快遞公司客服辭職報告

1、快遞公司客服辭職報告_公司客服辭職報告 敬重的xx總經(jīng)理: 您好！ 像我這樣的小人物根本沒有資格給你寫辭職信，由于一個小小的客服人員做不好是很諷刺的。記得剛來公司的第一天，當(dāng)時什么都不懂，現(xiàn)在學(xué)到了許多。沒有你，或許我會對這些東西始終那么生疏，或許我在這里學(xué)到的東西有一天會派上用場。但是，到現(xiàn)在，我還沒有達(dá)到應(yīng)當(dāng)達(dá)到的要求，完成不了應(yīng)當(dāng)完成的任務(wù)。都是由于我個人力量不足，所以可以一走了之，最終還不負(fù)責(zé)任的名聲。當(dāng)然，責(zé)任是另一回事。 我想說，在這段時間里，我發(fā)覺了許多問題，經(jīng)受了許多我在參與工作之前沒有想象到的事情。我的閱歷告知我，我擔(dān)當(dāng)不起這樣的責(zé)任。所以我選擇了辭職。我個人覺得很明智。我很

2、驕傲能在四個渠道工作，為麥威做一點微薄的貢獻(xiàn)?？吹絰x的成長是我的傲慢。我就是這樣。信任許多人都是這樣的。作為這類公司的員工，應(yīng)當(dāng)有很強的責(zé)任感和榮譽感。 我在此溝通 致敬 辭職人： 日期： 快遞公司客服辭職報告(篇二) 敬重的領(lǐng)導(dǎo)： 您好!特別感謝您在百忙之中查看我的辭職信，很愧疚耽擱您的珍貴時間，由于個人一些緣由，特此向您申請這個月的月底離職。 自從來到這個公司，讓我學(xué)到了許多的東西，有同事的熱忱互助，有公司的團隊合協(xié)，不得不說在這個公司里讓我學(xué)到的一些東西很受用，淘寶客服也不失為一份特別艱難的工作，由于服務(wù)的好與不好是直接影響到公司的利潤，所以我在任職期間，都有秉著自己的崗位職責(zé)去做事，

3、我很滿足這份工作，實在是由于個人出現(xiàn)的一些緣由，也不得不經(jīng)過了長時間的糾結(jié)而選擇離職。 在接下來沒有離開公司的時間里，我還是會盡自己的職責(zé)去做好每一件事的。特別愧疚自己的離職對公司帶來不便，但盼望您能接受我這個申請，祝福公司前程似錦。 辭職人： 快遞公司客服辭職報告(篇三) 敬重的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 很愧疚，最終我還是跟您來說辭職了。之前已經(jīng)辭職過，又被您給留下的我，最終還是沒能扛過那些顧客的埋怨，我還是準(zhǔn)備辭職了。 之前那次辭職，您告知我不用在意那些顧客的埋怨，不用把他們對我們服務(wù)的辱罵當(dāng)回事兒，不用在自己用禮貌對待之后還要擔(dān)負(fù)他們對我們沒素養(yǎng)的責(zé)任，我真的有嘗試按您說的去做了，可是我做不到，我

4、沒方法在一種將心比心的服務(wù)態(tài)度下理解他們對我們服務(wù)的埋怨，我不懂得那些顧客是如何那么沒有素養(yǎng)的活在這個世上的，當(dāng)然，也不需要懂這個，只是我在他們的埋怨和投訴下活得很不快樂，似乎我怎么樣努力付出，最終還是會遇到莫名其妙的辱罵。 您或許自己做過我這個崗位的事情，可是您或許也沒有像我們這些快遞客服一樣，始終在這個崗位上重復(fù)這一件事，一件事，做一次是一個感受，做一萬次，可能就是另外一種感受了。不知道您能不能理解我的心情。每天我一上班，一接聽的電話便是別人來找我們麻煩，一拿起電話便可以聽到來自甚至是大洋彼岸對我的辱罵，這真的讓我一個樂觀樂觀的人也無法再忍受下去了，假如我作為客服，也可以對他們的辱罵進(jìn)行辱

5、罵的話，或許我就不會是現(xiàn)在這個肯定要辭職的狀態(tài)了?？墒钦娴挠心菢拥目头脑?，世界也會打起來吧？ 作為一個快遞客服，和全部的客服一樣，主要還是為人民服務(wù)，為各種各樣的顧客服務(wù)的。我以前是一個很喜愛跟人談天的人，在這個崗位上工作這么久之后，我發(fā)覺我已經(jīng)不想跟人談天了。自從坐在這個崗位上之后，我才知道世界上有那么多不行理喻的人，有這么多莫名其妙去投訴別人服務(wù)，去指責(zé)和辱罵別人的人。我也有想過那些人的內(nèi)心世界，我想到或許他們也都是不歡樂的人吧，有客服的電話便把我們當(dāng)成了機器人一樣的對待，把自己在生活中遇到的不快都發(fā)泄到我們的身上。就是一個常年跟我在電話里倒垃圾的好伴侶，我也會疏離，更何況是一個從未見過

6、面的生疏人呢？ 領(lǐng)導(dǎo)，既然我不行以在我的崗位上去做那些抵抗這些人的事，那就請您原諒我的無能吧，我實在是干不下去了，再這么被罵下去，我肯定會生病的。我不想到了生病的那一天再去珍惜自己的身心健康。我想現(xiàn)在，立即，立刻，離開那些話筒另一邊那些指責(zé)我的人。 此致 敬禮! 姓名： 日期： 年 月 日 快遞公司客服辭職報告(篇四) 敬重的領(lǐng)導(dǎo)： 您好! 成為公司的一員已經(jīng)X個月了，在公司做客服也已經(jīng)X個月了，這是第X個月，應(yīng)當(dāng)也是我在XX公司的最終一個月了，所以，我今日給您寫這個，就是來向您提出辭職的。盼望您可以同意，我將特別感謝。 俗話說，水往低處流，人往高處走，不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，是的，我也盼

7、望自己能夠有一份前景和進(jìn)展都很好地工作，我也盼望自己能夠有個目標(biāo)和追求去促使自己能夠為了每天的工作而努力而奮斗，但是現(xiàn)在的狀況就是我在公司做客服以來，我沒有看到任何關(guān)于客服這個崗位的任何晉升體制，可是當(dāng)時我還沒有加入公司的時候，我就問過公司的客服有沒有晉升，人事是精確且確定的告知我是有的，但是現(xiàn)在在我工作了這么久之后，在我最終摸清晰了公司的全部工作流程之后，我能夠確定的就是作為公司的一名客服，除了你能夠拿到的業(yè)績的提成，以及之后工作久了工資的提升之外，沒有任何的晉升，客服就只能始終是一位客服，是沒有其他的晉升方法的。 至于我為什么在現(xiàn)在才提出辭職，也是由于太過于信任公司，我起初以為自己只是由于

8、剛加入公司，對于公司的許多隱蔽的晉升制度和其他條例我還沒能徹底的了解清晰，所以我盼望自己能夠在給自己，也給公司多一點的時間，至少我也應(yīng)當(dāng)先摸索的差不多之后，再考慮有沒有晉升，所以我才沒有在我當(dāng)時開頭有顧慮之后就辭職，而是到現(xiàn)在我徹底已經(jīng)將公司的工作和制度摸索清晰之后，在現(xiàn)在選擇離職，當(dāng)然我并不是對公司有任何的看法和不滿，而是我對自己所盼望的工作的落差會有點大，但是請公司和領(lǐng)導(dǎo)放心，在我這段時間里的工作中，我從未做過任何損害公司形象和利益的事情，我每天都有為公司盡力的做事，所以現(xiàn)在我無愧與公司。 之所以會離開公司，最重要的緣由應(yīng)當(dāng)就是自己看不到自己以后的任何可能進(jìn)展的機會吧，我也盼望領(lǐng)導(dǎo)您能夠理

9、解，我盼望自己是上進(jìn)樂觀的，當(dāng)然我也盼望自己在以后的工作中一點一點的成長，并且獲得肯定的進(jìn)展，但是也并不是工資的上升，我盼望不管是工資，還有就是工作機遇，職位等都能有所上升的空間，這樣我才會想要努力。所以現(xiàn)在只能說道不同不相為謀吧。所以也盼望領(lǐng)導(dǎo)您可以盡快的批準(zhǔn)我的申請，感謝。 此致 敬禮！ 辭職人：XXX 20 xx年X月X日 icrosoft的技術(shù)方向為主，但通過一年的進(jìn)展，F(xiàn)asterSoft現(xiàn)在已形成了兩個主要的技術(shù)方向：一個是以Microsoft的.NET、C#、VC+、SQL SERVER等為主的研發(fā)團隊，另一個是以JAVA、ORACLE為主的研發(fā)團隊，公司的研發(fā)力量已達(dá)到較高的水

10、平，對目前主流的開發(fā)技術(shù)都能運用自如，可以應(yīng)付更高要求軟件項目或產(chǎn)品的研發(fā)，這要感謝各位同事的努力學(xué)習(xí)與工作。 在研發(fā)管理方面，我們也形成了自已的特色，我們沒有照抄照搬什么規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)之類的玩意，那些CMM啊，ISO啊，我們高攀不起，我們只是一家小公司，我們需要快速的反應(yīng)，需要高效率的溝通與工作，我們每一個研發(fā)小組通常是3-5個人，依據(jù)項目或產(chǎn)品的規(guī)模來敏捷安排人員，你可以說我們是小作坊式的，但那又有什么關(guān)系呢，關(guān)鍵是我們能在規(guī)定的周期內(nèi)完成產(chǎn)品或項目的研發(fā)任務(wù)，這是最重要的，其它的讓它們見鬼去吧，看看我們的研發(fā)TEAM，我想到一個名詞：極限編程即Xp，可能這是這樣吧，我也沒有時間去核準(zhǔn)。 市場方

11、面 這是我的弱點，也是我以及FasterSoft將來一年要重點提高的關(guān)鍵所在，我承認(rèn)自已在市場營銷的理論與實踐方面都很缺乏，我也看了許多相關(guān)的書，但好像不是看書就可以搞定的，中國軟件業(yè)最弱的兩個地方，一個是管理，另一個就是市場，面對日益猖獗的盜版以及摸不清搞不透的市場黑幕，我們是退縮還是前進(jìn)？我開頭的時候是很怕這方面的，用有限的資金去研發(fā)一個產(chǎn)品，我覺得有把握，但假如用有限的資金去投放在一個產(chǎn)品的市場上，我認(rèn)為風(fēng)險太高了，除非你的產(chǎn)品是特別獨特的，只有你有，別人都沒有，而且技術(shù)門檻很高，但試問國內(nèi)有這種產(chǎn)品？ 因此我是保守的，我覺得最好是投入的時候就可以看到收益，比如做軟件項目，做軟件外包，我看得見收入，但新產(chǎn)品的市場投入，有時就好象把MONEY丟進(jìn)去了大海里，或許我的分析更加說明白我在這方面的愚昧無知，但不管如何，作為一家企業(yè)，必需面對市場，面對競爭，你不能由于困難而停滯不前，軟件項目與外包很大的程度是為了生存，以及積累閱歷，企業(yè)最終還是必需要有自已的核心產(chǎn)品，并去市場上實現(xiàn)價值。期盼來年，阿蒙能在這方面有所突破。 行政與財務(wù)方面 這也是公司很重要的方面，很感謝我的下屬能很好地工作，使得公司其它方面能正常穩(wěn)定地運作。作為企業(yè)的管理者，必需對公司