年_月份以后,工資就一直停留在那個(gè)坎上,沒有絲毫增加,不免心中也會(huì)是有點(diǎn)失落,打工在外,不為錢財(cái)那也是一種太清高的說法。現(xiàn)在物價(jià)上漲厲害,經(jīng)常會(huì)有:“什么都漲,唯獨(dú)工資不漲的”抱怨!希望公司領(lǐng)導(dǎo)能依工作

6、表現(xiàn)、工作能力給予一定的調(diào)薪,這樣不但能解決同事的生活煩惱,更能調(diào)動(dòng)同事的工作積極性,更好的為公司效力。對(duì)于公司內(nèi)部人文活動(dòng)與工作氣氛,希望給予一定的改進(jìn)。公司員工大都是值青春的美好年華,對(duì)工作,對(duì)未來肯定都是充滿期待與幻想的,大家都是有著無限的潛力的,希望公司能想些辦法挖掘出同事們的潛力,讓大家充滿激情的投入到工作中去。公司其實(shí)長久以為缺乏一種凝聚力,總是像一盤散沙,這也是一件讓員工大為不快的事情。公司內(nèi)部工作人員有些思想極度消極與懶散,希望公司給予正確的糾正與引導(dǎo)。僻如前臺(tái)工作人員,某些人剛進(jìn)公司的時(shí)候那股“倔勁”與執(zhí)著是很讓人佩服的,但似乎好景不長,這份難得的責(zé)任心已經(jīng)不復(fù)存在,相信公司

7、領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)感受到了吧。我想這種好思想好品質(zhì)的流逝也與公司環(huán)境脫離不了關(guān)系吧,或許可以說是被內(nèi)部同事同化了吧。與同事聊天的時(shí)候、客戶也屢屢反映前臺(tái)同事服務(wù)態(tài)度差,前臺(tái)不整潔之類的話語,希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予重視。深切希望公司領(lǐng)導(dǎo)能到發(fā)展的眼光看問題,我相信每個(gè)人都是有閃光點(diǎn)的,不要因?yàn)檫^去的錯(cuò)誤而對(duì)一個(gè)人存在主觀上的偏見。還是建議公司能組織一些素質(zhì)拓展活動(dòng),這樣不僅能增進(jìn)進(jìn)同事間的感情,更能挖掘同事的潛力。寫這篇總結(jié)與計(jì)劃的時(shí)候我的思想是激烈掙扎的,因?yàn)槲铱偸窃讵q豫到底自己該不該把這些心理話,或者說大家對(duì)公司的心理話借我之手寫出去,但最后還是硬著頭皮寫了,如果有不妥的地方,希望領(lǐng)導(dǎo)見諒,畢竟年少輕狂不懂

8、事,有些地方還是帶有自己較強(qiáng)的主觀色彩的。我是希望自己工作的地方越來越強(qiáng)的!自己也有許多做得不足的地方,我一直在努力改進(jìn),希望大家都能看到我付出的努力與改變??傊诿栏穸噙@幾年的時(shí)間里,我也并不是一無所獲的,在這里,我學(xué)到了以前在工廠里沒有學(xué)到的很多東西,我想有許多東西都會(huì)讓我受益一生的吧!雖然我在美格多歷經(jīng)波折與坎坷,雖然我也時(shí)常抱怨與不滿,但我很慶幸自己終于找回了自己,終于成長了,成熟了,學(xué)會(huì)理智的看待與處理問題了。我想以后我無論身居何方,身居何職,都不會(huì)忘記在美格多成長的這段時(shí)光,我永遠(yuǎn)是心存感激的,它是我永遠(yuǎn)的母校!。2022年中工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃范例(二)時(shí)光飛逝,一學(xué)期很快

9、就過去了,本學(xué)期時(shí)間長,任務(wù)重,活動(dòng)多,但我們中年級(jí)是一個(gè)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勤奮的級(jí)部,全體老師能在校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,能順利地開展各項(xiàng)工作,抓好本級(jí)部學(xué)生的各項(xiàng)行為規(guī)范,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣,促進(jìn)每個(gè)學(xué)生健康活潑地成長,尤其是班主任非常辛苦,但大家沒有任何怨言,盡心盡責(zé)做好各項(xiàng)工作?,F(xiàn)將本學(xué)期的級(jí)部工作總結(jié)如下:一、良好的工作氛圍:良好的工作氛圍是完成各項(xiàng)工作的保障,它決定著老師們工作的積極性和老師們的情緒,在寬松和諧的環(huán)境中工作,老師們工作積極性高,心情舒暢、愉快。中年級(jí)的全體老師創(chuàng)建了良好的工作氛圍:老師之間互相團(tuán)結(jié)、互相幫助、人人為_奉獻(xiàn)自己的力量,工作時(shí)嚴(yán)肅認(rèn)真、一絲不茍,閑暇時(shí)輕松愉快,每人都

10、以學(xué)校工作為己任,以級(jí)部榮譽(yù)為己任,老師之間既有分工又有合作,圓滿地完成了學(xué)校的各項(xiàng)工作,每個(gè)人都互相尊重,都以_利益為重,從不計(jì)較個(gè)人得失。二、學(xué)生方面群策群力,抓實(shí)學(xué)生常規(guī)針對(duì)本級(jí)部學(xué)生紀(jì)律散漫的問題,例如:上課不守紀(jì)律,在課堂上隨意走動(dòng),講閑話,搞小動(dòng)作,課間在課室、走廊追逐打鬧等。我們在一開學(xué)就抓紀(jì)律,因?yàn)榧o(jì)律是學(xué)習(xí)的保證,在課堂上沒有良好的秩序,老師怎能傳授知識(shí)。學(xué)生怎能學(xué)到知識(shí)呢。我們從課堂的細(xì)微小事抓起。如:學(xué)生的坐姿,讀書時(shí)拿書的姿勢,早操排隊(duì)等,訓(xùn)練學(xué)生在課堂上要專心聽講等。此外,對(duì)本級(jí)部的“創(chuàng)優(yōu)雅校園”志愿者集中開過三次會(huì),加大了他們對(duì)學(xué)生的不良行為習(xí)慣、現(xiàn)象和好人好事的檢

11、查登記力度。幫助學(xué)生逐步改掉不良行為,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。在講文明、講禮儀方面,我們堅(jiān)持不懈地教育學(xué)生,班主任老師做到以身作則,每天早上進(jìn)教室都主動(dòng)與學(xué)生問好。在搞好班級(jí)衛(wèi)生工作方面,班主任不厭其煩,督促、檢查學(xué)生打掃課室,做好保潔工作。根據(jù)學(xué)校的工作安排,本級(jí)部在_月份積極開展了“學(xué)雷鋒,做好事”的活動(dòng),對(duì)學(xué)生做了植樹造林,綠化美麗家園的宣傳工作。_月份結(jié)合清明節(jié)和春游開展革_傳統(tǒng)教育,利用班級(jí)圖書角,讓學(xué)生讀一本革_書籍,講一個(gè)革_英雄的故事,跟音樂老師學(xué)唱一首革_歌曲,激發(fā)學(xué)生的愛國情感。_月份對(duì)學(xué)生開展多種形式的傳統(tǒng)民俗、文化、藝術(shù)教育,讓學(xué)生充分了解偉大祖國悠久的傳統(tǒng)文化。_好本級(jí)部

12、的學(xué)生參加學(xué)校舉行的“防地震、火災(zāi)疏散演練”,提高了師生對(duì)突發(fā)公共事件下的應(yīng)急反應(yīng)能力和自救互救能力。_月份配合大隊(duì)部舉行了“慶六一文藝匯演”,_好本級(jí)部的學(xué)生認(rèn)真復(fù)習(xí),迎接期末考試,并對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育。三、教師方面本學(xué)期,級(jí)部的全體老師工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)。開學(xué)初召開了學(xué)生家長會(huì),老師與家長的聯(lián)系更密切了,增加了交流,能更好地開展教育教學(xué)工作。班主任在開學(xué)初就制定了自己班的“特色班級(jí)創(chuàng)建規(guī)劃”,使班級(jí)的發(fā)展有了更明確的目標(biāo)。_月份配合教導(dǎo)處開展了“我為學(xué)校添綠色”的活動(dòng),通過實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)了學(xué)生植綠護(hù)綠的環(huán)保意識(shí)。_月份_選拔學(xué)校參加競選“羊城小市長”的候選人,完成了辦理學(xué)生羊城通的工作。全體級(jí)

13、部老師積極參加“大課間”活動(dòng),_好學(xué)生完成規(guī)定的動(dòng)作和內(nèi)容,并利用課后時(shí)間,和學(xué)生一起學(xué)習(xí)自編操,尤其是黨員,起到了很好的模范帶頭作用。_月份_級(jí)部的學(xué)生參加了學(xué)校開展的“粽葉飄香過端午”主題實(shí)踐活動(dòng),加深了學(xué)生對(duì)傳統(tǒng)文化的理解,提高了學(xué)生動(dòng)手能力。同時(shí)通過邀請(qǐng)家長參與活動(dòng),增進(jìn)了父母與孩子的親情。_月份積極做好“甲型h1n1流感”的預(yù)防工作。級(jí)部的所有老師都能用心抓教學(xué),認(rèn)真?zhèn)浜谜n,上好課。認(rèn)真參加同課異構(gòu),并及時(shí)進(jìn)行教學(xué)反思。能按時(shí)參加科組活動(dòng)和_備課,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,有針對(duì)性地進(jìn)行研討。能做到好的教學(xué)資源共享,好的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)_。老師們利用休息時(shí)間給學(xué)生補(bǔ)課已成習(xí)慣。在培優(yōu)的同時(shí),老師們絲毫沒有放松對(duì)后進(jìn)生的輔導(dǎo),都會(huì)有計(jì)劃地對(duì)后進(jìn)生進(jìn)行有針對(duì)性的輔導(dǎo),在他們的耐心輔導(dǎo)下,學(xué)生的成績都有了不同程度的提高。另外,本級(jí)部的全體老師(

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