公司總經(jīng)理自我評價

1、第4頁 共4頁公司總經(jīng)理自我評價【導(dǎo)語】自我評價不僅具有獨特的自我功能，促進(jìn)自我開展、自我完善、自我實現(xiàn)，而且具有重要的社會功能，極大地影響人與人之間的交往方式。以下是整理的公司總經(jīng)理自我評價，！公司總經(jīng)理自我評價篇一XX年開場參加工作有5年多工作經(jīng)歷，從事過2年總經(jīng)理助理和3年營銷籌劃經(jīng)理、有著豐富的辦公室日常治理、客戶治理、銷售籌劃、新產(chǎn)品推廣、展會組織籌劃等工作經(jīng)歷。原公司中由于我是從根底工作開場進(jìn)職，對公司經(jīng)營中涉及到的詳細(xì)工作內(nèi)容有著較長工作時間，其中所積累的工作方法，對我在今后治理崗位上的工作受益匪淺，實際的解決了很多治理中的困難，使工作才能有了很大的提升。在從事營銷籌劃經(jīng)理和市場

2、部負(fù)責(zé)人時間里，我參加了公司多項產(chǎn)品推廣活動的設(shè)計和制訂并屢次組人參展廣交會，對于公司客戶的治理和公司新產(chǎn)品的開發(fā)都提出過自己成熟獨立的建議并多項被采用,為公司的開展作出了自己的奉獻(xiàn)。知識全面，系統(tǒng)學(xué)習(xí)過中文、法律、財務(wù)管理、人力資、銷售、公共關(guān)系學(xué)、會計學(xué)、管理學(xué)?？棄艉?，好織夢熟悉行政部門各項工作的操作方法及技巧;內(nèi)容來自具備獨立開展工作才能;思路明晰，有敏銳的觀察和處理才能;有良好的溝通技巧和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)才能;語言表達(dá)才能強(qiáng)，親和力佳。 公司總經(jīng)理自我評價篇二今年對我具有特別的意義，因為今年是我的本命年，也是我踏上這個行業(yè)的第一年，這是我職業(yè)生涯的一個轉(zhuǎn)折點，我對此特別珍惜，盡的努力去做好

3、我的工作。通過一年來的不斷學(xué)習(xí)，以及上級領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助，我已經(jīng)完全融入了新永利這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的進(jìn)步與發(fā)揮。雖然工作中還存在這樣那樣的缺乏之處，但應(yīng)該說這一年也付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟穩(wěn)重了。現(xiàn)就08年的工作情況總結(jié)如下:一、以踏實的工作態(tài)度，按部就班的做好公司的查廠工作做好查廠工作是我職責(zé)中尤為重要的一項。由于是新廠，公司的查廠工作在接手前幾乎是一片空白，必須從零開場準(zhǔn)備，包括硬件(車間部份)/軟件(行政部份)。在接手前階段確確實實是辛苦了一把，由于查廠客人居多，從年初至年底客人共進(jìn)展查廠/評估12次之多，由于各方面資料缺乏，為了趕工，幾

4、乎每天都加班加點工作。在行政方面建立了廠紀(jì)廠規(guī)/崗位說明書/員工培訓(xùn)/人事檔案/消防演習(xí)預(yù)案等各項資料，并主持組織了兩次大規(guī)模的消防演習(xí)，這些資料的建立不但是配合查廠工作，而且也完善了行政人事本身的工作。在車間方面建立了針控管理/操作指導(dǎo)書/QC品質(zhì)記錄/返工記錄/機(jī)器維修保養(yǎng)記錄等等，并對全廠設(shè)備進(jìn)展盤點，做成消費設(shè)備清單，以便隨時查看。與此同時，還依消費需求制作了幾十份表格表單，完善了多項記錄資料。如查貨報告、倉庫出入帳、總查記錄，;在06年里，通過各種形式的培訓(xùn)加講解，讓所有的主管對查廠有了深入的認(rèn)知，讓全體員工理解了查廠的觀念，并將所有關(guān)查廠的資料匯編成冊，按照日常工作去做。通過大家的

5、配合與努力，今年的查廠工作確實得到了有效的改良!當(dāng)然，還有很多地方需要做得更完善，只要大家按照規(guī)定的制度去走，相信明年的工作將會越來越順利。二、盡心盡職，做好公司的電腦/考勤管理09年，我在公司的行政人事管理方面也花了不少時間和心血，由于公司剛剛成立，人事管理沒有打好根底，各項制度資料的不健全，加上行政主管與文員的一再更換(共更換主管7人，文員15名之多)，所以前期行政工作的大部份工作重任也就落在我肩上了。尤其是人事考勤系統(tǒng)問題，由于最初人為的問題，造成考勤系統(tǒng)一直沒有真正應(yīng)用起來，在今年的5月份起才真正用上系統(tǒng)考勤，但中間由系統(tǒng)本身的不完善，員工對電腦的不信任不配合等諸多問題，直到10月份才真正廢除手工考勤。另外，在這段時間內(nèi)，行政人事的各項管理制度也漸漸建立起來了，這對加強(qiáng)員工管理有著重要的意義。到今年底，通過新的考勤系統(tǒng)的更換和一再的員工培訓(xùn)與教育宣導(dǎo)下，全廠已全面施行了電腦考勤，員工也真正適應(yīng)了電腦考勤。但行政部還有很工作有待完善，如公司企業(yè)文化/人力資規(guī)劃/績效考核等等，希望新來的行政部何主管能在08年將xxx的行政工作做得更出色、更徹底!三、本著以質(zhì)量為主，徹底消除浪費的心態(tài)做好車間生管理系統(tǒng)跟進(jìn)工作由于以往手工作業(yè)方式造成車間數(shù)據(jù)的不準(zhǔn)確性，從09年2月底開場，我接手跟進(jìn)車間的