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/ 20下載文檔可編輯答案：應該是否只 review 員工得分的一條，其他不需 review?答案： 不是； 應和員工逐條review; 尤其在特定情況下員工較低分數(shù)沒拿到，較高分數(shù)做的還不錯的情況下；試用期轉(zhuǎn)正是否考核價值觀？是的；應該考核員工在試用期期間價值觀的表現(xiàn)；（學習的目的是增長知識，提高能力， 相信一分耕耘一分收獲，努力就一定可以獲得應有的回報）
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