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1、第3頁共3頁2022年三講教育體會模板_月_日,縣局(分公司)開展了“講責任、講奉獻、講紀律”教育活動動員大會,要求每一位員工積極響應號召,參與到此次教育活動中來,通過前兩個階段的學習,我對“三講”的內容有了深刻的理解,下面就淺談一下我的體會:通過學習,我認識到“講責任、講奉獻、講紀律”三者是相輔相成的關系,講責任是基礎,講奉獻是境界,講紀律是保障,缺一不可。責任,是做好工作的前提條件。首先,要務實。務實就實事求是,干實事、務實效、求實績。在工作中踏踏實實,不浮躁、不虛榮,沒有混日子的思想、沒有怕吃苦的思想、沒有做事應付的思想,克服急功近利的浮躁風氣,遇到難于落實或阻力較大的工作,要敢于面對,

2、知難而進,大膽工作。務實也不是按部就班,要提高工作的主動性,以積極向上的工作態(tài)度,發(fā)揮主觀能動性,改進工作方法,不斷強化責任意識。其次,要進取。簡而言之就是要上進,不斷增強個人修養(yǎng),胸懷進取之心,這不僅是一個人健康、樂觀、向上的精神動力,也是生活、工作與學習的動力,有了這種動力,干好工作、成就事業(yè)的信心就有了。要立足于現在的工作崗位干出成績,要在自己的弱項上多下功夫,提高工作水平要強化理論學習,提高思考問題的層次和駕馭工作的能力。第三,要嚴謹。工作細致入微,嚴格按照規(guī)矩辦事,千萬不能“跟著感覺走”。要把嚴謹體現在工作的每一個細小環(huán)節(jié)中。奉獻,是一種思想境界。做為一名卷煙銷售人員,服務就意味著奉

3、獻,沒有奉獻就搞不好服務。要圍繞“建一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”的目標,開展服務工作。要甘當“不為名利的小草、樂于奉獻的蜜蜂、恪盡職守的螺絲釘”。最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”和“不由自主”,要想在工作上精益求精,有所突破,就必然要舍棄一些休息時間和娛樂活動,付出比常人多幾倍的努力。正確認識自己的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益與_利益的關系,不搞攀比,不圖名利,要保持一顆平常心,把工作崗位當成奉獻的舞臺,在平凡的工作中實現自己的人生價值和追求。紀律,是保障。2022年三講教育體會模板(二)自從我廠開展學習“三講教育”活動以來,我通過一段時間的認真學習,受到的觸動很大,深刻的認識到

4、“講責任、講奉獻、講紀律”是相輔相成的,講責任是基礎,講奉獻是境界,講紀律是保障,那么我就淺談一下開展“三講教育”活動以來的一些體會。作為_卷煙廠的普通一員,我積極響應廠部的號召,投身到這場以“講責任、講奉獻、講紀律”為主題教育活動中來。通過聽報告、集中學習、自學和大討論等多種形式,我明白了“卷煙上水平”和“振興魯煙”的重要性?;顒右詠?,我們對領導的動員報告做了系統(tǒng)學習,參加了“泰山過百萬我們怎么辦”的主題大討論,經過形式多樣的學習,我增強了悟性,提升了自己,思想上受到了深刻的教育:通過這次教育活動的學習我認識到,當今時代的競爭,說到底是品牌的競爭,是創(chuàng)新能力的競爭。由此我認識到,普通職工是成

5、就企業(yè),鑄百萬泰山的基礎。只有不斷培養(yǎng)大批高素質復合型人才,不斷提高“泰山品牌”的知名度,不斷提高職工的“三講”意識,才能進步,才能實現_煙草的偉大復興。因此,“三講”教育在煙草行業(yè),特別是_中煙現代化的建設中具有全局性、戰(zhàn)略性的重要位置;“三講”教育是實現職工素質全面發(fā)展的重要途徑。認識到此次教育活動的重要意義后,我在以后的工作中會真心實意地把“講責任、講奉獻、講紀律”作為一項衡量個人綜合素質的標尺。在以前的工作過程中,我一直存在一個誤區(qū),那就是忽視了“紀律”的重要性,感覺只要不違背原則,能夠保質保量的完成領導交付的任務,跟紀律打擦邊球是可以的。通過此次教育活動我認為這個想法錯了,而且錯的徹底。我認識到了工作任務的完成需要遵守紀律,而不是只為目的忽視紀律,應該需要擁有正確工作理念和科學工作方法,只有這樣,才能真正的把個人素質提高。所以在以后的工作中,我要在工作的時候時刻想著“三講”內容;多與

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